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1、第 頁2022?態(tài)度?讀書筆記?態(tài)度?讀書筆記認真讀完一本著作后,你心中有什么感想呢?需要好好地就所收獲的東西寫一篇讀書筆記了。可能你現(xiàn)在毫無頭緒吧,下面是我精心整理的?態(tài)度?讀書筆記,歡送閱讀,希望大家能夠喜歡。?態(tài)度?讀書筆記1寒假期間閱讀了學(xué)校下發(fā)的?態(tài)度決定一切?一書,頗受啟發(fā)。整本書循序漸進,通過大量通俗易懂的事例向我們揭示了一條真理:擁有什么樣的態(tài)度就能擁有什么樣的生活。生活包括的內(nèi)容很多、很寬泛,而工作在其中占有相當(dāng)大的局部,曾經(jīng)聽到過一句話,大意是:如果一個人熱愛他的工作,那么他的生活也將是快樂的;反之,如果一個人討厭他的工作,那么他的生活必定是不快樂的。我想身為一名教師,一名
2、班主任更是如此。也許其他的工作可以將工作和日常生活分開處理,但是教師卻難如此,教育是無處不在的,和學(xué)生、家長的溝通也是隨時隨地的,如果能把工作作為一種為之奮斗的事業(yè),而不僅僅是一份工作來對待,那么收獲應(yīng)當(dāng)是巨大的。當(dāng)我們充滿熱情的時候,對周圍事物的感知能力也越強,能及時抓住信息,正如當(dāng)我們對教育事業(yè)充滿熱情時,在教學(xué)上,能把平時吸收到的信息及時地融入備課中,讓自己的課堂內(nèi)容更加豐富,更加時尚,更加動人。比方在平時看電視、看報刊雜志的時候,我總會留意到與課程相關(guān)的局部,有時是一項新技術(shù),有時候是一件概念產(chǎn)品,有時候那么是幾句引人深思的讖語,我都會把他們記錄下來,在課堂中應(yīng)用,學(xué)生對此也很感興趣,
3、課堂氣氛比擬活潑。在教育中,更能理解孩子與家長的想法,設(shè)身處地地為他們設(shè)想,尋求更好的溝通方式。盡管有時仍會遭遇挫折,在面對挫折的時候,積極亦或消極的態(tài)度也將對我們影響深遠。比方在剛開始擔(dān)任班主任的時候,我?guī)缀鯖]有和家長直接溝通的經(jīng)驗,每次遇到這樣的情形總有些惴惴不安,但我想如果在與孩子和家長溝通的途中遭遇挫折而一味回避,只會使自己越來越害怕,越來越不擅長溝通,反之,如果在一次溝通、兩次溝通、三次或?qū)掖螠贤〞r始終能以積極的態(tài)度去面對,那么這份積極也會感染到孩子和家長,能促進彼此間的理解與支持。于是,我嘗試著進行了第一次家訪,第一次 家訪,第一次家長會盡管會有不盡如人意的地方,但是我想勇于跨出第
4、一步就是一個好的開始,即使遇到比擬難溝通的事件,只要真誠和堅持也一定能取得對方的理解。擔(dān)任班主任的時間還很短,經(jīng)驗也很缺乏,但是我有一顆樂于學(xué)習(xí)、積累的心,一份渴望看到孩子們成長的期望,我想我一定還會有一條漫長而精彩的事業(yè)之路。態(tài)度決定一切,抱著堅決的心,我會努力地走下去。?態(tài)度?讀書筆記2一、認同的觀點工作有著比薪水遠為豐富的內(nèi)涵,工作是人生的一種需要,不要僅僅為了薪水工作。二。為金錢工作,工作只能無味,但為使命工作,工作就能給你輕松愉快的心情,而且人們也會更加重視你,仰慕你。工作是為自己,努力工作,從工作中獲取快樂與尊嚴(yán),這就是一個非常有意義的工作,也能實現(xiàn)你人生的價值。這樣,你的人生會更
5、輝煌,生命會更加燦爛。三、聯(lián)系實際每個人隨著時間的流逝會產(chǎn)生職業(yè)倦怠感。曾經(jīng)聽起一個老教師說起,當(dāng)了十幾年的班主任,到了看到學(xué)生就會很心煩,內(nèi)心有很大的抵觸。我當(dāng)班主任也有五六年了,雖然沒有她說的那么嚴(yán)重,但自我覺察對工作已經(jīng)開始缺少了熱情。缺少熱情,就會慢慢覺得工作開始無味。在這樣的寒假,靜下心來,細細體會自己一路走來的種種,調(diào)整自己的心態(tài),對于這個急躁的社會和急躁的人群是如何的重要。我從來不向往那種富太太不需要工作的生活,每個人都應(yīng)該有自己的工作、自己的事業(yè)。那我的工作到底出現(xiàn)了什么問題呢?想起學(xué)校曾經(jīng)發(fā)放的一本書?你在為誰而工作?,至少有一點,我認為人不能只為了薪水而工作。因為單純?yōu)樾剿?/p>
6、而工作的人,盤算著干什么樣的工作能得到什么樣的報酬,干多少工作能得到多少薪水,只想到工作只要對得起自己得到的薪水就行,全然沒有責(zé)任感可言,更談不上、體會不到工作帶來的成就感。四、反思重構(gòu)記得有位名人說過,如果一個人為了薪水工作,此外便無其它較高的動機,那他是不忠實的,而受他欺騙最厲害的人,正是他自己。為自己工作,因為人生在世需要工作。人立于世必須要有最根本的生存需求:要解決個人的溫飽,要養(yǎng)家糊口,還要進行社會交往,只有通過工作獲得相應(yīng)的報酬,才能使這一切皆有可能;其次要有一定的精神寄托和追求。離開了工作,不僅生存需要無法得到保障,而且精神也會極度空虛、郁悶,甚至完全崩潰。但工作中所做的也并非都
7、是自己喜歡做的事,還有一些自己不得不做的單調(diào)重復(fù)的事務(wù)性事情,并且收入也一直是每個人心中的一個“結(jié)。不過我更能看到這份工作對自己帶來的“附加效益:如與老師與同學(xué)打交道,讓我更真切認識到了“教育,這對我教育好自己的孩子起到了很大的幫助作用。所以,讓我們每一個人都為了自己而工作!?態(tài)度?讀書筆記3一、認同的觀點:我們的工作態(tài)度本身就是一種工作能力的表達,在各個公司的考核中,都有工作態(tài)度一項,一個人對待工作的態(tài)度決定了他在工作中的能力的發(fā)揮。如何端正工作態(tài)度,保證能力的正常發(fā)揮,讓態(tài)度為能力保航,是我們在工作中的一個很重要的問題。只要有明確的工作態(tài)度,就能決定我們的工作能力的最正確表達。二、聯(lián)系實際
8、的工作自己工作已經(jīng)到了第15個年頭,回想過去繁忙而又清閑的過著。1、在工作之處總是期望自己的工作能過讓自己成就大器,但是現(xiàn)在才明白,能夠讓自己成就大器的不是你所擁有的工作而是取決與自己本身取決與你對這份工作的態(tài)度。就像書中描述的應(yīng)該“不自私,不茍且。2、工作之中往往不可能讓每個人一帆風(fēng)順,肯定會遇到坎坷。可是自己在以往遇到坎坷時總是避重就輕,這樣對自己的提高就不會很大。3、當(dāng)遇到上面第二點所說的挫折,有很大一局部能夠使你跌倒,以前的我們總是說要“在哪里跌倒,就從哪里爬起來看似很堅強。但是如此“堅強的我們,在跌倒之后的沒多久就又會在相似的“地方跌倒,上演重蹈覆轍的“好戲。4、“時機是留給又準(zhǔn)備的
