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1、月嫂雇傭合同書(shū)范本雇用:身份證號(hào)碼:月嫂:身份證號(hào)碼:由于有雇用母嬰護(hù)理員方面的需求,愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:一、甲乙雙方約定事項(xiàng)服務(wù)期限:TOCo1-5hz年月日起至年月日止,共計(jì)天。由于乙方工作性質(zhì)特殊,需24小時(shí)對(duì)母嬰進(jìn)行護(hù)理,為乙方健康,甲方應(yīng)安排乙方休息天。服務(wù)費(fèi)用:甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi),支付的時(shí)間為服務(wù)期終止日:年月日,服務(wù)內(nèi)容:產(chǎn)婦:科學(xué)、合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行*按摩與護(hù)理,防止*下垂、松馳;
2、指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng);協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理,防止細(xì)菌感染;舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復(fù)健康;隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀(guān)察、記錄。嬰兒:科學(xué)、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要;本文由范文無(wú)憂(yōu)網(wǎng),com整理版權(quán)歸原作者原出處所有安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等;為嬰兒洗澡、按摩、撫觸,增加與bb的情感交流,促進(jìn)嬰兒健康發(fā)育,及時(shí)為嬰兒更換衣物、尿布等;做好臍部護(hù)理,臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染;隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況觀(guān)察記錄。培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。其他:洗衣、買(mǎi)菜、煮飯、打掃衛(wèi)生等日常家務(wù)。二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)甲方的權(quán)利甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),
3、安排乙方工作;甲方有權(quán)要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。甲方的義務(wù)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi);配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助;為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。乙方的權(quán)利甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作,乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)膱?bào)酬;乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。乙方的義務(wù)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);在工作時(shí),乙方需愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。三、在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天折算費(fèi)用給乙方:違反國(guó)家法律、法規(guī);不服從甲方合理工作安排的;未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;被證明有偷盜行為的;不能勝任相應(yīng)工作的;身體有病,不能
4、繼續(xù)從事月嫂工作的。四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費(fèi)用:甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī);甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢(qián)物、毆打謾罵、威逼等行為。五、其他約定:1.由于乙方的違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的,由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,賠償甲方損失。2.乙方在服務(wù)期間,由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。若乙方在服務(wù)期間表現(xiàn)良好,甲方愿無(wú)償為乙方提供客源。服務(wù)期結(jié)束后,如甲方在母嬰護(hù)理方面有疑問(wèn)向乙方咨詢(xún)時(shí),乙方應(yīng)予以解答。六、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。七、本
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