某某集團有限公司科技成果獎勵辦法

1、中國三冶集團有限公司科技成果獎勵辦法第一章 總 則第一條 為表彰和獎勵在推動中國三冶集團有限公司（以下稱集團公司）科技進步中做出突出貢獻的集體和個人，充分調(diào)動和發(fā)揮廣大科技人員和職工的積極性、創(chuàng)造性，促進企業(yè)科技進步，發(fā)展集團公司的技術(shù)優(yōu)勢，依據(jù)中冶集團科學技術(shù)獎獎勵辦法及有關(guān)規(guī)定，結(jié)合集團公司的實際情況，制定本辦法。第二條 集團公司科技成果獎按獎勵類別不同，分為技術(shù)進步獎、工法獎、技術(shù)標準獎、優(yōu)秀論文獎、QC成果獎、專利技術(shù)獎。科技成果獎每年評審一次。三季度申報，四季度評審，次年召開科技成果獎勵表彰會。第三條 集團公司科技成果獎的申報、評審和授獎，遵循公開、公平、公正的原則，并建立科學的評價

2、標準，嚴格規(guī)范申報、評審和授獎程序?？萍汲晒u審做到好中取優(yōu)，寧缺勿濫，不受任何組織或者個人的干涉。第四條 集團公司成立科技成果獎評審委員會（以下稱評審委員會），根據(jù)評審工作需要，評審委員會可下設(shè)專業(yè)評審組。各專業(yè)評審組負責各自專業(yè)范圍內(nèi)的科技成果獎的初評工作，并將初評結(jié)果報評審委員會，評審委員會在此基礎(chǔ)上，進行集團公司科技成果獎的最終評審工作。第五條 科技成果實行集團公司、分（子）公司兩級管理。分（子）公司的科技管理部門負責收集、整理本公司的科技成果，擇優(yōu)統(tǒng)一向集團公司技術(shù)管理部上報；技術(shù)管理部負責集團公司各類科技成果的申報受理、登記、評審、獎勵及推薦上報等組織工作和相關(guān)事宜的日常歸口管理工

3、作。第二章科技成果獎勵類別范圍和評審標準第六條 科技成果獎勵類別范圍技術(shù)進步獎在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)技術(shù)改造、重大裝備研制過程中積極 采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新方法，并取得一定的經(jīng)濟效益和 社會效益的；自行開發(fā)的應(yīng)用于建筑行業(yè)的新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新 材料，并取得一定經(jīng)濟效益和社會效益的科學技術(shù)成果；通過引進國內(nèi)外先進成熟科學技術(shù)成果，并在轉(zhuǎn)化、推廣應(yīng)用中有所創(chuàng)新，經(jīng)實踐證明在降低成本、縮短工期、節(jié)約資金等方 面取得顯著效益的技術(shù)成果；為促進企業(yè)發(fā)展，提高企業(yè)科學決策和科學管理水平，而提 出和研究企業(yè)發(fā)展有關(guān)的科學決策、企業(yè)技術(shù)標準、專著、專題調(diào)研等，并經(jīng)實踐證明產(chǎn)生一定經(jīng)濟效益和社會效

4、益的軟科學研究成 果。工法獎工法必須符合國家工程建設(shè)的方針、政策和標準、規(guī)范，必須具有先進性、科學性和實用性，保證工程質(zhì)量和安全，提高施工效率，降低工程成本，節(jié)約資源，保護環(huán)境等特點。工法分國家級、省 （ 部 ） 級和企業(yè)級。國家級工法，其關(guān)鍵技術(shù)屬于國內(nèi)領(lǐng)先水平或達到國際先進水平，技術(shù)難度大，經(jīng)濟效益和社會效益顯著的;省（ 部 ） 級工法，其關(guān)鍵技術(shù)達到?。?部 ） 級先進水平，技術(shù)難度較大，經(jīng)濟效益或社會效益較好的;企業(yè)級工法，其關(guān)鍵技術(shù)是本企業(yè)內(nèi)先進水平或領(lǐng)先水平，或者在公司內(nèi)首次開發(fā)成功的新技術(shù)、新工藝，有一定的經(jīng)濟效益和社會效益。技術(shù)標準獎技術(shù)標準的制定與修訂應(yīng)符合企業(yè)發(fā)展需求，工藝

