歷史教學中因材施教的幾點做法-2019年教育文檔

1、歷史教學中因材施教的幾點做法教學是門藝術(shù),教師不僅需要具有大量的專業(yè)知識,還需 掌握如何傳授知識的技巧。 正如一個大學教授不一定能教好一個 小學生一樣,知識傳授得成功與否,是受多方面因素影響的,其中,了解學生,研究學生,做到因材施教是至關(guān)重要的。首先,備課要做到因材施教教學是教師教與學生學的雙邊活 動,學生是課堂的主體,教師用于教學的一切勞動歸根結(jié)底都是 為學生服務的,不熟悉服務對象,服務必然是盲目的,盲目的服務 很難收到最佳效果。教師必須了解、熟悉自己的學生,不僅要深 知他們每個人的知識基礎(chǔ),而且要了解他們每個人的性格、脾氣 秉性、興趣愛好等,然后據(jù)此對不同水平、不同層次的學生進行 備課。如

2、在問題的設(shè)計上,要分析哪些問題的難度高,只適合成績 優(yōu)秀的學生回答;哪些問題中等難度,適合中等生回答;哪些問題 必須降低難度并且在啟發(fā)下才適合差生解答,等等。這樣才不至 于難度太低,使優(yōu)秀學生感到“吃不飽”,甚至綽綽有余;難度太 高,對差生一問三不知,既耽擱課堂時間,又沒有達到最佳效果。 在問題的安排及提問的方法上,應考慮哪些問題安排在前面比較 好。比如提問差生前,可以把對這一問題有啟發(fā)的另一問題放在 前面提問中等生,以便于啟發(fā)差生,讓差生能夠順利解答,使差生 增強自信心。其次,課堂授課要做到因材施教授課其實就是把備好的理論 用于實踐,不過,實踐要比紙上談兵復雜得多。 因為教師面對的是 活生生

3、的個體,必須具有極強的應變能力,并且應適時調(diào)整教學 方法,適當創(chuàng)設(shè)課堂高潮,調(diào)節(jié)氣氛,調(diào)動一些學習成績差、對學 習缺乏興趣的學生的積極性,提高他們的學習興趣。如在講“血 肉筑長城”一課時,筆者知道學生喜歡唱國歌,就讓他們隨音樂 一齊唱,學生的情緒立刻被調(diào)動起來。接著問這首歌的詞曲作者 是誰?創(chuàng)作于什么年代?歌詞大意是什么?等等。 然后再啟發(fā)展開 這一節(jié)內(nèi)容。另外,有些學生對學習缺乏信心,教師應適當多提問 一些簡單問題,須適時引導,還可以用鼓勵、 贊許的目光與學生進 行交流,給學生以信心。問題回答錯了,不能批評,要委婉地向他 提示:“如果你能換個角度回答,這個答案就更妙啦!”回答對了 要及時表揚

4、。 這樣幾次下來,學生不僅自信心會增強,學習興趣也 會提高。還有,對于那些成績非常優(yōu)秀,對歷史很感興趣的學生,應提問幾個高難度的問題,這樣既可以激起他們的求知欲,又防 止自滿心理。再次,布置作業(yè)要因材施教,因人而異布置作業(yè)不能一概而 論,因為每個學生都有著個體差異,知識基礎(chǔ)、 理解能力、 接受能 力都不盡相同,所以布置同一作業(yè)給全班學生是不科學的。難度 太低不適合優(yōu)等生,難度太高不適合差生。所以布置作業(yè)應該分 層次:第一是當堂課需要消化的基礎(chǔ)知識,它適合所有學生,也就 是所有學生都能解決、 都必須掌握的,所有學生都必須做;第二是 應用性題目,知識具有一定的隱蔽性,但稍動腦筋就能解決,它適合大部

5、分學生;第三是具有較高難度的題,屬綜合能力題,主要培 養(yǎng)學生的分析能力、綜合能力,它適合一小部分優(yōu)等生。這樣3類作業(yè)第一類要求全體學生完成,第二類要求除幾個差生外的其 他學生完成,第三部分要求一小部分優(yōu)等生完成。 這樣,差生的壓 力減輕,優(yōu)等生的興趣提高,中等生也有了努力的方向,真正做到 人人進步,人人提高。最后,閱卷也要因材施教閱卷中教師要對學生充滿熱情,寄 予厚望,能根據(jù)學生成績差異和性格不同把冷冰冰的分數(shù)轉(zhuǎn)化為 溫暖的批注語言,對基礎(chǔ)較差、信心不足的學生,要盡量從其答案 中找出與答案接近的觀點,在“可給分可不給分”的情況下,適 當給分,同時注明“語言要準確”“要說明結(jié)論”等評語,達到 用分數(shù)鼓勵、 用評語規(guī)范的目的。 而對于學生答得好的部分要寫 上贊揚的話并記錄下來,在講評試卷時予以表揚,給差生創(chuàng)造受 到表揚的機會。對于學習浮躁又自視甚高的學生,要從分數(shù)上嚴 格要求。這一類學生一般對歷史表現(xiàn)出較大的興趣,知識面廣,但在學習上卻不求甚解,這是他們提高歷史成績的最大障礙。閱 卷時既不能打擊其學習積極性,又不能助長其浮躁情緒,故須一 面嚴格要求“可得分可不得分”時不得分,一面用批注以明 確的評語,如“語言要準確科學”“答題要規(guī)范”等,使其既感 到學習的壓力,又感到教師對他的關(guān)心,在循序漸進中克服浮躁 情緒,以取得更好成績。要讓學生實實在在地體驗到通過自身努