寄語大全之新員工轉(zhuǎn)正寄語新員工轉(zhuǎn)正寄語

1、第 PAGE23 頁 共 NUMPAGES23 頁寄語大全之新員工轉(zhuǎn)正寄語:新員工轉(zhuǎn)正寄語新員工轉(zhuǎn)正寄語【篇一：領(lǐng)導(dǎo)對員工轉(zhuǎn)正評語大全】領(lǐng)導(dǎo)對員工轉(zhuǎn)正評語大全該員工入職兩年以來，工作認真踏實，任勞任怨，服從安排，能要求嚴格自己，組織紀律性強，團結(jié)同事，敢于糾正處理違紀違規(guī)現(xiàn)象，2022 年累計糾正處理 10 起；積極參與撲救機器燃火 3 次，在保安員隊伍中一致受到好評并起到模范帶頭作用。該員工自入職以來能夠嚴格要求自己，自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，在縮水崗位上工作認真積極，服從管理，虛心好學(xué)，團結(jié)同事。由于平時的工作表現(xiàn)出色且準(zhǔn)確率高，多次在部門月工作會上得到上級表揚。她為人謙和，對新員工的輔

2、導(dǎo)耐心細致，與工作相關(guān)部門配合良好。綜合以上表現(xiàn)在這次優(yōu)秀員工的選舉會上得到了部門全體員工的一致贊同。該員工入廠 3 年來工作勤懇，團結(jié)同事，服從性強，關(guān)心集體，為人本份，做事從不斤斤計較，在自己機臺沒有任務(wù)的情況下，主動幫助其他同事，具有一定的團隊精神。所以大家一致推薦他為優(yōu)秀員工。該員工做事認真，任勞任怨，不計較個人得失，服從上級安排，在人手緊張的情況下，能主動幫助其它崗位，工作態(tài)度端正，心胸開闊，關(guān)心和熱愛集體，是一名稱職的好員工。該員工在工作上任勞任怨，勤快務(wù)實，服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，能認真執(zhí)行干布工藝標(biāo)準(zhǔn)，自我檢討意識較強，發(fā)現(xiàn)工作中的缺點能及時改正，對新員工耐心輔導(dǎo)，互助友愛。在車間

3、發(fā)揮了模范帶頭作用。該員工在司爐工作崗位上，認真負責(zé)，積極配合班組工作，工作中不怕臟、不怕累，在鍋爐設(shè)備維修保養(yǎng)時，主動下爐底清除煤渣。在技能上精益求精，善于學(xué)習(xí)，很快掌握了新鍋爐的經(jīng)濟運行方法，為公司節(jié)能方面發(fā)揮了自己的作用。該員工熱愛工作崗位，以身作則，個人技術(shù)強。在日常維修中主動想法設(shè)法做到節(jié)約，在保證安全的前提下，積極充分利用、重復(fù)利用、修舊利廢。運用深厚的電工技能，攻克好修復(fù)了許多被認為報廢的電子元件，電子開關(guān)插座等。該員工工作認真負責(zé)，能嚴格執(zhí)行染色工藝操作，全年返修率為2%，2022 年度總產(chǎn)量為 630023.19 磅。平時能積極培養(yǎng)新員工，熱心傳授染色技術(shù)，并能服從上級工作安

4、排。該員工自覺遵守廠規(guī)廠紀，工作積極，服從工作安排，主動協(xié)助組長完成下達的任務(wù)，積極幫助新員工培訓(xùn)，在車間起到模范帶頭作用，2022 年總產(chǎn)量為 525391 磅，因此被評為優(yōu)秀員工。該員工工作認真，腳踏實地，關(guān)心同事。雖然工作性質(zhì)繁瑣、復(fù)雜，但她能平和的對待，處理事情有條不紊，工作總能自覺、認真、細致地完成，受到辦公室成員一致好評。工作中她能夠站在公司的角度，經(jīng)常提出合理化建議，為部門的管理出謀策劃，是領(lǐng)導(dǎo)的好助手。十一、桂萬明：后 q 車間 qc該員工工作經(jīng)驗豐富且熟練，不論是本職工作還是輔助其他崗位的工作，從不斤斤計較。工作認真、負責(zé)，能主動幫助其他工友。本著要做就一定要做好的原則，工作

5、中不怕累、不怕苦、善于鉆研，是本部門員工學(xué)習(xí)的榜樣。該員工工作認真，服從分配，能夠按時完成領(lǐng)班交待的工作任務(wù)。虛心好學(xué)，憑借自己的努力學(xué)習(xí)和自我總結(jié)，很快從一名新員工成為 qc骨干，誤檢和漏檢率低，在新員工流動性大的情況下，能夠耐心細致地指導(dǎo)新員工的日常工作，為部門主管排憂解難。該員工具有不怕苦、不怕累的精神。在炎熱的夏天車間溫度高，但他能克服困難堅持崗位，任勞任怨保證開邊的正常生產(chǎn)，最多時能供應(yīng) 10 臺開幅機的備布，他這種顧全大局的集體主義思想，值得每一位員工學(xué)習(xí)。同時，能夠積極參加公司舉辦的各種活動，在象棋比賽中榮獲第二名。該員工自入廠以來服從工作安排，自覺遵守廠規(guī)廠紀，團結(jié)同事，樂于助