9、人的,“機不可失,時不再來這兩句話就是要我們等待時機,努力抓住時機,因為如果你沒有準(zhǔn)備好,再好的時機放在你的面前你都沒有能力去把握。這樣的我們只能讓大好的時機從自己的指隙流走。三、反思重構(gòu)對于自己在工作中的缺乏,比照書中觀點作如下反思:1、“態(tài)度決定一切在今后的工作中要端正自己的態(tài)度,認真作好自己的本分工作。對與班主任工作要多向優(yōu)秀的班主任學(xué)習(xí);課堂教育要認真組織,讓學(xué)生“樂學(xué),愛學(xué)。2、當(dāng)自己遇到困難而又不容易克服的情況下,要認真尋找根源。爭取作到經(jīng)過每次的挫折之后自己很夠提高一點。?態(tài)度?讀書筆記4一、書籍概況本書可以說是一位父親寫給女兒們的家書,主要包括六個主題:人生哲學(xué)、洞察世界、對待
10、金錢、人際關(guān)系、有效學(xué)習(xí)、做人做事。通讀此書,我看到了一位父親的耐心與誠懇,更像是一位朋友,娓娓道來他對世界、對生活、對社會的認識,分享他的感受,分享他的經(jīng)歷和認知,很實在但又不失智慧。二、受益內(nèi)容分享我挑選了書中局部對自己有啟發(fā)和有用的文章摘要,供大家參閱。感興趣的朋友,建議親自讀一讀,而且值得再次閱讀,至少我是這么打算的。以下分享內(nèi)容按照本家書的主題進行劃分,也算是自己對讀書內(nèi)容的整理與回憶。一人生哲學(xué)1、“快樂來自人自然天性的釋放。人之初,性本善。當(dāng)你能夠靜下來修心時,你會發(fā)現(xiàn)自己是如此快樂,如此純粹。2、如何激發(fā)自己的快樂源泉?“第一,不斷地接受教育,與時俱進。第二,有理想并努力實現(xiàn)自
11、己的愿望。第三,與人相處共事,盡可能互相尊重,互相包容。第四,看透人生。3、“給總比拿要快樂得多。,“幸福是一種感受幸福需要根本的保障人類一切努力的目的是在于獲得幸福。4、“抵御誘惑最根本的方法是有一個長遠的大目標(biāo)。因為這個目標(biāo)是否有意義,以至于你會自發(fā)去追逐它。5、“很多時候,一個完美的結(jié)果需要完成許多改良,而不會一步到位?!白鍪虑椴慌侣?,就怕停。6、“注意你的想法,因為它能決定你的言辭和行動。注意你的言辭和行動,因為它能主導(dǎo)你的行為,注意你的行為,因為它能變成你的習(xí)慣。注意你的習(xí)慣,因為它能塑造你的性格。注意你的性格,因為它能決定你的命運。二洞察世界1、“人選擇做什么事,不做什么事方面,格
12、局要大。如果開始做一件事,就要盡可能往最好的目標(biāo)努力,境界要高。所謂境界,你可以理解為目光能看多遠。如果我能看到三年后的事情,你只能看到一年后的,那么我的境界就比你高。2、商鞅對秦孝公的三次游說帝道、王道和霸道,試探秦孝公的格局與境界;拿破侖的戰(zhàn)爭與法典。“人們很難想用短期方法到達長期目標(biāo)?!叭说木辰绺咭稽c兒,多關(guān)注長遠,少盯著眼前,才能走得更遠。3、“生活是具體的。4、“不要僅僅為了成績而讀書,更不要為了進入一個好學(xué)校而讀書,而要為了讓自己能夠真正立足于社會,并且能夠成為有用之人而讀書。5、“人的成長是自己不斷提升自我的過程當(dāng)你每邁出一步時,你要在享受這種自己決定事情的自由的同時,接受可能因
13、為經(jīng)驗缺乏導(dǎo)致的壞結(jié)果聰明的人不會讓同樣的失敗重復(fù)出現(xiàn),因為他們會不斷地從失敗中學(xué)習(xí),而且也只有從失敗中不斷學(xué)習(xí),人才能變得成熟。6、“It is nice to be great,yet it is great to be nice。成功固然不錯,但更重要的是做個好人。三對待金錢1、“貧窮不是錯誤,我們不能因為他們窮就覺得那是因為他們不努力他們在改善自己生活的同時,也改變了那個窮困的地方我們的關(guān)心和幫助可以使更多的人富裕起來,當(dāng)這個世界上有越來越多的人富裕起來后,它也就變得更平安了。2、“一個人要擺脫貧窮,需要在主流社會環(huán)境中生活和開展人要走出自己的舒適區(qū)打碎自己的“玻璃心如果人有信仰,就比
14、擬容易做到這一點人的心理能否接受自己不如別人,在可能被別人嘲笑的情況下,是否還能努力往前走,直到改變自己的狀態(tài),這就是一個考驗,這和走出貧困差不多永遠要成認自己的貧窮,不用擔(dān)憂別人的白眼,只有這樣才能真正富有起來。做任何事情,誰都不是天生就能做好,做不好事情被人嘲笑是難免的。不能指望別人永遠給你留情面,只有自己把事情做好,才是為自己保存情面唯一可行的方法?!?、“如果給你100萬美元,你會做什么?給你1000萬美元,你又會做什么?運用財富時要從大處著眼不亂花錢,也不亂省錢。4、“一個人有了財富,能否善用財富決定了一個人的格局,格局又決定了一個人能走多遠。有了錢之后,自然有條件做自己想做的事。如
15、果那些事恰好對世界有正面的影響,就非常有意義了他們科學(xué)家對科學(xué)有極大的興趣,然后把自己的財富用于科學(xué)探索。感興趣的朋友,可以搜索下開發(fā)泛癌癥篩查測試技術(shù)的Grail創(chuàng)始人。按照書中邏輯,可以看看徐霞客的傳記,想想華佗等古代匠人的奉獻與初衷?!坝辛隋X更有意義的顯然是做一些前人沒有做過的事?!?、“任意讓“小錢從身邊溜走的人,一定留不住“大錢。你如果將來想賺“大錢,就需要現(xiàn)在從“小錢賺起。事實上,這個世界上并沒有什么理所應(yīng)當(dāng)?shù)臇|西,一切都需要通過勞動來換?!?、如何投資?“第一,永遠不要覺得自己能夠打敗市場。第二,對市場要有信心。第三,雖然股市在下跌后總會漲回來,但是單一股票未必。第四,時間是你的
16、朋友。7、“希望你能記住一輩子:第一,不要進行過于冒險,會導(dǎo)致滅頂之災(zāi)的投資;第二,不要進行自己不懂的投資我再給你一條投資建議,那就是永遠不要眼紅別人抓住了轉(zhuǎn)瞬即逝的投資時機。8、“我覺得上哈佛、耶魯或者MIT這樣學(xué)校的目的,首先不是學(xué)習(xí)賺錢技能,而是學(xué)習(xí)如何成為精英,以便將來有錢了反哺社會懂得錢的用途,當(dāng)然還需要有掙錢的本領(lǐng)人要大氣如果一個人能夠在能力水平上晉升一級,不僅奉獻多10倍,所做的事情的影響力,包括自己的收入也常常多10倍。“?態(tài)度?讀書筆記5我要分享的一本書,名叫?態(tài)度?。這本書是吳軍博士,畢業(yè)于清華大學(xué)和美國約翰霍普金斯大學(xué),給正在上大學(xué)和上高中的女兒們的家書,一共40封信,主
