人力資源管理合同

1、.：.；第 PAGE 8 頁，共 11頁廣州市智聯(lián)鑫成房地產(chǎn)顧問咨詢合同工程稱號：廣東正域投資集團(tuán)人力資源管理和管理規(guī)范系統(tǒng)咨詢工程委托方(甲方)：廣東正域投資集團(tuán)顧問方(乙方)：廣州市智聯(lián)鑫成房地產(chǎn)顧問根據(jù)的規(guī)定，甲乙雙方就廣東正域投資集團(tuán)、廣州創(chuàng)域房地產(chǎn)開發(fā)人力資源管理和管理規(guī)范系統(tǒng)咨詢 SUBJECT * MERGEFORMAT KEYWORDS * MERGEFORMAT 工程，經(jīng)協(xié)商一致，簽署本合同。第一條：咨詢的內(nèi)容、方式1.1 咨詢?nèi)蝿?wù)目的及內(nèi)容乙方將按附件任務(wù)方案規(guī)定為甲方提供咨詢效力，為甲方提供人力資源管理和管理規(guī)范系統(tǒng)的咨詢。1.2 效力方式乙方所提供的效力，詳細(xì)方式包括：

2、程序性任務(wù)，即圍繞工程目的進(jìn)展的訪談、資料搜集、關(guān)鍵問題的研討與討論、與甲方的溝通等。任務(wù)對象包括甲方相關(guān)人員、外部相關(guān)的專家、甲方提供的資料、與工程有關(guān)的其他信息與資料。任務(wù)過程將由乙方進(jìn)展完好紀(jì)錄，同時(shí)輔以雙方的往來文件為準(zhǔn)；知識性任務(wù)，即在獲取的根本資料根底上，運(yùn)用乙方咨詢?nèi)藛T的專業(yè)知識及才干，進(jìn)展的分析、建議，最終結(jié)果將表達(dá)為附件所包括的相關(guān)有形咨詢報(bào)告和相關(guān)無形任務(wù)成果。第二條：履行期限及方式2.1 履行期限本合同履行期限為2007 年08月27日至2007年12月14日，詳細(xì)安排如附件。雙方視任務(wù)情況，可開展其他工程的續(xù)約，但需提早10天提出，顧問內(nèi)容及費(fèi)用根據(jù)詳細(xì)情況另議。2.2

3、 履行方式2.2.1人力資源管理系統(tǒng)第一階段：職位闡明書系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段(2007年08月27日至2007年09月28日)乙方按附件規(guī)定的時(shí)間開展任務(wù)，并于2007年09月24日前向甲方提交廣東正域投資集團(tuán)和廣州創(chuàng)域房地產(chǎn)開發(fā)的，及下一階段的顧問方案；面向全體管理人員的職位闡明書撰寫培訓(xùn)半天；2007年09月24日至2007年09月28日，雙方就方案內(nèi)容進(jìn)展溝通與交流，其間甲方應(yīng)將重要意見以書面方式反響給乙方，乙方根據(jù)雙方溝通的內(nèi)容進(jìn)展修正完善。第二階段：職位評價(jià)系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段(2007年09月29日至2007年10月26日) 乙方按規(guī)定的時(shí)間進(jìn)度開展任務(wù)，并于2007年10月22日前向甲方提交可供

4、甲方審閱的及下一階段的顧問方案；2007年10月22日至2007 年10月26日，雙方就方案內(nèi)容進(jìn)展溝通與交流，其間甲方應(yīng)將重要意見以書面方式反響給乙方，乙方根據(jù)雙方溝通的內(nèi)容進(jìn)展修正完善。第三階段：薪酬系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段(2007年10月29日至2007年11月16日)乙方于2007年11月12日前向甲方提供及下一階段顧問方案；2007年11月12日至2007年11月16日，雙方就方案內(nèi)容進(jìn)展溝通與交流，其間甲方應(yīng)將重要意見以書面方式反響給乙方，乙方根據(jù)雙方溝通的內(nèi)容進(jìn)展修正完善。第四階段：目的管理和績效管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段(2007年11月19日至2007年12月14日)乙方于2007年12月03日

5、前向甲方提供；2007年12月03日至2007年12月07日，雙方就方案內(nèi)容進(jìn)展溝通與交流，其間甲方應(yīng)將重要意見以書面方式反響給乙方，乙方根據(jù)雙方溝通的內(nèi)容進(jìn)展修正完善；2007年12月10日至2007年12月14日期間，乙方就整個(gè)人力資源管理系統(tǒng)向甲方做一個(gè)全面的培訓(xùn)一天。2.2.2管理規(guī)范系統(tǒng)第一階段：管理規(guī)范的設(shè)計(jì)階段(2007年10月08日至2007年11月02日)乙方按附件規(guī)定的時(shí)間開展任務(wù)，并于2007年10月29日前向甲方提交、及下一階段顧問方案；2007年10月29日至2007年11月02日，雙方就方案內(nèi)容進(jìn)展溝通與交流，其間甲方應(yīng)將重要意見以書面方式反響給乙方，乙方根據(jù)雙方溝

