（優(yōu)質(zhì)）眼科三甲復(fù)審應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核試題與答案

1、眼科三甲復(fù)審應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核試題1.根據(jù)隔離床科室（）等要素，對(duì)崗位所需護(hù)士進(jìn)行分類分級(jí)。 單選題 *A.工作性質(zhì)B.工作任務(wù)C.責(zé)任輕重D.技術(shù)難度E.以上都是2.臨床護(hù)士分層級(jí)管理制度中不正確的是（） 單選題 *A.科室根據(jù)在職護(hù)士的資質(zhì)現(xiàn)狀，本著：能力優(yōu)先，利于工作，利于個(gè)人發(fā)展，利于團(tuán)隊(duì)建設(shè)”的分層原則，根據(jù)不同的工作年限，職稱，崗位勝任能力和相關(guān)考核進(jìn)行層級(jí)劃分。B.護(hù)士層級(jí)管理模式：高級(jí)責(zé)任護(hù)士-中級(jí)責(zé)任護(hù)士-初級(jí)責(zé)任護(hù)士。C.各責(zé)任制小組成員體現(xiàn)層級(jí)，高年資護(hù)士指導(dǎo)低年資護(hù)士的工作，低年資護(hù)士有專業(yè)成長(zhǎng)空間和時(shí)間。D.各層級(jí)護(hù)士每年核心能力考核須達(dá)標(biāo)，具備完成本崗位的能力。對(duì)考核不合

2、格的護(hù)士可降到下一層級(jí)。3.層級(jí)劃分標(biāo)準(zhǔn)不正確的（） 單選題 *A.N0級(jí)：大專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)后進(jìn)入醫(yī)院，獲得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證，參加新入職護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)者。B.N1級(jí)：通過了新入職護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)，護(hù)士或護(hù)師職稱，具備完成本崗位職責(zé)的能力。C. N2級(jí)：在本?？谱o(hù)理崗位上工作滿3年以上，護(hù)士或護(hù)師職稱，具備完成本崗位職責(zé)的能力。D.N3級(jí)：在本?？谱o(hù)理崗位上工作滿7年以上，護(hù)師或主管護(hù)師職稱，經(jīng)過?？七M(jìn)修或取得?？谱o(hù)士培訓(xùn)合格證/?？谱o(hù)士，具備完成本崗位職責(zé)的能力。E. N4級(jí)：在本?？谱o(hù)理崗位上工作滿10年以上，主管護(hù)師以上職稱，經(jīng)過專科進(jìn)修或取得?？谱o(hù)士培訓(xùn)合格證/專科護(hù)士，具備完成本

3、崗位職責(zé)的能力。4.培養(yǎng)對(duì)象及要求（） 單選題 *A.持有護(hù)士執(zhí)業(yè)證書，并進(jìn)行護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊(cè)的護(hù)士B.工作表現(xiàn)優(yōu)秀、理論知識(shí)扎實(shí)，專科技能操作熟練、具有較強(qiáng)的觀察及處理能力，有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。C.從事臨床護(hù)理工作3年以上，并在相關(guān)專科工作1年以上。D.送出參加專科護(hù)士培訓(xùn)者必須與醫(yī)院簽訂護(hù)士外出進(jìn)修合約，對(duì)未完成培訓(xùn)學(xué)習(xí)以及回院后未能履行專科護(hù)士工作職責(zé)者，按合約處理。E.以上均是5.新入職護(hù)士培訓(xùn)及管理制度中不正確的是（） 單選題 *A.新入職護(hù)士須按照貴州省新入職護(hù)士培訓(xùn)大綱(試行)要求，參加醫(yī)院組織的崗前教育培訓(xùn)B.新入職護(hù)士培訓(xùn)內(nèi)容包括：醫(yī)院基本概況、法律法規(guī)、規(guī)章制度、安全管理、護(hù)理文

