2018年高三政治一輪復(fù)習(xí)課件：第七課個(gè)人收入的分配

1、第三單元 收入與分配一 輪 復(fù) 習(xí) 第三單元知識(shí)結(jié)構(gòu)圖：第七課 個(gè)人收入的分配知考綱明考向1.分配制度：生產(chǎn)決定分配；按勞分配及其作用；我國(guó)多種分配方式并存2效率與公平：收入分配方式對(duì)效率、公平的影響；提高效率、促進(jìn)公平1.從知識(shí)的考查看：主要立足國(guó)家維護(hù)公平的具體措施，考查維護(hù)公平的措施，及其意義。同時(shí)立足宏觀調(diào)控，考查收入公平、獲得收入的形式2從試題類型上看：選擇題和非選擇題均有考查，試題多以措施類和意義類為主，主要結(jié)合收入差距和收入分配變化的因素和措施，指向收入公平維護(hù)的具體措施 1、分配制度： （1）生產(chǎn)決定分配；（2）按勞分配及其作用； （3）多種分配方式并存。 2、效率與公平： （

2、1）收入分配的公平； （2）提高效率、促進(jìn)公平。 復(fù)習(xí)看書(shū)，擬出知識(shí)提綱： 復(fù)習(xí)教材第七課（P58-63），先看完書(shū)后擬提綱。時(shí)間：1節(jié)課。要求：第七課 個(gè)人收入的分配考點(diǎn)一 分配制度 1.生產(chǎn)決定分配2.按勞分配及其作用3.我國(guó)多種分配方式并存 全體起立，大聲朗讀、背誦，時(shí)間：5分鐘。要求：考點(diǎn)一 分配制度 1.生產(chǎn)決定分配生產(chǎn)分配生產(chǎn)資料所有制以公有制為主體，多種經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展分配制度以按勞分配為主體，多種分配方式并存決定決定決定【特別提示】：在社會(huì)再生產(chǎn)中，生產(chǎn)是處于決定作用的環(huán)節(jié)，分配是連接生產(chǎn)與消費(fèi)的橋梁和紐帶?？键c(diǎn)一 分配制度 (1)按勞分配的含義：2.按勞分配及其作用 在公有制經(jīng)濟(jì)

3、中，在對(duì)社會(huì)總產(chǎn)品作了各項(xiàng)必要扣除之后，以勞動(dòng)者向社會(huì)提供的勞動(dòng)（包括勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量）為尺度分配個(gè)人消費(fèi)品，多勞多得，少勞少得?！纠斫狻浚捍嬖诘姆秶荷鐣?huì)主義公有制經(jīng)濟(jì)中。 地位：是在社會(huì)主義公有制經(jīng)濟(jì)中個(gè)人消費(fèi)品分配的基本原則。在我國(guó)所有分配方式中占主體地位。 公有制在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中占主體地位，決定了按勞分配在我國(guó)所有分配方式中占主體地位。實(shí)現(xiàn)形式：A、工資、獎(jiǎng)金、津貼（國(guó)家機(jī)關(guān)、公有事業(yè)單位、公有企業(yè)、公有控股企業(yè)中）；B、聯(lián)產(chǎn)計(jì)酬（農(nóng)業(yè)集體經(jīng)濟(jì)中）。公有制基礎(chǔ)上的分配也不一定是按勞分配，如現(xiàn)階段國(guó)有企事業(yè)單位的福利分配和社會(huì)保障收入就不是按勞分配。分配標(biāo)準(zhǔn)是多勞多得、少勞少得。但不同企業(yè)

