勞動(dòng)用工備案L1在線簡(jiǎn)易版操作說明

1、加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 規(guī)范勞動(dòng)用工管理，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系規(guī)范勞動(dòng)用工管理，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系 石家莊市勞動(dòng)用工備案申報(bào)流程介紹石家莊市勞動(dòng)用工備案申報(bào)流程介紹 河北省人力資源和社會(huì)保障廳河北省人力資源和社會(huì)保障廳加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 一、勞動(dòng)用工備案工作內(nèi)容介紹二、勞動(dòng)用工備案軟件申報(bào)操作流程詳解三、軟件輔助模塊介紹加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 一、勞動(dòng)用工備案工作內(nèi)容介紹加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 1 1、什么是勞動(dòng)用工備案、什么是勞動(dòng)用工備案 勞動(dòng)

2、用工備案是指用人單位按規(guī)定向勞動(dòng)保障部門申報(bào)勞動(dòng)用工情況，勞動(dòng)保障行政部門對(duì)其主體資格、勞動(dòng)用工情況進(jìn)行核實(shí)并予以備案的行為。加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 2 2、負(fù)責(zé)辦理勞動(dòng)用工備案的機(jī)構(gòu)、負(fù)責(zé)辦理勞動(dòng)用工備案的機(jī)構(gòu)用工備案實(shí)行分級(jí)管理的原則。中省直屬用人單位和在省工商行政管理部門注冊(cè)登記的用人單位到省勞動(dòng)保障行政部門辦理用工備案；市、縣（市、區(qū)）所屬用人單位及在其工商行政管理部門注冊(cè)登記的用人單位到同級(jí)勞動(dòng)保障行政部門辦理用工備案；個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織可以到被委托的所在街鎮(zhèn)鄉(xiāng)或社區(qū)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)辦理用工備案。加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展

3、 3 3、用工備案的內(nèi)容包括、用工備案的內(nèi)容包括 （一）用人單位情況，包括用人單位名稱、法定代表人、單 位性質(zhì)、經(jīng)濟(jì)類型、行業(yè)類別、用人單位地址、組織機(jī)構(gòu)代碼、郵政編碼等； （二）用人單位招用勞動(dòng)者情況，包括勞動(dòng)者姓名、性別、身份證號(hào)碼、崗位要求、職業(yè)工種、參加工作時(shí)間等；（三）勞動(dòng)合同簽訂情況，包括勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)訂、 變更、終止或解除等情況；（四）工資收入分配情況，包括用人單位工資總額、平均工資、工資支付等情況；（五）參加社會(huì)保險(xiǎn)情況，包括勞動(dòng)者參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)情況。加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 4、推行勞動(dòng)用工備案制度的

4、相關(guān)文件要求：、推行勞動(dòng)用工備案制度的相關(guān)文件要求：2008年1月1日：勞動(dòng)合同法正式實(shí)施，要求明確勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)，構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，從法理上要求。2008年10月9日：人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)77號(hào)文件【 關(guān)于做好勞動(dòng)合同法實(shí)施條例的通知】，要求積極。2010年4月30日：人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)印發(fā)全面推進(jìn)小企業(yè)勞動(dòng)合同制度實(shí)施專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃的通知（人社部發(fā)201030號(hào)）文件，特別強(qiáng)調(diào)。加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 2008年7月14日：河北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳印發(fā)了河北省用人單位勞動(dòng)用工備案管理辦法（試行）（冀勞社200848號(hào)）

5、，并確定保定、承德市和22個(gè)縣（市）為聯(lián)系單位，促進(jìn)了全省勞動(dòng)用工備案工作的開展。2010年4月29日：河北省人力資源和社會(huì)保障廳印發(fā)了關(guān)于加快建立勞動(dòng)用工備案制度的通知（冀人社字2010126號(hào)），強(qiáng)調(diào)了各設(shè)區(qū)市和擴(kuò)權(quán)縣要全部啟動(dòng)，年內(nèi)基本實(shí)現(xiàn)用人單位新招收的用工人員，。市、縣（區(qū)）勞動(dòng)關(guān)系處（科）辦理勞動(dòng)用工備案工作全部使用管理系統(tǒng)軟件，為實(shí)現(xiàn)全省、市勞動(dòng)用工信息數(shù)據(jù)交換與共享奠定基礎(chǔ)。加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 2010年年8月月31日：日：石家莊市人力資源和社會(huì)保障局印發(fā)了關(guān)于實(shí)行勞動(dòng)用工備案制度的通知（石人社字2010203號(hào)），成立了推行勞動(dòng)用工備

