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文檔簡介

1、成本核算員先進事跡(共7篇)成本核算員先進事跡(共7篇)第1篇成本核算科核算員崗位職責(zé)成本核算科崗位職責(zé)一.嚴格遵守國家和公司的成本開支范圍和費用開支標準,結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營特點和管理要求,制定成本核算辦法。2 .根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃編制成本.費用.利潤等計劃,并將指標分解落實,確保計劃實現(xiàn)。3 .按照成本核算辦法的規(guī)定,確定成本核算對象,正確歸集分配生產(chǎn)費用。4 .按時編制產(chǎn)品成本.費用報表。對照成本計劃找出成本升降原因,提出降低成本.費用的途徑,加強成本管理。5 .協(xié)助有關(guān)部門定期對產(chǎn)成品進行盤庫,核對產(chǎn)成品庫存情況。六.開展班組群眾性核算,落實經(jīng)濟責(zé)任制。七.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。核算員

2、崗位職責(zé)1 .負責(zé)本部門費用的核算工作,并做好各項數(shù)據(jù)的匯總和上報工作,做到日清月結(jié),數(shù)據(jù)記錄準確無誤。2 .核算員負責(zé)本部門相關(guān)單據(jù)的收集和保管,并指導(dǎo)材料員開具相關(guān)單據(jù)。第1頁共18頁3 .4,核算員負責(zé)本部門相關(guān)事物處理的賬務(wù)核對監(jiān)控工作。核算員負責(zé)建立,健全本部門費用控制目標責(zé)任制度,分析,監(jiān)控.考核各項費用的執(zhí)行情況。并制定本部門相關(guān)成本控制措施。5.負責(zé)本部門各項考核指標的過程監(jiān)控與考核。6,每月按照非煤事業(yè)部成本核算組規(guī)定報送相關(guān)數(shù)據(jù)。7,每月按照財務(wù)部規(guī)定報送相關(guān)數(shù)據(jù)。8,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作第2篇成本核算員崗位責(zé)任制成本核算員崗位責(zé)任制配合項目經(jīng)理進行目標成本的編制。,1并

3、與財務(wù)進行帳目核每月底前將各類成本臺帳進行核對匯總,,2對,發(fā)生不相符的情況立即查找原因,并及時向項目經(jīng)理匯報。對綜合間接費,根據(jù)項目目標成本和當(dāng)月完成工作量情況,.3其他直接費,直接費等成本發(fā)生情況進行比較,找出偏差并匯同項目部相關(guān)人員初步分析原因,形成月度項目成本分析報告交項目經(jīng)理審核。業(yè)務(wù)核算及分公司內(nèi)部銀行成本分匯總統(tǒng)計核算,負責(zé)收集,4析資料。根據(jù)月度生產(chǎn)計劃編制項目月度成本計劃。,5.6對項目成本管理中的有關(guān)問題進行協(xié)調(diào),確保成本的同步性,真實性,準確性。負責(zé)建立和保存項目核算臺帳。,7負責(zé)保管并向項目部.財務(wù)結(jié)算中心傳達相關(guān)核算信息。,8負責(zé)及時分析因設(shè)計變更.工程量增減所涉及的

4、工程造價變,9化。負責(zé)復(fù)核分包單位上報的合第2頁共18頁同外工作量預(yù)算。.10確保符合市文明施工專項費用使用臺帳,負責(zé)建立項目安全.11建委文件精神,并階段性(每月底)與投標文件進行比較分析,結(jié)果報項目經(jīng)理。第3篇成本核算員工作細則附1公司成本科工作職責(zé)1各項原料.物料.成品.在制品收付事項的核對。2原料轉(zhuǎn)帳傳票的編制事項。3工廠成本轉(zhuǎn)帳傳票的編制事項。4折舊費用的計算事項。5工廠成本的審核事項。6工廠零用金的審核事項。7外協(xié)加工報告.加工成本審核事項。8結(jié)帳時有關(guān)成本科目的調(diào)整事項。9營業(yè)所銷貨成本與補貼的計算事項。10各工廠間,各項成本的分析比較及控制事項。11其他與成本計算的有關(guān)事項。附

