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文檔簡介

1、專業(yè)帶頭人培養(yǎng)計(jì)劃及申報(bào)材料的要求唐 誠一、專業(yè)帶頭人評(píng)選依據(jù) 二、 專業(yè)帶頭人隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)思想,建設(shè)目標(biāo)和基本要求三、專業(yè)帶頭人與精品專業(yè)、精品課程的關(guān)系四、申報(bào)省級(jí)專業(yè)帶頭人要求具備的條件五、申報(bào)省級(jí)專業(yè)帶頭人學(xué)院、系、教研室要具備的條件六、關(guān)于專業(yè)帶頭人申報(bào)和材料的準(zhǔn)備七、關(guān)于申報(bào)材料評(píng)審程序的說明八、報(bào)送材料講評(píng)一、 專業(yè)帶頭人評(píng)選的依據(jù)(1)、湘教發(fā)(2019)103號(hào)關(guān)于印發(fā)職業(yè)教育“十一五”省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目建設(shè)方案(建設(shè)基本要求)的通知(附件8 湖南省職業(yè)院校專業(yè)帶頭人隊(duì)伍建設(shè)方案)(2)、湘教通(2019)114號(hào)關(guān)于湖南省職業(yè)教育“十一五”省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目申報(bào)遴選有關(guān)事項(xiàng)的

2、通知。(3)、湘教通(2019)207號(hào)關(guān)于印發(fā)湖南省職業(yè)教育“十一五”省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目評(píng)估遴選辦法的通知 (附件 18 、19) (4)、邵陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院關(guān)于專業(yè)帶頭人隊(duì)伍建設(shè)的文件 二、專業(yè)帶頭人隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)思想、建設(shè)目標(biāo)和基本要求(一)、指導(dǎo)思想按照“敬業(yè)愛生、理論扎實(shí)、技能精湛、熟悉市場、改革創(chuàng)新”的要求,建設(shè)一支省級(jí)專業(yè)帶頭人隊(duì)伍,推動(dòng)我省職業(yè)院校“雙師型”教師隊(duì)伍建設(shè)。(二)、建設(shè)目標(biāo)到2019年,全省培養(yǎng)700名省級(jí)專業(yè)帶頭人,高等職業(yè)院校200名,中等職業(yè)學(xué)校500名,初步形成一支職業(yè)院?!半p師型”骨干教師隊(duì)伍。(三)、基本要求; 湘教發(fā)(2019)103號(hào)文件和湘教通(20

3、19)207號(hào)文件關(guān)于基本要求提法的比較;103號(hào)文件要求207號(hào)文件要求1、師德素質(zhì)1、建設(shè)措施2、學(xué)歷職稱2、師德風(fēng)范3、專業(yè)水準(zhǔn)3、學(xué)歷職稱4、教學(xué)、教研、教改4、專業(yè)水準(zhǔn)5、應(yīng)用技術(shù)研究推廣能力5、教學(xué)、教研、教改6、業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力6、專業(yè)研究三、 專業(yè)帶頭人與精品專業(yè)、精品課程的關(guān)系四、申報(bào)省級(jí)專業(yè)帶頭人申報(bào)者要求達(dá)到的條件;依據(jù)湖南省職業(yè)院校專業(yè)帶頭人建設(shè)項(xiàng)目評(píng)審表將評(píng)審內(nèi)容分為6個(gè)一級(jí)指標(biāo),17個(gè)二級(jí)指標(biāo),53個(gè)觀測點(diǎn)。關(guān)于專業(yè)帶頭人申報(bào)者的考核內(nèi)容和考察方法簡述如下;(一)、 建設(shè)措施標(biāo)準(zhǔn)要求考察方法制定了具體到個(gè)人的省級(jí)專業(yè)帶頭人培養(yǎng)計(jì)劃。專業(yè)帶頭人培養(yǎng)計(jì)劃目標(biāo)明確,可操作性強(qiáng)