6、案制度領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了石家莊市推行用人單位勞動(dòng)用工制度的三年目標(biāo)： 2010年的目標(biāo)任務(wù)年的目標(biāo)任務(wù)：1、市人力資源和社會(huì)保障局選定115戶企業(yè)作為試點(diǎn)，各縣（市）區(qū)選取不少于30戶企業(yè)作為推行試點(diǎn)，11月底前將從現(xiàn)有職工中采集的勞動(dòng)用工信息全部錄入勞動(dòng)用工備案系統(tǒng)。2、年內(nèi)年內(nèi)基本實(shí)現(xiàn)用人單位新招用人員全部辦理勞動(dòng)用工備案手續(xù)，同時(shí)按程序和要求錄入系統(tǒng)。 2011年年全面推行全部企業(yè)、個(gè)體工商戶、勞務(wù)派遣員工、靈活就業(yè)人員8月底前完成備案數(shù)據(jù)的采集和錄入，從9月1日起市人力資源和社會(huì)保障局將進(jìn)行督導(dǎo)檢查。 2012年年有勞動(dòng)用工的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位實(shí)行勞動(dòng)用工備案制度。 這些法律法規(guī)對(duì)推行實(shí)施用

7、工備案系統(tǒng)軟件做出明確規(guī)定，提出具體推行辦法和督導(dǎo)措施。 5 5、石家莊市推廣勞動(dòng)用工備案的具體工作部署、石家莊市推廣勞動(dòng)用工備案的具體工作部署 加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 6 6、建立勞動(dòng)用工備案制度的重要意義、建立勞動(dòng)用工備案制度的重要意義 建立勞動(dòng)用工備案制度，是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下政府勞動(dòng)保障行政部門履行社會(huì)管理和市場(chǎng)監(jiān)管職能， 加強(qiáng)對(duì)用人單位勞動(dòng)用工宏觀管理的重要措施，是規(guī)范勞動(dòng)用工秩序，全面實(shí)施勞動(dòng)合同制度，維護(hù)勞動(dòng)者和用人單位雙方合法權(quán)益的重要手段。做好這項(xiàng)工作，對(duì)促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧，保持社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展具有十分重要的意義 。加強(qiáng)用工管

8、理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 二、勞動(dòng)用工備案軟件申報(bào)操作流程詳解加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 勞動(dòng)用工備案的類型分為勞動(dòng)用工備案的類型分為:初次備案變動(dòng)備案注銷備案 加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 勞動(dòng)用工備案相關(guān)的報(bào)表勞動(dòng)用工備案相關(guān)的報(bào)表 1、勞動(dòng)合同訂立情況管理臺(tái)帳 2、用人單位勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表 3、職工勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表 4、用人單位錄用勞動(dòng)合同制職工審核備案表 5、解除（終止）勞動(dòng)合同證明書加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展

9、加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 勞動(dòng)用工備案規(guī)定及軟件操作流程詳解勞動(dòng)用工備案規(guī)定及軟件操作流程詳解 初次備案變動(dòng)備案注銷備案加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 初次備案的申報(bào)流程 錄入申報(bào)信息 打印、生成所需報(bào)表及電子文件 備案申報(bào)并領(lǐng)取備案手冊(cè)、開戶通知單 軟件“網(wǎng)絡(luò)上報(bào)賬號(hào)”設(shè)置 初次備案完成的時(shí)間:新成立的用人單位應(yīng)當(dāng)在工商注冊(cè)或批準(zhǔn)成立之日起30日內(nèi)進(jìn)行初次備案。 現(xiàn)有用人單位應(yīng)當(dāng)于按照所屬用工備案管理部門要求的時(shí)間對(duì)用人單位和勞動(dòng)者存量情況進(jìn)行初次備案。加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 用人單位勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表職工勞動(dòng)

