珍寶島藥業(yè)企業(yè)文化01版

1、企業(yè)文化1 企業(yè)文化 一、什么是企業(yè)文化讓珍寶島家園充滿陽(yáng)光誠(chéng)心、求實(shí)、高效2目 錄企業(yè)概況 企業(yè)愿景經(jīng)營(yíng)理念公司管理制度及員工行為規(guī)范先進(jìn)人物31、標(biāo)識(shí)含義2、經(jīng)營(yíng)規(guī)模3、營(yíng)銷渠道4、研制開(kāi)發(fā)一、企 業(yè) 概 況45企業(yè)概況 1996年6月26日200萬(wàn)元100人2004年2008年2008年10月哈爾濱珍寶制藥有限公司3.2億2200多人珍藥集團(tuán)虎林總公司 珍藥集團(tuán)總部 珍藥集團(tuán)雞西分公司珍藥集團(tuán)醫(yī)貿(mào)公司 珍藥集團(tuán)北京醫(yī)藥科技有限公司67（二）經(jīng)營(yíng)規(guī)模 九個(gè)劑型：粉針劑、凍干粉針劑、大容量注射劑、小容量注射劑、口服液、糖漿劑、片劑、膠囊、顆粒劑8（三）營(yíng)銷渠道創(chuàng)造需求、領(lǐng)變市場(chǎng)非洲賣鞋 跑鞋

2、9（四）研制開(kāi)發(fā) 北京珍寶島醫(yī)藥科技有限公司為保證企業(yè)永遠(yuǎn)充滿旺盛的生命力和長(zhǎng)久的發(fā)展后勁，方同華十分注重新產(chǎn)品的研制和開(kāi)發(fā)，親自組建了以北京珍寶島醫(yī)藥科技有限公司為主體的科技隊(duì)伍。在“自主研究形成特色，合作開(kāi)發(fā)擴(kuò)大優(yōu)勢(shì)，加速轉(zhuǎn)化促進(jìn)發(fā)展”為指導(dǎo)思想。集中了一批優(yōu)秀的醫(yī)藥科技人才，項(xiàng)目?jī)?chǔ)備豐富，使傳統(tǒng)醫(yī)藥與現(xiàn)代醫(yī)藥技術(shù)完美結(jié)合，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。不斷開(kāi)發(fā)出適應(yīng)市場(chǎng)需求，有利于人民健康、科技含量高的新產(chǎn)品，從而造就了一個(gè)極富潛力的現(xiàn)代醫(yī)藥企業(yè)。10二、企業(yè)理念1、企業(yè)宗旨2、公司理念3、企業(yè)精神4、用人原則5、員工理念6、學(xué)習(xí)理念7、安全理念8、團(tuán)隊(duì)意識(shí)9、珍寶人精神10、7S管理11企業(yè)宗旨： “一切

3、為了人民健康”所謂選擇了制藥就選擇了良知，制藥工程是個(gè)良心工程。我們的工作關(guān)系著人的生命安危和健康；我們的職業(yè)是一個(gè)崇高的職業(yè)，責(zé)任重大。我們的工作質(zhì)量直接影響著產(chǎn)品質(zhì)量；我們應(yīng)自覺(jué)遵守行業(yè)規(guī)范，提高個(gè)人修養(yǎng)！曾有一個(gè)流傳甚久的故事,說(shuō)的是有一個(gè)阿拉伯?dāng)?shù)字,即10000000,讀作一千萬(wàn),這一長(zhǎng)串的數(shù)字說(shuō)明了一個(gè)人所具有的綜合素質(zhì)和生命價(jià)值.由最末的尾數(shù)向前,每一個(gè)”0”依次代表一個(gè) 人的專業(yè)技能,學(xué)識(shí),智商,閱歷,敬業(yè)精神,品行等,最到位數(shù)”1”則代表一個(gè)人的健康.正由于”1”的存在,后面的每一個(gè)”0”才都呈現(xiàn)出比自己大十倍,百倍的意義.10000000就是千萬(wàn)財(cái)富,但是一旦一個(gè)人失去健康”

4、1”就會(huì)不復(fù)存在,此時(shí),后面所有”0”都不過(guò)僅僅是個(gè)零而已,那么,他所擁有的一切,包括聰明,財(cái)富,事業(yè),幸福等都將會(huì)化為烏有.12公司理念：一心一意為企業(yè)發(fā)展 一舉一動(dòng)為質(zhì)量負(fù)責(zé) 一言一行讓客戶滿意 一朝一夕為回報(bào)社會(huì)13企業(yè)精神： 務(wù)實(shí)創(chuàng)新 追求卓越 互助互進(jìn) 精益求精 弘揚(yáng)正氣 共創(chuàng)輝煌14“賽馬”原則 能者上、庸者下、平者讓。 唯才是舉、量才錄取、德才兼?zhèn)?、高薪聘用不論學(xué)歷高低、不論資歷高低，只看你的能力、你的技能。選拔任用人才，首先注重品德，其次注重才能?！百愸R不相馬”，使每個(gè)人都能充分發(fā)揮自己的才能。用人原則：15 友愛(ài)在珍寶島， 奉獻(xiàn)在珍寶島， 成功在珍寶島 員工理念：16學(xué)習(xí)理念