5、2材料費用計入產(chǎn)品成本的材料分為1直接材料凡直接供給產(chǎn)品制造所需,而能直接計入產(chǎn)品成本的原料。2間接材料凡間接用于產(chǎn)品制造,但并非形成產(chǎn)品本質(zhì),或雖形成產(chǎn)品本質(zhì),但所占成本比例甚微,或不便計入產(chǎn)品成本的物料。附3人工費用計入產(chǎn)品成本的人工可分為1直接人工凡從事直接生產(chǎn)的員工報酬,能直接計入各該產(chǎn)品的成本內(nèi)者,皆屬于直接人工。2間接人工從事廠務(wù).研究等工作,及不直接從事生產(chǎn)第3頁共18頁的員工報酬,及不能或不便直接計入產(chǎn)品成本者,皆性屬于間接人工。附4制造費用制造費用系指生產(chǎn)過程中,除直接原料.直接人工外,所發(fā)生的一切其他費用。包括間接材料.間接人工,及其他費用等。費用分攤的基礎(chǔ)依下列方式辦理服

6、務(wù)部門費用以下列基礎(chǔ)攤?cè)敫髟诔杀局行?供電費用按各成本中心實際耗電度分攤。2給水費用按各成本中心實際用水量分攤。3供汽費用按各成本中心實際耗用蒸汽量分攤。4原動力費用按各成本中心的機器使用空氣壓量分攤。5廠務(wù)部門及其他輔助部門的費用按各成本中心員工人數(shù)分攤。附5成本計算1生產(chǎn)部應(yīng)于次月3日前,分別呈送下列生產(chǎn)月報表。包括制一科生產(chǎn)月報表.制二科生產(chǎn)月報表.制三科生產(chǎn)月報表.材料月報表。以上各報表一式二聯(lián),第一聯(lián)自存.第二聯(lián)送成本科。2成本科根據(jù)上列的報表,編制原物料.在制品.制成品的收發(fā)存明細表。3成本科根據(jù)“耗用直接材料明細表”.“制造費用”及直接人工匯總分攤表,計算制成品及在制品的單位成本

7、及總成本,并編制“成本計算表”。4成品的單位成本采加權(quán)平均法。其公式為(上月底結(jié)存總金額本月生產(chǎn)總金額)(上月底結(jié)存量本月總生產(chǎn)量)5成本科第4頁共18頁根據(jù)成本計算表編制傳票。其分錄為,借“制成品”,貸“在制品”。并登錄于“在制品明細分類帳”及“制成品明細分類帳”。6成本科根據(jù)“收發(fā)存明細表”核對發(fā)票后,編制傳票。其分錄為,借“銷貨成本”.“推銷費用”.“制造費用”,貸“制成品”。7成本科于每月結(jié)算完竣后,應(yīng)將其有關(guān)的成本報表匯送會計科,匯訂財務(wù)報表的用。附6注意事項設(shè)立各項標準時,應(yīng)注意的事項1用料成本原料質(zhì)量.用料比率.及購入價格等。2損耗料品所含揮發(fā)份,及各制程的加工條件。3產(chǎn)能各制程

8、產(chǎn)速.移動率.批量,及規(guī)格等。4人工編制.待遇.實際工作內(nèi)容.及工作效率等。5包裝成本包裝方式.材質(zhì).價格等。6變動費用單位用量.生產(chǎn)效率.供應(yīng)價格.及使用時間等。7固定費用各項金額的合理性,分攤的合理性,及產(chǎn)量因素。附7原物料成本計算倉庫部門每次月5日前應(yīng)將本月料品別收發(fā)存月報表送會計部門核對。人工成本為給付員工的本薪.加班費.獎金及各項津貼補助.勞保給付等。附8直接人工成本計算1人工成本為給付員工的本薪.加班費.獎金及各項津貼補助.勞保給付等。2直接人工系指生產(chǎn)部門直接從事的生產(chǎn)操作.維護及現(xiàn)場主管人員的勞力報酬,如型造科.生技科的所有人員均是,其人工成本依其重點產(chǎn)品分攤率分別第5頁共18

9、頁攤?cè)朐摦a(chǎn)品內(nèi)。3會計部門依據(jù)“薪資清冊”編制轉(zhuǎn)帳傳票登帳。附9制造費用成本計算1制造費用發(fā)生時應(yīng)按其性質(zhì)根據(jù)有關(guān)的原始憑證編制記帳憑證,并記入制造費用明細分類帳,而各項費用于每月終了結(jié)總后編制“工繳匯總比較表”。2每月服務(wù)部門的費用除計入“工繳匯總比較表”外,并依“人工費用分攤基準表”分攤計算。附10成本計算1會計人員根據(jù)生產(chǎn)管理部門設(shè)定的標準產(chǎn)量以便訂出整個公司的標準材料成本,標準直接人工,與標準制造費用,并依生產(chǎn)管理部門設(shè)訂的損耗率,分攤率以產(chǎn)品類別標準分別設(shè)定出各產(chǎn)品的單位標準生產(chǎn)成本。2產(chǎn)品別標準成本表每年視原料.直接人工及制造費用實際變動善予以修正。3會計人員每月根據(jù)實際直接人工與