4、書、溝通技巧、醫(yī)學(xué)人文和職業(yè)素養(yǎng)等內(nèi)容。C.入職護(hù)士須參加?？戚嗈D(zhuǎn)培訓(xùn)12個(gè)月D.護(hù)理部對(duì)培訓(xùn)“合格”的護(hù)士，通過雙向選擇的方式安排定科。6.護(hù)士在職繼續(xù)教育培訓(xùn)與考評(píng)制度不正確的是（） 單選題 *A.培訓(xùn)結(jié)合護(hù)理人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)，以多渠道、多形式的培訓(xùn)方法，將專業(yè)教育與人文教育相結(jié)合，并做好評(píng)價(jià)，不斷改進(jìn)，提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)。B.對(duì)在職護(hù)理人員進(jìn)行理論與技能考核，不合格者需補(bǔ)考?？荚嚦煽?jī)記入本人技術(shù)檔案，并與評(píng)先、評(píng)優(yōu)、晉升、薪酬掛鉤護(hù)理部按照護(hù)士在職繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃、落實(shí)對(duì)全院護(hù)理人員的基礎(chǔ)理論、操作技能(實(shí)踐能力)及護(hù)理查房考核、考試成績(jī)記入個(gè)人技術(shù)檔案，凡考核不合格者(理論80分以下

5、，技能90分以下)需重新補(bǔ)考。D.從護(hù)士完成的護(hù)理工作量、管床數(shù)、病人的滿意度、個(gè)人業(yè)務(wù)技能、工作質(zhì)量進(jìn)行綜合考核，強(qiáng)調(diào)對(duì)病人基礎(chǔ)護(hù)理落實(shí)、病人的滿意度、服務(wù)質(zhì)量作為主要的績(jī)效考核內(nèi)容，每季度考核一次。7.我院優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)病房覆蓋率為（）。 單選題 *A、80B、90C、90D、1008.保證臨床護(hù)士配備，按照責(zé)任制整體護(hù)理的要求配備護(hù)士，普通病房實(shí)際床位數(shù)與護(hù)士的比例（）。 單選題 *A、1:0.3B、1:0.4C、1:0.5D、1:0.63、全面實(shí)施責(zé)任制整體護(hù)理，每名責(zé)任護(hù)士管理（）病人。 單選題 *A、5個(gè)B、6個(gè)C、7個(gè)D、8個(gè)4、落實(shí)（），體現(xiàn)對(duì)患者的責(zé)任制整體護(hù)理。 單選題 *A

6、、基礎(chǔ)護(hù)理B、專業(yè)服務(wù)C、護(hù)士包干病人管理D、健康教育5、科學(xué)設(shè)置護(hù)理崗位，確保護(hù)理管理崗位和臨床護(hù)理崗位的護(hù)士應(yīng)占全院護(hù)士總數(shù)的（）。 單選題 *A、80B、85C、90D、956、特級(jí)護(hù)理的患者晚間護(hù)理的內(nèi)容包括（）。 單選題 *A、臥位護(hù)理B、口腔護(hù)理C、排泄護(hù)理D、患者安全管理7、需特級(jí)護(hù)理晨間護(hù)理內(nèi)容不包括（）。 單選題 *A、整理床單位B、面部清潔和梳頭C、口腔護(hù)理D、會(huì)陰護(hù)理8、協(xié)助患者翻身及有效咳嗽的間隔時(shí)間為（）。 單選題 *A、1次/2小時(shí)B、2次/1小時(shí)C、1次/3小時(shí)D、1次/4小時(shí)9、患者留置尿管護(hù)理需（）。 單選題 *A、2次/周B、2次/日C、1次/日D、3次/日