5、操作方法科學、先進、合理，能夠很好地體現(xiàn)施工方法與產(chǎn)品的技術(shù)特點與經(jīng)濟效益，并具有一定的先進性。通過技術(shù)標準的實施應(yīng)用將有利于提高企業(yè)技術(shù)水平，使現(xiàn)場施工進度及施工質(zhì)量得到明顯提高，使現(xiàn)場質(zhì)量通病得到有效治理，具有在企業(yè)內(nèi)部推廣的價值。優(yōu)秀論文獎以技術(shù)研究性撰寫論文（也可以是對某項技術(shù)或某個工程的總結(jié)）和以新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的應(yīng)用為主。反映技術(shù)研究成果，介紹新產(chǎn)品的研制，施工技術(shù)經(jīng)驗交流，基礎(chǔ)理論探討，實用技術(shù)應(yīng)用，標準的宣貫討論。要緊密結(jié)合工程施工實際。同時撰寫的論文應(yīng)遵循正確性、客觀性、開發(fā)性、先進性、可讀性和指導性原則。QC成果獎圍繞集團公司的經(jīng)營戰(zhàn)略、質(zhì)量方針目標和現(xiàn)場存在

6、的的問題，針對提高工程（產(chǎn)品）質(zhì)量、提高工效、縮短工期、降低成本、節(jié)約消耗、改善管理、為用戶服務(wù)或接受上級下達的課題而開展的質(zhì)量管理活動，并且成效顯著。專利技術(shù)獎大力實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，促進集團 公司專利數(shù)量的增長和專利質(zhì)量的提高，提升集團 公司知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用、保護和管理的能力。凡是在國家知識產(chǎn)權(quán)局申請專利，并同時具備以下條件的，均可以申報中國三冶專利技術(shù)獎： 知識產(chǎn)權(quán)屬于中國三冶（含子公司）； 在評獎當年被授予發(fā)明、實用新型專利權(quán)； 單獨一件專利不得申報，應(yīng)以一項授權(quán)的核心專利為申報對象，并將多項專利組合申報，專利組合中的非核心專利可以是未授權(quán)專利；發(fā)明創(chuàng)造水平高，已經(jīng)實施并取得很好的經(jīng)濟

7、效益或社會效益。未曾獲得過中國專利獎和中冶集團專利技術(shù)獎的有效專利。優(yōu)先申報和推薦高新技術(shù)領(lǐng)域的項目，通過專利運用、保護維護和擴大市場份額的項目。第七條 科技成果評審標準技術(shù)進步獎 公司級技術(shù)進步獎科技成果獎根據(jù)科技成果水平對集團公司科技進步的推動作用及其產(chǎn)生的經(jīng)濟效益和社會效益，分設(shè)一等獎、二等獎、 三等獎。一等獎： 創(chuàng)造性地應(yīng)用國內(nèi)外新技術(shù)，使工程建設(shè)的技術(shù)水平或?qū)ζ髽I(yè)的技術(shù)改造總體上達到或接近國內(nèi)領(lǐng)先及其以上水平，在縮短工期、節(jié)約投資、降低工程成本、提高質(zhì)量、提高管理水平和推動公司科技進步等方面有重大作用，并取得顯著經(jīng)濟效益（推廣應(yīng)用新技術(shù)經(jīng)濟效益在150 萬元以上）。二等獎：成功地應(yīng)用

8、國內(nèi)外新技術(shù)，并有所創(chuàng)新，使工程建設(shè)的技術(shù)水平或?qū)ζ髽I(yè)的技術(shù)改造總體上達到或接近國內(nèi)先進水平，在縮短工期、節(jié)約投資、降低工程成本、提高質(zhì)量、提高管理水平和推動公司科技進步等方面有較重大作用，并取得較大經(jīng)濟效益（推廣應(yīng)用新技術(shù)經(jīng)濟效益在100 萬元以上）。三等獎： 成功地應(yīng)用國內(nèi)外新技術(shù)，使工程建設(shè)的技術(shù)水平或?qū)ζ髽I(yè)的技術(shù)改造總體上達到或接近國內(nèi)先進水平或達到本企業(yè)先進水平，在縮短工期、節(jié)約投資、降低工程成本、提高質(zhì)量、提高管理水平和推動公司科技進步等方面有較大作用，并取得一定經(jīng)濟效益（推廣應(yīng)用新技術(shù)經(jīng)濟效益在70 萬元以上）。?。ú浚?、集團級技術(shù)進步獎對獲得集團公司技術(shù)進步獎的一、二等獎獲獎項