17、要針對年輕人如何成長、如何學(xué)習(xí)、如何處理人際關(guān)系、如何理解財富等進行講述,他源于親身的經(jīng)歷,從哲學(xué)的角度,給我們指出了一個人生觀的方向。作者認為因處事的態(tài)度不同,同一起跑線的人會不斷分化,進而拉開命運的差距,所以態(tài)度決定命運。這本書雖是作者寫給其子女的,但對于我們來說也有借鑒的意義,甚至可以在一定程度上幫助學(xué)生建立他們的人生觀。首先是人生哲學(xué)方面,在第一封信中,作者提到,樂觀的人生態(tài)度比什么都重要。作者小時候家里很窮,也并沒有覺得不快樂??鞓泛拓敻粵]多大關(guān)系,這是一種生活態(tài)度。作者的父母很少在孩子面前吵架,即使有矛盾也會選擇在孩子不在場的情況下解決,所以他小時候的第一課就是和諧產(chǎn)生快樂。進而作
18、者講述了怎樣獲得樂觀:不斷地接受教育,與時俱進;有理性并努力實現(xiàn)自己的愿望;與人相處共事,盡可能互相尊重,互相包容;看透人生,這個比擬難。作者還寫了關(guān)于幸福的來源,我們工作的成果,智慧的結(jié)晶,以后能為社會所留下的東西,都會給我們帶來幸福??傊粓D回報地多付出。第三封信是講如何擁有抵御誘惑的定力。這一章節(jié)很現(xiàn)實,我們現(xiàn)在的孩子大多數(shù)會沉迷于 。作者一向鼓勵孩子和朋友一起多做戶外運動,在室外玩耍,而比擬反對打電子游戲。玩 的快樂來得快去得也快,沒有沉淀,你要想保持這種快樂就需要不斷地玩下去;而室外運動那么不同,他需要你付出一定的體力,在這期間可以跟別人建立良好的關(guān)系,通過關(guān)系的反應(yīng),獲得一點點
19、快樂,這種記憶相對長久,我們回憶的時候,都是某次游玩的經(jīng)歷,很少人會多年以后還記起曾經(jīng)某一次打游戲的場景。故我們要以身作那么,多去戶外運動,這樣更能說服孩子和學(xué)生。書中,作者說,成功是成功之母,興趣是成功最好的老師,一個成功可以激發(fā)孩子不斷地成功。書中第十封信提到,教育改變命運。作者認為教育很重要,孩子不要僅僅因為成績而讀書,更不要為了進入一所好大學(xué)而讀書,恰恰相反,進入好大學(xué)和讀書的目的是立足于社會,讓我們能更好地開展。成功的人士還是少不了學(xué)習(xí)和受教育。第十一封信,好運氣的背后是三倍的努力,不要光看見別人運氣好,踏踏實實努力才是真。在第二十一封信中,作者主要講了人際關(guān)系。他認為,交友時不要怕
20、吃小虧。平常在交友的時候,要盡可能地多吃一些小虧,讓你的朋友多占點廉價,占廉價的時候,通常就能看出一些人的人品。讓出點小利益,能看清楚一個人,這樣會防止你日后吃大虧。俗話說的好,吃虧是福嘛。團結(jié)大多數(shù)人,遠離勢利小人。“親君子,遠小人,這一直都是古訓(xùn),作者也在提醒孩子:遠離小人,也就是遠離那些陰險狡詐的人。在我們?nèi)粘I钪锌倳龅絼e人的求助,有些我們力所能及,有些我們也束手無策,但不知如何拒絕。作者在書中講如何體面的拒絕別人:1、能力不及,幫不上忙的,直接在第一時間拒絕;2、能幫上忙,但卻因為代價太大不想幫的,也不要勉強自己,盡早通知對方;3、不管多困難,都愿意幫助,而且很可能辦成的,就應(yīng)該容
21、許對方,盡力去做;4、雖然愿意幫助,但結(jié)果不一定,這種情況下,要把風(fēng)險告訴對方,不要輕易許諾給對方造成誤解。和人交往,真誠是最重要的。只要話說得婉轉(zhuǎn)一些,客氣一些,大家也不會責(zé)怪你的耿直,相反老是大包大攬,投機取巧,總想賺人情,還不想付出本錢的人,那么很可能會把事情辦得更糟糕。我認為很重要的一局部內(nèi)容是關(guān)于有效學(xué)習(xí)方面,出現(xiàn)在第二十七封信中。作者說,上帝喜歡笨人。教學(xué)很多年,給我的感受也是。學(xué)習(xí)其實沒有捷徑,唯有踏踏實實,一步一個腳印地往下走,熟才能生巧。每天想著跳步驟、找秘訣的同學(xué),雖然聰明,但結(jié)果不理想的大有人在。關(guān)于讀什么書,作者說要讀非小說類的名著。小說類的書可以讀,只能是讀書的一個引
22、子,還要讀一些非小說類的名著,可以增長智慧。作者還提到,為什么要學(xué)好數(shù)學(xué)?作者說數(shù)學(xué)是一切自然科學(xué)的根底,數(shù)學(xué)主要培養(yǎng)的是人的邏輯能力。比方程序員,數(shù)學(xué)就不能太次。在很多領(lǐng)域,數(shù)學(xué)都是是必不可少的一門學(xué)科。還有,我們在大學(xué)里要學(xué)習(xí)什么?要學(xué)習(xí)科學(xué)常識和人文素養(yǎng);學(xué)習(xí)做事情的方法;還要培養(yǎng)協(xié)作能力。對于本科生而言,學(xué)校最重要,其次是專業(yè),最后才是導(dǎo)師;而研究生不同,先是專業(yè),然后導(dǎo)師,再次學(xué)校。因為導(dǎo)師能對你一輩子的職業(yè)開展都有幫助,在歐美興旺國家,比擬講究師門學(xué)派,通常是由一個精神領(lǐng)袖帶著一大群學(xué)術(shù)精英。有導(dǎo)師的幫助,獲得學(xué)術(shù)界的認可就會快很多。人生漫漫,和成功人士為伍,配以成功的方法,我們就
23、會加快成功的步伐。?態(tài)度?讀書筆記6一、認同的觀點人生所有的能力都必須排在態(tài)度之后,態(tài)度勝于能力讀后感一:態(tài)度和能力同等重要。人不能改變過去,但可以改變現(xiàn)在;人不能改變別人,但可以改變自己;人不能改變環(huán)境,但可以改變態(tài)度;人不能樣樣順利,但可以時事盡心。二、聯(lián)系實際這是一個劇烈競爭的社會,有能力上,無能力下,已成為了絕大多數(shù)用人單位默認的準(zhǔn)那么。會不會做,是能力問題;愿不愿做,是態(tài)度問題。現(xiàn)實中不乏有能力之人,他們自恃能力強,不僅許多該做的事不做,還等著看別人出笑話,然后在旁邊說風(fēng)涼話。能力是在工作中顯示出來的,你做好了工作,人家看得見,自然知道你是能干之人。有能力的人,不應(yīng)該只會夸夸其談,向