10、制造費用的資料編制“工繳匯總比較表”,匯總統(tǒng)計當(dāng)月發(fā)生的制造工繳成本,并憑以“基準單位成本分攤計算表”分攤計算各月的基準單位直接人工暨制造費用,并依據(jù)生產(chǎn)管理部門庫管人員編制送來的“料品類別收發(fā)存月報表”的資料對會計庫存帳并統(tǒng)計其當(dāng)月各類材料耗用金額,亦以“基準單位成本分攤計算表”分攤計算各月的基準單位材料成本。4會計人員最后以“產(chǎn)品類別生產(chǎn)成本計算表”將該月依“基準單位成本分攤計算表”計算得出的基準單位材料,直接人工制造費用成本過入本表各基準單位成本欄內(nèi),并以“人工費用分攤基準表”及“材料耗用分攤基準表”設(shè)定,各規(guī)格定格的直接人工.制造費用視材料的分攤率分別過入成本計算的分攤率欄內(nèi),并第6頁

11、共18頁以此計算材料,直接人工暨制造費用的單位成本,且合計為實際制造單位成本。第4篇成本核算員轉(zhuǎn)正報告轉(zhuǎn)正報告尊敬的xxx從x月xx日開始進入公司,擔(dān)任xx部xx一職已有x個月的時間,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)章制度,申請轉(zhuǎn)為正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)批準由于工作充實,感覺三個月的試用期過得很快,此時回顧一下工作.反思一下不足.思考一下打算,是非常及時且有必要的。我總結(jié)這x個月的點點滴滴,心中感觸良多。此時的轉(zhuǎn)正述職報告與其說是一篇制式化的文章,不如說是對過往三個月工作的一次總的檢視和思考。x個月以來,在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的支持幫助下,本人有了很大的進步,也在工作上做出了一點微薄的成績,同時需要改進學(xué)和值得引起注

12、意的地方同樣很多。一.在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下進行的工作總結(jié)(1) .試用期內(nèi)從事的日常工作1.xxxx,根據(jù)對所負責(zé)物料(大宗原材料.鎖金件.塑料件)的測算,合理計算原材料成本,對成本進行分析.對比.總結(jié),編制成本分析測算表,提供與相應(yīng)采購主管;2.xxxx,及ER注數(shù)據(jù)填寫。將相關(guān)部門提交的新品物料與相應(yīng)采購主管對接,并把采購主管預(yù)估的價格經(jīng)與外協(xié)核實,確認無誤后,提交技術(shù)部處理;3 .xxxx,核對采購主管提供的外協(xié)發(fā)票,爭取確保每一種采購的物料在發(fā)票入賬前,價格經(jīng)過OA審批,包括價格聯(lián)動物料與新品物料;第7頁共18頁4 .物料BOM隹護,包括新建新品物料BOM更改物料中的錯誤信息.添加新供

13、應(yīng)商等;5 .每月10日前完成成本管控月報,并下發(fā)。(2) .試用期內(nèi)其它后續(xù)跟進工作;1 .對同一物料不同供應(yīng)商之間進行比較,采取優(yōu)勝劣汰;2 .熟悉原材料價格市場行情,隨時關(guān)注,對新技術(shù).新材料不斷深入了解;3.對物料進行跟蹤,研究是否隨原材料價格變動而變動;4 .對原材料價格熟悉,不斷從不同渠道了解市場指導(dǎo)價,隨時跟蹤;5 .積極參與采購主管和供應(yīng)商的價格談判,協(xié)助降本;6 .通過與家用空調(diào)的銜接,同一物料多家采購,避免獨家供貨,盡量用對比.招標.對外詢價等降價方法,降低零部件的采購成本。二.取得的進步和體會通過x個月的融入和磨合,我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個適應(yīng)過程中

