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文檔簡介

1、青年教師指導工作總結(jié)青年教師指導工作總結(jié)(通用5篇)青年教師指導工作總結(jié)1受學校的指派由我負責指導20xx年x月份分入蘇集中學工作的王xx老師。時間過得真快,轉(zhuǎn)眼我便與王xx老師友好合作了兩年,在這兩年里,我感覺過得很充實,在指導對方的同時,自己也得到了鍛煉,得到了提高。現(xiàn)對兩年來的指導工作進行如下的總結(jié):一、工作方法指導:王xx老師是求上進,干勁足。通過兩年的工作方法的指導,王xx老師總結(jié)出了以下幾點教育教學方法:1、教育學生以理解,尊重為基礎(chǔ),以愛心為出發(fā)點;2、抓住對學生教育的最好時機;3、激發(fā)學生的學習興趣,努力做到使“要我學”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W”。二、聽課、備課指導指導王老師把新課程的教

2、學理念轉(zhuǎn)換到課堂教學上,有效地提高教學的效益,同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用運用信息技術(shù)與學科教學整合起來,激發(fā)學生的學習興趣。每學期定時聽十節(jié)被指導教師的課,并進行詳細講評,指正不足之處,取得較好的效果;給被指導教師上好示范課,讓其每周聽一節(jié)課,并給指導老師的課做出評價,通過聽課、評課,被指導教師寫出了深刻的聽課評課體會。同時使被指導教師養(yǎng)成了先備課后上課的良好習慣。認真?zhèn)湔n,擬寫教學反思。三、與師和生融洽相處指導一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要處理好師生關(guān)系,使之學會與學科組和年級組的老師融洽相處。通過兩年的工作指導,王老老師與學校的每一位老師都相處得十分的融洽

3、,學會如何與家長溝通。在工作中充分運用各種資源提升教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。四、練習,出題及作業(yè)講評指導:上課固然重要,但是教學的五個環(huán)節(jié)中作業(yè)及測驗以及試題的準備都是必須掌握的基本功之一。要在作業(yè)、出測驗卷;測試后如何總結(jié)、歸納;如何講評,更有效地利用好作業(yè)以及測試,使學生知識掌握得更加牢固等方面加以重點指導。通過兩年來的指導,王老師基本能把握好分層教學和分層布置作業(yè)的技巧,能使得教學和課后作業(yè)鞏固有針對性,照顧到方方面面的學生,使學生在一節(jié)課中學有所獲,學有所得。五、運用好信息技術(shù)與學科教學的整合指導:作為培育祖國明天建設(shè)人才的教師,應(yīng)該在教學中率先使用計算機,利用多媒體輔助教學,優(yōu)

4、化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒介所進行的教學活動,即利用計算機幫助教師進行教學活動。多媒體輔助教學有很多優(yōu)點,它是一種新興的不可替代的教學手段。通過兩年對周老師的指導,周老師能比較熟練地運用word編輯文檔,能運用電excel制作表格,能運用powerpoint制作PPT課件。有效的為課堂教學服務(wù)。青年教師指導工作總結(jié)2從教已xx年,我一直虔誠而執(zhí)著地站在教學的第一線?;仡欁约簭某鯙槿藥煹綆街?,感觸頗深。尤其是這幾年,看著被指導的幾位教師的成長,教育教學水平的提升,更使我深感教學生涯其樂無窮。20xx年x月,按照學校的安排,我被指定為高光熙、倪艷娜、高丹三位老師的指

5、導教師。自此,我的教學生涯中又多了一道亮麗的風景,我的肩頭也多了一重責任。按照要求,我首先確定了:堅定信念、實踐反思、潛心探索、勇于創(chuàng)新的培養(yǎng)思路。按照這一基本思路,我做了以下工作。一、堅定信念。xx年教學生涯的艱辛奮斗,使我體會到了甘也倍嘗了苦。因此也深知在開放搞活的今天,從事教育,尤其是普通高中的語文教育,是需要堅強的信念支撐的。為此,我有意識地經(jīng)常和他們談起我送出去的一批批學生及他們的成功業(yè)績使我產(chǎn)生的自豪,讓他們意識到當一名教師,只有干一行、愛一行、專一行,全身心地投入,才能在平凡的崗位上取的不平凡的成績。二、實踐反思。學然后知不足,教然后知困。結(jié)合自己的成長經(jīng)歷,我的目標定位是:立足

