公司員工利益沖突調查表(工廠類模板)

1、精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)XXXXX有限公司利 益 沖 突 調 查 表員工姓名： 性 別： 電 話： 身份證號： 部 門： 崗位/職務： 定義：“本公司”指XXXXX有限公司及子公司、分公司或其投資企業(yè)（若有）；“供應商”是指向本公司任何部門有償或無償提供材料、設備、或服務的企業(yè)及自然人；“客戶”是指從本公司任何部門有償或無償采購產(chǎn)品、材料、設備或服務的企業(yè)（含被授權企業(yè)）及自然人；“競爭對手”是指以任何方式直接或間接從事與本公司現(xiàn)在和將來主營業(yè)務相同、相似或構成實質競爭業(yè)務的企業(yè)?！坝H屬”是指

2、員工及其配偶的子女、父母、兄弟姐妹、祖父母、孫子孫女、姑母、嬸母、叔伯舅父、侄女甥女、侄子外甥或堂表兄弟姐妹?！瓣P聯(lián)關系”指在資金、經(jīng)營、購銷等方面存在直接或者間接的控制及投資關系，或在利益上具有相關聯(lián)的其他關系。一、在本公司的供應商,客戶或競爭對手中的投資或權益您或您的任何親屬是否在本公司的任何供應商,客戶(含經(jīng)銷商)及競爭對手中具有關聯(lián)關系?回 答： 有（ ） 沒有（ ） 如果有：企業(yè)或商家的名稱/地址：與本公司的業(yè)務關系的性質：權益人姓名： 與員工的關系：權益的類型和數(shù)量（請明確指出）： 年投資或年獲益：二、在除本公司以外的企業(yè)中任負責人或其他職務(包括本公司投資的企業(yè))您是否在除本公司

3、以外的任何企業(yè)中或商家中擔任負責人或其他職務（包括但不限于法定代表人、董事、監(jiān)事及高級管理人員）？回 答： 是（ ） 否（ ） 如果是：企業(yè)或商家的名稱/地址：業(yè)務活動的類型： 您與該企業(yè)或商家的關系：任職時間（小時/月）及薪金（人民幣）： 開始任職日期：三、在本公司工作以外的業(yè)務活動：您是否在從事除本公司工作之外的、具有經(jīng)濟利益的業(yè)務活動(非負責人和中高階管理人員)？（慈善、宗教、民政或教育等非營利性組織進行無經(jīng)濟利益的活動除外。）回 答： 是（ ） 否（ ）如果是：企業(yè)或商家的名稱/地址：業(yè)務活動的類型： 您與該企業(yè)或商家的關系：任職時間（小時/月）及薪金（人民幣）： 開始任職日期：四、其

4、它的財務或業(yè)務關系除前述問題涉及的關系外，您及您的親屬,與本公司，或本公司的供應商,客戶(包括銷售商)及競爭對手是否存在,可能對您在本公司工作產(chǎn)生重大影響的其他利害關系?回 答 是（ ） 否 （ ） 如果是，請解釋： 五、在本公司以外的勞動或勞務關系您或您的親屬是否與本公司供應商,客戶(經(jīng)銷商)及競爭對手存在兼職或全職的勞動關系及勞務關系？回 答： 是（ ） 否（ ） 如果是：企業(yè)或商家的名稱/地址：受雇或有權益的人員姓名： 與員工的關系：指出您或該關系人是否是：（ ）業(yè)主 （ ）雇員（說明職務）獲得權益或受雇的日期：附加說明：_六、與本公司內部人員的業(yè)務關系1、您是否與您的報告上級或其他有權

5、批準您的費用支出,工薪福利,采購申請,使用公司印件及其他機密資料的上級員工存在親屬或其他對您在本公司工作產(chǎn)生重大影響的利害關系?回 答 : 否 ( ) 是 ( ) 如果是 , 請加以說明上級員工的姓名, 工作部門和職務：_，與您的關系 ：_，批準您的何種工作項目：_ _2、您是否與您的直接下級或其他您能批準其費用支出 , 工薪福利, 采購申請,使用公司印件及其他機密資料的下級員工存在親屬或其他對您在本公司工作產(chǎn)生重大影響的利害關系?回 答 : 否 ( ) 是 ( ) 如果是 , 請加以說明下級員工的姓名, 工作部門和職務 : _，與您的關系 : 您可批準的業(yè)務內容 : 3、您是否有任何親屬或重

6、要私人關系的個人在本公司擔任涉及公司市場信息、客戶信息、技術秘密、供應商信息、重要人事信息、公司重要經(jīng)營數(shù)據(jù)等涉及本公司商業(yè)秘密的職務，而不論其是否與您存在任何的業(yè)務上的審批、監(jiān)督關系？回 答 : 否 ( ) 是 ( ) 如果是 , 請加以說明（1）相關關系人姓名, 工作部門和職務 : _與您的關系 : _（2）相關關系人姓名, 工作部門和職務 : _與您的關系 : _（3）相關關系人姓名, 工作部門和職務 : _與您的關系 : _員工簽字: _ 日期: 利益沖突調查表補充信息員工聲明: 我已仔細閱讀了本調查的全部資料并對該調查的全部內容和定義都充分理解。我所填寫的回答已經(jīng)真實、全部地反映了我的實際情況，不存在虛假性、誤導性陳述或重大遺漏。我知道這個調查問卷包含的信息將與利益沖突調查連同被使用，它與我的個人檔案分開單獨保存。我慎重承諾，當我的實際工作崗位處于與公司利益發(fā)生現(xiàn)實的以及潛在的沖突時，我愿意接受公司對我工作的合理調整；對于我的遺漏或誤報，我愿意按公司管理規(guī)定，接受公司做出的相關處罰。 員工簽字: _ 日期: _管理部意見