4、的工人，即使提供了同樣的勞動(dòng)，由于企業(yè)的效益不同，分配水平也不同?？键c(diǎn)一 分配制度 (2)客觀必然性：由我國(guó)現(xiàn)實(shí)的經(jīng)濟(jì)條件決定。前提：生產(chǎn)資料公有制；物質(zhì)基礎(chǔ)：生產(chǎn)力的發(fā)展水平；直接原因：勞動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn)。(3)意義：有利于激勵(lì)勞動(dòng)者努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)，提高勞動(dòng)技能，從而促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)的發(fā)展。體現(xiàn)了勞動(dòng)者共同勞動(dòng)、平等分配的社會(huì)地位。2.按勞分配及其作用考點(diǎn)一 分配制度 3.我國(guó)多種分配方式并存(1)原因：發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)。(2)健全生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的意義：健全生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的制度是對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性、合法性的確認(rèn)，體現(xiàn)了國(guó)家對(duì)公民權(quán)利的尊重，對(duì)勞動(dòng)、

5、知識(shí)、人才、創(chuàng)造的尊重；健全生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的制度，有利于讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流，以增加居民收入，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。考點(diǎn)一 分配制度 關(guān)于分配方式的五大誤區(qū)(1)勞動(dòng)收入等于按勞分配收入。(錯(cuò)誤。勞動(dòng)收入包括公有制經(jīng)濟(jì)中的按勞分配收入、非公有制經(jīng)濟(jì)中的按勞動(dòng)要素分配收入等) (2)勞動(dòng)收入都是合法收入，非勞動(dòng)收入都是非法收入。(錯(cuò)誤。勞動(dòng)收入中，有通過(guò)誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)和合法經(jīng)營(yíng)取得的合法收入，也有通過(guò)生產(chǎn)假冒偽劣商品等手段而獲得的非法收入；非勞動(dòng)收入中，同樣有符合國(guó)家法律規(guī)定的合法收入，也有通過(guò)貪污受賄、偷稅漏稅等方法獲得的非法收入。國(guó)家保護(hù)一切合法的勞動(dòng)收入和非勞動(dòng)收入)考點(diǎn)一 分配制度

6、 關(guān)于分配方式的五大誤區(qū)(3)凡是工資收入都屬于按勞分配。(錯(cuò)誤。在公有制經(jīng)濟(jì)內(nèi)獲得的工資屬于按勞分配，在私營(yíng)企業(yè)和外資企業(yè)中獲得的工資屬于按勞動(dòng)要素分配)(4)按勞分配中等量勞動(dòng)一定會(huì)獲得等量報(bào)酬。(錯(cuò)誤。因?yàn)榘磩诜峙鋵?shí)現(xiàn)的程度與本企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益相關(guān)，不同行業(yè)、不同地區(qū)之間也存在著實(shí)際的差距)(5)社會(huì)主義初級(jí)階段的分配方式就是社會(huì)主義的分配方式。(錯(cuò)誤。社會(huì)主義的分配方式是指體現(xiàn)社會(huì)主義性質(zhì)的分配方式，即公有制范圍內(nèi)實(shí)行的按勞分配)按生產(chǎn)要素分配的具體形式具體表現(xiàn)按資本要素分配按資本要素分配，是指私營(yíng)企業(yè)主生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)取得的稅后利潤(rùn)，儲(chǔ)蓄存款的利息收入，債權(quán)人取得的利息收入，股票所有者獲得的股

7、息分紅、股票交易收入等按勞動(dòng)要素分配按勞動(dòng)要素分配，一般是指在私營(yíng)企業(yè)和外資企業(yè)中，勞動(dòng)者所獲得的工資收入按管理要素分配按管理要素分配，是指企業(yè)的管理人才憑借其管理才能在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的貢獻(xiàn)而參與分配獲得的收入按技術(shù)、信息要素分配是指科技工作者、信息工作者提供新技術(shù)和信息資料取得的收入按土地要素分配是指憑借土地取得的收入，包括出租房屋獲得的租金、農(nóng)民轉(zhuǎn)讓土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)獲得的收入考點(diǎn)一 分配制度 命題角度一按勞分配典例1(2010安徽高考)李某是一國(guó)有企業(yè)工程師，去年工資收入36 000元，獎(jiǎng)金8 000元，個(gè)人專利轉(zhuǎn)讓收入5 000 元；其妻經(jīng)營(yíng)一家個(gè)體雜貨店，年收入15 000元；家里有房出租，