7、10、根據(jù)病情協(xié)助患者沐浴或擦浴間隔時(shí)間可以定為（）。 單選題 *A、1次/2-3日B、1次/3-5日C、1次/4-6日D、1次/1-2日1、關(guān)于危重患者護(hù)理錯(cuò)誤的是（） 單選題 *A、嚴(yán)密觀察病情，做好搶救準(zhǔn)備B、保持呼吸道通暢，清醒病人應(yīng)鼓勵(lì)定時(shí)做深呼吸或輕拍背部，以助分泌物咳出C、對(duì)不能經(jīng)口腔進(jìn)食者應(yīng)做好口腔護(hù)理D、嚴(yán)格臥床休息，限制肢體活動(dòng)2、使用約束帶時(shí)，應(yīng)重點(diǎn)觀察（） 單選題 *A、神志是否清楚B、體位是否舒適C、襯墊是否合適D、局部皮膚顏色與溫度3、患者被連續(xù)約束（）小時(shí)，應(yīng)當(dāng)由具有主治醫(yī)師以上職稱的神經(jīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師對(duì)患者進(jìn)行檢查，并對(duì)是否需要繼續(xù)采取約束措施作出評(píng)估 單選題 *A、

8、24B、48C、72D、964、心臟驟停時(shí)最迅速有效的處理是（） 單選題 *A、胸外心臟按壓B、口對(duì)口人工呼吸C、胸外心臟按壓并同時(shí)口對(duì)口人工呼吸D、口對(duì)口鼻人工呼吸5、機(jī)械通氣病人氣道內(nèi)一次吸痰時(shí)間不超過（） 單選題 *A、10秒B、15秒C、30秒D、一分鐘6、心臟驟停的成人患者首次單相波除顫時(shí)，一般除顫電能是（）。 單選題 *A、小于200JB、200JC、300JD、360J7、休克病人最佳體位是（） 單選題 *A、頭高足低B、頭低足高C、中凹臥位D、側(cè)臥位8、疑難危重患者護(hù)士多久巡視一次病房（） 單選題 *A、15-30分鐘一次B、1個(gè)小時(shí)一次C、2個(gè)小時(shí)一次D、4個(gè)小時(shí)一次9、氣管

9、切開的病人合適的體位是（） 單選題 *A、平臥位B、半臥位C、半坐位D、側(cè)臥位10、腦缺氧時(shí)間較長(zhǎng)者頭部放置冰袋，目的是（） 單選題 *A、物理降溫B、維持腦細(xì)胞活性C、預(yù)防腦水腫，降低顱內(nèi)壓D、維持生命11、昏迷病人的護(hù)理要點(diǎn)（） 單選題 *A.注意安全，保持呼吸道通暢B.定期更換鼻飼管C.嚴(yán)密觀察病情變化，準(zhǔn)確記錄出入量，預(yù)防并發(fā)癥D、以上都是12、意識(shí)障礙的程度由淺入深是（） 單選題 *A.嗜睡 昏睡 意識(shí)障礙 昏迷B.嗜睡 昏睡 昏迷 意識(shí)障礙C.昏睡 嗜睡 意識(shí)模糊 昏迷D.嗜睡 意識(shí)模糊 昏睡 昏迷13、少尿是指（） 單選題 *A.24小時(shí)尿量小于400mlB、每小時(shí)尿量小于100

10、mlC.24小時(shí)尿量小于400ml，或者每小時(shí)尿量小于17mlD.24小時(shí)尿量小于100ml，或者12小時(shí)無尿14、危重患者的觀察要點(diǎn)有哪些（） 單選題 *A.神志、瞳孔B.體溫、脈搏、呼吸C.血壓、尿量D.以上都得15、搶救結(jié)束后（）小時(shí)補(bǔ)全搶救記錄 單選題 *A.6B.4C.8D.1016、轉(zhuǎn)運(yùn)病人時(shí)為途中嚴(yán)密觀察病情變化轉(zhuǎn)運(yùn)人員應(yīng)站于病人（） 單選題 *A.左側(cè)B.右側(cè)C.頭側(cè)D.腳側(cè)17、危重病人入院、轉(zhuǎn)科由所在科室的（）先電話通知接收科室，并護(hù)送病人至病房 單選題 *A.護(hù)士B.醫(yī)生C.護(hù)工D.總值班18、呼吸衰竭最主要的診斷依據(jù)是（） 單選題 *A病理生理B.血?dú)夥治鼋Y(jié)果C、病因D