14、,我得到了長足的進步和一些感悟(1) .工作能力得到鍛煉在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的支持和幫助下,我的工作能力得到長足的進步。除了可以獨立編制月報,完成月度和季度工作目標之外,組織.協(xié)調(diào).寫作能力也得到了鍛第8頁共18頁(2) .對工作職責(zé)更深的理解和思考通過領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和3個月的認真工作,我對成本核算工作有了更深入的了解和思考。成本核算不僅僅是計算.測量的過程,更要從整體上思考和分析問題,在做好本職工作之余更重要的是實地了解物料.關(guān)心原物料的市場價格走向。三.需改進之處(1) .獨立思考的能力有待提升之前的一份工作一直是處在被動的工作這樣一種認知上,目前的崗位更多的是需要獨立思考和解決的能力,現(xiàn)

15、已經(jīng)意識到這方面的緊迫性和重要性,這要求我在今后的工作中多思考.多問,爭取早日獨立開展一系列工作,這也是我今后努力的重心。(2) .知識技能的提升由于工作的需要和自身能力的缺失,成本知識.協(xié)調(diào)能力.溝通技巧是我必修的功課,在今后的工作和業(yè)余時間提高這些方面的能力是必不可少的。除了要更多的閱讀這方面的書籍.請教領(lǐng)導(dǎo)和同事,積極交流溝通之外,更多的在工作之余反思自己的不足,總結(jié)更好的方式方法??偠灾?,工作不僅是謀生的手段,也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇。在今后的工作中我會更加勤懇.努力的工作.提升自身能力,爭取掌握更加嫻熟的成本知識,為公司發(fā)展奉獻自己的力量?,F(xiàn)在特此提出試用轉(zhuǎn)正中請,懇請張經(jīng)

16、理批準xxxx部xxxxxxx年x月xx日第5篇工程成本核算員職責(zé)建筑工程成本核算員職責(zé)第9頁共18頁1,認真貫徹執(zhí)行公司各項管理制度和方針政策,聽從公司統(tǒng)一管理,服從公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),認真完成本職工作;2 .參與工程建設(shè)招投標工作,包括招標文件的評審,答疑紀要及詢標內(nèi)容的整理;3 .精通現(xiàn)行定額的內(nèi)容及相關(guān)的取費標準和文件,熟悉各項目部的施工圖紙;4 .參與施工合同的評審與談判,參加各項目部的圖紙會審和技術(shù)交底工作;5 .負責(zé)制訂預(yù)算費用的控制標準,并參與評審;6 .負責(zé)審核工程聯(lián)系單變更費用;7 .負責(zé)撰寫月度工程成本分析報告;8 .根據(jù)相關(guān)部門需求,及時提供工程成本分析數(shù)據(jù);9 .經(jīng)常深入現(xiàn)

17、場,對設(shè)計變更.現(xiàn)場工程施工方法更改材料價差,以及施工圖預(yù)算中的錯算,漏算,重算等問題,能及時做好調(diào)整方案;10 .對施工單位提交的工程結(jié)算資料及零星工程結(jié)算進行審核,并做好最終把關(guān);11 .負責(zé)核對已付工程款,甲供材料和施工用水用電數(shù)量及其他扣款,計算工程尾款并填寫付款申請單;12 .協(xié)助工程部處理日常施工中有關(guān)工程費用方面的問題;13 .參與施工圖會審;第10頁共18頁14 .根據(jù)設(shè)計公司提供的規(guī)劃平面圖.施工圖及設(shè)計變更聯(lián)系單計算銷售面積;15 .負責(zé)測繪面積的核對工作;16 .負責(zé)工程造價信息的收集及管理;負責(zé)成本信息庫的建立與管理;負責(zé)綠化.苗木價格信息的收集與管理;17 .工程竣工

18、后,負責(zé)撰寫整個項目工程成本控制的總結(jié)報告;18 .完成部門經(jīng)理交辦的其他事宜。19 .每月25日前完成本月部門工作總結(jié)及下月工作計劃;第6篇成本核算員求職簡歷成本核算員求職簡歷寫好個人簡歷可以從彌補自身不足開始,寫一份有賣點的個人簡歷就算有一兩個劣勢也能完美的彌補。個人信息fwdq性別女年齡28歲民族漢族工作經(jīng)驗5年以上居住地浙江臺州溫嶺市身高CM戶口浙江臺州溫嶺市自我評價我性格開朗.穩(wěn)重,待人熱情.真誠;工作認真負責(zé),能吃苦耐勞,有很強的執(zhí)行力和團隊協(xié)作精神有很強的適應(yīng)能力?,F(xiàn)希望在金清或新河附近找一份適合.穩(wěn)定的工作,有意向的親call我吧*_*注求職意向是財務(wù)類,愿意嘗試行政管理類,本