6、人，有較強的集體觀念；工作勤奮踏實，積極主動的配合他人的工作，產(chǎn)量、質(zhì)量達到雙優(yōu)，多次被評為月度生產(chǎn)明星，為公司做出了自己的貢獻，值得針織車間員工學(xué)習(xí)。十五、熊瓊芳：針織車間 值機工該員工對工作認真負責(zé)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，主動配合車間的現(xiàn)場管理。有一定的成本節(jié)約意識，自覺自愿先用散裝紗和紗頭、紗尾，始終保持機邊衛(wèi)生、整潔。個人的生產(chǎn)技術(shù)熟練，全年產(chǎn)量高，次布率低，用針少，多次榮獲月度生產(chǎn)明星。該員工從 2022 年入廠以來，工作認真負責(zé)，能自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，對待他人熱情耐心，積極輔導(dǎo)新員工，在生產(chǎn)中主動協(xié)助組長做好現(xiàn)場的衛(wèi)生，并堅持做到 “三勤 ”：勤吹機、勤查布頭和中途勤查布，保證了產(chǎn)

7、品的質(zhì)量，是我們大家學(xué)習(xí)的榜樣。該員工入職五年來，始終愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，工作細心，團結(jié)同事，不計較個人得失，具有較強的主人翁意識和奉獻精神，能積極主動的承擔(dān)責(zé)任，連續(xù) 7 個月無疵布，全年總疵布率 0.5 ，達到了產(chǎn)量和質(zhì)量上的雙贏，是員工學(xué)習(xí)的榜樣。該員工工作一貫積極，愛崗敬業(yè)，服從整體安排；對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，有上進心，樂于助人，與同事相處融洽，各月產(chǎn)量及質(zhì)量均名列前茅，全年度總產(chǎn)量為部門第一（有效工時 36535.66 小時），是員工學(xué)習(xí)的好榜樣。該員工值機技術(shù)嫻熟，責(zé)任心強，工作態(tài)度端正，遵守公司各項規(guī)章制度，服從班組安排，各月產(chǎn)量及質(zhì)量均名列前茅，全年總產(chǎn)量為部門第二（有效工時 2

8、2666.57 小時），工作效率達 99.729% 。熱心幫助新入職員工，主動配合組長的工作，能夠發(fā)揮模范帶頭作用。該員工自 2022 年進廠至今一直表現(xiàn)良好，能夠服從安排，工作積極帶頭，與員工團結(jié)互助，配合默契，主動完成上級下達的任務(wù)。在完成本職工作的同時，保證了車間生產(chǎn)設(shè)備的正常運行，為車間產(chǎn)量、質(zhì)量、效率做出了貢獻，獲同事、質(zhì)檢及上級的一致好評。該員工自進廠以來，工作態(tài)度認真，服從安排，表現(xiàn)良好，關(guān)心和團結(jié)同事。自今年提升保全職位后，表現(xiàn)尤為突出，工作積極，努力學(xué)習(xí)技術(shù)，進步很快 本新聞共 2 頁,當(dāng)前在第 1 頁 1 2【篇二：對員工的經(jīng)典評語】對員工的經(jīng)典評語1、工作熱情高 ;人品端

9、正、德行優(yōu)良、自身修養(yǎng)較高、對待客戶誠信；對待工作嚴謹、處處為公司考慮，能夠虛心接受同事給予的建議并改正；學(xué)習(xí)進步較快、受到大多數(shù)客戶的好評2、在陜西省標(biāo)中，工作出色，3、工作態(tài)度端正 ,業(yè)績比較突出4、專業(yè)技能業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為公司創(chuàng)造好的企業(yè)效益5、工作認真，負責(zé) ;工作認真負責(zé)，愛崗敬業(yè)，服從整體安排，形象良好；對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取，樂于助人，關(guān)心同事，與同事相處融洽，善于合作，起帶頭作用6、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)水平，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益，與同事相處和諧7、工作認真負責(zé)，積極主動，能完全勝任本職工作，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，善于合作8、對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取，起到帶頭