4、;查培養(yǎng)專業(yè)帶頭人的經(jīng)費(fèi)開支及證明材料;查學(xué)院預(yù)決算執(zhí)行情況。3、查學(xué)院(校)的相關(guān)文件、規(guī)劃、會(huì)議記錄。標(biāo)準(zhǔn)要求 考察方法遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、教書育人。查近三年專業(yè)技術(shù)人員年度考核結(jié)果;查政治思想類獲獎(jiǎng)證書;查近三年院(校)教師教學(xué)考核結(jié)果(二)、 師德風(fēng)范 標(biāo)準(zhǔn)要求 考察方法具有與任教專業(yè)對(duì)口的本科以上學(xué)歷,高等職業(yè)學(xué)院45歲以下的教師具有研究生學(xué)歷或碩士以上學(xué)位。高等職業(yè)院校教師具有副高以上高教系列專業(yè)技術(shù)職務(wù),同時(shí)獲得高級(jí)以上職業(yè)資格或中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù);1、查學(xué)歷、學(xué)位證書;2、 查各類專業(yè)技術(shù)資格證書和職業(yè)資格證書;3、 查專業(yè)技能教學(xué)水平合格證書;4、 查教師資格證。(三)、

5、學(xué)歷職稱(四)、專業(yè)水準(zhǔn) 標(biāo)準(zhǔn)要求 考察方法 *4-1專業(yè)理論知識(shí);本專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實(shí),系統(tǒng)掌握任教專業(yè)理論知識(shí)體系對(duì)本專業(yè)主干課程的課程內(nèi)容、課程結(jié)構(gòu)和技能體系有較強(qiáng)的把握能力;及時(shí)了解、跟蹤本專業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)和理論前沿。 近三年的學(xué)期授課計(jì)劃和教案查主參編的專業(yè)人才培養(yǎng)方案;查公開發(fā)表的論文;查主、參編的專業(yè)教材; *4-2專業(yè)實(shí)踐能力了解本專業(yè)的主要操作技能;熟練掌握本專業(yè)的1種以上的主要操作技能;對(duì)本專業(yè)的新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)、新標(biāo)準(zhǔn)有較強(qiáng)的跟蹤能力;有一年以上與任教專業(yè)相對(duì)應(yīng)的實(shí)際工作崗位工作經(jīng)歷,或在實(shí)際工作崗位頂崗實(shí)踐累計(jì)時(shí)間達(dá)到一年以上。 職業(yè)技能鑒定考評(píng)員資格證書或?qū)I(yè)技能等級(jí)

6、證書 查公開發(fā)表的論文;項(xiàng)目陳述;查本企業(yè)實(shí)際工作崗位經(jīng)歷或頂崗實(shí)踐的證明材料。 (五)、教學(xué)和教研教改水平 標(biāo)準(zhǔn)要求考察方法*51課程教學(xué) 從事本專業(yè)教學(xué)五年以上勝任本專業(yè)2門以上專業(yè)主干課程教學(xué)(含實(shí)踐教學(xué));在課程教學(xué)中,注重學(xué)生的知識(shí)、技能、態(tài)度教學(xué),學(xué)習(xí)能力、應(yīng)用能力、協(xié)作能力和創(chuàng)新能力得到充分的培養(yǎng)。任教課程的教學(xué)大綱、實(shí)訓(xùn)大綱及近三年的教學(xué)任務(wù)書;查近三年的學(xué)生測評(píng)統(tǒng)計(jì)表;查教學(xué)業(yè)務(wù)類獲獎(jiǎng)證書;查教師業(yè)務(wù)檔案;查近三年任教課程的學(xué)生成績冊(cè)。*52專業(yè)建設(shè) 具備先進(jìn)的職業(yè)教育教學(xué)觀,初步形成了以現(xiàn)場作業(yè)流程、任務(wù)、案例、項(xiàng)目、產(chǎn)品為導(dǎo)向來設(shè)計(jì)教學(xué)模塊的能力;在專業(yè)建設(shè)、人才培養(yǎng)方案

7、、校本教材開發(fā)等方面起到規(guī)劃和把關(guān)作用;準(zhǔn)確把握任教專業(yè)的專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和主干課程的課程目標(biāo)以及在職業(yè)崗位、職業(yè)能力培養(yǎng)中的地位、作用和價(jià)值。專業(yè)人才培養(yǎng)方案查專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)名單;查學(xué)術(shù)論文;*53教學(xué)方法 、教學(xué)方法符合教、學(xué)、做合一的總體原則;、根據(jù)專業(yè)特點(diǎn),采用現(xiàn)場教學(xué)、案例教學(xué)、項(xiàng)目教學(xué)、討論式教學(xué)、探究式教學(xué)等教學(xué)方法;、以案例、真實(shí)的項(xiàng)目或作品設(shè)計(jì)綜合實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目;在課外能指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自主性學(xué)習(xí)。 查教案;查實(shí)訓(xùn)教學(xué)指導(dǎo)書查綜合實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。*54教學(xué)效果教學(xué)效果好,質(zhì)量高,業(yè)績突出,近二年學(xué)生評(píng)教滿意率在90%以上;學(xué)生專業(yè)技能合格率達(dá)90%以上;有職業(yè)資格證書或行業(yè)企業(yè)認(rèn)證的專業(yè),專