6、通的內(nèi)容進(jìn)展修正完善。第二階段：管理規(guī)范的設(shè)計(jì)階段(2007年11月05日至2007年12月07日) 乙方按規(guī)定的時(shí)間進(jìn)度開展任務(wù)，并于2007年12月03日前向甲方提交、；2007年12月03日至2007 年12月07日，雙方就方案內(nèi)容進(jìn)展溝通與交流，其間甲方應(yīng)將重要意見以書面方式反響給乙方，乙方根據(jù)雙方溝通的內(nèi)容進(jìn)展修正完善。第三階段：管理規(guī)范的輔導(dǎo)階段(2007年12月10日至2007年12月14日) 乙方在2007年12月10日至2007年12月14日期間，對甲方的員工進(jìn)展管理規(guī)范的輔導(dǎo)及答疑。第三條：雙方權(quán)益和義務(wù)3.1 甲方的權(quán)益和義務(wù)甲方有權(quán)了解工程的進(jìn)展情況，并提出修正意見和詳

7、細(xì)要求，提出修正意見和詳細(xì)要求的時(shí)間應(yīng)在正式報(bào)告蓋有乙方公司公章構(gòu)成前；甲方有權(quán)根據(jù)本身情況，對乙方提出的關(guān)于甲方內(nèi)部調(diào)研任務(wù)的任務(wù)范圍、任務(wù)對象、任務(wù)方式提出限制意見，該意見應(yīng)以書面方式通知乙方；在無異議情況下，甲方應(yīng)根據(jù)任務(wù)進(jìn)展，在收到乙方要求提供必要資料清單后3日內(nèi)，及時(shí)向乙方提供；甲方相關(guān)人員應(yīng)對乙方開展的任務(wù)予以充分協(xié)作，協(xié)助乙方安排必要的內(nèi)部調(diào)研任務(wù)，同時(shí)有義務(wù)在收到相應(yīng)效力成果后，為乙方出具相應(yīng)證明；甲方應(yīng)根據(jù)任務(wù)進(jìn)展，在收到乙方提供的相關(guān)咨詢報(bào)告后規(guī)定時(shí)間內(nèi)，及時(shí)向乙方反響意見；甲方應(yīng)對乙方在工程履行過程中提供的文件及報(bào)告負(fù)有嚴(yán)密責(zé)任，未經(jīng)乙方答應(yīng)不得將其提供應(yīng)和本合同以外的第

8、三人；甲方應(yīng)按合同規(guī)定方式和額度為乙方支付報(bào)酬。3.2 乙方的權(quán)益和義務(wù)在效力過程中，乙方有權(quán)根據(jù)效力需求，要求甲方提供真實(shí)資料及相應(yīng)的任務(wù)配合；乙方有權(quán)根據(jù)甲方最終確定的甲方內(nèi)部調(diào)研任務(wù)允許的范圍、對象和方式，確定知識性任務(wù)中相關(guān)內(nèi)容的范圍及深度； 乙方該當(dāng)根據(jù)合同商定的任務(wù)內(nèi)容和任務(wù)時(shí)間，嚴(yán)厲履行；乙方應(yīng)按照任務(wù)進(jìn)程隨時(shí)與甲方獲得溝通，嚴(yán)守時(shí)間期限，并使甲方得悉工程進(jìn)展情況；乙方應(yīng)根據(jù)任務(wù)進(jìn)展，在向甲方提交相關(guān)咨詢報(bào)告后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)，及時(shí)、仔細(xì)聽取甲方的反響意見；乙方應(yīng)對甲方提供的相關(guān)內(nèi)部資料負(fù)有嚴(yán)密責(zé)任，未經(jīng)甲方答應(yīng)不得將其提供應(yīng)本合同以外的第三人；如乙方在方案任務(wù)時(shí)間內(nèi)未按規(guī)范完成義務(wù)

