2022年正式實習(xí)合同范本五篇范文

1、2022年正式實習(xí)合同范本五篇范文 2022年正式實習(xí)合同范本1 甲方： 乙方(實習(xí)學(xué)生)： 為確定甲乙雙方的責(zé)任與義務(wù)，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議并共同遵照。 一、實習(xí)期限 自年月日起至年月日止;其中，前三個月為實習(xí)考核期，考核不符合崗位工作要求者不予留用。考核合格，待乙方取得畢業(yè)證書后，即可簽訂勞動合同，不再單獨約定試用期。 二、實習(xí)待遇 實習(xí)津貼參照本地實際情況及甲方現(xiàn)行員工薪資制度明確為人民幣元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐)，以及集體宿舍(水電費用須自理)。 三、實習(xí)要求 1、甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)、入職意向和空缺崗位實際情況，安置乙方

2、進行實習(xí)，給予實習(xí)指導(dǎo)。 2、乙方經(jīng)受甲方有針對的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、實習(xí)指導(dǎo)，并經(jīng)受相應(yīng)考核。第一次考核未通過者，可以根據(jù)實際情況調(diào)換一次實習(xí)崗位進行培訓(xùn)考核;如再不能通過者，終止實習(xí)并不得錄用。 3、乙方在實習(xí)期間，亦可按時根據(jù)自身情況申請變更入職崗位的意向，以便于甲方后續(xù)的實習(xí)培訓(xùn)及實習(xí)指導(dǎo)安置。 4、乙方須認真實習(xí)、總結(jié)，謙虛謹慎，尊重老師，自覺遵守甲方各項規(guī)章制度，尤其注意嚴格遵守公司保密制度，杜絕公司商業(yè)秘密泄露。如有違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，甲方可終止實習(xí)，或根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處罰。 5、實習(xí)期間乙方須遵循甲方安全操作規(guī)范，嚴禁無人指導(dǎo)、私自動用設(shè)備、儀器等相關(guān)工具，確保人身

3、安全。 四、其他 1、本協(xié)議履行期間，乙方可以書面表達原因向甲方提出終止實習(xí)關(guān)系，但須提前20天通知甲方，并作好工作交接。否則，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)工作延誤責(zé)任。 2、以上協(xié)議款項未盡事項，可由雙方分別提出予以協(xié)商解決。 3、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)隨即生效。 甲方(簽字或蓋章)： 乙方(簽字)： 年月 2022年正式實習(xí)合同范本2 甲方：_有限公司 乙方：_ 根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就乙方申請來甲方單位實習(xí)一事，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，約定如下： 一、實習(xí)期限 自年月日至_大學(xué)就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的報到時間止。 二、實習(xí)內(nèi)容： 1.甲方為乙方實習(xí)提供各項便利條件;

4、 2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)外貿(mào)技術(shù)，基本掌握外貿(mào)工作的程序和實務(wù); 3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方安置積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù)，同時完成甲方交辦的其它事務(wù); 4.乙方在實習(xí)期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶，開拓業(yè)務(wù)渠道，爭取在實習(xí)結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。 三、實習(xí)報酬 實習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費。 四、實習(xí)紀律 乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度，乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo)，行政上由甲方辦公室管理，實習(xí)期滿由甲方寫出實習(xí)鑒定。 五、實習(xí)期間 如因乙方過錯造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 六、實習(xí)期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此

5、規(guī)定，應(yīng)向乙方支付違約金元。 七、乙方向甲方交納元人民幣的履約定金，作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔(dān)保。 八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。 九、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 甲方：_有限公司乙方： 2022年正式實習(xí)合同范本3 甲方：地址： 乙方：_，性別_，居民身份證號：_,文化程度：_,所在學(xué)校：_,所在院系：_,專業(yè)：_,學(xué)生證編號：_,現(xiàn)居住地址：_,郵政編碼：_,聯(lián)系電話：_。 甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵照協(xié)議所列條款。 一、實習(xí)期限 第一條本協(xié)議生效日期_年_月_日，本協(xié)議于_年_月_日終止。 實習(xí)期為_年_月_日至_年_月_日。 二、實習(xí)內(nèi)容 第二