8、業(yè)技能獲證率達(dá)90%以上;指導(dǎo)學(xué)生在各級(jí)各類職業(yè)技能競賽中成績優(yōu)良。 1、 查學(xué)生專業(yè)技能鑒定結(jié)果2、查學(xué)生專業(yè)技能獲獎(jiǎng)情況3、查近二年學(xué)生專業(yè)技能考核結(jié)果。(六)、專業(yè)研究 標(biāo)準(zhǔn)要求考察方法*61教研教改 在人才培養(yǎng)模式、專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和手段等方面開展了教學(xué)研究;近三年主持省級(jí)以上教研教改課題1項(xiàng)以上,有教研教改成果;近三年公開發(fā)表教研教改論文3篇以上。 教研教改課題立項(xiàng)、審批材料;查教研教改成果;查公開發(fā)表的教研教改論文。62應(yīng)用技術(shù)研究與推廣 有較強(qiáng)的新知識(shí)、新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備、新標(biāo)準(zhǔn)的吸收、消化和推廣能力,掌握本專業(yè)最新發(fā)展動(dòng)態(tài)和研究成果;近三年,高等職業(yè)

9、院校教師主持過1項(xiàng)以上縱橫向的應(yīng)用技術(shù)研究課題,在應(yīng)用技術(shù)研究、產(chǎn)品項(xiàng)目開發(fā)中有成果;近三年高職院校教師發(fā)表專業(yè)論文2篇以上,。 應(yīng)用技術(shù)研究課題立項(xiàng)審批材料;查應(yīng)用技術(shù)研究成果;查公開發(fā)表的專業(yè)論文63市場研究 1、近三年,參加過一次以上專業(yè)培訓(xùn),并在教學(xué)中得到充分反映;2、每年進(jìn)行過一次以上的市場調(diào)研,市場調(diào)研報(bào)告3、根據(jù)就業(yè)市場和職業(yè)崗位要求的變化,適時(shí)調(diào)整專業(yè)教學(xué)內(nèi)容。查專業(yè)培訓(xùn)和崗位實(shí)踐材料;查專業(yè)就業(yè)市場調(diào)研報(bào)告查根據(jù)市場進(jìn)行專業(yè)教學(xué)內(nèi)容調(diào)整的證明材料。三、 申報(bào)省級(jí)專業(yè)帶頭人學(xué)院、系、教研室要具備的條件四、 關(guān)于專業(yè)帶頭人的申報(bào)和材料的準(zhǔn)備:(一)、專業(yè)帶頭人的申報(bào); 1、省級(jí)專

10、業(yè)帶頭人按照省教育廳文件規(guī)定要求申報(bào); 2、院級(jí)專業(yè)帶頭人參照省教育廳文件規(guī)定要求申報(bào),各系要根據(jù)本系近5年重點(diǎn)專業(yè)、重點(diǎn)課程建設(shè)的需要,鼓勵(lì)和支持教師申報(bào)院級(jí)專業(yè)帶頭人。(二)申報(bào)材料的準(zhǔn)備1、吃透文件精神即;一個(gè)指導(dǎo)思想、6項(xiàng)基本要求、53個(gè)觀測點(diǎn)(考核點(diǎn)),并以此為標(biāo)準(zhǔn),取舍規(guī)范申報(bào)材料的主要內(nèi)容,形成材料思路。2、以湘教通(2019)114號(hào)關(guān)于湖南省職業(yè)教育“十一五”省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目申報(bào)遴選有關(guān)事項(xiàng)的通知要求規(guī)范申報(bào)材料的書寫模式;(一)省級(jí)專業(yè)帶頭人申請(qǐng)報(bào)告(二)省級(jí)專業(yè)帶頭人申請(qǐng)與培養(yǎng)(建設(shè))規(guī)劃書 (1)、專業(yè)帶頭人現(xiàn)有基礎(chǔ);現(xiàn)狀、優(yōu)勢與特色、存在的主要差距 (2)、項(xiàng)目建設(shè)規(guī)