11、、起病緩急19、呼吸衰竭患者最早、最突出的表現(xiàn)為（） 單選題 *A. 躁狂B、呼吸困難C、血壓下降D、心律失常20、型呼吸衰竭應(yīng)給予（） 單選題 *A.高壓給氧B.較高濃度給氧C.乙醇濕化給氧D.低濃度持續(xù)給氧21、呼吸衰竭患者保持呼吸道通暢，維持呼吸功能的重要環(huán)節(jié)（） 單選題 *A.消除積痰B.控制呼吸道感染C、吸氧D.糾正酸堿平衡紊亂22、咯血的先兆有哪些表現(xiàn)（） 單選題 *A.喉癢B.突然胸悶C.呼吸困難D.以上都是23、少量咯血為多少（） 單選題 *A.小于100ml/dB.大于100ml/dC.小于200ml/dD.大于60ml/d24、慢性阻塞性肺疾病患者家庭氧療的原則是（） 單選

12、題 *A.低流量持續(xù)B.低流量短期C.高流量間隙D.中流量長(zhǎng)期25、慢性阻塞性肺疾病的危險(xiǎn)因素不包括( E ) 單選題 *A.吸煙B.感染C.空氣污染D.糜蛋白酶含量26、以下哪項(xiàng)是咯血的特征（） 單選題 *A.常有血痰B.?；煊惺澄锛拔敢夯祀sC.無泡沫、呈暗紅色或棕色D.堿性27、體位引流宜在飯前（）進(jìn)行，每次15-20分鐘。 單選題 *A、1小時(shí)B、半小時(shí)C、2小時(shí)D、4小時(shí)28、肌力分為多少級(jí)（） 單選題 *A.5級(jí)B.4級(jí)C.3級(jí)D.6級(jí)29、肌肉可收縮，但不能產(chǎn)生動(dòng)作，肌力為幾級(jí)（） 單選題 *A.0級(jí)B.5級(jí)C.1級(jí)D.2級(jí)30、多部位約束，應(yīng)（） 單選題 *A.宜根據(jù)患者情況逐一

13、解除并記錄B.先解除手C.先解除腿部D.先解除胸部1、在重癥醫(yī)學(xué)病房(ICU)及新生兒科必須使用“腕帶”識(shí)別患者身份。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)2、醫(yī)院職工對(duì)崗位相關(guān)的常用法律法規(guī)知曉率必須達(dá)到 100%。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)3、護(hù)士要對(duì)住院患者發(fā)生跌倒、墜床風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)病情、用藥變化再評(píng)估，并在護(hù)理病歷中記錄。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)4、我院建立有非懲罰性護(hù)理不良事件報(bào)告制度與工作流程。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)5、護(hù)士在執(zhí)行醫(yī)生口頭搶救醫(yī)囑時(shí)，應(yīng)重述醫(yī)囑并嚴(yán)格核對(duì)藥名、劑量及給藥途徑等，對(duì)有疑問的醫(yī)囑必須雙人反復(fù)核實(shí)，確認(rèn)無誤后方可執(zhí)行，并保留藥物安瓿，以備核查。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)6、護(hù)士必須為住院患者提供疾病健康教

14、育，并做記錄。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)7、“首問負(fù)責(zé)制”是指：當(dāng)遇到患者問詢事情，第一位應(yīng)答人員盡量給予解答和協(xié)助，如工作繁忙，應(yīng)交于相關(guān)醫(yī)護(hù)人員解決；如詢問病情，而主管醫(yī)生不在病房時(shí)，一定要向患者解釋清楚，不能推諉。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)8、醫(yī)務(wù)人員對(duì)不良事件報(bào)告制度的知曉率必須達(dá)到 100%。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)9、手衛(wèi)生設(shè)施種類、數(shù)量、安置的位置、手衛(wèi)生用品等須符合醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范要求，醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生知識(shí)知曉率必須達(dá)到 100%。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)10、必須雙人核對(duì)(核查)的護(hù)理工作包括：皮試結(jié)果判斷、胰島素治療、抽血配型、輸血前床旁核對(duì)、給患者佩戴腕帶、手術(shù)患者的接送、手術(shù)患者核對(duì)、搶救醫(yī)囑的執(zhí)行等。