10、作用9、該員工平時工作仔細、認真、負責(zé)，不但執(zhí)行力強，且工作配合度也好，有積極向上的工作心態(tài)，能主動協(xié)助其他同事工作，并且能按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作！10 、該員工平時工作認真，有高速度、高效率、高質(zhì)量的工作表現(xiàn)，且在日常生活中能與其他同事團結(jié)友愛，互助進??！11、該員工平時積極向上，不僅配合度較好，且平時工作表現(xiàn)也很努力，在工作時能以認真、仔細、負責(zé)的心度去做好自己的工作。12 、該員工平時工作能將自己的能力充分發(fā)揮出來，不僅工作認真、做事效率好，而且上班的紀律也很好，值得各位同事學(xué)習(xí)13、該員工平時工作認真，有高效率、高質(zhì)量的工作表現(xiàn)，且在日常生活中能與其他同事團結(jié)友愛，互助進取。1

11、4、該員工工作仔細、認真、負責(zé)，不但執(zhí)行力強，且工作配合度也好。工作成果顯著，為我們樹立了良好的榜樣。15、該員工積極向上，配合度好，平時工作表現(xiàn)很努力，在工作時能以認真、仔細、負責(zé)的心態(tài)做好自己的工作。16、該員工工作努力、認真，成果顯著，工作態(tài)度端正并能及時完成工作任務(wù)，深受領(lǐng)導(dǎo)好評！17、該員工作為攪拌室員工，積極進取，工作成果顯著，多次得到該部門班長的好評。18、該員工在工作上勤勤懇懇，任勞任怨，認真負責(zé)，工作能力也在學(xué)習(xí)中不斷提高，關(guān)心同事，非常值得大家學(xué)習(xí)。19、該員工工作努力，成果顯著，按時完成工作任務(wù)，跟同事相處融洽，且上班的紀律很好，值得各位同事學(xué)習(xí)。20、王興文他以旺盛的工

12、作激 -情、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、扎實的工作作風(fēng)，帶領(lǐng)他的團隊，夜以繼日，加班加點，努力打造放心產(chǎn)品、安心工程，保質(zhì)保量地完成了各項生產(chǎn)任務(wù)。他就是連續(xù)四個年度榮獲公司優(yōu)秀員工稱號的王興文。21、李盛以吃苦在前，享樂在后，以舍小我顧大局的精神，帶領(lǐng)著一個團隊，出色地完成了七口井的錄井任務(wù)，他以認真的態(tài)度，過硬的技術(shù)多次受到甲方好評，連續(xù)三個年度獲得優(yōu)秀員工稱號的李盛。22、彭 鴻他是那么普通，但他在普通的崗位上認真負責(zé)，任勞任怨，以自己最大的努力幫助他人成才。他以全年上 20_天的夜班支持著新員工的培訓(xùn)和進步，他就是優(yōu)秀員工彭鴻。23、丁志縣他為成為石油人而自豪，為成為廣陸的一員而驕傲。他迎著初春的

13、寒風(fēng)上井，頂著盛夏的烈日苦干，又迎戰(zhàn)了秋冬的風(fēng)雪，他全年 320天在前線默默地工作著，無私地奉獻著，他就是優(yōu)秀員工丁志縣。24、工作上勤勤懇懇，任勞任怨，認真負責(zé)，業(yè)務(wù)水平也在學(xué)習(xí)中不斷提高，關(guān)心同事，非常值得大家學(xué)習(xí)，新晉社會如此努力難能可貴25、工作成績進步大，悟性較強，能很快適應(yīng)新的崗位，能隨時根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài)，不斷反思自己，注重個人成長，能有效改進自己的工作方式，從而在工作中收到良好效果【篇三：董事長寄語】親愛的員工：歡迎您加入湖南天欣科技股份有限公司，我們將盡力給您提供和諧愉快的工作環(huán)境，給予您充分的信任和支持，不斷增進彼此間的溝通和了解，使您快速融入天欣科技團隊。

14、湖南天欣科技股份有限公司是我國中部地區(qū)最大的仿古磚生產(chǎn)基地，湖南省百強民營企業(yè)，國家高新技術(shù)企業(yè)，天交所掛牌上市公司，中國建筑陶瓷協(xié)會副理事長單位，旗下?lián)碛?“同喜 ”、“同樂 ”、“金達雅”、“鴻雙喜 ”、 “欣鴻 ”、 “塞納爾 ”、 “欣邦 ”、 “佛諾倫薩 ”等八大國內(nèi)知名品牌，其中 “同喜 ”品牌系中國馳名商標(biāo)。公司先后通過了 iso9001 國際質(zhì)量體系認證、 iso14000 國際環(huán)境管理體系認證和國家 3c 強制產(chǎn)品認證。經(jīng)湖南省政府批準(zhǔn)： “湖南省建筑陶瓷工程技術(shù)中心 ”、“湖南省建筑陶瓷產(chǎn)品及原材料質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心 ”與2022 年在我公司掛牌成立。公司的用人宗旨是： “以