11、劃;總體目標(biāo)、培養(yǎng)建設(shè)項(xiàng)目、年度計(jì)劃 (3)、保障措施3、根據(jù)學(xué)院專業(yè)和課程建設(shè)需要并結(jié)合個(gè)人情況確定專業(yè)帶頭人培養(yǎng)規(guī)劃的思路、項(xiàng)目、過程和措施,并由此反映專業(yè)帶頭人所能達(dá)到的水平。4、按照現(xiàn)有基礎(chǔ)和培養(yǎng)規(guī)劃兩部分并按207號(hào)文件附件18、附件19的思路模式寫申報(bào)材料5、輔助(佐證)材料要完整; 證書類材料 項(xiàng)目活動(dòng)類材料;包括科研活動(dòng)、教學(xué)活動(dòng)和社會(huì)活動(dòng)。6、關(guān)于項(xiàng)目陳述;(1)、是申請(qǐng)人向?qū)<医M陳述專業(yè)帶頭人培養(yǎng)計(jì)劃主要內(nèi)容的發(fā)言,主要內(nèi)容包括申請(qǐng)人現(xiàn)有的基礎(chǔ),專業(yè)帶頭人培養(yǎng)的思路、目標(biāo)、項(xiàng)目、措施。(2)、要有課件,七、關(guān)于評(píng)審程序的說明 1、評(píng)審組按基礎(chǔ)和規(guī)劃分為兩個(gè)小組,每組3人,每

12、人負(fù)責(zé)兩個(gè)條目的評(píng)審定級(jí); 2、匯總,按當(dāng)年專業(yè)帶頭人計(jì)劃數(shù)的120%確定入圍人數(shù); 3、專業(yè)帶頭人入圍人員向?qū)<医M做項(xiàng)目陳述,本人陳述7分鐘,專家提問3分鐘,專家評(píng)分。 4、材料評(píng)分和陳述評(píng)分匯總提交大評(píng)委投票,并由省教育廳批準(zhǔn)下文公布。八、 報(bào)送材料講評(píng)專業(yè)帶頭人陳述 我名唐誠,1956年4月出生,中共黨員,現(xiàn)任邵陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院副院長,機(jī)電工程系副教授,學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所所長,長期從事發(fā)配電工程技術(shù)工作.機(jī)電類課程教學(xué)和教學(xué)行政管理工作;大學(xué)畢業(yè)后1980年1987年在武岡供電所任助理工程師,副所長,先后從事電力網(wǎng)高低壓設(shè)備安裝及預(yù)防性試驗(yàn),城步白麗州-清溪,大圳紅旗-紅星.紅星武岡3

13、條35KV高壓線路施工和裝機(jī)容量為4000KW的城步中溪水電站建設(shè)和邵陽西部區(qū)域性電網(wǎng)運(yùn)行調(diào)度工作。1987年調(diào)入邵陽市機(jī)電工程學(xué)校迄今。主要的教學(xué)工作經(jīng)歷有:一是負(fù)責(zé)組織實(shí)施了學(xué)校機(jī)電、機(jī)制等專業(yè)的籌建創(chuàng)辦工作;二是長期從事電工技術(shù),工廠供電,電工工藝等課程的教學(xué),三是負(fù)責(zé)規(guī)劃組織實(shí)施了學(xué)院全部現(xiàn)有的機(jī)電類計(jì)算機(jī)類專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)場所車間的籌建和管理工作;四是9193年全程參與了湖南省教委、計(jì)委組織的全省中專學(xué)校辦學(xué)水平評(píng)估工作,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施了邵陽機(jī)電工程學(xué)校的辦學(xué)水平評(píng)估整改和優(yōu)化工作;五是現(xiàn)正負(fù)責(zé)組織實(shí)施學(xué)院高職辦學(xué)水平評(píng)估工作。我現(xiàn)兼任的社會(huì)職務(wù)有:湖南省職業(yè)技能鑒定專家委員會(huì)維修電工專

14、業(yè)委員會(huì)委員、維修電工職業(yè)資格考評(píng)員、邵陽市教育學(xué)會(huì)副會(huì)長、邵陽市政府采購辦機(jī)電類物資評(píng)標(biāo)專家組成員。按照機(jī)電一體化專業(yè)的專業(yè)帶頭人申報(bào)條件,現(xiàn)將本人情況陳述如下:1、有較高的師德素質(zhì),能遵紀(jì)守法、貫徹執(zhí)行國家的教育方針,熱愛職業(yè)教育事業(yè),熱愛學(xué)生、工作負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn),教學(xué)深受學(xué)生歡迎,曾多次受到上級(jí)嘉獎(jiǎng)和記二等功一次。2、有符合崗位要求的學(xué)歷和職稱。我1980年畢業(yè)于湖南大學(xué)電機(jī)系電磁測量技術(shù)及儀表專業(yè),2019年畢業(yè)于北京師范大學(xué)教育管理專業(yè),具有雙本科學(xué)歷;2019年獲得電氣工程高級(jí)講師職稱資格,2019年轉(zhuǎn)評(píng)為電氣工程副教授。2019年獲得維修電工高級(jí)工資格和考評(píng)員資格。2019年受聘湖南