19、人持有會計初級職稱,統(tǒng)計從業(yè)資格證,計算機二級,英語三級等證書求職意向希望崗位財務(wù)/審統(tǒng)計類會計尋求職位會計行政希望工作地點浙江臺州路橋區(qū)浙江臺州溫嶺市期望工資4000/月到崗時間隨時第11頁共18頁到崗工作目標/發(fā)展方向會計,運用所學(xué)到的知識以及積累的經(jīng)驗,最大程度的體現(xiàn)自己價值。工作經(jīng)歷XX07XX093新江奔寶車業(yè)有限公司所屬行業(yè)汽車.摩托車及配件業(yè)民營企業(yè)擔(dān)任崗位財務(wù)/審統(tǒng)計類/財務(wù)/審統(tǒng)計類職位描述1 .負責(zé)材料出入庫業(yè)務(wù)2 .對倉庫的帳物卡核實每月定期盤點3 .配件帳結(jié)算4 .開增值稅發(fā)票5 .其他臨時工作XX04XX0漸界泵業(yè)集團股份有限公司所屬行業(yè)機械制造.機電設(shè)備.重工業(yè)股份

20、制企業(yè)擔(dān)任崗位財務(wù)/審統(tǒng)計類/財務(wù)/審統(tǒng)計類職位名稱管理會計職位描述1 .根據(jù)財務(wù)數(shù)據(jù),對公司五大事業(yè)部經(jīng)營情況進行統(tǒng)計和分析2 .準備每月公司經(jīng)營分析會資料PPT3 .負責(zé)五大事業(yè)部及職能部門的全面預(yù)算編制及預(yù)算執(zhí)行情況的跟蹤反饋,為領(lǐng)導(dǎo)決策.決議提供參考4 .提供相關(guān)部門基礎(chǔ)財務(wù)數(shù)據(jù)估崗位需求5 .對采購員物資采購成本升降績效審核6 .公司QC頷效審核7 .參與公司月度.年度盤點8 .其他臨時項目離職原因生育XX06XX0慚界泵業(yè)集團股份有限公司所屬行業(yè)機械制造.機電設(shè)備.重工業(yè)股份制企業(yè)擔(dān)任崗第12頁共18頁位公司文職類/公司文職類職位名稱事業(yè)部成本核算員兼文員職位描述1 .事業(yè)部產(chǎn)品成

21、本造價,2 .事業(yè)部員工考勤核算,車間員工工資核算,3 .事業(yè)部采購物資單價審核4 .協(xié)助核算事業(yè)部的全面預(yù)算包括銷售預(yù)算.銷售費用預(yù)算.制造費用.研發(fā)費用預(yù)算等5 .負責(zé)事業(yè)部的日常會議安排,記錄會議紀要并落實跟蹤6 .各部門周工作計劃跟蹤7 .事業(yè)部各項規(guī)章制度.通知.通報的草擬8 .公司各類文件的收發(fā)及檔案管理9 .審核部門員工財務(wù)報銷憑證10 協(xié)助組織事業(yè)部各項活動11 .其他辦公室日常事務(wù)離職原因調(diào)崗XX04XX061江萬邦德集團有限公司所屬行業(yè)生物工程.制藥.環(huán)保股份制企業(yè)擔(dān)任崗位財務(wù)/審統(tǒng)計類/財務(wù)/審統(tǒng)計類職位描述往來賬款的管理以及開具增值稅專用發(fā)票。教育經(jīng)歷XX09XX06麗

22、水學(xué)院管理類/會計本科XX09XX06麗水學(xué)院管理類/會計大專XX09XX06溫嶺市第二中學(xué)財會類/高中主修課程科目會計原理,審計,稅法,財務(wù)管理,成本會計,財務(wù)管理,統(tǒng)計,計算機等培訓(xùn)經(jīng)歷XX09XX11麗水市統(tǒng)計局統(tǒng)計統(tǒng)計從業(yè)資格證XX04XX04溫嶺市財政局會計技能專長技術(shù)職稱會計初級職稱語言能力英語一般3第13頁共18頁級;中文普通話熟練所在地方言精通;計算機能力全國計算機等級考試二級計算機詳細技能熟練運用office辦公軟件的操作,有計算機辦公軟件二級證書其它相關(guān)技能會計初級職稱,統(tǒng)計從業(yè)資格證英語三級計算機二級等獲得獎勵國家勵志獎學(xué)金,優(yōu)秀學(xué)生干部拓展閱讀如何打造完美的個人簡歷在競

