綜合柜臺(tái)崗位職責(zé)及薪資待遇

1、第 PAGE10 頁(yè) 共 NUMPAGES10 頁(yè)綜合柜臺(tái)崗位職責(zé)及薪資待遇崗位職責(zé)及薪資待遇執(zhí)行董事職責(zé)：控制公司運(yùn)營(yíng)成本，對(duì)外代表公司，對(duì)公司內(nèi)部有決策權(quán)。負(fù)責(zé)招攬市政園林業(yè)務(wù)、外部關(guān)系協(xié)調(diào)、招投標(biāo)等業(yè)務(wù)洽談合作事宜。薪資：底薪（3000）+盈利分紅（10%）+業(yè)務(wù)提成（10%） 總經(jīng)理職責(zé)：全面負(fù)責(zé)公司正常運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)，控制公司運(yùn)營(yíng)成本，內(nèi)部關(guān)系協(xié)調(diào)。分管人事、（工人管理）考勤、物資采購(gòu)。薪資：底薪（3000）+盈利分紅（10%）+業(yè)務(wù)提成（10%） 應(yīng)急保障部職責(zé)：控制公司運(yùn)營(yíng)成本，帶領(lǐng)工人施工。負(fù)責(zé)公司設(shè)備的正常運(yùn)行，車輛、機(jī)械設(shè)備維修、保養(yǎng)、出入庫(kù)登記，做好應(yīng)急保障措施方案。薪資：底薪

2、（3000）+盈利分紅（10%）+業(yè)務(wù)提成（10%） 工程部職責(zé)：帶領(lǐng)工人施工，最大限度的控制施工成本，工人工作效率。負(fù)責(zé)公司建設(shè)、養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目施工。攻克突擊性任務(wù)。薪資：底薪（3000）+盈利分紅（5%）+業(yè)務(wù)提成（10%）豐景市政園林有限責(zé)任公司20_年9月26日昆明鐵路局崗位職責(zé)及薪資待遇一、昆明局簡(jiǎn)介：昆明鐵路局簡(jiǎn)稱“昆局”。管內(nèi)下轄昆明鐵路辦事處、開遠(yuǎn)鐵路辦事處，共2個(gè)鐵路辦事處。昆明鐵路局管轄線路跨越云南、四川、貴州三省，主要負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的旅客乘降和貨物運(yùn)輸組織工作。昆明鐵路局內(nèi)鐵路有三種軌距，即：準(zhǔn)軌（軌距1435毫米）、米軌（1000毫米）、寸軌（600毫米，1990年停止運(yùn)營(yíng)）

3、，是全路18個(gè)鐵路局中唯一準(zhǔn)米軌并存的路局。管內(nèi)線路總延長(zhǎng)2930.0公里，營(yíng)業(yè)里程1925.0公里，其中電氣化鐵路1082.7公里；有橋梁105018.7米/1168座，隧道及明峒279937.8米/598座，涵 渠8155座/127521米，道口440個(gè)，道岔3191組；設(shè)置203個(gè)車站二、直屬站段介紹： 直屬站：昆明站，昆明東站車務(wù)段：昆明車務(wù)段，曲靖車務(wù)段，廣通車務(wù)段，開遠(yuǎn)車務(wù)段 客運(yùn)段：昆明客運(yùn)段車輛段：昆明車輛段 昆明北車輛段 機(jī)務(wù)段：昆明機(jī)務(wù)段工務(wù)段：昆明工務(wù)段，曲靖工務(wù)段，開遠(yuǎn)工務(wù)段，廣通工務(wù)段，昆明南工務(wù)段 工務(wù)機(jī)械段：昆明工務(wù)機(jī)械段 電務(wù)段：昆明電務(wù)段 通信段：昆明通信段供