15、品德定取舍，以能力定崗位，以貢獻定薪酬 ”，這意味著，在能力與品德之間，我們更為看重人品，這是您在公司立足的基石。公司的各項制度與管理，有些可能還存在一定程度的不合理，我們也會不斷地進行修正，使之日趨合理、完善，但在正式修改之前，您必須嚴格遵守。要尊重您的現(xiàn)行領(lǐng)導(dǎo)，盡管您可能很有能力，甚至更強，否則將來您的部下也不尊重您。長江后浪推前浪，青出于藍而勝于藍，永遠是后面的人更有水平。作為公司的一員，要嚴于律已，寬于待人，堅持真理，善于利用批評和自我批評，提高自己，幫助別人。作為一個普通員工要學(xué)會做事，做一個高中級干部還要學(xué)會做人，做一個有高度責(zé)任心的真正的人。希望您在公司工作期間，能愉快而高效地安

16、排您的工作和生活，并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。本手冊旨在幫助您了解公司的各項規(guī)章制度，請您認真閱讀并妥善保管。如有疑問，請咨詢您的上司或直接到人力資部詢問。一份耕耘，一份收獲，希望您在公司能發(fā)揮出自己的聰明才智，踏踏實實的工作，與公司一起步入美好的明天。湖南天欣科技股份有限公司二 0 一五年二月第一條為了加強公司管理，完善各項規(guī)章制度，促進公司快速發(fā)展，根據(jù)國家第一章管理大綱有關(guān)法律、法規(guī)并結(jié)合公司的實際情況，特制定本管理細則。第二條 公司全體員工都必須嚴格遵守公司本員工手冊中的各項規(guī)章制度。第三條 公司嚴禁任何人拉幫結(jié)派、嚴禁任何所屬部門、個人為小集體、個人利益而損害公司利益，影響公司發(fā)展

17、。第四條 公司提倡全體員工學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識，并為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機會，努力提高員工的整體素質(zhì)，造就一支思想向上、知識豐富、技術(shù)過硬的員工隊伍。第五條 公司鼓勵全體員工積極為公司發(fā)展獻計獻策、提出合理化建議，多做貢獻。對貢獻突出者，公司給予表彰獎勵。第六條 公司為全體員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機會，鼓勵員工積極向上。第七條 公司要求全體員工發(fā)揚吃困耐勞，勇往直前，團結(jié)互助的精神。提倡厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴禁在公司內(nèi)打牌賭博。第八條 公司為員工提供收入和福利保障，并根據(jù)經(jīng)濟效益的提高而適當(dāng)提高員工待遇。第九條 公司要求全體員工端正工作作風(fēng)和提高工作效率，反對辦事拖拉和不負責(zé)任

18、的工作態(tài)度。上級對下級提出的工作要求和安排的工作任務(wù)，下級必須立即去做。第十條 公司要求全體員工愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，嚴格按照公司工作流程，完成各項工作。第二章 人力資管理制度第一節(jié) 總則第十一條為了加強我公司人力資管理，使全體員工的管理有章可循，結(jié)合公司實際情況，特制定本制度。第十二條 公司實現(xiàn)合同化管理。所有員工都必須與公司簽訂勞動合同，雙方都必須嚴格遵守合同。第十三條 公司以 “誠信、責(zé)任、開拓、創(chuàng)新 ”為企業(yè)精神；以 “鑄天欣基業(yè)，創(chuàng)百年品牌 ”為企業(yè)宗旨；以 “天人合一，欣欣向榮 ”為企業(yè)靈魂。提倡在公司內(nèi)部營造良好的人際溝通、互相信任及團結(jié)協(xié)作的工作氛圍，打造高效、強有力的管理團隊。

19、第十四條 公司實行層級管理，各級管理人員管理及指揮應(yīng)以 “逐級布置，越級檢查 ”、“逐級匯報，越級申訴 ”為原則，不得越級指揮或越權(quán)指揮、越級匯報，但有下列情形可以越級匯報：反映直接上級的問題或與之發(fā)生的爭議；緊急情況。第十五條 人力資部負責(zé)公司的人力資規(guī)劃、員工培訓(xùn)、薪酬管理、績效考核，并辦理員工的 聘用、調(diào)動、解聘、辭職、辭退等各項手續(xù)。第二節(jié) 人力資規(guī)劃第十六條 人力資規(guī)劃原則：人員精干高效；因事設(shè)崗，以崗定員；超前考慮，及時調(diào)配。第十七條 公司組織架構(gòu)：公司實行總經(jīng)理負責(zé)制，總經(jīng)理職位下設(shè)常務(wù)副總、營銷部、財務(wù)部、辦公室、人力資部、營銷服務(wù)中心、供應(yīng)部、工程部、技術(shù)部、設(shè)備部、生產(chǎn)部；其中生產(chǎn)部下設(shè)一分廠、二分廠、三分廠、煤氣站等。第十八條 各部門