24、上級訴說著別人的無能,而是應(yīng)該把自己的能力展示出來,把事情做得漂漂亮亮,即便是遇到一些麻煩,也會比別人有方法解決。自己不做事反而批評那些勤懇做事的人,那是非??蓯u的。你有能力,不做事,你的能力又有何用?又怎能表達你有能力?所以,很多時候,能力也是需要拿出來展示的。然而,現(xiàn)實生活中還有一些人,每時每刻都在努力,也不怕別人嘲笑他們是“狗抓耗子多管閑事。盡管這樣的人在工作中有這樣那樣的失誤,也犯一點錯誤,但這樣的人,可以在工作中得到鍛煉而不斷地提高自己的能力。正所謂“世上無難事,只怕有心人,就是這個道理。這種人就像一塊海綿,能時刻吸收甘露讓自己逐漸得到提高的營養(yǎng),最后在工作中成長起來。他們把每一次的
25、任務(wù),都當(dāng)作是砸在自己頭上的機遇,努力地去做到盡善盡美。這種對工作認真負責(zé)的態(tài)度,彌補了能力缺乏的缺陷。俗話說的“勤能補拙就是這個道理。做得多,歷練得多,能力也就逐步得到提高了。由此可見,良好的工作態(tài)度可以提高自身的能力。這一點應(yīng)該無可厚非。三、重構(gòu)最理想的狀態(tài)就是把態(tài)度和能力有機地結(jié)合和統(tǒng)一起來。當(dāng)年中國國家足球隊主教練米盧有一句名言叫做“態(tài)度決定一切;時下許多領(lǐng)導(dǎo)在安排工作任務(wù)時也常對部屬說“干不干是態(tài)度問題,干得好不好是能力問題。上述兩種說法,乍一聽,似乎是有道理的。但仔細去琢磨一下,其意是態(tài)度是決定因素,態(tài)度比能力更重要,只要態(tài)度好,哪怕能力差一點,工作干不好也沒問題了。誠然,這種觀點
26、是不全面的。比方中國足球隊,態(tài)度好了就能決定一切、決定勝負?顯然是不行的。所謂的態(tài)度,無非是對待訓(xùn)練、比賽要表達一種拚搏的精神,然而,沒有高強的球技,態(tài)度再好,拚勁再足也是枉然的。工作也是這樣,態(tài)度再好,工作能力不強,工作不能勝任,也是做不好工作的。無論做任何事情,態(tài)度與能力同等重要。作為事務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者,首先強調(diào)態(tài)度一定要積極,以高度負責(zé)的態(tài)度,以竭盡全力的態(tài)度去完成工作任務(wù)是正確的,因為思想是行為的先導(dǎo),強調(diào)態(tài)度問題就是思想引導(dǎo)為先。但同時也要強調(diào)能力問題,不能因為無視能力問題而影響全局工作。對個人而言,因能力問題完成不了任務(wù),并不是個稱職者,應(yīng)發(fā)奮圖強,努力提高自己的能力,以勝任本職
27、工作。?態(tài)度?讀書筆記7最近,閱讀了?態(tài)度決定一切?這本書,使我受益匪淺。態(tài)度決定一切,就是把態(tài)度變成一種精神動力和支柱,一旦認準(zhǔn)目標(biāo),就迎難而上,不折不扣地實現(xiàn)這個目標(biāo)。書中用大量的事實依據(jù),反復(fù)強調(diào)了積極態(tài)度的重要性。不同的態(tài)度會讓我們對同一件事采取完全不同的做法,從而得到不同的結(jié)果。就像潮漲潮落一樣。人生總是順境和逆境的交替起伏,只有保持積極正確的態(tài)度,才能夠以坦然平和的心態(tài)來面對。既不會被金錢和榮譽沖昏頭腦,也不會在遭受打擊和困厄時一蹶不振。積極的態(tài)度不但可以維護和改善我們的人際關(guān)系,還有助于我們保持冷靜理智的頭腦和良好的情緒,將自己的能力充分發(fā)揮出來。無論在哪種情況下,都努力獲得最好
28、的結(jié)果。所以說態(tài)度決定一切。好的態(tài)度不但會對我們做人產(chǎn)生正面作用,還決定了我們做事的成效上下。我們物業(yè)部門是為總廠效勞的部門,在物業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化和精細化效勞上,突出表現(xiàn)出人性化的貼心效勞,只有標(biāo)準(zhǔn)化,才能完成好這項看似平凡,實際是不平凡的工作。例如:房產(chǎn)維修人員,每天忙碌在廠區(qū)及宿舍之間。自行車庫看管人員、電梯操作人員禮禮貌待客,熱情效勞。保潔人員為我廠職工提供一個清潔、美觀的工作環(huán)境。不斷提升我們的物業(yè)效勞質(zhì)量,為主業(yè)提供滿意的物業(yè)效勞。每天周而復(fù)始地做著同一件事,在這種情況下,我們更要保持良好的心態(tài),積極熱情的態(tài)度不僅可以讓我們有一個好的心境,而且還主業(yè)人員感受到我們的優(yōu)質(zhì)效勞。通過學(xué)習(xí)此書,我
29、真正受益的是:工作中要盡職盡責(zé),做就要做到做好,每一件事和每一天的工作都要盡最大的努力去做,工作中飽含熱情,態(tài)度決定一切。有了工作中的熱情,不僅讓自己工作輕松愉快,身心放松,更重要的是讓我們效勞的對象感受到我們的熱情。?態(tài)度?讀書筆記8通過卡奈基成功經(jīng)典筆記的學(xué)習(xí)我懂得了以下幾點重要的人生感悟。一:積極的心態(tài)可以塑造成功;二:處世技巧如何提升;三:每個人的潛力無限,要充分的發(fā)揮自己;四:對自己正面暗示的重要性;五:不斷地砥礪自己,走向成功??偠灾?,時不我待,我們要積極進取,態(tài)度成就高度!這本書通過具體生動的事例給人耳目一新的感覺,又結(jié)合一些小故事引發(fā)出人生的大道理,從而引起我們思想上的震撼,
30、情感上的共鳴。你對一件事的態(tài)度,決定了你完成這件事的高度。正如米盧所說:態(tài)度決定一切。仔細斟酌這句話,辯證分析,態(tài)度決定一切似乎過于絕對,但從某種程度上來講,也突出了態(tài)度的意義非凡。在暑假里,我閱讀了美國戴爾-卡奈基的原著?態(tài)度決定高度?,這本讀書筆記為無數(shù)人指明了前進的方向和奮斗的目標(biāo)。它主要闡述了卡奈基的成功經(jīng)驗和思想,以此為鑒,從而獲得更大的成功。也許一個人的成功,包含著許許多多的因素,但首先一個人的態(tài)度起著舉足輕重的作用。這本書上講述了一個事例:有兩個推銷員去非洲推銷皮鞋,但當(dāng)他們來到這里的時候,發(fā)現(xiàn)這里的人不穿鞋,其中一個人十分沮喪,落魄而歸,而另一個人卻迥然不同,他眼睛一亮,從中發(fā)