15、省職業(yè)技能鑒定委員會(huì)維修電工專業(yè)委員會(huì)委員為專家委員。3、有較高的專業(yè)水準(zhǔn)。一是能系統(tǒng)掌握機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)理論知識(shí)體系,熟悉本專業(yè)技能操作,對(duì)任教專業(yè)主干課程的課程內(nèi)容、課程結(jié)構(gòu)和技能體系有較強(qiáng)的把握能力;二是能把握本專業(yè)的專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和主干課程的課程目標(biāo)以及在職業(yè)崗位、職業(yè)能力培養(yǎng)中的地位,作用和價(jià)值,在本院專業(yè)建設(shè)、人才培養(yǎng)方案、校本教材開發(fā)等方面起到規(guī)劃和把關(guān)的作用。4、本人具有較高的專業(yè)教學(xué)和教研教改水平。從事專業(yè)教學(xué)工作20年,曾擔(dān)任電工技術(shù)、電力拖動(dòng)、工廠供電、電工工藝等課程的教學(xué),及相關(guān)的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo),課堂教學(xué)和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)均獲得較好的效果。在專業(yè)教學(xué)中注重教書育人,注重學(xué)生綜

16、合素質(zhì)的培養(yǎng)。能比較好地運(yùn)用現(xiàn)場教學(xué)、案例教學(xué)、討論式教學(xué)等教學(xué)方法,同時(shí)在課外能指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自主性學(xué)習(xí)。在人才培養(yǎng)模式、專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容,教學(xué)方法和教學(xué)手段等方面開展了有益的探索研究。在教研方面針對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)、學(xué)生效果和影響學(xué)生成績的原因開展研究 ,寫成影響學(xué)生成績的主要原因分析一文,在湖南省職成教學(xué)會(huì)2019年年會(huì)獲三等獎(jiǎng);由高職教育的定位而思考寫出的論文關(guān)于機(jī)電類專業(yè)辦學(xué)定位和教育模式的思考發(fā)表于教育理論研究與實(shí)踐2019年4月第十一期;在研究分析學(xué)分制、并為我院引進(jìn)學(xué)分制而編寫我院學(xué)分制實(shí)施方案過程有感而發(fā)寫的論文依托學(xué)分制發(fā)展高職教育發(fā)表于科技導(dǎo)報(bào)教育月刊2019年6月29日

17、;在學(xué)習(xí)三個(gè)代表先進(jìn)思想理論過程中結(jié)合學(xué)校教育的情況寫出了試論高等職業(yè)教育在建設(shè)社會(huì)主義先進(jìn)文化中的地位、作用及方向發(fā)表于職業(yè)時(shí)空2019年1月,與教研室同志共同正在編寫的校本教材電工技術(shù)計(jì)劃9月份出版。5、本人具有較強(qiáng)的應(yīng)用技術(shù)研究推廣能力和市場把握能力;科研方面,現(xiàn)正著手兩項(xiàng)科研課題研究工作,一是教育廳資助課題高等職業(yè)教育成本分析及控制(湘財(cái)教指201954號(hào)06D082)我系課題負(fù)責(zé)人,現(xiàn)正組織課題組成員開展此項(xiàng)工作的研究;二是與省物流職院文建軍副教授(課題組負(fù)責(zé)人)合作,作為課題組成員參與湖南省教育科學(xué) “十一五”規(guī)劃課題;高職教育中技術(shù)基礎(chǔ)類課程體系創(chuàng)新的研究(課題批準(zhǔn)號(hào):XJK06