4、電段：昆明供電段，玉溪供電段三、發(fā)展空間&薪資待遇1、工資情況鐵路工作非常穩(wěn)定，只要不犯法是不會(huì)辭退你的。實(shí)習(xí)期大概3000左右，轉(zhuǎn)正后有5000左右。年底還會(huì)有年終獎(jiǎng)。很多剛畢業(yè)的大學(xué)生都沒有這么高的工資。2、福利情況福利特別高，平時(shí)能花錢的地方少，所以工資幾乎都能攢下來(lái)。提供食宿，單身公寓平時(shí)有各種基本的生活用品發(fā)放，肥皂洗衣粉等，每逢過(guò)節(jié)就會(huì)發(fā)米、油，蛋糕卡等等。有福利房，有高額的社保和公積金，職工通勤免費(fèi)，工區(qū)吃住也都免費(fèi)。更多招聘請(qǐng)查看廣告文案崗位職責(zé)和職業(yè)發(fā)展職位概述廣告文案是專門創(chuàng)作廣告文字的工作者，簡(jiǎn)稱文案。廣告文案崗位職責(zé)文案主要分策劃文案和創(chuàng)意文案。（1）策劃文案：工作主要

5、是將策劃工作人員的策劃思路形成文字。毋庸置疑，公司很多策劃人員均有很強(qiáng)的策劃水平和豐富的策劃經(jīng)驗(yàn)，但有時(shí)候手上同時(shí)進(jìn)行幾個(gè)案子，同時(shí)時(shí)間又比較緊的情況下，文案可以在充分理解策劃意圖的情況下幫助策劃人員完成策劃方案的寫作。這其中有幾個(gè)內(nèi)容：必須充分了解本案的運(yùn)作背景，包括宏觀市場(chǎng)信息和微觀市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 掌握整個(gè)策劃的戰(zhàn)略指導(dǎo)思想。以通俗易懂、言簡(jiǎn)意賅的論述方式將策劃思想反映在字里行間。到比較專業(yè)的問(wèn)題或障礙的時(shí)候，應(yīng)及時(shí)與策劃人員溝通，保證策劃方向的一致性。 貫徹戰(zhàn)略方針的同時(shí)，也可就戰(zhàn)略思想的表達(dá)方式和文字提述上提出一些合理化建議，從而更好地展現(xiàn)策劃的戰(zhàn)略核心點(diǎn)。（2）創(chuàng)意文案：主要是將廣告作品

6、的表現(xiàn)及形式用完整的文字表達(dá)出來(lái)，其中，除了產(chǎn)生畫面的構(gòu)想之外，還包括廣告語(yǔ)言的表現(xiàn)內(nèi)容（如平面的標(biāo)題、引文、正文、隨文，廣告語(yǔ)等，影視的音效、旁白、字幕、廣告語(yǔ)等）。其中至關(guān)重要的就是新穎的創(chuàng)意和傳神的文字表現(xiàn)。而這些智慧的閃光絕對(duì)不是拍一下腦門子就能出來(lái)的。這其中包括了以下內(nèi)容： 通過(guò)各個(gè)層面，特別是swot方面深入理解，從而找出項(xiàng)目的核心優(yōu)勢(shì)。 把握目標(biāo)消費(fèi)群的心態(tài)。掌握宏觀政策及大市場(chǎng)對(duì)項(xiàng)目本身的影響。場(chǎng)策劃人員和設(shè)計(jì)人員保持密切聯(lián)系，隨時(shí)溝通。市場(chǎng)上類似房產(chǎn)項(xiàng)目的文案及創(chuàng)意，力求全面加以突破。 獲悉開發(fā)商對(duì)文案創(chuàng)作的要求，調(diào)整文字內(nèi)容和形式。 不同的環(huán)境對(duì)文案撰稿人有著不同的錘煉和要

7、求。撰寫各類媒體的廣告、海報(bào)、宣傳冊(cè)； 撰寫企業(yè)樣本、品牌樣本、產(chǎn)品目錄；撰寫廣播、電視專題片腳本；為網(wǎng)站欄目命名；撰寫產(chǎn)品包裝文案，包括：品牌名、使用說(shuō)明、產(chǎn)品成分等；為產(chǎn)品或品牌命名，并作創(chuàng)意闡述；為路演或活動(dòng)命名，并作創(chuàng)意闡述； 撰寫活動(dòng)請(qǐng)柬及活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)宣傳品上的文字； 為各種禮品命名，并作創(chuàng)意闡述； 為專賣店命名，并作創(chuàng)意闡述； 撰寫商店的櫥窗或店內(nèi)POP物料文案； 撰寫軟文、新聞式、故事式、評(píng)論式； 撰寫策劃書，或協(xié)助策劃人員優(yōu)化、潤(rùn)色方案文字； 協(xié)助客戶企業(yè)內(nèi)刊的編輯，提供主題方向，審核文字。 廣告文案任職要求思維：嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?、擴(kuò)散的思維，打破平日里慣性化和程式化的思維模式。知識(shí)面：一個(gè)