6、課堂教學實踐,不斷總結(jié)反思,帶著實踐中的困或到理論中去思考,用教育教學理論指導教學實踐。備課前要求他們深入分析學生的基本情況,認真閱讀各種有關(guān)的參考資料,從教案的設(shè)計到一次次試教,無數(shù)次地修改教案,再到總結(jié)反思教學過程。讓他們發(fā)現(xiàn)每節(jié)課都不是唯一的,都有許多值得研究改進的地方,使體驗到教學有法,但無定法。引導他們從四個方面寫教學反思:本節(jié)課的成功關(guān)鍵所在;學生中好的思維方式;學生中存在的普遍典型錯例;教學中的明顯不足。經(jīng)過三年的不懈努力他們的教學水平大有長進,對所教學科知識有較系統(tǒng)的把握,能勝任語文學科的教學工作。外出聽課與名師對話,其樂無窮,專家引領(lǐng),改變著教育理念,也融入了他們的教學實踐。

7、看到他們步入專業(yè)發(fā)展的高速路,我的心里由衷地為他們感到高興。三、發(fā)展自己。實踐是一所學校,也是一位老師;研究是一種發(fā)現(xiàn),也是一種提升。隨著教育改革的不斷深入,教育科研顯得尤為重要,潛心探索教育規(guī)律,加強科學研究,與時俱進,提升教育生命質(zhì)量將是教育發(fā)展的主旋律。為此我的目標定位是:學習教育理論,在理性認識中豐富自己;投身教學研究,在把握規(guī)律中端正自己。引導他們要善于學習,養(yǎng)成終身學習的習慣,注意研究學生。在主動學習中,能積極吸收和借鑒先進教育理念;在實踐中,注意研究學生的身心特點、認知規(guī)律和心里需求,心中有學生,能站在學生的角度看問題,能找準學生的興奮點,從而采取有效的教學方式,取得好的教學效果

8、。我常給他們講,一個好教師,在教學活動中,他不能是書本知識與學生之間的二傳手,而是要把教學的全過程當作一個創(chuàng)造去研究。去走一條“學習教學科研”三結(jié)合之路。只有通過這條路,才能實現(xiàn)由“辛苦型”、“經(jīng)驗型”、向“科研型”、“創(chuàng)造型”轉(zhuǎn)變。三年來,他們的課逐漸顯現(xiàn)出“看的見熱情、看的見思考、看的見議論、看的見合作、看的見創(chuàng)造”的特點,越來越邁入了教育的自由王國。一節(jié)節(jié)公開課,一篇篇論文,教育隨筆等都贏得了同行的高度贊揚,這給了我莫大的鼓舞。四、不斷創(chuàng)新。隨著新課程改革的深入進行,我們之間也在不斷強化課程意識,讓語文教學走向開放,開辟語文教學的新天地。變“教科書是學生的世界”為“世界是學生的教科書”,

9、這也是新課程倡導的理念。為此我的目標是:整合各種教育資源,注重評價的多元化,關(guān)注學生的個性差異,創(chuàng)造性開展工作,形成適合自己個性的教學風格。課堂上,讓學生開動各種感官,使思想豐富起來,思維活躍起來,生命運動起來,讓學生真正成為學習的主人。面對一群活潑可愛不同個性的變化中的學生,教育切忌簡單、一種模式育人,而要以人為本,注入生命教育的靈性。幾年來,我們走過了一條不尋常的路,在永不放棄的努力中,收獲的是掌聲和芬芳,獲得的是自我價值實現(xiàn)的幸福感。五、完成身份的轉(zhuǎn)變。完成身份的轉(zhuǎn)變即要求他們盡快由別人為我服務(wù)向我為別人服務(wù)的角色轉(zhuǎn)變?!拔覟閯e人服務(wù)”這一角色特點要求青年教師在最短的時間內(nèi)告別以往自身存

10、在的任性、協(xié)作能力差等毛病,學會寬容,學會奉獻,學會堅持。身份的轉(zhuǎn)變可以在短時間內(nèi)完成,但如何盡快適應(yīng)角色的.要求,則需要更多的學習,更多的反思,更多的非智力因素的改變。青年教師必須由從前的我要讓自己學好,變?yōu)槲乙屗藢W好,讓自己學好關(guān)注的是自己的主觀能動性。讓別人學好則需要研究教法,研究學生,眾人幫助一人容易,一人幫助眾人就要困難的多。六、完成由重知識儲備的轉(zhuǎn)變。面對幾十名性格不同的學生,個人在知識儲備必須由以往的單純重積累,向重運用,重反思轉(zhuǎn)變。大學時期的學習過多的關(guān)注的是知識的儲備,教學則需要將已有的知識傳輸給他人,知識的傳輸要求老師在不斷地反思,不斷糾偏的過程中更新已有知識,豐富已有