8、年收入6 000元。去年，李某一家按勞分配收入和按生產(chǎn)要素分配收入分別是()A44 000元26 000元 B36 000元19 000元 C49 000元21 000元 D44 000元11 000元D考點(diǎn)一 分配制度 根據(jù)關(guān)鍵詞區(qū)分收入分配方式(1)按勞分配存在于公有制經(jīng)濟(jì)中，國(guó)有企業(yè)和集體企業(yè)的工資、獎(jiǎng)金、津貼收入，農(nóng)村家庭聯(lián)產(chǎn)承包收入都屬于按勞分配所得。(2)按生產(chǎn)要素分配存在于股份制企業(yè)、私營(yíng)經(jīng)濟(jì)、外資經(jīng)濟(jì)和個(gè)人投資活動(dòng)中，凡是看到股息、利息、科技入股、出租、私營(yíng)企業(yè)工資、土地流轉(zhuǎn)等信息都可直接判定為按生產(chǎn)要素分配?？键c(diǎn)一 分配制度 D 對(duì)點(diǎn)練1(2014福州模擬)60多年來(lái)，我國(guó)分

9、配制度經(jīng)歷了“單一的按勞分配方式按勞分配為主體、其他多種分配方式為補(bǔ)充按勞分配為主體、多種分配方式并存”的變遷。這一變遷的根本原因是 ()A經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)不斷深化 B我國(guó)的基本經(jīng)濟(jì)制度不斷完善C社會(huì)主義制度的改革和發(fā)展D我國(guó)生產(chǎn)力不斷發(fā)展的水平和特點(diǎn)考點(diǎn)一 分配制度 A命題角度二按生產(chǎn)要素分配典例2一家IT公司生產(chǎn)軟件產(chǎn)品，需要各種生產(chǎn)要素參與，其中屬于資本要素的是() 運(yùn)轉(zhuǎn)資金 公司辦公樓 電腦設(shè)備 程序設(shè)計(jì) A B C D資本要素包括資金、場(chǎng)地、設(shè)備等因素，故切題。程序設(shè)計(jì)屬于技術(shù)要素，排除?？键c(diǎn)一 分配制度 B對(duì)點(diǎn)練2某科技企業(yè)除對(duì)科技人員支付工資外，還采取科技成果入股的激勵(lì)方式，調(diào)動(dòng)科

10、技人員的積極性，企業(yè)效益不斷提高。這說(shuō)明()按生產(chǎn)要素分配有利于縮小收入差距分配關(guān)系的合理調(diào)整有利于推動(dòng)生產(chǎn)力的發(fā)展按生產(chǎn)要素分配有利于調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性科技人員的收入取決于科技成果的使用價(jià)值A(chǔ) B C D解析選B按生產(chǎn)要素分配能拉開(kāi)收入差距，錯(cuò)誤。以科技成果入股，則該科技人員的收入取決于其科技成果創(chuàng)造的價(jià)值，錯(cuò)誤。考點(diǎn)一 分配制度 2014海南卷 黨的十八屆三中全會(huì)通過(guò)的中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定提出賦予農(nóng)民更多的財(cái)產(chǎn)權(quán)利。下列舉措中能夠通過(guò)擴(kuò)大財(cái)產(chǎn)權(quán)利而使農(nóng)民增收的是()A推進(jìn)農(nóng)民住房財(cái)產(chǎn)權(quán)的抵押、擔(dān)保和轉(zhuǎn)讓B穩(wěn)定農(nóng)村土地承包關(guān)系，發(fā)展多種形式規(guī)模經(jīng)營(yíng)C改革農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼制度，完