18、CZOO2),我負(fù)責(zé)研究高職學(xué)生學(xué)習(xí)技術(shù)基礎(chǔ)類課程的學(xué)習(xí)心理和動(dòng)機(jī)及其學(xué)習(xí)遷移能力、綜合職業(yè)能力形成的心理機(jī)制部分。上述兩項(xiàng)科研課題,均計(jì)劃在2009年結(jié)題。培養(yǎng)計(jì)劃及措施; 1、進(jìn)一步提高教研教改水平,做推動(dòng)學(xué)院開展教研教改的倡導(dǎo)者和帶頭人:具體一是要確保省教育廳,教科院已批準(zhǔn)立項(xiàng)的兩項(xiàng)科研課題按時(shí)完成并申報(bào)科研成果獎(jiǎng);二是要加強(qiáng)適應(yīng)專業(yè)特點(diǎn)的教學(xué)法研究,將現(xiàn)場教學(xué)、案例教學(xué)、項(xiàng)目教學(xué)、討論式教學(xué)、探究式教學(xué)等教學(xué)方法有計(jì)劃地、系統(tǒng)地推介到學(xué)院教學(xué)中來,三是開展在課外指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自主性學(xué)習(xí)提高學(xué)生職業(yè)能力的研究,并申報(bào)院級(jí)科研課題;四是在專業(yè)帶頭人隊(duì)伍建設(shè)期間,自己每年?duì)幦∮?2篇教研論文發(fā)

19、表,同時(shí)推動(dòng)倡導(dǎo)其他教師發(fā)表論文,在學(xué)院形成科研、教研氛圍。 2、結(jié)合學(xué)院精品專業(yè)建設(shè),一是組織開發(fā)包括校本教材、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書,教師教學(xué)指導(dǎo)書和學(xué)生學(xué)習(xí)指導(dǎo)書在內(nèi)的校本教材體系。二是建設(shè)好包括專業(yè)教學(xué)目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)、課程體系,教學(xué)內(nèi)容、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)、教學(xué)指導(dǎo)、學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)方案等要素在內(nèi)的教學(xué)資源庫。三是要提高應(yīng)用技術(shù)研究推廣能力和市場把握能力,利用好省級(jí)維修電工專家委員會(huì)、維修電工考評(píng)員,邵陽市教育學(xué)會(huì)副會(huì)長、邵陽市政府招標(biāo)辦機(jī)電類設(shè)備評(píng)標(biāo)員等社會(huì)職務(wù)提供的平臺(tái)和活動(dòng)空間引導(dǎo)專業(yè)服務(wù)于社會(huì)經(jīng)濟(jì),每年寫12篇機(jī)電技術(shù)應(yīng)用和市場推廣的文章發(fā)展在有關(guān)報(bào)刊。 3、要加強(qiáng)對(duì)青年教師的業(yè)務(wù)指導(dǎo),一是通過言傳身教幫助

20、青年教師提高業(yè)務(wù)水平,每學(xué)年為專業(yè)教師開展專業(yè)教學(xué)、教研教改、應(yīng)用技術(shù)研究與推廣,對(duì)本專業(yè)最新成果等組織專題報(bào)告會(huì)、講座、討論會(huì)4次以上,二是深入教學(xué)一線每學(xué)年完成80課時(shí)以上教學(xué)工作量,同時(shí)組織4次以上示范課,觀摩課,積極準(zhǔn)備在校園網(wǎng)公布教案,實(shí)現(xiàn)資源共享。4、建立專業(yè)帶頭人隊(duì)伍建設(shè)督查機(jī)制;學(xué)院建立院長牽頭、教務(wù)、科研、部門組成的專業(yè)帶頭人隊(duì)伍建設(shè)督查小組,依據(jù)各專業(yè)帶頭人培養(yǎng)方案由督查組按學(xué)期對(duì)各培養(yǎng)對(duì)象實(shí)際完成的計(jì)劃內(nèi)容開展檢查評(píng)估,并寫出專題評(píng)估報(bào)告。促進(jìn)培養(yǎng)對(duì)象、按進(jìn)度、按時(shí)間完成計(jì)劃規(guī)定的有關(guān)內(nèi)容。防止走過場,甚至半途而廢的情況發(fā)生。同時(shí)也作為學(xué)院撥付培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)的依據(jù)。5、專業(yè)帶頭人培養(yǎng)方案實(shí)施的主要項(xiàng)目內(nèi)容、實(shí)施時(shí)間及所需經(jīng)費(fèi)列表如下:實(shí)施的項(xiàng)目內(nèi)容、時(shí)間及所需經(jīng)費(fèi)實(shí)施時(shí)間項(xiàng)目內(nèi)容預(yù)期成果所需經(jīng)費(fèi)備注07年下學(xué)期1、省教育廳科研課題高職教育成本分析及控制工作如期開展2、省教科院規(guī)劃組課題高職教育電技術(shù)基礎(chǔ)類課程體系創(chuàng)新的研究工作如期開展3、教學(xué)資

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