31、現(xiàn)了巨大的商機和市場。為什么兩個人的結(jié)果如此不同,就是因為他們的態(tài)度不同,這充分地說明了態(tài)度的重要性。在日常生活中,我們也是如此。我作為一名學(xué)生,在學(xué)習(xí)的過程中也會面臨各種各樣的選擇和困難,我們只有保持樂觀積極的心態(tài),才會將困難迎刃而解,才會在山重水復(fù)中看到柳暗花明。同理,消極的心態(tài)只會自我困擾,只會停滯不前,這種負面的影響也是不可預(yù)料的。因此,無論在什么時候,我們都要端正自己的心態(tài),只有心態(tài)正確,才會產(chǎn)生正確的思想,才會有正確的行動,也才會有正確的結(jié)果。在我的親身經(jīng)歷中,我曾參加過兩次高考,第一次高考結(jié)果并不理想,但我并不甘于認輸,也不想任命運擺布,我想使自己有一個新的起點,因此,我選擇了復(fù)
32、讀,再給自己一次時機。最終我考入了遼師大,進入了自己理想的校園。由此可見,人生中多一份積極就多一份希望,也就多一份成功。積極的態(tài)度會為我們指引方向,導(dǎo)航人生。那么,擁有積極正確的處世態(tài)度,也會讓我們的人生再創(chuàng)輝煌!如何提升我們的處世技巧呢?通過閱讀這本書,讓我懂得了一些重要的道理。首先一個人要想處理好外面的事物,必須處理好自己的事情。在日常生活中,我們會有這樣的經(jīng)歷,我們的頭腦在不知不覺中會閃現(xiàn)一些不愉快的念頭,也正因如此,快樂的氣氛會變得停滯。我們都知道,己所不欲,勿施于人,同樣當(dāng)自己心情不愉快的時候,不要連帶身邊的人,而我們自己要做好及時的調(diào)整,擁有一個情緒吸塵器,我們不僅要學(xué)會把不愉快的
33、想法排除出去,還要懂得把健康快樂的思想填充進來??梢哉f,我們的生活如同一面鏡子,你對它笑,它對你就是微笑,反之,你對它哭,它對你就是沮喪。因此,無論是對自己還是對他人,都要保持樂觀積極的心態(tài)。從而做到,笑對他人,樂觀世界。仔細想一想,我們身邊的朋友總希望自己的朋友能為自己帶來積極的影響,所以我們擁有積極的處世態(tài)度,于自己,于他人都十分有利。與此同時,我們每個人都是世界上獨一無二的,無論何時,我們都要正視自己,實現(xiàn)人生的價值。也許每個人的價值量是大不相同的,但需要努力奮斗的足跡卻是相似的。自己要重視自己,自己要相信自己,這樣我們才能贏得別人的信任和尊重。其實,真正的處世技巧,不僅要處理好個人和外
34、界的關(guān)系,更重要的是實現(xiàn)個人思想的一種升華。正確的處世態(tài)度會幫助我們獲取很好的人際交往關(guān)系,也是我們?nèi)松?dāng)中一筆珍貴的精神財富??梢?,每個人擁有積極的心態(tài),擁有正確的處世技巧,我們會發(fā)現(xiàn)身邊的世界如此美好。而當(dāng)我們真正的認識自己,開掘自己的潛力,你會發(fā)現(xiàn)自己的與眾不同。每個人的潛能由于尚未展露和表現(xiàn),稍稍的忽略就會被埋沒,有時是被別人埋沒,有時是被自己埋沒,但可能性更大的還是后者。也許我們都聽過這樣一個故事,當(dāng)一只鷹蛋和一只雞蛋同時在雞場里被孵化出來,小鷹便和小雞形影不離的在一起,小鷹一直沒有發(fā)現(xiàn)自己的閃光之處,直到有一天,一只老鷹從空中飛過,小鷹突然間感覺到自己的雙翼充滿著神奇的力量,終于他
35、振翅高飛,翱翔在天宇之間。通過這個小故事,我們應(yīng)該相信自己,鼓勵自己,鼓起勇氣對自己說:不要認為自己不能成為一只翱翔的鷹,只要敢想,只要行動,只要堅持,我們也可以成就自己的事業(yè),夢想有多遠,生命的舞臺就有多大。也正如書中所提到的一句很經(jīng)典的話:開掘自己的賣點,創(chuàng)造屬于自己的專有品牌。確實,每個人都擁有無限的潛力,關(guān)鍵在于能夠激發(fā)多少。世界上沒有兩片完全相同的葉子也正像沒有兩個同樣的DNA一樣。我們必須確信自己是世界上獨一無二的。無論我們出生在農(nóng)村還是城市,無論我們的家境貧困或是富有,我們都擁有自己的追求權(quán)力,為了理想,全力以赴,我們要懂得:改變世界從認識自己開始!那么我們?nèi)绾握_地認識自己,自
36、己的未來又有什么樣的開展呢?有一句話說得很有道理,一個人經(jīng)常怎樣想,他就會真的變成那樣。這就是心理暗示的影響,也是思想導(dǎo)向的重要性。作為學(xué)生的我們,隨著年齡的增長,知識的豐富,我們逐漸形成自己的世界觀和人生觀。我們的思想也有了自己固定的開展軌跡。在我們的學(xué)習(xí)過程中,會遇到許多意想不到的困難,身處逆境,假設(shè)是垂頭喪氣,不僅別人看不起自己,就連自己也會輕視自己。在這里,我們要學(xué)會把挫折和困難看到自己走向成功必經(jīng)的訓(xùn)練。有了這樣積極的思想暗示,即使平淡無奇的事情也會變得興趣盎然。生活中也有很多這樣的事例。一個老太太有兩個女兒,大女兒以染布為主業(yè),二女兒以賣傘為營生。晴天時老太太為大女兒生意興隆快樂,
37、陰天時為小女兒傘經(jīng)營得好而欣慰。我們假想,如果老太太晴天為二女兒擔(dān)憂,陰天為大女兒憂愁,那么她天天都不會快樂了。所以人們的思維真的很重要,快樂與悲傷往往就在人們的一念選擇間。而我們就應(yīng)把握選擇的主動權(quán)。人們常常保持愉悅的心態(tài)與身心健康十分有利。而快樂帶給人的力量也是神奇的,快樂會使人疲憊頓消,快樂會使人效率大增??鞓返男那闀屛覀兏械缴揭懊利悾B語花香。因此無論什么時候,我們要學(xué)會調(diào)節(jié)自己的心態(tài),態(tài)度決定高度,性格決定態(tài)度。通過卡耐基的經(jīng)典筆記?態(tài)度決定高度?,真的讓我感慨頗多:耐人尋味的事例、哲理深刻的句子都詮釋出人生的真諦。此時此刻,我也聯(lián)想到自己剛開始的大學(xué)生活,這是人生又一個重要的轉(zhuǎn)折
38、點,也是人生中最珍貴的時光,同樣也會有挫折的頻頻招手,挑戰(zhàn)的不期而遇,但更重要的,大學(xué)應(yīng)該是我們鍛煉思維提高能力的地方。在大學(xué)里,無論是學(xué)業(yè)成績還是人際關(guān)系都十分的重要。我們不僅要擁有端正的學(xué)習(xí)態(tài)度,更要有正確的人際交往態(tài)度。社會競爭日益劇烈,我們也承受著一定的壓力,如何將壓力轉(zhuǎn)化為動力是我們面臨的重要課題。還有在大學(xué)里我們也許有這樣的困惑:為什么我們努力付出了卻不能取得成功呢,我認為:成功不是一朝一夕的速成,而是日積月累的結(jié)果,關(guān)鍵在于堅持的態(tài)度。我們應(yīng)理智地認識到:努力并不意味著成功,不努力卻一定失敗。毛竹的故事給了我深刻的啟發(fā),毛竹在它生命的前五年幾乎看不出生長的高度,但五年過后,它卻飛