23、爭中脫穎而出簡歷是求職這場萬里長征的第一步。萬事開頭難在這樣的第一步里首先要講究一定的方法,一份優(yōu)秀個人簡歷的標準及其所起到的作用有哪些第一步是要寫好個人簡歷,第二步是要投遞到合適的公司,但是如何能到順利走完前兩步呢如何讓個人簡歷脫穎而出呢第一步寫好個人簡歷在編寫個人簡歷上,技巧的作用就非常大,能夠?qū)€人簡歷寫好,就更容易獲得求職的成功。很多人認為填寫個人簡歷就是寫出自己的“豐功偉績”或者僅僅是把工作經(jīng)歷,學(xué)_狀況羅列出來。這種簡歷無法引起用人單位注意。好的簡歷能提供出用人單位關(guān)注的相關(guān)信息,要做到有的放矢,投其所好。第二步投遞單位要選好每個求職者都是一個雞蛋,最適合他的籃子只有一個,想要找到

24、那只最合適的籃子,必須先弄明白,那是什么樣的籃子。雞蛋寶典選擇適合自己有發(fā)展前景的單位投遞簡歷是明智之選。首先要知道你是哪種人,是靠工薪吃飯還是將來自己創(chuàng)業(yè)。其次你的興趣是什么選一份自己有興趣的工作才能完成的更舒心將工作做到更好。接著就需要重視行業(yè)的發(fā)展及回報率。最后就要就要考慮用人單位的地域,性質(zhì),規(guī)模以及前景。先了解自己再知道自己想要的是什么,拿捏得當(dāng)對癥下第14頁共18頁藥就可以在競爭中脫穎而出,打造完美簡歷就是這么簡單第7篇成本核算員轉(zhuǎn)正報告轉(zhuǎn)正報告尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)從201X年X月XX日開始進入公司,擔(dān)任計劃部成本控制一職已有一個月的時間,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)章制度,申請轉(zhuǎn)為正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)批

25、準由于工作充實,感覺一個月的試用期過得很快,此時回顧一下工作.反思一下不足.思考一下打算,是非常及時且有必要的。我總結(jié)這一個月的點點滴滴,心中感觸良多。此時的轉(zhuǎn)正述職報告與其說是一篇制式化的文章,不如說是對過往一個月工作的一次總的檢視和思考。一個月以來,在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的支持幫助下,本人有了很大的進步,也在工作上做出了一點微薄的成績,同時需要改進學(xué)和值得引起注意的地方同樣很多。一.試用期階段性工作總結(jié)(1) .試用期內(nèi)所完成的工作1 .根據(jù)XXXXXXE程XXXXXfe塊及XXXXXX!院預(yù)算,合理計算原材料成本,對預(yù)算進行分析.對比.總結(jié),編制二次目標成本分析表,制定各部門分解目標,依

26、該成本對設(shè)計提料.供應(yīng)采購.工程施工安裝等環(huán)節(jié)進行審核控制;2 .依據(jù)各工程與施工隊所簽訂的安裝合同及工程施工分項面積清單對項目部每月所申報的安裝費申請作單價及完成量審核;第15頁共18頁3 .依據(jù)XXXXXXX.XXXXXXX程項目部轉(zhuǎn)發(fā)的業(yè)主方增補洽商函對上述兩工程需增補處作增補報價及增補報價利潤分析表;4 .每月5日前對上月計劃回款未回的項目部下發(fā)工程回款催告單并跟蹤回款進度。5 .每月15日對計劃回款工程下發(fā)工程回款提示單;6 .每月25日收集.整理并校核本月各工程實際直接費用支出及次月資金使用計劃。28日主持召開月資金平衡會,分析各工程資金使用狀態(tài),向各部門提供預(yù)期資金使用參考信息。對存在資金缺口或有潛在風(fēng)險的工程作出預(yù)警;7 .次月5日前對上月計劃回款未回的項目部下發(fā)工程回款催告單并跟蹤回款進

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