9、目，依據(jù)省（部）、集團級技術(shù)進步獎勵辦法，公司將擇優(yōu)推薦申報?。ú浚?、集團級技術(shù)進步獎。國家級技術(shù)進步獎對獲得省（部）、集團級的技術(shù)進步獎，集團公司將按照中華 人民共和國科技進步法 和國家科學技術(shù)進步獎勵條例，組織中 報國家級技術(shù)進步獎。工法獎（1）公司級工法獎按照工法要求的格式內(nèi)容編寫，數(shù)據(jù)準確，能夠反映企業(yè)的管 理技術(shù)、應(yīng)用和推廣水平，具關(guān)鍵技術(shù)達到集團公司領(lǐng)先水平。對 有所創(chuàng)新施工技術(shù)加以完善和拓展，經(jīng)濟效益和社會效益顯著的工 法，均可由分（子）公司推薦申報優(yōu)秀工法獎，工法獎分為一、二、 三等獎。一等獎：工法編寫內(nèi)容齊全完整、層次分明，文本格式規(guī)范。工法關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新點突出、易于操作，達到

10、國內(nèi)領(lǐng)先水平及以上， 有效節(jié)約成本，獲得很好經(jīng)濟與社會效益，并利于環(huán)保節(jié)能。工法 已在兩項以上工程中得到有效應(yīng)用，有很好的推廣與應(yīng)用價值。二等獎：工法編寫內(nèi)容齊全完整、層次分明，文本格式規(guī)范。工法關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新點明確、達到國內(nèi)領(lǐng)先水平，有效節(jié)約成本，工 期、質(zhì)量等各項指標均滿足設(shè)計、規(guī)范要求，通過在工程中的有效 應(yīng)用，獲得較好經(jīng)濟與社會效益。三等獎：工法編寫內(nèi)容完整、層次較分明，文本格式規(guī)范。工 法關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新點明確、達到國內(nèi)先進水平，工程質(zhì)量通過工法實 施得到有效保證，獲得良好經(jīng)濟效益。 省 （ 部 ） 級工法 從集團公司級工法獎獲獎項目中進行遴選，推薦申報?。ú浚┘壒しǖ脑u選。國家級工法集團

11、公司從省（部）級評審認定后的工法中，組織國家級工法申報工作。技術(shù)標準獎公司級技術(shù)標準獎根據(jù)編寫內(nèi)容、編制難度、規(guī)范性、可操作性、引用技術(shù)的先進性以及實施效果，分設(shè)一等獎、二等獎、三等獎。一等獎：符合企業(yè)相應(yīng)技術(shù)標準編制格式要求；文字闡述清晰準確、邏輯性強，可操作性強；工藝方法科學、先進、合理，符合企業(yè)發(fā)展需求，有利于提高企業(yè)技術(shù)水平，使現(xiàn)場施工進度或施工質(zhì)量得到明顯提高。二等獎：符合企業(yè)相應(yīng)技術(shù)標準編制格式要求；文字闡述清晰準確、有邏輯性，具有可操作性；工藝方法科學、先進、合理，符合企業(yè)現(xiàn)狀和特點，有在企業(yè)內(nèi)部推廣的需求，使現(xiàn)場施工質(zhì)量得到明顯提高。三等獎：基本符合企業(yè)相應(yīng)技術(shù)標準編制格式要求