10、用工備案基礎(chǔ)信息采集表勞動(dòng)關(guān)系部門勞動(dòng)關(guān)系部門辦理勞動(dòng)用工備案手冊(cè)；領(lǐng)取開戶憑證5、職工花名冊(cè)；6、企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本（機(jī)關(guān)事業(yè)單位法人證、社會(huì)團(tuán)體 法人資格證、其他用人單位依法成立取得的許可證）；7、用人單位組織機(jī)構(gòu)代碼證；8、勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同書。1、用人單位勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表（電子版）；2、職工勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表（電子版）；在軟件填寫兩張表軟件導(dǎo)出電子文件自備證照資料3、勞動(dòng)合同訂立情況管理臺(tái)帳；（2套）4、用人單位勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表；軟件打印加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 軟件登陸頁(yè)面軟件登陸頁(yè)面登陸網(wǎng)址：登陸網(wǎng)址：http:/11

11、填寫服務(wù)商填寫服務(wù)商分配的賬號(hào)、分配的賬號(hào)、密碼密碼輸入驗(yàn)證碼輸入驗(yàn)證碼點(diǎn)擊登陸按鈕進(jìn)入軟件點(diǎn)擊登陸按鈕進(jìn)入軟件加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 點(diǎn)擊箭頭，點(diǎn)擊箭頭，導(dǎo)航欄可導(dǎo)航欄可滾動(dòng)顯示滾動(dòng)顯示加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 填寫企業(yè)信填寫企業(yè)信息，息，帶紅色帶紅色 星號(hào)的信息星號(hào)的信息是必須填寫是必須填寫的的點(diǎn)擊保存按鈕點(diǎn)擊保存按鈕保存企業(yè)信息保存企業(yè)信息1.1.填寫企業(yè)信息填寫企業(yè)信息 加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 點(diǎn)擊添加職工信息點(diǎn)擊添加職工信息2 2、填寫職工基本信息、填

12、寫職工基本信息 加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 填寫職工信填寫職工信息，息，帶紅色帶紅色 星號(hào)的信息星號(hào)的信息是必須填寫是必須填寫的的點(diǎn)擊保存按鈕點(diǎn)擊保存按鈕保存職工信息保存職工信息加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 根據(jù)條件根據(jù)條件搜索職工搜索職工信息信息點(diǎn)擊簽訂按點(diǎn)擊簽訂按鈕，簽訂職鈕，簽訂職工勞動(dòng)合同工勞動(dòng)合同3 3、簽訂勞動(dòng)合同、簽訂勞動(dòng)合同 加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 填寫勞動(dòng)合同信息，填寫勞動(dòng)合同信息，帶紅色星號(hào)的信息是必須填寫的帶紅色星號(hào)的信息是必須填寫的填寫參加的各種社會(huì)保險(xiǎn)填寫參加的各種

13、社會(huì)保險(xiǎn)的信息的信息點(diǎn)擊保存按鈕點(diǎn)擊保存按鈕保存勞動(dòng)合同信息保存勞動(dòng)合同信息填寫勞動(dòng)填寫勞動(dòng)合同具體合同具體內(nèi)容以及內(nèi)容以及條款條款加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 4 4、備案年檢信息填寫、備案年檢信息填寫 根據(jù)年檢年度根據(jù)年檢年度搜索年檢信息搜索年檢信息 點(diǎn)擊添加年度年檢信息點(diǎn)擊添加年度年檢信息加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 填寫職工總數(shù)及勞動(dòng)合同簽訂情況，填寫職工總數(shù)及勞動(dòng)合同簽訂情況，帶紅帶紅色星號(hào)的信息是必須填寫的色星號(hào)的信息是必須填寫的填寫上年填寫上年度工資支度工資支付情況，付情況，帶紅色星帶紅色星號(hào)的信息號(hào)的信息是必填項(xiàng)是