8、優(yōu)秀的文案必然是一個(gè)雜家，經(jīng)典的廣告語(yǔ)是不會(huì)去kick那些只會(huì)對(duì)著電腦屏幕發(fā)呆的文案的。好的文案在夯實(shí)縱向知識(shí)面的基礎(chǔ)上，一定要學(xué)會(huì)無(wú)限拓展橫向知識(shí)面，沒有良好的知識(shí)儲(chǔ)備，“觸類旁通”、“融會(huì)貫通”便是空談。 文字技巧：嫻熟的習(xí)作技巧，駕馭各種文體和多種語(yǔ)言風(fēng)格，這是文案人員的基本要求?？纯?A那幫人對(duì)對(duì)文案的理解：名詞比動(dòng)詞好！動(dòng)詞比副詞、介詞好！形容詞最最最最不好！好的文案可以用象聲詞為標(biāo)題做系列創(chuàng)意！不好的文案把他的形容詞拿掉就什么都沒有了！一堆形容詞是激發(fā)不了設(shè)計(jì)師做畫面的！文字的生動(dòng)性和形象性也是畫面所不能替代的！廣告不是什么高雅藝術(shù)，但絕不是形容詞擂臺(tái)，吹牛B比賽！創(chuàng)造力：豐富的創(chuàng)

9、造力和創(chuàng)造精神對(duì)文案的重要性是無(wú)需贅述的，但在創(chuàng)作過(guò)程中我們應(yīng)該注意到，廣告是一個(gè)信息傳達(dá)過(guò)程而不是審美過(guò)程，我們是拿錢讓客戶的產(chǎn)品變得聰明而不是讓自己變得更聰明。因此，文案的創(chuàng)意必須建立在產(chǎn)品特性的基礎(chǔ)之上。做一個(gè)誠(chéng)實(shí)的人、自然的人，寫誠(chéng)實(shí)的、自然的廣告文案。請(qǐng)相信，你或許可以在所有的時(shí)間欺騙一個(gè)人，或者在一個(gè)時(shí)間欺騙所有的人，但你不可能在所有的時(shí)間欺騙所有的人。這是一個(gè)真理。做一個(gè)有心的人。備一個(gè)可隨身攜帶的簿子，隨時(shí)將一些思想火花記錄下來(lái)。要知道它們就象閃電，稍縱即逝。捉住它，極有可能就會(huì)帶給你精彩的構(gòu)思或是感人的話語(yǔ);錯(cuò)過(guò)了，或許就永遠(yuǎn)錯(cuò)過(guò)了，再也追不回來(lái)。做一個(gè)專心的人。寫廣告文案時(shí)

10、針對(duì)一個(gè)需要你指點(diǎn)、幫助的朋友說(shuō)話，往往比對(duì)一群人說(shuō)話更為有效。你要讓每一個(gè)讀廣告文案的人覺得這是專為他度身訂做的。這樣他才會(huì)有特別的感覺，并且愿意關(guān)心。做一個(gè)永不知足的人，學(xué)會(huì)挑刺，善于挑刺。完美是廣告的大敵，除非客戶已站在你面前。做一個(gè)善解人意的人，為自已準(zhǔn)備千個(gè)面孔萬(wàn)雙眼睛。時(shí)時(shí)換個(gè)位置去看待事物和生活，看待自己寫的廣告文案，也許你會(huì)有一些新的感受與認(rèn)識(shí)。做一個(gè)勇敢的人，有足夠的勇氣表達(dá)自己的觀點(diǎn)并且堅(jiān)持它。很多時(shí)候有一些想象力與創(chuàng)造力并不困難，而堅(jiān)持它們卻非常困難，尤其對(duì)一個(gè)撰文新手。但往往新手能夠?qū)懗龀鋈艘饬系暮梦陌?，因?yàn)樗麄儧]有框框的限制，他們是新鮮的。最后，還要做一個(gè)有韌性的人。