12、；文字闡述清晰準確，具有可操作性；工藝方法科學、合理，符合企業(yè)現(xiàn)狀和特點，有在企業(yè)內(nèi)部推廣的條件，使現(xiàn)場質(zhì)量通病得到有效治理。行業(yè)標準已批準頒布執(zhí)行的行業(yè)標準國家標準已批準頒布執(zhí)行的國家標準優(yōu)秀論文獎根據(jù)內(nèi)容難度、撰寫規(guī)范性、創(chuàng)造性、邏輯性和條理性以及發(fā)表的刊物層次，分設(shè)一等獎、二等獎、三等獎。一等獎： 論文課題新穎，闡述的應(yīng)用技術(shù)有重大創(chuàng)新，難度大，整體技術(shù)水平先進，文字水平高，編寫格式規(guī)范，在全國性專業(yè)核心期刊上發(fā)表，具有獨創(chuàng)性技術(shù)和管理研究成果，或在全國性學術(shù)會議上發(fā)表的論文優(yōu)先考慮。二等獎： 論文課題較新穎，闡述的應(yīng)用和管理技術(shù)有較大創(chuàng)新，難度大，技術(shù)水平先進，文字水平較高，編寫格式規(guī)

13、范，在國內(nèi)正規(guī)刊物和省市等地區(qū)性專業(yè)刊物上發(fā)表或在省市等地區(qū)性學術(shù)會議上發(fā)表的優(yōu)先考慮。三等獎：論文課題較新穎，闡述的應(yīng)用和技術(shù)有一定創(chuàng)新，有一定技術(shù)難度或復(fù)雜程序，總體技術(shù)和管理水平先進。撰寫內(nèi)容較齊全，編寫格式規(guī)范。QC成果獎(1)公司級QC成果獎QC成果獎的獎項分設(shè)一等獎、二等獎、三等獎。一等獎：該QC成果能夠改進質(zhì)量、降低消耗、提高人的素質(zhì)及經(jīng)濟效益，具有突出的科學性。在活動中堅持用數(shù)據(jù)說明事實，用科學的方法來分析與解決問題。二等獎：該QC成果能夠發(fā)掘人的潛能，提高人的素質(zhì)，更好的預(yù)防質(zhì)量問題和改進質(zhì)量，提高管理水平。取得了很好的經(jīng)濟效益和社會效益。三等獎：該QC成果總結(jié)經(jīng)驗，分析解決

14、質(zhì)量問題。具備可操作性， 能夠在工程中取得顯著的成效。省(部)級QC成果從集團公司級QC成果獲獎項目中進行遴選，推薦申報?。ú浚?級QC成果獎的評選。國家級QC成果從?。ú浚┘塓C成果獎中，組織國家級QC成果獎申報工作。專利技術(shù)獎公司級專利技術(shù)獎專利技術(shù)獎的獎項分設(shè)一等獎、二等獎、三等獎。一等獎：發(fā)明、實用新型專利所提供的技術(shù)方案構(gòu)思巧妙，原創(chuàng)性強，技術(shù)水平高，對促進本領(lǐng)域的技術(shù)進步與創(chuàng)新有重大的作用。二等獎：該發(fā)明、實用新型專利對于參與國內(nèi)外市場競爭發(fā)揮了重要作用，取得了突出的經(jīng)濟效益及社會效益。三等獎： 該發(fā)明、 實用新型專利的專利權(quán)人對于該項專利權(quán)的保護措施積極主動，取得了顯著成效。以上

15、級別專利技術(shù)獎從集團公司級專利技術(shù)獎獲獎項目中進行遴選，推薦申報以上級別專利獎項的評選。第三章科技成果申報條件、申報程序和資料要求第八條 申報條件符合集團公司科技成果獎的獎勵范圍和評審標準的；不存在知識產(chǎn)權(quán)成果權(quán)屬、有關(guān)完成單位和主要完成人排序等方面的爭議；成果獎項由幾個單位共同完成的，成果中報必須由第一完成單位按要求組織申報。第一完成單位應(yīng)在申報前與其它完成單位共同協(xié)商， 對主要完成單位、完成人員及其排列順序等取得一致意見，并在推薦書的主要完成單位欄內(nèi)，蓋上各完成單位的公章。曾獲集團公司科技成果獎的不得重復(fù)申報。第九條 申報程序集團公司科技成果獎的中報采取自下而上的申報程序。凡符合集團公司科