14、必填項(xiàng)填寫上年度最低工資制度執(zhí)行情況，填寫上年度最低工資制度執(zhí)行情況，帶帶紅色星號(hào)的信息是必須填寫的紅色星號(hào)的信息是必須填寫的填寫上年度職工參加保險(xiǎn)情況填寫上年度職工參加保險(xiǎn)情況最后最后點(diǎn)擊保存按鈕點(diǎn)擊保存按鈕保存企業(yè)年檢信息保存企業(yè)年檢信息加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 初次備案的申報(bào)流程錄入申報(bào)信息 打印、生成所需報(bào)表及電子文件 備案申報(bào)并領(lǐng)取備案手冊(cè)、開戶通知單 軟件“網(wǎng)絡(luò)上報(bào)賬號(hào)”設(shè)置 初次備案完成的時(shí)間:新成立的用人單位應(yīng)當(dāng)在工商注冊(cè)或批準(zhǔn)成立之日起30日內(nèi)進(jìn)行初次備案。 現(xiàn)有用人單位應(yīng)當(dāng)于按照所屬用工備案管理部門要求的時(shí)間對(duì)用人單位和勞動(dòng)者存量情況進(jìn)行

15、初次備案。加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 點(diǎn)擊導(dǎo)出、打印按鈕，導(dǎo)出、打印點(diǎn)擊導(dǎo)出、打印按鈕，導(dǎo)出、打印用人單位勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表用人單位勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表 點(diǎn)擊【導(dǎo)出】，導(dǎo)出用工單位勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表電子版， 點(diǎn)擊【打印】，打印用工單位勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 根據(jù)條件根據(jù)條件搜索用工搜索用工備案信息備案信息點(diǎn)擊導(dǎo)出按點(diǎn)擊導(dǎo)出按鈕，導(dǎo)出職鈕，導(dǎo)出職工備案信息工備案信息電子表格文電子表格文件件點(diǎn)擊臺(tái)帳信息打點(diǎn)擊臺(tái)帳信息打印，打印印，打印勞動(dòng)勞動(dòng)合同訂立情況管合同訂立情況管理臺(tái)帳理臺(tái)

16、帳 點(diǎn)擊【導(dǎo)出】，導(dǎo)出職工勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表電子版， 點(diǎn)擊【打印】，打印勞動(dòng)合同訂立情況管理臺(tái)帳勾選要上報(bào)備案勾選要上報(bào)備案 的數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 初次備案的申報(bào)流程錄入申報(bào)信息 打印、生成所需報(bào)表及電子文件 備案申報(bào)并領(lǐng)取備案手冊(cè)開戶通知單 軟件“網(wǎng)絡(luò)上報(bào)賬號(hào)”設(shè)置 初次備案完成的時(shí)間:新成立的用人單位應(yīng)當(dāng)在工商注冊(cè)或批準(zhǔn)成立之日起30日內(nèi)進(jìn)行初次備案。 現(xiàn)有用人單位應(yīng)當(dāng)于按照所屬用工備案管理部門要求的時(shí)間對(duì)用人單位和勞動(dòng)者存量情況進(jìn)行初次備案。加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 領(lǐng)取河北省勞動(dòng)用工備案系統(tǒng)

17、登陸賬戶通知單 用工單位攜帶用工單位勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表和職工勞動(dòng)用工備案基礎(chǔ)信息采集表電子版等相關(guān)材料到本屬地勞動(dòng)備案管理部門進(jìn)行初次備案后，領(lǐng)取河北省勞動(dòng)用工備案系統(tǒng)登陸賬戶通知單，其中石家莊市企業(yè)勞動(dòng)用工申報(bào)服務(wù)器地址需要根據(jù)通知單上的具體地址進(jìn)行填寫，申報(bào)帳號(hào)和密碼為本單位專用。 加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 初次備案的申報(bào)流程錄入申報(bào)信息 打印、生成所需報(bào)表及電子文件 備案申報(bào)并領(lǐng)取備案手冊(cè)開戶通知單 軟件“網(wǎng)絡(luò)上報(bào)賬號(hào)”設(shè)置 初次備案完成的時(shí)間:新成立的用人單位應(yīng)當(dāng)在工商注冊(cè)或批準(zhǔn)成立之日起30日內(nèi)進(jìn)行初次備案。 現(xiàn)有用人單位應(yīng)當(dāng)于按照所屬用工