11、善糧食生產(chǎn)區(qū)的利益補(bǔ)償機(jī)制D對(duì)農(nóng)村集體土地所有權(quán)進(jìn)行確權(quán)登記A考點(diǎn)一 分配制度 A2014天津卷 河北省饒陽(yáng)縣的程秀把承包的4畝地入股流轉(zhuǎn)給某民營(yíng)農(nóng)業(yè)科技有限公司，成為該公司的股東和員工。程秀說(shuō)：“除了每畝每年保底租金800元外，我春節(jié)前又領(lǐng)了15%的分紅，加上每月工資1200元，一年下來(lái)能掙兩萬(wàn)多。”她的收入()屬于按生產(chǎn)要素分配受公司經(jīng)營(yíng)狀況的影響屬于按勞分配受股票價(jià)格波動(dòng)的影響A B C D1.收入分配方式對(duì)效率、公平的影響2.提高效率、促進(jìn)公平考點(diǎn)二 效率與公平 全體起立，大聲朗讀、背誦，時(shí)間：6分鐘。要求：1.收入分配方式對(duì)效率、公平的影響考點(diǎn)二 效率與公平 效率提高意味著資源的節(jié)約

12、和社會(huì)財(cái)富的增加。效率是人類經(jīng)濟(jì)活動(dòng)追求的基本目標(biāo)之一。（1）效率 效率指經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中產(chǎn)出與投入的比率，表示資源有效利用的程度。什么是效率？效率具有什么意義？1.收入分配方式對(duì)效率、公平的影響考點(diǎn)二 效率與公平（2）收入分配公平： 收入分配公平要求收入分配的相對(duì)平等，即要求社會(huì)成員之間的收入差距不能過(guò)于懸殊，要求保證人們的基本生活需要。 收入公平的含義：考點(diǎn)二 效率與公平為什么要實(shí)現(xiàn)收入分配公平： A、它體現(xiàn)了社會(huì)主義的本質(zhì)要求和社會(huì)主義的生產(chǎn)目的，有利于實(shí)現(xiàn)共同富裕目標(biāo)，貫徹以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，讓全體人民共享改革發(fā)展成果。 B、公平的收入分配，是社會(huì)主義分配原則的體現(xiàn)，有助于協(xié)調(diào)人們之間的經(jīng)

13、濟(jì)利益關(guān)系，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會(huì)。 C、公平是效率的保證，公平分配，有利于調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。 D、收入是消費(fèi)的基礎(chǔ)和前提。公平分配有利于縮小收入差距，提高社會(huì)總體消費(fèi)水平，改善消費(fèi)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，擴(kuò)大內(nèi)需，拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。考點(diǎn)二 效率與公平如何實(shí)現(xiàn)收入分配公平？最根本的是大力發(fā)展生產(chǎn)力，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力增加居民收入。堅(jiān)持和完善按勞分配為主體，多種分配方式并存的分配制度，為我國(guó)實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平，形成合理有序的收入分配格局提供了重要的制度保證。增加居民收入，提高居民收入在國(guó)民收入分配中的比重、勞動(dòng)報(bào)酬在初次分配中的比重，努力實(shí)現(xiàn)居民收入增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步、勞

14、動(dòng)報(bào)酬增長(zhǎng)和勞動(dòng)生產(chǎn)率提高同步。考點(diǎn)二 效率與公平再分配更加注重公平是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的另一舉措。要加大再分配調(diào)節(jié)力度，健全以稅收、社會(huì)保障、轉(zhuǎn)移支付為主要手段的再分配調(diào)節(jié)機(jī)制，著力解決收入分配差距大的問(wèn)題。要規(guī)范收入分配秩序，保護(hù)合法收入，增加低收入者收入，調(diào)節(jié)過(guò)高收入，取締非法收入。 正確處理效率與公平的關(guān)系。既要適當(dāng)拉開(kāi)收入差距，又要防止收入過(guò)分懸殊。健全和完善社會(huì)保障制度，完善并貫徹落實(shí)就業(yè)政策，努力擴(kuò)大就業(yè)。堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)區(qū)域、城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，提高低收入者的收入水平。2.提高效率、促進(jìn)公平(1)效率與公平的關(guān)系：二者具有一致性。一方面，效率是公平的物質(zhì)前提；另一方面，公平是提高經(jīng)