39、速生長,直入云霄。因為他用生命的前五年為自己做了很好的積累,所以才有它一鳴驚人的奇跡。其實道理是相同的,在上大學(xué)的我們也許不能盡快地嶄露頭角,但并不否認我們擁有這種潛質(zhì),所以我們要充分地利用好自己的大學(xué)時光,為明天打下堅實的根底??偠灾?,積極不一定事事成功,但消極一定失敗。擁有正確的人生態(tài)度,成就我們未來的事業(yè)高度!?態(tài)度?讀書筆記9“一本好書,就是你的一個好朋友。不記得是哪個哲人的名言,但是這句話卻是真理。為了調(diào)動大家讀書的積極性和自覺性,近日,我們搞了一個讀書方案,每個人在一個月內(nèi)必須讀一本書,然后寫出感受與大家共同分享。我自己讀了二本書,其中一本書是?態(tài)度決定一切???赐赀@本書自己真的
40、深有感觸,這是一本極具價值的書,它能迅速提高我們對生活的感知,并幫助我們確立和提升自己的人生定位。態(tài)度決定一切,做任何事情我們必須有積極的態(tài)度,并且付出積極的行動才可以成功。什么樣的態(tài)度決定什么樣的人生。?態(tài)度決定一切?這本書中沒有泛泛地說大道理,每每要說明作者的某個觀點時,都是引用發(fā)生在作者身邊的一個實例,例子雖然簡單但是寓意深刻,發(fā)人深省。總結(jié)全書,我覺得這本書的作用是讓生活沒有方向的人重新找到自己的人生目標(biāo),讓面對逆境的朋友重新找到克服困難勇氣和信心。?態(tài)度決定一切?一書中特別強調(diào)了積極思維、積極態(tài)度?!叭松膹娬呤蔷哂蟹e極思維的人,他遇到困難,決不會恐慌。因為他知道問題本身就有解決之道
41、,問題越困難,他本身就越要有強大的韌性,依然面對,理性地處理,才能獲得最好的結(jié)果?!安晃窇值孛鎸щy,毅然出擊,就必能確實捕捉問題,創(chuàng)造美好的結(jié)果。要成為人生的強者,我們要具有積極思維、積極態(tài)度,也就是說要有自信,一種發(fā)自內(nèi)心的自信。要相信自己,只要對自己不失望,充滿自信心,精神就不會崩潰,哪怕自己暫時面臨著多大的困難,也有可能戰(zhàn)勝困難而獲得成功。在中國當(dāng)代的經(jīng)理人中,吳士宏無疑是極富傳奇色彩和個性魅力的成功女士。她從一個未受過正規(guī)高等教育,沒有任何背景的普通年輕女子,到IBM、微軟兩個巨型跨國公司的地區(qū)負責(zé)人。除了聰穎智慧、過人的口才外,她的過人膽識也就是自信是她成功的決定因素。進入IBM之
42、前的面試,吳士宏就顯示出初生牛犢不怕虎的精神,經(jīng)理問她:“你知道IBM是家怎樣的公司嗎?“很抱歉,我不清楚。吳士宏實話實說。“那你怎么知道你有資格來IBM工作?“你不用我,又怎能知道我沒有資格?吳士宏脫口而出,這話自信十足,她接著說,她以前的同事和領(lǐng)導(dǎo)都相信她有能力做更多的事,她說能通過自學(xué)考試就是能力的證明,如果給她時機,她會證實她的能力和資格的。IBM公司或是別的公司如果用她一定不會懊悔的。就這樣,她被告知:下周一上班!“天生我才必有用,吳士宏充滿自信的言語給予主考官的,是一種信任和認同感。也正是因為吳士宏充滿自信的話語和今后對工作的積極態(tài)度,使她的工作業(yè)績脫穎而出,從而得到不斷晉升,從職
43、員直至中國華南分公司總經(jīng)理、IBM中國銷售渠道總經(jīng)理、微軟中國公司總經(jīng)理以及后來的TCL集團常務(wù)董事,副總裁。在?態(tài)度決定一切?的書中提到的每一個成功人物、事例,對我們來說可能顯得很虛、很空。但是吳士宏成功的事例卻是發(fā)生在我們自己的國度,其可信性是相當(dāng)高的而且是相當(dāng)實際的。其事例本身就是一個一直充滿自信而導(dǎo)致最終成功的標(biāo)準(zhǔn)模版。 但是,在現(xiàn)實社會里,在我們身邊,很多人都缺乏這種自信??吹胶妥约阂黄疬M公司參加工作的人,甚至是比自己晚進公司的人,有的迅速成為業(yè)務(wù)骨干,有的走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,而自己卻仍在老地方徘徊不前,出現(xiàn)這種局面,確實會影響自己的自信。究其原因,就是缺乏自信和積極思維,并且在努力學(xué)習(xí)和
44、堅決決心方面不能全力以赴?!斑@個世界對竭盡所能的人報以的是陽光大道,對于只出一半力氣的人給予的是彎曲小徑。看完?態(tài)度決定一切?一書,我從中得到了很大的啟示。人本來都處于變化之中,現(xiàn)實生活中的如果出現(xiàn)不如意之時,我們不應(yīng)對自己缺乏信心,因為一旦我們無法自我控制或者永遠無法忘懷失敗,都無法作根本的自我改造?!笆棺约河肋h處在悲慘狀態(tài),實在是一件很愚昧的事。只要我們敢于面對現(xiàn)實、面對各種困難,總會找到解決方法。我們從心里肯定自己,養(yǎng)成積極思考的習(xí)慣,用徹底的思考來加以克服問題、困難,這樣即使是在最消極的條件下,也能發(fā)揮出創(chuàng)造力。只有在心中存著積極思考的習(xí)慣,擁有積極思維,我們才能對任何困難都充滿自信。
45、正確認識自己,全面地看待他人和自己,不要太在乎他人的看法或想法。他人的看法或想法往往存在片面性,引起不必要的自卑感。我們只要將做不好的事,反復(fù)多做幾次,我們就會慢慢熟悉,事情就能完成得很好,多給自己鼓勵,相信自己有這個能力。世界上沒有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度。工作本身沒有卑賤之分,面對工作的態(tài)度卻有上下之別,收獲是成功還是失敗,在于你擁有怎樣的態(tài)度。在公司里,員工與員工之間在競爭智慧和能力的同時,也在競爭態(tài)度。一個人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進取。在人生的道路上,總會遇到這樣那樣的艱難困險,我們也應(yīng)具有“決不輕言放棄的態(tài)度和信念,而
46、且還應(yīng)該辯證地看待問題,用積極樂觀的思維去解決問題、審時度勢。因此,增強自信心,就能消除自卑感,就感覺自己是多么自信!在拾回自信的同時工作方面就能大展宏圖。不要企圖改變別人,要改變的只有自己,只有改變了自己的人,才能在言行上去影響別人。讓我們用實踐去證明李開復(fù)的那句話“世界因你而不同。?態(tài)度?讀書筆記101、認同的觀點:觀點一:工作之中無小事:大事是由眾多的小事積累而成的,忽略了小事就難成大事,態(tài)度是一種力量。觀點二:團隊是最正確的生存之道:一個人只有在團隊中才能生存,才能開展。觀點三:執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力:落實是決策的落腳點,落實出競爭力,落實出生產(chǎn)力,落實出戰(zhàn)斗力。觀點四:感謝生命中的每一個人