18、備案管理部門要求的時(shí)間對(duì)用人單位和勞動(dòng)者存量情況進(jìn)行初次備案。加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 選擇【用工備案】【上報(bào)設(shè)置】，按照初次備案時(shí)領(lǐng)取到的河北省勞動(dòng)用工備案系統(tǒng)登陸賬戶通知單進(jìn)行參數(shù)的填寫，填寫完畢后進(jìn)行與行政管理部門系統(tǒng)的連接測(cè)試，測(cè)試成功后就可以進(jìn)行勞動(dòng)用工的變動(dòng)備案了。 設(shè)置申報(bào)備案地址設(shè)置申報(bào)備案地址輸入企業(yè)備案輸入企業(yè)備案賬號(hào)、申報(bào)賬賬號(hào)、申報(bào)賬號(hào)和申報(bào)密碼號(hào)和申報(bào)密碼加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 備案流程詳解初次備案變動(dòng)備案注銷備案加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 變動(dòng)備案變動(dòng)備案申報(bào)

19、步驟申報(bào)步驟職工信息錄入勞動(dòng)合同簽訂打印報(bào)表勞動(dòng)合同解除勞動(dòng)合同終止勞動(dòng)合同續(xù)簽合同信息上傳人社局加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 變動(dòng)備案的申報(bào) 新招（調(diào)入）勞動(dòng)合同申報(bào)備案續(xù)簽勞動(dòng)合同申報(bào)備案變動(dòng)備案網(wǎng)絡(luò)上報(bào)操作說明終止（解除）勞動(dòng)合同申報(bào)備案加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 用人單位新招用（調(diào)入）人員后，應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同，并自招用人員之日起15日內(nèi)攜帶手冊(cè)到勞動(dòng)保障行政部門辦理錄用審核備案手續(xù)，并提供以下材料: （一）勞動(dòng)用工備案手冊(cè)職工花名冊(cè)與勞動(dòng)者簽訂 的勞動(dòng)合同書。 （二）勞動(dòng)合同訂立情況管理臺(tái)賬(新招人員部分)

20、用人單位錄用勞動(dòng)合同制職工備案審核表的書式 表格，此書式表格用人單位可通過軟件直接打印。 新招用人員的備案規(guī)定新招用人員的備案規(guī)定 加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 填寫職工基本信息填寫職工基本信息 點(diǎn)擊添加職工信息點(diǎn)擊添加職工信息加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 填寫職工信填寫職工信息，息，帶紅色帶紅色 星號(hào)的信息星號(hào)的信息是必須填寫是必須填寫的的點(diǎn)擊保存按鈕點(diǎn)擊保存按鈕保存職工信息保存職工信息加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 根據(jù)條件搜根據(jù)條件搜索職工信息索職工信息點(diǎn)擊簽訂按鈕，點(diǎn)擊簽訂按鈕，簽訂職簽訂職工

21、勞動(dòng)合同工勞動(dòng)合同簽訂勞動(dòng)合同簽訂勞動(dòng)合同加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 填寫勞動(dòng)填寫勞動(dòng)合同信息，合同信息，帶紅色星帶紅色星號(hào)的信息號(hào)的信息是必須填是必須填寫的寫的填寫參加的各種社會(huì)保險(xiǎn)填寫參加的各種社會(huì)保險(xiǎn)的信息的信息點(diǎn)擊保存按鈕點(diǎn)擊保存按鈕保存勞動(dòng)合同信息保存勞動(dòng)合同信息填寫勞動(dòng)填寫勞動(dòng)合同具體合同具體內(nèi)容以及內(nèi)容以及條款條款加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 變動(dòng)備案的申報(bào)新招（調(diào)入）勞動(dòng)合同申報(bào)備案續(xù)簽勞動(dòng)合同申報(bào)備案變動(dòng)備案網(wǎng)絡(luò)上報(bào)操作說明終止（解除）勞動(dòng)合同申報(bào)備案加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展

