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最新深圳市 * 科技有限公司人事行政助理面試試題一、應(yīng)聘者信息:應(yīng)聘人應(yīng)聘職位聯(lián)絡(luò)郵箱聯(lián)系電話是否全職最近工作職位薪資及其他本人以上所述無誤二、簡答題1、人力資源六大模塊有哪些?2、請列出人事行政助理的崗位職責和考核指標。3、怎么進行簡歷甄別及招聘測試?4、請說明有哪些方法對應(yīng)聘人員進行綜合素質(zhì)的測評。5、員工招聘進來后你需要做什么樣的工作,具體怎么做?6、公司的上級主管于明天到公司考察參觀,你覺得需要做哪些方面的準備工作。7、名詞解釋人力資源管理8、背景調(diào)查的內(nèi)容和流程是什么9、招聘分為哪幾種?分別怎么進行?10、新勞動法與舊的主要區(qū)別?11、懷孕期婦女可不可以解聘,法律中的相關(guān)規(guī)定是什么?優(yōu)選課件最新12、如何組織公司的招聘活動,你將會如何展開工作?13、公司為了提高員工的工作積極性,準備舉辦一個活動你應(yīng)該怎么籌備?14、新員工入職手續(xù)的流程是?15、請說一下人事檔案的接收流程。16、根據(jù)您自己的理解論述企業(yè)人力資源管理工作的重要性。17、有人說, HR為公司做了很多事,但是經(jīng)常會被領(lǐng)導(dǎo)說什么都沒做,你認為這是什么原因呢?最新18、如果有個員工突然提出辭職,并且要求馬
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