47、:常懷感恩之心,對別人、對環(huán)境就會少一分挑剔,多一分欣賞。觀點五:工作可以平凡,態(tài)度不能平庸:一個人如不能用正確的態(tài)度對待當(dāng)前的工作,那么在未來的工作中他也就很難做到盡心盡力。2、聯(lián)系實際:在工作中我們經(jīng)常會遇到以下情況:有人不愿意承當(dāng)責(zé)任,就說“他們決定時,根本不理會我說的話,所以這不應(yīng)當(dāng)是我的責(zé)任。有人拖延時間,就說“這幾個星期我很忙,我只能盡自己能力。有人工作缺乏創(chuàng)造性,不愿從事冒險行為,就說“我們以前從來沒有那樣做過。這不是我們這里的做事方式。有人工作不稱職,缺乏責(zé)任感,便說“我從來沒有接受過適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)。這些都是缺乏責(zé)任的具體表現(xiàn)。歌德說:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值。一個
48、人,只有盡到對父母的責(zé)任,才能是好子女;只有盡到對國家的責(zé)任,才能是好公民;只有盡到對下屬的責(zé)任,才能是好領(lǐng)導(dǎo)。責(zé)任是一個社會有序、和諧運轉(zhuǎn)的前提和條件。個人責(zé)任的重點不是期盼他人首先改變,或是改變他人,而是首先改變自己,進而改變現(xiàn)況;個人責(zé)任不是抱怨團隊,而是要充分認識個人的力量;個人責(zé)任感的不同,造就了個人事業(yè)的差異;每個人都需要為自己的所作所為作出選擇,不但有責(zé)任為自己作出最好的選擇,而且要為作出的選擇負責(zé);你我無法改變他人,也往往無法控制環(huán)境與結(jié)局,我們真正能夠掌握的,惟有自己的想法和行動;說到做到,心口合一,讓我們先從自身做起;選擇做一個有責(zé)任感的人,生命將更充實、更愉快。3、重構(gòu)一
49、個人的工作態(tài)度折射著其人生態(tài)度,而人生態(tài)度往往決定著一個人一生的成就。一個人對待工作的態(tài)度是積極還是消極,將直接影響其工作質(zhì)量。一個人工作中表現(xiàn)出三分鐘的熱情是不可取的,必須有持久以恒的精神,有良好的心理素質(zhì)。我能教好學(xué)生,這樣的老師會很投入自己的工作,他會關(guān)注學(xué)生的方方面面,關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、關(guān)心學(xué)生的思想、關(guān)心學(xué)生的成長,會得到單位、同事的認可,更重要的是自己有了一份成就感和收獲了一份好心情。工作無小事,眾多的小事集成一種輝煌成果,學(xué)校就像一部機器,每個教師或職工都是一個零件,都有自己的崗位。對于整部機器而言,每個零件都很重要,缺一不可。同時也要求我不斷的回頭看自己,發(fā)現(xiàn)缺乏之處,找出同別人
50、業(yè)務(wù)上的差距,通過業(yè)余時間的業(yè)余學(xué)習(xí)趕上去,使自己防止在工作中出現(xiàn)大的失誤,不犯或者少犯指導(dǎo)性的工作錯誤,進一步完善自我。發(fā)現(xiàn)失誤與缺乏,即是一種進步的過程,這就要求態(tài)度要端正,能最大限度的聽取別人的意見,不斷的積累經(jīng)驗,使自己的知識更全面、更完美?!耙慈ヱ{馭生命,要么生命駕馭你,你的態(tài)度決定誰是坐騎,誰是騎士。毫無疑問,態(tài)度是一種力量,能夠改變整個人生。讓我們以積極的態(tài)度、高昂的斗志去迎接工作中的各種挑戰(zhàn)吧。?態(tài)度?讀書筆記11有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的人生,成敗的關(guān)鍵不在于擁有什么樣的出身,擁有多高的智慧,而在于我們做事的態(tài)度。?態(tài)度決定一切?讀了?態(tài)度決定一切?后感受頗深,受益非淺。
51、書中共分六局部闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性,即態(tài)度決定人生的高度、讓積極的態(tài)度成就你的輝煌、別讓消極的態(tài)度誤了你的一生、用積極的心態(tài)對待你的工作、有超越自我的心態(tài),就能獲得成功、幸福與快樂決定于態(tài)度。本書并未高談闊論、長篇大論,而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例,深刻分析人性的弱點,幫助人們迅速改善不好的心態(tài)。所用這些論述都很有說服力,有什么樣的態(tài)度就會有什么樣的人生。人的一生中十字路口只有幾個,如何使自己在這一個個路口找到正確的人生方向,讓自己的生命更有意義,成為一個成功的人,一個真正幸福的人,是這本書給我的深刻啟發(fā)。閑談時,我們會說“開心是一天,不開心也是一天,科學(xué)數(shù)字統(tǒng)計我們現(xiàn)在的人
52、均年齡是73歲,那么如何去度過我們生命中的26645天,決定權(quán)就在我們自己手上。沒有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度。從我上班的第一天起,雷書記就告訴我,在辦公司工作第一點就是要正確擺好自己的工作態(tài)度,開始我還不明白。慢慢的,我才知道,辦公室的工作就是每天忙碌在一些繁瑣的小事情上,每天忙于文件、資料的打印、整理,有時候忙了一天也不知道自己干了什么,有時候還感覺很枯燥無味,總覺得沒勁。每當(dāng)覺得自己思想上有些散漫的時候,就會想到雷書記說的要正確擺好自己的工作態(tài)度。而現(xiàn)在我又讀了?態(tài)度決定一切?,讓我更加明確的認識到,在工作上千萬不能有散漫的心理,無論工作有多繁瑣,都要有一個好的態(tài)度。古人有云:“書中
53、自有顏如玉、書中自有黃金屋。沒錯,如果你對待自己的工作如同對待自己愛慕的戀人,我相信每個人都可以把自己的工作做到最好。曾經(jīng)有人說,假設(shè)你非常熱愛你的工作,那你的生活就是天堂,假設(shè)你非常討厭你的工作,那你的生活就是地獄。因為在每個人的生活當(dāng)中有大局部時間都是和工作聯(lián)系在一起。不是工作需要人,而是大部份人都需要工作。我覺得這句話很有道理,我們每天都在生活,每天都要工作,對工作的態(tài)度決定了我們的工作質(zhì)量,也決定了我們的生活質(zhì)量。特別是我們作為一名剛走出大學(xué)校園到工作崗位的年輕人,我覺得最重要的是擺正自己的位置、端正自己的態(tài)度,只有這樣才能真正的走進自己的工作環(huán)境,才能腳踏實地的去完成自己的工作任務(wù)。