22、 用人單位與勞動(dòng)者簽訂合同，應(yīng)自續(xù)簽之日起15日內(nèi)通過軟件錄入信息后，直接通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行電子數(shù)據(jù)上報(bào)。 用人單位在勞動(dòng)用工管理部門指定的申報(bào)日期，到主管勞動(dòng)用工部門辦理續(xù)簽勞動(dòng)合同備案需攜帶以下資料： 1.勞動(dòng)用工備案手冊(cè) 2. 與勞動(dòng)者續(xù)簽的勞動(dòng)合同書 3.勞動(dòng)合同訂立情況管理臺(tái)賬（續(xù)簽人員部分）的書式 表格,此書式表格用人單位可以通過軟件直接打印。續(xù)簽人員的備案規(guī)定續(xù)簽人員的備案規(guī)定 加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 勞動(dòng)合同到期后續(xù)簽勞動(dòng)合同到期后續(xù)簽續(xù)簽勞動(dòng)合同續(xù)簽勞動(dòng)合同點(diǎn)擊續(xù)簽按鈕，點(diǎn)擊續(xù)簽按鈕，續(xù)簽職續(xù)簽職工勞動(dòng)合同工勞動(dòng)合同加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)

23、展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 填寫續(xù)簽勞動(dòng)合同的相填寫續(xù)簽勞動(dòng)合同的相關(guān)信息，帶紅色星號(hào)是關(guān)信息，帶紅色星號(hào)是必填項(xiàng)必填項(xiàng)填寫參加各種填寫參加各種社會(huì)保險(xiǎn)情況社會(huì)保險(xiǎn)情況填寫合同內(nèi)容及條款填寫合同內(nèi)容及條款點(diǎn)擊保存按鈕點(diǎn)擊保存按鈕續(xù)簽勞動(dòng)合同信息續(xù)簽勞動(dòng)合同信息加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 變動(dòng)備案的申報(bào) 新招（調(diào)入）勞動(dòng)合同申報(bào)備案續(xù)簽勞動(dòng)合同申報(bào)備案變動(dòng)備案網(wǎng)絡(luò)上報(bào)操作說明終止（解除）勞動(dòng)合同申報(bào)備案加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 用人單位與勞動(dòng)者終止或解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)當(dāng)自終止或解除勞動(dòng)合同之日起10日內(nèi)到勞動(dòng)保障行政部門

24、辦理備案手續(xù)，并提供以下材料： 1.勞動(dòng)用工備案手冊(cè) 2.勞動(dòng)者辭職申請(qǐng)或職工調(diào)動(dòng)手續(xù)、用人單位對(duì)勞動(dòng)者的處理決定和送達(dá)手續(xù)、依法進(jìn)行裁減人員的相關(guān)手續(xù)。 3.終止（解除）勞動(dòng)合同證明書的書式表格，此書式表格用人單位可通過軟件直接打印。解除解除( (終止終止) )人員的備案規(guī)定人員的備案規(guī)定 加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 解除勞動(dòng)合同解除勞動(dòng)合同點(diǎn)擊解除按點(diǎn)擊解除按鈕，解除職鈕，解除職工勞動(dòng)合同工勞動(dòng)合同根據(jù)條件搜根據(jù)條件搜索職工信息索職工信息加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 填寫解除填寫解除勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同的相關(guān)信的相關(guān)信息，并選息

25、，并選擇解除原擇解除原因因點(diǎn)擊保存按鈕點(diǎn)擊保存按鈕解除勞動(dòng)合同信息解除勞動(dòng)合同信息加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 勞動(dòng)合同到期后終止勞動(dòng)合同到期后終止點(diǎn)擊終止按鈕，點(diǎn)擊終止按鈕，終止職終止職工勞動(dòng)合同工勞動(dòng)合同終止勞動(dòng)合同終止勞動(dòng)合同加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 填寫終止填寫終止勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同的相關(guān)信的相關(guān)信息，并選息，并選擇終止合擇終止合同的原因同的原因點(diǎn)擊保存按鈕點(diǎn)擊保存按鈕終止勞動(dòng)合同信息終止勞動(dòng)合同信息加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 變動(dòng)備案的申報(bào) 新招（調(diào)入）勞動(dòng)合同申報(bào)備案續(xù)簽勞動(dòng)合同申報(bào)備案變動(dòng)備案網(wǎng)絡(luò)上報(bào)操作說明終止（解除）勞動(dòng)合同申報(bào)備案加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展加強(qiáng)用工管理、促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 變動(dòng)備案信息上報(bào)變動(dòng)備案信息上