蛋糕店店面管理規(guī)章制度(合集)

1、Word - 5 -蛋糕店店面管理規(guī)章制度(合集)第一篇：蛋糕店店面管理規(guī)章制度本店將根據(jù)商定條款對所屬全體員工進行管理，履行相關承諾：一：按時上下班。如有狀況按以下規(guī)定執(zhí)行：本店員工必需堅固樹立時間意識，上班遲到分鐘扣元，以此類推每非常鐘加扣元。：有事除狀況外，提前一天執(zhí)行請假制度，說明理由，去向，便利聯(lián)系。：臨時請假按時間累計小時為一天。：由于行業(yè)性，周六、周日不休息，如請假扣除當天工資及全勤獎金。：每月請假三天者，月出勤視為滿勤。本店設立超勤獎，金額為：元/天。二：上班期間，必需做到著裝干凈、舉止得體、文明禮貌、以誠待人。：樹立“顧客至上”的服務理念。：學習待客禮儀，主動問好、學會微笑服

2、務。：不能以冷淡、任憑、生硬的態(tài)度迎接客人。：禁止玩手機、睡覺。接電話不得影響正常工作。上述行為一經(jīng)發(fā)覺，懲罰方法為：玩手機、接電話：10元/次；睡覺：100元/次。：搞好加工車間、店面、工作臺衛(wèi)生。發(fā)覺一次衛(wèi)生差罰款5元。三：下班后，準時回宿舍。如有事，說明緣由、去向。十點半不回宿舍的。賜予10元/次的罰款。四：宿舍管理制度。：自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，遵守宿舍的管理秩序。：保持室內(nèi)干凈，不亂擺、亂放。：愛惜公物。：養(yǎng)成良好的消防意識和平安用電習慣。五：曠工一天扣三天工資。六：中途不做的員工（服務員提前兩個月，學徒工提前三個月寫辭職報告）如不按規(guī)定執(zhí)行的或解聘的員工，終止押金發(fā)放。七：本店新招

3、員工有關要求。：面試時供應自己的聯(lián)系方式，身份證復印件及家長聯(lián)系方式。：面試合格后，試用一周，試用期不合格，本店有權(quán)辭退，不付任何待遇。：試用合格后，工資從試用的第一天算起。工齡滿一年表現(xiàn)好的員工，本店嘉獎一千元。八：凡礦工和因私事請假外出期間發(fā)生意外，由職工本人負責。本店概不負責。九：本協(xié)議一式兩份，雙方簽字后生效。其次篇：服裝店合同甲方名稱（轉(zhuǎn)讓方）：家庭住址：聯(lián)系方式：身份證號碼：乙方姓名（受讓方）：聯(lián)系方式：身份證號碼：雙方經(jīng)過協(xié)商，甲方將本人已租賃位于，面積大約的服裝商鋪的使用權(quán)、經(jīng)營權(quán)限完全轉(zhuǎn)讓給乙方，訂立合同如下：第一條 自本合同生效之日起，連同預付定金在內(nèi)乙方應給付甲方房屋轉(zhuǎn)讓

4、費用 元整（大寫： ）。該費用包括甲方對該房屋裝修和目前該商鋪內(nèi)甲方全部投入設備的全部權(quán)的轉(zhuǎn)讓。如甲方將商鋪內(nèi)本方購置的貨物轉(zhuǎn)讓給乙方，另行估價。其次條 甲方需保證與房屋全部人所簽訂的合同的真實有效，保證與乙方進行轉(zhuǎn)讓的行為是合法并被房屋全部人允許的。假如因甲方緣由導致乙方無法使用本服裝商鋪或者影響正常營業(yè)的，甲方應當擔當乙方全部押金與房租以及貨物損失，并返還所收取的乙方轉(zhuǎn)讓費用。第三條 本合同生效后，甲方與該商鋪房主所簽訂租賃合同失效，甲方不得再私自進入乙方已經(jīng)承租的店鋪，不得再進行任何經(jīng)營與管理活動。第四條 本合同自雙方簽字、蓋章之日起生效。第五條 如因自然災難等不行抗因素導致乙方經(jīng)營受損

5、的與甲方無關，但遇政府規(guī)劃，國家征用拆遷店鋪，其有關補償歸乙方。第六條 本合同及附件一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。甲方（簽字、捺手?。阂曳剑ê炞?、捺手?。?月日 日第三篇：蛋糕店店面管理規(guī)章制度1、必需聽從店長統(tǒng)一支配及領導，并遵守公司有關規(guī)章制度。2、工作期間不得串崗，不準干私事，要愛惜單位各類財產(chǎn)。3、仔細負責的做好本職工作，禮貌的接待顧客，不允許與顧客發(fā)生爭吵。4、上班時間需穿戴干凈、得體，并佩帶本崗位胸卡。5、不得無故遲到、早退、曠工。如遇病或有事請假，請?zhí)崆耙惶煜虻觊L或主管請假，得到允許并支配好換崗人員后方可離崗。6、各崗位直接受店長領導。7、詳細工作由當班店長監(jiān)督、指導。8、對任何危害公司利益的行為都有制止、舉報、抗命的權(quán)