15、判斷題 *對(duì)錯(cuò)11、“標(biāo)準(zhǔn)”要求：每年對(duì)醫(yī)院護(hù)士進(jìn)行急救技能(心肺復(fù)蘇)培訓(xùn)與考核。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)12、醫(yī)院要每年舉行護(hù)理安全知識(shí)及應(yīng)急(公共突發(fā)事件、傳染病爆發(fā)、停電、著火、地震等)培訓(xùn)與考核，并進(jìn)行科室層面、片區(qū)層面和全院層面的演練。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)14、護(hù)士對(duì)患者跌倒、墜床等意外事件報(bào)告、處置流程知曉率為 100%。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)15、醫(yī)院對(duì)出院患者隨訪的措施有定期電話回訪、短信回訪。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)16、醫(yī)院有標(biāo)本采集、給藥、輸血或血制品、發(fā)放特殊飲食、診療活動(dòng)時(shí)患者身份確認(rèn)的制度、方法和核對(duì)程序。護(hù)士核對(duì)時(shí)應(yīng)讓患者或其近親屬陳述患者姓名。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)17、護(hù)士執(zhí)行任何操作治療

16、時(shí)，必須至少同時(shí)使用兩種患者身份識(shí)別方式，如姓名、年齡、出生年月、病歷號(hào)等(禁止僅以房間或床號(hào)作為識(shí)別的唯一依據(jù))。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)18、衛(wèi)健委對(duì)不良事件報(bào)告要求：C 級(jí)標(biāo)準(zhǔn)：每百張床位報(bào)告10 件 判斷題 *對(duì)錯(cuò)19、醫(yī)院設(shè)有護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員會(huì) 判斷題 *對(duì)錯(cuò)20、科室設(shè)有護(hù)理質(zhì)量與安全管理小組，護(hù)士長(zhǎng)為組長(zhǎng)，成員有 3-5 人。負(fù)責(zé)科室護(hù)理質(zhì)量與安全管理，每月組織檢查一次，總結(jié)分析結(jié)果，持續(xù)整改。 單選題 *()21、我院有住院患者使用約束帶的制度與流程，護(hù)士在為患者進(jìn)行約束前必須先評(píng)估患者情況，對(duì)其及家屬履行告知義務(wù)，簽字后方可實(shí)施約束， 實(shí)施后采取相應(yīng)保護(hù)措施防止患者受傷。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)22、護(hù)理部-科室每年對(duì)護(hù)士進(jìn)行護(hù)理核心制度(分級(jí)護(hù)理、查對(duì)、交接班、安全輸血等制度)和崗位職責(zé)的培訓(xùn)與考核。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)23、護(hù)士分管病人的護(hù)理級(jí)別應(yīng)符合護(hù)士能級(jí)水平(能級(jí)對(duì)應(yīng))。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)24、衛(wèi)健委規(guī)定：每位護(hù)士平均負(fù)責(zé)病人數(shù)8 人，能級(jí)高的護(hù)士負(fù)責(zé)管理病情重的病人。 判斷題 *對(duì)錯(cuò)25、衛(wèi)健委對(duì)護(hù)患比要求：C 級(jí)標(biāo)準(zhǔn) 0.4：1 判斷題 *對(duì)錯(cuò)26、醫(yī)院護(hù)士績(jī)效考核方法是根據(jù):護(hù)士的護(hù)理工作量、質(zhì)量、患者滿意度、護(hù)理難易度及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等因素實(shí)施考核分配的，應(yīng)做到同工同酬、按能得酬，公開、公正，科室護(hù)理績(jī)效分配方案護(hù)士知曉率80%。 判