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1、海爾集團(tuán)管理構(gòu)造變革管理肢解?.變革前的組織構(gòu)造.變革后的組織構(gòu)造職能中心支持流程產(chǎn)品本部推進(jìn)本部中心流程.海爾物流變革前改革前各事業(yè)部分別采用第三方物流;沒(méi)有物流信息系統(tǒng)平臺(tái);各個(gè)公司物流獨(dú)立分散;物流、消費(fèi)、銷售不是彼此制約;導(dǎo)致結(jié)果供應(yīng)商繁多臃腫;責(zé)任感不強(qiáng);總部受累于成堆物流報(bào)表;集團(tuán)采購(gòu)質(zhì)量規(guī)范不一致;難于講價(jià);庫(kù)存多,并占用大量流動(dòng)資金;.海爾物流變革后改革措施辭掉第三方物流;各事業(yè)部物流拆分整合成集團(tuán)實(shí)體化一致物流;搭建物流信息系統(tǒng)平臺(tái);物流、商流對(duì)內(nèi)提供收費(fèi)效力;按用料和廢品銷售與供應(yīng)商結(jié)算;物流公司可同時(shí)對(duì)外從事第三方物流;效果集團(tuán)對(duì)外一致物流籠統(tǒng),實(shí)現(xiàn)規(guī)?;少?gòu);供應(yīng)商數(shù)量
2、減少,質(zhì)量提高,供貨穩(wěn)定;減少對(duì)供應(yīng)商預(yù)付款;庫(kù)存減少,資金占用下降;采購(gòu)、配送周期縮短,本錢降低;物流成為公司贏利新增長(zhǎng)點(diǎn);.內(nèi)部市場(chǎng)鏈在醫(yī)院手術(shù)醫(yī)生與護(hù)士間的對(duì)壘:低價(jià)招標(biāo);企業(yè)存在的緣由由于外部市場(chǎng)的不完全,由于企業(yè)內(nèi)部資源調(diào)配的非經(jīng)濟(jì)、非市場(chǎng)化手段,否那么需求企業(yè)這種組織形狀干嗎?BPR做到極至,市場(chǎng)鏈做到完全,企業(yè)也就不需求了海爾成為共享品牌的一批無(wú)私企業(yè)的集合體;.市場(chǎng)化的內(nèi)部物流 能夠會(huì)有的隱患物流公司可以有效管理繁多種類的采購(gòu)與配送?采購(gòu)能否已到淘汰專業(yè)采購(gòu)的時(shí)候?事業(yè)部與物流部的索賠、扯皮;信息平臺(tái)是內(nèi)部支持系統(tǒng),且目前依托外部公司有償支持;物流在外部擁有專業(yè)采購(gòu)信息優(yōu)勢(shì)嗎?假設(shè)短少社會(huì)信息平臺(tái);.海爾勝利了什么?產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)勝利,開(kāi)場(chǎng)為企業(yè)運(yùn)營(yíng)勝利努力;企業(yè)家個(gè)人勝利,但未至企業(yè)家群體勝利階段;企業(yè)家勝利,但經(jīng)理人尚未勝利;業(yè)務(wù)流程再呵斥功開(kāi)場(chǎng),決策流程依然未動(dòng);海爾勝利地培育出一批一人之下擅
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