54、我們雖然是大學(xué)畢業(yè),有較好的文化功底,但是缺乏實際的工作經(jīng)驗。在工作中,應(yīng)該抱以虛心的態(tài)度向我們的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、請教,要耐心傾聽,不能知道一點皮毛就沾沾自喜,更不能自以為是。特別是遇到一些力所能及的事情要搶著做,不能有懶惰的心理。我認為自己還很年輕,多做一些事情我不會有損失,只會是收獲。進入公司這段時間里,我始終把自己的工作放在第一位,我始終保持高度的責(zé)任感和熱情度,給公司的每一位員工提供效勞。我也要為公司的領(lǐng)導(dǎo)盡自己的職責(zé)。在工作中很多事情不是一成不變的,需要發(fā)揮自己的主動性,要適應(yīng)公司的每個需求,所以時刻保持一種積極上進的心態(tài),只要這樣才能不斷地勝任工作。“態(tài)度決定一切,有了好的態(tài)度,才
55、能有好的結(jié)果,這樣我們才能獲得自己想要的結(jié)果。?態(tài)度?讀書筆記12?態(tài)度決定一切?是美國著名的哲學(xué)家、大演說家羅曼皮爾的作品,讀書筆記受頗深,受益非淺,我認為這是一本不可多得的好書。書中共分十一局部闡述了態(tài)度在人的一生中的重要性,即設(shè)定目標(biāo)、信念的力量、樂觀主義、積極思考的力量、命運的法那么、把握今天、克服失敗、語言的力量、思考與健康、自我改造、自我實現(xiàn)。本書并未去尋求高深的學(xué)說,而是用簡明易懂的道理和大量的真實事例,深刻分析人性的弱點,幫助人們迅速改善不利的環(huán)境。所用這些論述都很有說服力,有什么樣的態(tài)度就有什么樣的人生。人的一生中緊要處只有幾步,如何使自己的生命更有意義,成為一個成功的人,一
56、個真正的幸福人,是這本書給我的深刻啟發(fā)。對于我們每個人來說,面對平凡的生活、平凡的工作,采取或積極或消極的態(tài)度會深刻的影響我們的一生。在閱讀過程中,我深深地被書中闡釋的人生道理所吸引,不由自主地把書中所說的各種信念與自己當(dāng)前的生活、工作狀態(tài)相比擬,希望從中找出自己思想狀態(tài)的差距之處。書中強調(diào)了積極的態(tài)度和信念的重要性,認為懷有何種信念遠比擁有才能更重要。憑借思想、信仰、對自身能力的自信,就能激發(fā)出意想不到的潛能。前人認為,成功依賴于某種天才,某種魔力,某些我們不具備的東西;今人那么認為人生的成功依靠“關(guān)系、依靠時機,甚至靠一些不正當(dāng)?shù)氖侄?。這本書卻深刻的告訴我們,其實成功的因素掌握在我們自己手
57、中,一個人能飛多高、走多遠,并非由人的其他因素決定,而是由他自己的態(tài)度、自己所定的目標(biāo)所制約。事實上,這種憑借積極的態(tài)度和信念,使平凡的人做成不平凡事業(yè)的例子并不缺乏。1898年美國和西班牙因古巴獨立發(fā)生了戰(zhàn)爭,美國必須跟西班牙的對抗軍首領(lǐng)加西亞將軍取的聯(lián)系,而加西亞將軍一直隱蔽在古巴山區(qū)的叢林里,沒有人知道他確實切地點,所以把信帶給加西亞將軍幾乎是一件不可能完成的的任務(wù),沒有誰自告奮勇愿意去送信,有人推薦了羅文一名年輕的中尉。接到這個使命后,羅文把信揣好后簡單收拾一下就上路了,至于他自己如何從美國到達古巴、如何深入?yún)擦帧⒎皆綆X,歷盡千難萬險無人得知,但他最后成功地把總統(tǒng)的信交給加西亞將軍。
58、面對并非驚天動地的工作,抱著積極進取的工作態(tài)度,無論多么困難都抱有必勝的信心和堅決的信念,這是羅文得以成功的保證。對當(dāng)今社會而言尤為可貴的是“羅文這樣的人:無論領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)多么艱巨從來不推托、逃避,工作無論遇到多大的困難從不用來作為借口,一心一意干好自己的工作、完成自己的任務(wù),碰到問題自己去解決、困難險阻自己去克服,對工作任務(wù)從來不抱怨、哀嘆。這也深刻說明了面對工作任務(wù)之所以能夠成功或者失敗的差異在于:成功者總是以最積極的思考、最樂觀的精神支配和控制自己的人生,始終保持著積極進取的工作態(tài)度;而失敗者恰恰相反。態(tài)度是人對某種現(xiàn)象或事情相對穩(wěn)定的心理傾向。人的態(tài)度有三種成份:認知、情感、行為,這
59、三者的有機統(tǒng)一構(gòu)成了一個完整的態(tài)度。人的幸與不幸由這個人的想法來決定,我們依據(jù)自己的思維模式來思考,也生活在由思維創(chuàng)造出的世界里,因此如果想獲得永遠的幸福,就必須努力保持積極幸福的思考。只要在心里存著積極的思想,必能在內(nèi)心強行開拓出一條道路,每天堅持不懈,采取更強烈的思考法那么,心里的道路終會越來越寬,最終沖破消極思維的藩籬,于是在心里,積極思維便占據(jù)了優(yōu)勢地位,成為積極的人生態(tài)度。一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。我們的工作,就是我們的生命的投影。它的美與丑、可愛與可憎,全操縱于我們手中。一個人對工作的態(tài)度,和他本人的性情以及做事的才能有著密切的聯(lián)系,因此一個人
60、在工作中表現(xiàn)出來的狀態(tài)也會反映出他的人生態(tài)度。如果一個人輕視自己的工作,覺得無所謂,甚至抱怨工作辛苦,他在工作中就會敷衍塞責(zé)、得過且過,那么他肯定不會把工作做好;假使一個人對工作是被動的而非自動的,假使他對工作感覺到厭惡;假使他對于工作沒有熱誠和愛好之心,不能使工作成為一種喜愛,而只覺得其為一種苦役;那么在這個世界上,他一定不會有很大作為的。一個積極思維,天性樂觀,對工作充滿熱忱的人,無論他眼下從事著什么樣的工作,都會認為自己的工作是一次自己人生的鍛煉時機,是自身的一次歷練,無論工作如何卑微,他都會保持著積極的工作態(tài)度,并懷著深切的興趣。對工作充滿熱忱的人,不管遇到多少艱難險阻,都會像希爾頓一
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