5、：工作學(xué)習(xí)化學(xué)習(xí)工作化（要求員工具有三專、三業(yè)精神，即專心、專注、專業(yè)；敬業(yè)、專業(yè)、事業(yè)）一個(gè)企業(yè)一天發(fā)生的事情，是你一輩子都學(xué)不完的。17安全理念： 沒(méi)有安全，就沒(méi)有一切18團(tuán)隊(duì)意識(shí)： 人心齊、泰山移19珍寶島人精神 艱苦奮斗、自強(qiáng)不息20集團(tuán)戰(zhàn)略思想：以質(zhì)量爭(zhēng)生存，以品牌促發(fā)展217S管理 227S管理1、整理 2、整頓 3、清掃 4、清潔 5、素養(yǎng) 6、安全 7、節(jié)約23分類識(shí)別狀態(tài)整理24個(gè)人保管的東西經(jīng)常用的東西不常用的東西整頓25形跡定位管理自己制作26整理放置場(chǎng)所場(chǎng)所標(biāo)示品名、數(shù)量、時(shí)間標(biāo)示整頓習(xí)慣化馬上整頓最大存放量品種層數(shù)類別位次27清掃28整理、整頓、清掃為何是重要的呢？清

6、潔2930三.公司管理制度及員工行為規(guī)范 行為規(guī)范的目的： 為了提高全體員工的整體素質(zhì)，樹(shù)立人人都是企業(yè)形象，一切從我做起的良好意識(shí)，制定本規(guī)范。31廠區(qū)行走規(guī)定人員從人流門(mén)進(jìn)入廠區(qū)本公司人員必須佩戴胸卡廠區(qū)內(nèi)兩人以上靠右側(cè)成縱行行走不得行走過(guò)緩不得打罵嘻鬧不得踩踏草坪不得亂丟垃圾員工自行車需擺放在指定位置不得亂停亂放3233廠區(qū)安全廠區(qū)內(nèi)禁止吸煙，廠門(mén)外十五延米內(nèi)禁止吸煙禁止將煙火及易燃、易爆物品帶進(jìn)公司明火作業(yè)要有公司安委會(huì)開(kāi)具的動(dòng)火令不得私自將公司物品帶出廠區(qū)，如確需帶出則需有辦公室開(kāi)具有出門(mén)證，公司物品帶出后丟失則需按價(jià)賠償34行為規(guī)范1形象：身心健康，儀態(tài)端莊，精神飽滿，熱情友善，舉

7、止大方。2儀容儀表：車間員工工作服穿戴擺放要整潔，男員工不得留長(zhǎng)發(fā)和染發(fā)，女員工進(jìn)車間不得化妝、戴首飾，違者予以罰款。 3辦公室禮節(jié)：辦公時(shí)間要保持良好的狀態(tài)，做要端莊，站要挺拔，走要輕盈穩(wěn)健。辦公室要保持安靜，不得在辦公室大聲喧嘩、嬉鬧，保持辦公區(qū)的清潔衛(wèi)生，辦公用品擺放整齊。354員工上崗后，要忠于職守，不脫崗、不漏 崗、不串崗、不喝酒、不在崗上睡覺(jué)。不在崗上干私活、娛樂(lè)、打鬧及聚眾閑聊，更不允許互相打罵，甚至打架斗毆，如有違犯視情節(jié)給予罰款50-100元，嚴(yán)重者予 以辭退。5員工應(yīng)按規(guī)定上班時(shí)間，提前到達(dá)崗位，超過(guò)規(guī)定時(shí)間視為遲到，規(guī)定下班時(shí)間提前離崗視為早退。366未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自離職或假期已滿未再續(xù)假，均視為曠工，、曠工一天罰款100元，三天以上予以辭退，并罰款300元。37食堂管理 1本公司人員就餐必須佩戴胸卡 2交納餐票，排隊(duì)打飯 3打飯時(shí)本著勤儉節(jié)約的原則，吃多少打多少， 盡量少打多次去打，不允許倒很多的剩飯菜 4不得將剩飯菜放在桌子上，要放在餐盤(pán)的空余位置上 5就餐結(jié)束時(shí)將凳子擺放整齊后按規(guī)定程序自行洗刷餐具38寢室管理1住宿人員要遵守宿舍管理規(guī)定2按時(shí)就寢，