15、濟(jì)效率的保證。二者分別強(qiáng)調(diào)不同的方面，又存在著矛盾。(2)如何兼顧效率與公平？發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，初次分配和再分配都要兼顧效率與公平，既要提高效率，又要促進(jìn)公平。兼顧效率與公平，既要反對(duì)平均主義，也要防止收入懸殊；既要落實(shí)分配政策，也要提倡奉獻(xiàn)精神；在鼓勵(lì)人們創(chuàng)業(yè)致富的同時(shí)，提倡回報(bào)社會(huì)和先富幫后富?？键c(diǎn)二 效率與公平考點(diǎn)二 效率與公平【深化拓展】一、初次分配和再分配？ 1、初次分配 國(guó)民收入的初次分配是指在創(chuàng)造它的物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域進(jìn)行的分配。國(guó)民收入在物質(zhì)生產(chǎn)部門按三個(gè)方面進(jìn)行分配：一是以稅金和利潤(rùn)形式上繳國(guó)家，形成國(guó)家的收入；二是以工資等方式分配給物質(zhì)生產(chǎn)部門的勞動(dòng)者；三是企業(yè)（集體）自留部

16、分。國(guó)民收入經(jīng)過(guò)初次分配，形成國(guó)家、企業(yè)（集體）和生產(chǎn)部門中勞動(dòng)者個(gè)人收入?？键c(diǎn)二 效率與公平【深化拓展】一、初次分配和再分配？ 2、再分配 國(guó)民收入的再分配是指國(guó)民收入在初次分配的基礎(chǔ)上，各收入主體之間通過(guò)各種渠道實(shí)現(xiàn)資金或?qū)嵨镛D(zhuǎn)移的一種再次分配過(guò)程。通過(guò)國(guó)民收入的再分配，不直接參與物質(zhì)生產(chǎn)的社會(huì)成員或集團(tuán)，從參與初次分配的社會(huì)成員或集團(tuán)那里獲得收入，也就是說(shuō)，國(guó)民收入在全社會(huì)范圍內(nèi)進(jìn)行再次分配?？键c(diǎn)二 效率與公平【深化拓展】如何區(qū)分初次分配和再分配？ 1、分配領(lǐng)域不同： 初次分配是指在創(chuàng)造它的物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域進(jìn)行的分配，如企業(yè)職工的工資、農(nóng)民工的工資、農(nóng)民承包土地獲得的勞動(dòng)報(bào)酬；按勞分配收入、

17、個(gè)體勞動(dòng)者按勞動(dòng)成果分配和生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配獲得的收入，都屬于初次分配。 再分配是國(guó)民收入在全社會(huì)范圍內(nèi)進(jìn)行的再次分配，如事業(yè)單位工作人員的工資；居民和企業(yè)在初次分配基礎(chǔ)上依法繳納的收入稅、財(cái)產(chǎn)稅；為建立社會(huì)保障制度而支付的各項(xiàng)費(fèi)用?？键c(diǎn)二 效率與公平【深化拓展】如何區(qū)分初次分配和再分配？ 2、分配主體不同： 初次分配主要由市場(chǎng)機(jī)制形成，再分配主要由政府調(diào)控機(jī)制起作用，政府進(jìn)行必要的宏觀調(diào)控。 教材上提到的“提高低收入者收入、最低工資標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)職工工資”都屬于初次分配；書(shū)上提到的“最低生活保障”屬于再分配。考點(diǎn)二 效率與公平 洛侖滋曲線：是反映人口百分比與收入百分比關(guān)系的曲線，洛侖茲曲線越