16、技成果獎申報條件的，申報單位在資料整理以后，由申報單位技術(shù)管理部門或技術(shù)負責人組織有關(guān)人員進行初審，初審合格后在科技成果推薦書上填寫具體的評價意見。并根據(jù)集團公司的統(tǒng)一安排，在規(guī)定時間內(nèi)將申報資料上報到技術(shù)管理部；技術(shù)管理部對上報的資料進行形式審查，對審查不符合要求的資料，技術(shù)管理部及時通知申報單位，在限定時間內(nèi)進行補正，逾期不補正或補正不符合要求的，取消本次評審資格；凡經(jīng)過形式審查合格的科技成果，均報至集團公司科技成果獎評審委員會進行評審。第十條 資料要求全部中報資料、表格均使用集團公司統(tǒng)一規(guī)定的申報表格，技術(shù)進步獎推薦書見附件1， 工法獎推薦書見附件2， 技術(shù)標準獎推薦書見附件 3,優(yōu)秀論

17、文獎推薦書見附件 4,QC成果獎推薦書見附件5， 專利技術(shù)獎推薦書見附件6；申報資料一律用 A4紙打印，側(cè)裝訂。中報單位負責人、課題負責人須本人簽字；科技成果的相關(guān)證明材料必須真實、準確（包括鑒定證書、查新報告、財務(wù)部門核準的經(jīng)濟效益證明、有關(guān)部門出具的社會效益證明、專利證書、其它獲獎證書，反映工程施工的照片、反映工程施工的錄像資料等）；具體申報材料要求如下：分（子）公司全部申報獎項匯總表一份（附表 1）;裝訂成冊的科技成果資料一式一份和Word格式電子文檔一份。裝訂順序首先是封面（附表 2）；其次是科技成果相應(yīng)推薦書； 再次是科技成果正文文本；最后與科技成果相關(guān)的證明材料等。第四章科技成果評

18、審第十一條對形式審查通過的科技成果材料，按專業(yè)分類后提交各專 業(yè)評審組進行初評。第十二條 專業(yè)評審組對通過形式審查的申報項目進行評審，弁寫出書面審查意見，提出獲獎項目的建議和初步評定等級。第十三條 評審委員會對專業(yè)評審組推薦的獲獎項目進行終審評定， 弁以無記名投票方式表決評審結(jié)果，超過到會人員三分之二以上同 意的，成果獎勵級別作為最后的有效評審結(jié)果。第十四條集團公司科技成果獎評審委員會和專業(yè)組評審人員，不代表原工作單位，只對集團公司評審委員會負責。評審委員會工作人 員在評審過程中，如涉及本人參加完成的科技成果評審時，實行回 避制度。第五章獎 勵第十五條集團公司對科技成果獲獎單位和個人實行精神鼓

19、勵和物 質(zhì)獎勵相結(jié)合的原則，對獲獎單位和個人頒發(fā)榮譽證書及獎金。分 （子）公司可結(jié)合本單位實際，給予適當獎勵。第十六條 獲得集團公司科技成果獎的獎勵標準見表一。集團公司科技成果獎獎勵標準表廳P科技成果獎項目獲獎等級獎勵金額1技術(shù)進步獎一等獎3000 元二等獎2000 元三等獎1000 元2工法獎一等獎3000 元二等獎2000 元三等獎1000 元3技術(shù)標準獎一等獎2000 元二等獎1000 元三等獎500元4優(yōu)秀論文獎一等獎500元二等獎300元三等獎200元5QC果獎一等獎1000二等獎800三等獎5006t獎一等獎3000二等獎2000三等獎1000第十七條 獲得地市級以上科技成果獎的獎

20、勵標準見表二。獲得地市級以上科技成果獎獎勵標準表二序 號科技成果獎項目級別獲獎等級獎勵金額1技術(shù)進步獎國家級按國家獎勵標準執(zhí)行中冶集團特等獎200000元一等獎50000 元二等獎30000 元三等獎10000 元省（部）級一等獎10000 元二等獎8000 元三等獎5000 元地市級一等獎5000 元二等獎4000 元r三等獎3000 元2工法獎國家級一級20000 元二級15000 元?。ú浚┘?0000 元3技術(shù)標準獎主編國家標準50000 元參編國家標準或主編行業(yè)標準 參編行業(yè)標準或主編地方標準30000 元10000 元參編地方標準3000 元4QC成果獎國家級按國家獎勵標準執(zhí)行?。?/p>