9、，應(yīng)延伸任務(wù)日，直至按甲方要求完成為止。如因甲方責(zé)任，導(dǎo)致乙方在方案任務(wù)時(shí)間內(nèi)未按要求完成義務(wù)，那么乙方仍按合同規(guī)定任務(wù)時(shí)間任務(wù)，不延伸任務(wù)日；乙方在甲方提供顧問合同過程中及之后的三年內(nèi)，所記錄的一切關(guān)于顧問工程文本和非文本資料，應(yīng)替甲方保守商業(yè)，不得傳給第三方，否那么視為違約，應(yīng)視情況對甲方進(jìn)展賠償；乙方有權(quán)獲得議定的顧問報(bào)酬。第四條：合同金額及支付方式4.1 本工程收費(fèi)：人民幣 伍拾萬元 整￥ 500,000.00 不含稅4.2 差旅費(fèi)：本工程過程中所涉及的差旅費(fèi)由甲方承當(dāng)包括往返機(jī)票和出租車票等費(fèi)用及食宿費(fèi)用賓館要求3星以上的規(guī)范，早晚餐規(guī)范共為40元/人，午餐為公司任務(wù)餐；如假設(shè)沒有任

10、務(wù)餐，全天規(guī)范共為70元/人，按顧問在正域集團(tuán)的任務(wù)人日數(shù)計(jì)算。4.3 顧問模塊完成規(guī)范：每個(gè)顧問模塊完成后，由顧問組織制造出文本或PPT文件，上付會簽單，由公司高層簽字認(rèn)可后經(jīng)過為規(guī)范。內(nèi)部培訓(xùn)以內(nèi)部培訓(xùn)終了兩日后為完成規(guī)范。4.4 支付方式：本合同金額共分叁期支付：本合同簽署后3個(gè)任務(wù)日內(nèi)，甲方應(yīng)支付乙方人民幣 叁拾萬 元整￥ 300,000.00 ；乙方完成管理規(guī)范設(shè)計(jì)第一階段的任務(wù)，同時(shí)，人力資源管理系統(tǒng)按照顧問方案進(jìn)展中，由甲方簽定會簽單后。甲方在收到乙方要求支付憑證后3個(gè)任務(wù)日內(nèi)，向乙方支付人民幣 拾伍萬 元整￥ 150,000.00；乙方完成培訓(xùn)和的輔導(dǎo)后，并由甲方簽署會簽單后，

11、甲方在收到乙方要求支付憑證3個(gè)任務(wù)日內(nèi)，向乙方支付人民幣 伍萬 元整￥ 50,000.00；第五條：違約責(zé)任5.1 甲方違約5.1.1甲方違反本合同第四條商定，未能在該規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付合同金額，應(yīng)承當(dāng)相當(dāng)于合同總金額0.3%/天的違約金；5.1.2甲方違反本合同第三條第一款第六項(xiàng)商定應(yīng)承當(dāng)因該違約行為給乙方呵斥的一切直接和間接損失。5.2 乙方違約5.2.1乙方違反本合同第三條第二款第三項(xiàng)商定，未能按合同商定期限內(nèi)履行，應(yīng)承當(dāng)相當(dāng)于合同總金額0.3%/天的違約金；5.2.2乙方違反本合同第三條第二款第六項(xiàng)商定，應(yīng)承當(dāng)因該違約行為給甲方呵斥的一切直接和間接損失。5.3 其他任何一方未經(jīng)本合同另一方

12、書面贊同，一方面解除合同，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣 壹佰萬元 整￥ 1000,000.00。第六條：免責(zé)條款因甲方未能及時(shí)提供資料而導(dǎo)致乙方無法完全履行合同或延期履行的，乙方不承當(dāng)相應(yīng)的違約責(zé)任；應(yīng)甲方要求，乙方贊同或經(jīng)乙方提議，甲方贊同，最終呵斥咨詢方式、履行期限及咨詢成果與本合同包括附件的商定發(fā)生偏向的，乙方不承當(dāng)相應(yīng)的違約責(zé)任；因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙方協(xié)議解除合同，不承當(dāng)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條：知識產(chǎn)權(quán)條款本協(xié)議履行過程中，乙方構(gòu)成的效力成果包括但不限于程序性任務(wù)中提交甲方的有關(guān)文件以及提交甲方的假設(shè)干咨詢報(bào)告。以上效力成果由乙方保管著作權(quán)，甲方享有運(yùn)用權(quán)。未經(jīng)本合同恣意一方書面贊同，另一方不得以任何方式將該成果以任何方式用作本合同商定運(yùn)用范圍以外的其他用途，也不得授權(quán)任何本合同以外的第三人運(yùn)用。第八條：爭議處理方法在合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方該當(dāng)協(xié)商處理。假設(shè)協(xié)商不成，雙方贊同由本協(xié)議履行地的人民法院管轄。第九條：甲方任務(wù)保證為保證本工程順利進(jìn)展，敬請甲方配合以下幾點(diǎn)：成立本工程的專項(xiàng)任務(wù)小組與我方工程小組成員共同任務(wù)，并由擔(dān)任指點(diǎn)參與，以便于雙方的高效率溝通和對緊急事件的及