18、靠近絕對(duì)平等線，反映收入分配的平等程度越高；洛侖茲曲線越靠近絕對(duì)不平等線，其代表的收入分析越不平等。 基尼系數(shù)是直觀地表示收入分配平等程度。基尼系數(shù)越小，收入分配越平等；基尼系數(shù)小于0.2，表示收入分配絕對(duì)平等；在0.30.4之間表示基本合理；0.5以上則反映收入差距懸殊。國(guó)際上一般以0.4為警戒線?？键c(diǎn)二 效率與公平考點(diǎn)二 效率與公平命題角度一效率與公平的關(guān)系典例3(2011江蘇高考)右圖表示效率與收入差距的關(guān)系，橫軸x代表收入差距，縱軸y代表效率，原點(diǎn)O表示絕對(duì)的平均主義和絕對(duì)的低效率。曲線表示效率隨著收入差距的擴(kuò)大而變化的情況。該圖表明()在x1之前，效率與收入差距成反方向變化收入差距擴(kuò)

19、大到一定程度之后，效率會(huì)降低收入差距擴(kuò)大具有激勵(lì)作用，效率將會(huì)提高將收入差距控制在一定限度內(nèi)有助于保持較高的效率A B C DD考點(diǎn)二 效率與公平對(duì)點(diǎn)練3經(jīng)濟(jì)發(fā)展必須處理好效率與公平的關(guān)系，下列措施中能夠正確處理效率與公平關(guān)系的是()既要反對(duì)平均主義，又要防止收入差距過(guò)大既要落實(shí)分配政策，又要提倡奉獻(xiàn)精神鼓勵(lì)人們創(chuàng)業(yè)致富，倡導(dǎo)先富幫后富實(shí)施積極的就業(yè)政策，打造創(chuàng)業(yè)環(huán)境 A B C DA考點(diǎn)二 效率與公平2014廣東卷 國(guó)家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，2013年平均工資保持較快增長(zhǎng)，但工資水平的地區(qū)差距、行業(yè)差距、崗位差距仍然較大。針對(duì)這一問(wèn)題，可采取的合理措施有()提高勞動(dòng)報(bào)酬在再分配中的比重創(chuàng)新扶貧方式

20、，推進(jìn)特殊困難地區(qū)的發(fā)展禁止非法壟斷及非法競(jìng)爭(zhēng)行為逐步實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)平均化A B C DC考點(diǎn)二 效率與公平 2014江蘇卷 為了緩解民眾“看病貴”的問(wèn)題，我國(guó)對(duì)基本藥物實(shí)行政府限價(jià)，但由于企業(yè)利潤(rùn)得不到保障，一些低價(jià)藥屢屢“玩失蹤”，導(dǎo)致部分群眾購(gòu)藥需求難以得到滿足。為了解決低價(jià)藥物的供給問(wèn)題，需要政府()按照價(jià)值規(guī)律的要求進(jìn)行宏觀調(diào)控明確規(guī)定企業(yè)負(fù)有保障低價(jià)藥物供應(yīng)的責(zé)任加大對(duì)生產(chǎn)低價(jià)藥物企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理干預(yù)的力度以稅收優(yōu)惠等政策對(duì)生產(chǎn)低價(jià)藥物企業(yè)提供支持A B C DB考點(diǎn)二 效率與公平2014全國(guó)卷 黨的十八大報(bào)告指出：“必須深化收入分配制度改革，提高居民收入在國(guó)民收入分配中的比重，提高勞動(dòng)報(bào)酬在初次分配中的比重?！毕铝写胧┲杏兄凇疤岣邉趧?dòng)報(bào)酬在初次分配中的比重”的是()A加大財(cái)政轉(zhuǎn)移支付力度B調(diào)高國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)上繳比例C提高最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)D建立健全工資正常增長(zhǎng)機(jī)制D考點(diǎn)二 效率與公平1（2015年高考山東卷政治25）國(guó)務(wù)院決定，2015年我國(guó)城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由2014年的每人每年320元提高到380元，下列選項(xiàng)中，對(duì)國(guó)務(wù)院的這一決定理解正確的是（ ）A.提高醫(yī)療補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，