21、部）級一等獎2000 元二等獎1500 元5t獎國家級按國家獎勵標準執(zhí)行中冶集團金獎50000 元銀獎10000 元省級按省級獎勵標準執(zhí)行地市級金獎3000 元銀獎2000 元6新技術(shù)應(yīng)用示范工程國家級按中冶集團獎勵標準執(zhí)行中冶集團 按中冶集團獎勵標準執(zhí)行省級通過驗收20000 元注：國家級、省級、中冶集團獎勵標準依據(jù)各自相關(guān)管理辦法執(zhí)行第十八條 對于同一個科技成果項目，在既獲得集團公司成果獎勵， 同時又獲得地市級以上獎勵的，公司將以最高獎勵金額作為獎勵標準。第十九條 集團公司科技成果獎獎金從公司專項資金中列支。由技術(shù)管理部按集團公司科技成果獎評審委員會終審結(jié)果匯總后，提出科技成果獎獎金及評審

22、費預(yù)算，報集團公司總工程師審批后，由財務(wù) 部門撥款至技術(shù)管理部進行統(tǒng)一發(fā)放。第六章異議及其處理第二十條集團公司科技成果獎的評審工作實行異議制度。任何單位 和個人對科技成果獎項目、完成單位及完成人員持有異議的，應(yīng)當 在科技成果獎評審結(jié)果公布 30日內(nèi)提出。第二十一條 提出異議的單位或個人，應(yīng)當提供書面材料和必要的證 明材料，弁按要求填寫爭議項目登記表（見附件7）,單位提出異議要加蓋單位公章，個人提出異議要署真實姓名， 報公司技術(shù)管理部， 否則不予受理。第二十二條 異議分為實質(zhì)異議和非實質(zhì)異議。 凡涉及對獲獎成果的 創(chuàng)造性、貢獻程度、推薦書填寫不實方面的異議為實質(zhì)性異議；對 獲獎成果主要完成單位、

23、主要完成人及其排序的異議為非實質(zhì)性異對評審等級的不同意見，不屬于異議范圍，不予受理。第二十三條 實質(zhì)性異議由技術(shù)管理部會同中報單位和異議者協(xié)商 處理。涉及異議的任何一方應(yīng)積極配合，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)核實異議 材料，并將調(diào)查核實的情況和處理意見報技術(shù)管理部審核，重大問 題由技術(shù)管理部組織評審委員會和有關(guān)專家進行研究，并將研究結(jié) 果提交評審委員會作最終裁決。第二十四條 非實質(zhì)性異議由第一完成單位負責協(xié)調(diào)， 提出初步處理 意見報送技術(shù)管理部審核。第二十五條技術(shù)管理部應(yīng)向集團公司科技成果獎評審委員會報告 異議核實情況和處理意見，提請評審委員會決定，并將決定意見通 知異議方和中報單位、中報人。第七章罰 則第

24、二十六條對獲得集團公司獎勵的科技成果，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或剽 竊他人成果的，經(jīng)查明屬實，技術(shù)管理部追回證書和獎金并撤消對 具的獎勵，視情節(jié)輕重給予批評或處分。第二十七條單位和個人提供虛假數(shù)據(jù)、資料、協(xié)助他人騙取科技成 果獎的，將對其通報批評；情節(jié)嚴重的對負有直接責任的人員給予 行政處分。第八章附 則第二十八條 本辦法由技術(shù)管理部負責解釋。第二十九條 本辦法自公布之日起執(zhí)行。附表1科技成果推存項目匯總表申報單位：申報日期：年 月日序號科技成果類別中報科技成果名稱備注注：表格可另行復(fù)印2科技成果獎封面（成果名稱）申報單位:巾報日期:年月日附件1中國三冶集團有限公司技術(shù)進步獎推存書單位:、項目基本情況編