11、知識。以前讀回顧自己與同行走過的路,平凡卻精彩著,辛勞卻幸福著!在未來的歲月中,我將繼續(xù)帶著這份愛,不斷追求教育的理想境界,將和青年教師們一起:尊重同行教師在借鑒他人中完善自己。青年教師指導工作總結(jié)3今年是撫寧縣實施高效課堂建設(shè)年,我校把培養(yǎng)青年教師,建設(shè)青年骨干教師隊伍作為今年工作的重要任務(wù)。為促進她們盡快成長。我們的工作取得了一定的成效,現(xiàn)總結(jié)如下:1、領(lǐng)導盡責盡心,重視與青年教師的溝通。學校堅持和青年教師思想交流和聯(lián)系制度,無論工作多么緊張,每天至少要和一位青年教師個別交談。談思想、談工作、也談生活;肯定進步、指出問題、指導工作、也征求意見。在交談中了解每位青年的特點,了解他們一個階段的

12、成長狀況和思想情緒,鞭策他們不斷進步。2、建立指導青年教師工作小組,使其成為我校青年教師成長的搖籃。學校組成了由骨干教師組長的青年工作小組,學習教育思想,學習科學理論,探討教育教學中的體會,也相互交流思想,并使學習活動制度化,在學習中激勵青年教師成長進步。3、搭建舞臺,在實踐中培養(yǎng)青年教師的教育教學能力。中心校舉辦了青年教師常態(tài)課教學技能評比活動、開展班級主題班會展示活動。學校領(lǐng)導都給予青年教師直接和具體指導,使青年教師專業(yè)水平在實踐鍛煉中得到提高,使他們盡快地成為教學改革、教育創(chuàng)新、推動素質(zhì)教育的骨干力量。選送他們參加縣教研室優(yōu)質(zhì)課評比活動,為青年教師成才搭建平臺。我校吳秀偉等七位教師在駐操

13、營學區(qū)青年教師常態(tài)課大賽中分別取得了一、二、三等獎的好成績;李金濤老師的英語課在縣級英語課評比中被評為優(yōu)質(zhì)課,她也被評為縣級優(yōu)秀英語教師;梅穎杰、李會君兩位教師代表駐操營學區(qū)參加縣語文多課型的觀摩活動;李亞玲老師的美術(shù)課圈圈變變變在縣優(yōu)質(zhì)課評比中獲得二等獎;李芳遠老師的音樂課唱給媽媽的搖籃曲在縣優(yōu)質(zhì)課評比中獲得三等獎;體育社團培養(yǎng)的學生楊晨被選拔到秦皇島體育基地足球?qū)W校,王麗娜老師也被評為縣級優(yōu)秀教練員。龔新亮老師在音樂學科教師教學基本功大賽中獲縣級一等獎、市級二等獎。我們的培養(yǎng)工作還存在一些不足之處,今后將在指導青年教師工作的活動形式上尋求突破,在專題研究方式上探求新的模式,使這項工作常抓常

14、新。青年教師指導工作總結(jié)4任職以來,在青年教師的幫帶活動中,我毫無保留,傾心奉獻,給青年教師以熱情的指導和幫助?,F(xiàn)將兩年的指導情況小結(jié)如下:一、認真學習,更新觀念我認為對于青年教師,首要的任務(wù)是使他們認識到教學工作是默默無聞又是實實在在的工作,它瑣碎,需要不厭其煩;它艱辛,需要不遺余力。我經(jīng)常鼓勵青年教師要熱愛教育事業(yè),熱愛學生。使他們認識到教師職業(yè)在崇高的背后是艱辛,在艱辛的背后也有無窮的樂趣因此我常常利用課余時間和他們談心。以自己在工作中的感受,在教學中的實踐來幫助他們正確認識教師職業(yè)。我還用自己的行動影響年輕教師,不爭名不爭利,默默無聞的工作。在我的影響之下,青年教師逐步認識到了:選擇了