6、條乙方在甲方的實習(xí)崗位和工作內(nèi)容遵照公司制度要求執(zhí)行。 第三條乙方在實習(xí)期間，應(yīng)該聽從公司統(tǒng)一安排，認真完成指定的任務(wù)，虛心學(xué)習(xí)，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神。 三、工作時間 第四條乙方實習(xí)期間的工作時間參考甲方正式員工標準執(zhí)行標準工時制。 第五條乙方享有的休息休假遵照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 四、勞動保護和勞動條件 第六條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的各項勞動保護措施與勞動條件。五、實習(xí)時間和勞動報酬甲方為乙方提供為期_個月的實習(xí)培訓(xùn)，培訓(xùn)期間甲方遵照公司規(guī)定于_日統(tǒng)一結(jié)算報酬。 六、勞動紀律 乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵照甲方的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作流程、作息時間和工作規(guī)范。乙方在甲方考勤制度

7、規(guī)定時間之外的各項活動以及由此造成的任何后果與甲方無關(guān)。 第七條積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提升思想覺悟和職業(yè)技能。乙方應(yīng)愛護甲方財產(chǎn)，遵照職業(yè)道德。若乙方有違反甲方相關(guān)管理規(guī)章制度或國家法律、給甲方人員造成損傷或給甲方財產(chǎn)造成損害等行為，甲方有權(quán)立即終止乙方的實習(xí)，并有權(quán)向乙方索賠。 七、協(xié)議的變更、解除 第八條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。 第九條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大異化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。 第十條如乙方連續(xù)請假時間超過10個工作日，對甲方工作造成影響者，甲方可以隨時解除本協(xié)議，并不支付任

8、何補償。 八、爭議處理 第十一條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，當事人雙方應(yīng)該本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決。 九、其他約定 第十二條乙方確認本協(xié)議首部的個人信息為其目前真實的信息，有信息變更需在一周內(nèi)通知乙方進行變更。 第十三條本協(xié)議未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十四條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日生效。 甲方(公章)：乙方(簽字)： 簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日 2022年正式實習(xí)合同范本4 甲方(實習(xí)單位)名稱： 企業(yè)類別： 法定代表人： 職務(wù)： 地址： 乙方(實習(xí)生)姓名：年齡： 性別：民族： 身份證號碼： 戶籍所在地： 現(xiàn)住址：

9、 學(xué)生所在學(xué)校： 所學(xué)專業(yè)： 畢業(yè)時間： 在勞動保障行政部門的備案號： 根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。 第一條協(xié)議期限 本協(xié)議自_年_月_日起至_年_月_日止。 第二條實習(xí)崗位 甲方按乙方實習(xí)內(nèi)容及要求，安置在_崗位實習(xí)，乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習(xí)要求，努力完成實習(xí)任務(wù)。 第三條實習(xí)報酬或?qū)嵙?xí)補助 甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商明確乙方實習(xí)期間的報酬或?qū)嵙?xí)補貼。具體支付辦法和標準約定如下：_。 第四條工作時間及休息休假 (一)甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作時間。 (二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。 (三)甲乙雙

10、方的具體約定：_ _。 第五條保險福利待遇 (一)乙方在實習(xí)中發(fā)生人身傷害，由甲方負責(zé)。 (二)其他保險福利待遇約定如下：_。 第六條勞動保護和勞動條件 (一)在實習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習(xí)條件，為乙方配備必須的勞動防護用品。 (二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。 (三)甲方不得安置18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的'工作。 (四)甲方不得安置女實習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。 (五)乙方在實習(xí)工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全

11、衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。 第七條勞動紀律 (一)甲方有權(quán)遵照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。 (二)乙方應(yīng)遵照甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，保守甲方的商業(yè)秘密。 第八條本協(xié)議的解除、變更、終止 (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議可以變更或解除; (二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下：_。 (三)本協(xié)議到期即終止，不得續(xù)訂。 第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項：_ _。 第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟

12、法程序辦理。 甲方(蓋章)乙方(簽字) 法定代表人或委托代理人： (簽字或蓋章) 年月日年月日 2022年正式實習(xí)合同范本5 甲方(實習(xí)單位)： 乙方(實習(xí)生)： 身份證號碼： 乙方為學(xué)校學(xué)生，在學(xué)校推薦或乙方自主申請的前提下，甲方同意并接收乙方到本單位實習(xí)。為確保雙方在實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達成本實習(xí)協(xié)議，有關(guān)約定如下： 第一條協(xié)議期限和工作時間： 1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，本協(xié)議期限：自_年_月_日至_年_月_日。 2、乙方實習(xí)期間的出勤考核及休假，參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行;乙方休假期間，甲方不承擔(dān)對乙方的教育和管理義務(wù)。 第二條實習(xí)內(nèi)容及實習(xí)地點 1、甲方在實習(xí)期間，根據(jù)乙方的個人

13、情況及自身的管理需要，負責(zé)乙方的工作安置、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作。 2、甲方安置乙方的實習(xí)地點：。 第三條實習(xí)期待遇： 1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習(xí)進行考核評價，乙方遵照實習(xí)計劃或甲方規(guī)定完成實習(xí)內(nèi)容的，甲方給予乙方實習(xí)補貼，補貼標準為_元工作日，補貼發(fā)放在實習(xí)結(jié)束時發(fā)放。 2、乙方實習(xí)期間因從事實習(xí)范疇內(nèi)的工作發(fā)生的正常費用，經(jīng)甲方認可后，可憑票據(jù)實報銷。 3、在實習(xí)期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)勞動合同和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇?？紤]到實習(xí)生的實際經(jīng)濟狀況，解決實習(xí)生的生活困難，甲方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源，給予實習(xí)生住宿和生活方面的補貼。 第四條甲方的權(quán)

14、利和義務(wù)： 1、甲方對乙方進行勞動安全培訓(xùn)，囊括但不限于工作紀律、安全責(zé)任、工作注意事項等。 2、甲方可以根據(jù)需要，調(diào)配乙方從事不同的實習(xí)崗位;如乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習(xí)活動，或拒不服從甲方工作安置、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止乙方實習(xí)活動并解除本協(xié)議。 3、結(jié)合實際情況，為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會，并委派有關(guān)人員進行指導(dǎo)。 4、實習(xí)期結(jié)束時，根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn)，為乙方提供一份客觀公正的實習(xí)鑒定。 5、甲方提供的就業(yè)信息及對學(xué)生的必須真實并與布置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方

15、自愿放棄而返回學(xué)校者，則其與甲方無關(guān)。 第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)： 1、在允許的范疇內(nèi)，學(xué)習(xí)與實習(xí)崗位相關(guān)的知識，參與實踐活動。 2、乙方應(yīng)遵照國家的法律法規(guī)，服從甲的安置及管理，遵照甲方的勞動紀律、各項規(guī)章制度及管理規(guī)定，并愛護甲方的財產(chǎn);保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密、甲方的經(jīng)營信息;在實習(xí)結(jié)束后，按時移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。否則，甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。 3、實習(xí)是乙方的自愿行為，因此，乙方在實習(xí)期間，應(yīng)遵紀守法、嚴格自律，愛護身體、端正行為。在實習(xí)期間因違反規(guī)章制度、不服從管理造成的后果以及離開工作崗位或在工作時間外發(fā)生的，或與工作

16、無關(guān)的一切行為和后果(含患病或意外事故)，由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲方不承擔(dān)責(zé)任。由于乙方過失、故意或超越范疇所為，給甲方造成損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償。 4、乙方不得擅自離開實習(xí)崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書面申請，經(jīng)甲方批準后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任。 5、乙方其在實習(xí)過程中本著誠實信用的原則，認真實習(xí)，對自己填列的信息或提供的資料真實性負責(zé)。 6、在甲方企業(yè)實習(xí)期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度。 第六條協(xié)議解除 1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。 2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。 3、實習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習(xí)要求、或者不能勝任實習(xí)工作，可向乙方提出解除實習(xí)協(xié)議，在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。 4、如果乙方實習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。 5、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。 第七條其它事項 1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習(xí)關(guān)系，不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。 2、實習(xí)期間，乙方在履行工作職責(zé)