25、號:項目名稱主 要 完成人主 要完成單位中報單位項目名稱 可否公開主題詞所屬行業(yè)所屬專業(yè)任務(wù)來源A國家計劃 B 部、委 C 省、市、自治區(qū) D基金資助E其他單位委托F中外合作 G 自選 H 其他I非職務(wù)計劃名稱 和編號研制起止時間用于生產(chǎn)時間獎勵類別A新成果 B 采用新技術(shù) C 推廣 D 標準、« E 情報、檔案F軟科學 G 理論H其他密 級專利情況申報數(shù)授權(quán)數(shù)中報等級授獎等級、項目簡介項目名稱：（項目所屬科學技術(shù)領(lǐng)域、主要內(nèi)容、特點及應(yīng)用推廣情況 ）（限800個字）三、詳細內(nèi)容及申報理由1、立項背景（相關(guān)科學技術(shù)狀況及其存在的問題）（限800個字）2、詳細科學技術(shù)內(nèi)容（總體思路、技

26、術(shù)方案、實施效果）（限800個字）3、創(chuàng)新點（限400個字）4、保密要點（限100個字）5、該項目與當前國內(nèi)外同類研究、同類技術(shù)的綜合比較: （包括存在的問題及改進措施）（限800個字）6、應(yīng)用情況（包括推廣及論文引用情況）（限800個字）注：正式填表時，表格欄目根據(jù)內(nèi)容可加大項目總投資額：回收期（年/月）欄目 年新增產(chǎn)值新增利稅創(chuàng)收外匯增收（節(jié)支）總額累計各欄目的計算依據(jù) （限400個字）8、社會效益（限400個字）7、直接經(jīng)濟效益萬元（人民幣）單位:四、本項目曾獲獎勵情況獲獎時間獎 勵 名 稱獎勵等級授獎部門五、申請、獲得專利情況表國別申請?zhí)枌＠栱?目 名 稱六、主要完成人情況表第1完成

27、人姓名身份證號籍 貫民 族黨派工作單位聯(lián)系電話通訊地址及 郵政編碼畢業(yè)學校文化程度學 位職務(wù)、職稱智狀獎勵 及榮譽稱 號情況參加本項目的起止時間創(chuàng) 造 性 貢獻本人簽名： 年 月日七、申報單位意見完成單位意見單位蓋章中報單位意見單位蓋章八、評審意見月 日日專業(yè)評審組評審意見附件2中國三冶集團有限公司優(yōu)秀工法獎推存書一、 項目基本情況單位：編號:工法名稱主要完成單位主 要 完 成 人姓名職務(wù)職稱所在工作單位本工法應(yīng)用的工程名稱及時間本工法關(guān)鍵技術(shù)名稱、鑒 定時間及組織鑒定單位中報等級授獎等級注：主要完成者人數(shù)最多不得超過五人；表中內(nèi)容填寫不下的，可另加附頁、項目簡介1、工法內(nèi)容:2、關(guān)鍵技術(shù)及保

28、密點（有專利的，請注明專利號）3、技術(shù)水平和技術(shù)難點（包括與國內(nèi)國外同類技術(shù)水平比較）4、工程應(yīng)用情況及推廣應(yīng)用前景5經(jīng)濟效益或社會效益注：正式填表時，表格欄目根據(jù)內(nèi)容可加大四、評審意見二1 三11蠱章 年 月 日三 1、才蠱章 年 月 日生1目J7孑蠱章 年 月 日C 1 市1 當 目 萬 芻目J7蠱章 年 月 日附件3中國三冶集團有限公司企業(yè)技術(shù)標準獎推存書一、技術(shù)標準基本情況單位：編號:技本標準名稱主要完成單位所屬行業(yè)所屬專業(yè)主要完成人廳P姓名職務(wù)職稱所在單位12345678910技術(shù)標準 背景概要密級專利情況受理數(shù)：授權(quán)數(shù)：中報等級授獎等級、技術(shù)標準內(nèi)容簡介（重點介紹：1、科學性；2、創(chuàng)造性；3、實用性）三、申報單位意見年 月 日完成單位意見單位蓋章年 月 日中報單位意見單位蓋章四、評審意見月 日日專業(yè)評審組評審意見公司科技成果獎評審委員會終審意見