15、教師就是選擇了奉獻。二、交流思想,細致指導青年教師接受新的事物、吸收新的教學理念快,新課程改革實驗更使他們感到有了用武之地。然而,他們的教學經(jīng)驗太少,無法把學習到的教育理論應(yīng)用于實踐。為提高他們的教學水平,我抓住教學過程的四個環(huán)節(jié)。在備課時我給他們以指導,嚴格要求年輕教師要做到教學目標全面、具體、恰當,體現(xiàn)大綱和教材的要求,有層次性讓他們明白教學目的和教學重難點,講課時,要求教學環(huán)節(jié)緊緊圍繞教學目標進行,師生達標意識強。在教學內(nèi)容方面,要做到構(gòu)建知識網(wǎng)絡(luò),創(chuàng)設(shè)教學情境、形成學科的知識結(jié)構(gòu)。教學內(nèi)容完整準確,抓住重點難點,少而精同時,并且我深入課堂認真聽課每周至少聽一節(jié)課;課后我耐心評點,從新課

16、導入、課堂結(jié)構(gòu)的設(shè)計、板書設(shè)計、教學語言到練習設(shè)計,我都提出中肯的意見。作業(yè)批改、課外輔導我都盡自己所知給予輔導。三、積極鼓勵,大膽展示在輔導過程中,我只要發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,便及時記錄,每周進行一次總結(jié)時,給于積極評價和充分的肯定,并鼓勵積極參與各項教研活動,參加各類展示課活動,大膽展示自己,鍛煉自己,不斷提高自身的水平。四、鼓勵青年教師,要有創(chuàng)新意識一開始青年教師基本是聽一節(jié)課然后講一節(jié),備課離不開教學設(shè)計,課堂幾近于是在模仿,而且死板缺乏活力。于是我就鼓勵,形成自己的風格,學會自己處理教材,從網(wǎng)絡(luò)自己篩選需要的信息。我說“既要模仿,更需要創(chuàng)新”。這樣我們的課堂才有生命力。在我的鼓勵下,青年教師勇敢

17、的打破條條框框,開始學的放開手腳,有了創(chuàng)新的意識。培育學生,我樂此不倦,培育新人,我樂在其中??吹侥贻p人的成長,我倍感欣慰,因為,這里面包含我的一點心血,在以后工作中,我將會貢獻自己的力量,幫助他們再上一個臺階。青年教師指導工作總結(jié)5本學年,作為我校數(shù)學學科帶頭人的我,在做好自身工作的同時,積極承擔了我校培養(yǎng)、指導新教師閆肖同志的工作。這是一項長期的,連續(xù)性、可持續(xù)發(fā)展工作,期間體現(xiàn)著一定的工作特點和規(guī)律,以及個人工作個性,現(xiàn)就我做的工作作一點簡單反思與小結(jié)我以為,指導青年教師,除了在職業(yè)道德上給以積極影響,教育教學主要可以從三個方面著手:一、教育觀念在平時,利用教研組長的優(yōu)勢,我經(jīng)常和新老師

18、學習討論教育教學的新動態(tài),學習課改新課程標準,在不斷的交流談心中,使其迅速走近課改,迅速建立起一種全新的教育觀念,與時俱進。二、課堂教學我認為,青年教師特別是新教師最需要的,首先是教學技藝上的提升,這對他們綜合教學素養(yǎng)的提高,工作自信、個性的培養(yǎng)都是至關(guān)重要的。提高教學水平無疑是青年教師最想做的。他們年輕,所以思想先進,對新的事物接受吸收得快,特別是新課程改革實驗更是給他們以用武之地。然而,他們的缺點也是明顯的,就是教學經(jīng)驗太少,無法把學習到的教育理論應(yīng)用于實踐。為提高他們的教學水平,我抓住“備課、上課、教學反思”三方面對他們進行指導。(1)認真指導備課:針對新教師教學經(jīng)驗少,我從備課抓起,讓她從思想上充分認識到備課的重要性,我利用課余時間與她共同學習教學工作理論和經(jīng)驗材料,經(jīng)常查看她的教案,課外活動開展情況。(2)跟蹤聽課:青年教師以后的路怎么走,課上的怎么樣,在初始階段最為重要,因此,我跟著她每周聽一節(jié)課,幫助她揚長避短,盡快成長起來,審核新教師的學期教學計劃,學生思想開展的內(nèi)容。(3)讓其聽課:讓她把一單元的每一個環(huán)節(jié)都聽到,從課型上讓她有一個整體的了解,能夠自己去設(shè)計課型,要求她每周聽課至少23節(jié)。(4)完成教學反思,總結(jié),找差距,盡快成長起來。經(jīng)過一學年的培養(yǎng)和指導,這位老師的課堂教學,備課和授課等方面都有較大提高。她多次上的公開課,受到一致好評。三、教育科研

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