11、要學(xué)會(huì)忍受并且習(xí)慣熬了一個(gè)星期甚至更長(zhǎng)時(shí)間創(chuàng)作的廣告文案，被他人或是客戶否決的命運(yùn)。有一個(gè)最簡(jiǎn)單的辦法，就是寫作文案的時(shí)候把它當(dāng)作生孩子，一定要竭盡全力;而寫好之后呢，就把它當(dāng)作嫁女兒:終于有一個(gè)可托付的人替你接過(guò)了肩上的擔(dān)子，你盡可輕輕松松地再去做別的事，它跟你沒任何關(guān)系了。歌德說(shuō)，要迎著朝霞實(shí)干，不要對(duì)著晚霞空想。廣告文案職業(yè)發(fā)展 1）晉升機(jī)制 職位階梯：文案資深文案創(chuàng)意副總監(jiān)創(chuàng)意總監(jiān)創(chuàng)意群總監(jiān)，每家公司情況不同，大致如此。但是注意，到創(chuàng)意副總監(jiān)時(shí)，你不但要會(huì)文案，對(duì)平面設(shè)計(jì)，影視腳本及拍攝都要內(nèi)行，后期你才能駕馭大客戶，所以這條路無(wú)法滿足你“立志做個(gè)純文案”。2）薪酬福利廣告文案平均月薪

12、為5400元，其中房地產(chǎn)廣告文案的薪資居首，平均薪資7000元。其他行業(yè)平均月薪3500元7000元不等。企業(yè)招聘廣告文案可與大楚人才網(wǎng)合作，快速招聘到合適的人才。昆明鐵路局崗位職責(zé)及薪資待遇一、昆明局簡(jiǎn)介：昆明鐵路局簡(jiǎn)稱“昆局”。管內(nèi)下轄昆明鐵路辦事處、開遠(yuǎn)鐵路辦事處，共2個(gè)鐵路辦事處。昆明鐵路局管轄線路跨越云南、四川、貴州三省，主要負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的旅客乘降和貨物運(yùn)輸組織工作。昆明鐵路局內(nèi)鐵路有三種軌距，即：準(zhǔn)軌（軌距1435毫米）、米軌（1000毫米）、寸軌（600毫米，1990年停止運(yùn)營(yíng)），是全路18個(gè)鐵路局中唯一準(zhǔn)米軌并存的路局。管內(nèi)線路總延長(zhǎng)2930.0公里，營(yíng)業(yè)里程1925.0公里

13、，其中電氣化鐵路1082.7公里；有橋梁105018.7米/1168座，隧道及明峒279937.8米/598座，涵 渠8155座/127521米，道口440個(gè)，道岔3191組；設(shè)置203個(gè)車站 二、直屬站段介紹： 直屬站：昆明站，昆明東站車務(wù)段：昆明車務(wù)段，曲靖車務(wù)段，廣通車務(wù)段，開遠(yuǎn)車務(wù)段 客運(yùn)段：昆明客運(yùn)段車輛段：昆明車輛段 昆明北車輛段 機(jī)務(wù)段：昆明機(jī)務(wù)段工務(wù)段：昆明工務(wù)段，曲靖工務(wù)段，開遠(yuǎn)工務(wù)段，廣通工務(wù)段，昆明南工務(wù)段 工務(wù)機(jī)械段：昆明工務(wù)機(jī)械段 電務(wù)段：昆明電務(wù)段 通信段：昆明通信段供電段：昆明供電段，玉溪供電段 三、發(fā)展空間&薪資待遇 1、工資情況鐵路工作非常穩(wěn)定，只要不犯法是不會(huì)辭退你的。實(shí)習(xí)期大概3000左右，轉(zhuǎn)正后有5000左右。年底還會(huì)