四大國有銀行

1、四大國有銀行概況范利靜、楊暖芳11待遇篇 2職業(yè)發(fā)展篇 3培訓(xùn)考試篇 4實(shí)例篇 2（一）基本概念：1、基礎(chǔ)工資： 根據(jù)不同的員工職級來發(fā)放的，分成不同的檔次，最低職級，基礎(chǔ)工資最低，第一年的基礎(chǔ)工資是兩千多一點(diǎn)，如果銀行經(jīng)營業(yè)績好，基礎(chǔ)工資每年會有5%左右的漲幅. 2、福利：五險一金醫(yī)療保險，失業(yè)保險，工傷保險，養(yǎng)老保險，生育保險，住房公積金 、節(jié)日慰問金 3、補(bǔ)貼：交通補(bǔ)貼（每月5002000多不等，職位越高越多，客戶經(jīng)理700左右）；通訊補(bǔ)貼（每月100500不等）。中餐補(bǔ)貼（每月300左右）；住房補(bǔ)貼（每個月1500左右，不過馬上要取消了）4、績效獎金：季度獎（兩三千塊）、年終獎（一萬多

2、）、銷售獎金（平時銷售各種銀行產(chǎn)品的獎勵，因人而異，差異較大） 銀行員工待遇=基礎(chǔ)工資+福利+補(bǔ)貼+績效獎金3（二）四大國有銀行薪資待遇、職業(yè)發(fā)展、工作舒適度的比較 薪酬福利：月工資 5000（稅前）左右加年終獎金，在四大中銀行中最差；據(jù)反映，工商銀行職工工資分配極其不合理職業(yè)發(fā)展：絕對是一個學(xué)習(xí)的平臺，有心人會學(xué)到很多東西，也為跳槽到外資銀行和商業(yè)銀行增加了有力的籌碼 工作舒適度：工作時間跟部門有關(guān)，一般無償加班薪酬福利：廣州：第一年本科生稅前 2500 左右，稅后不到 2000， 1 年后才能轉(zhuǎn)正；碩士生轉(zhuǎn)正前比本科生高 300-400， 3 個月后即可轉(zhuǎn)正；有較好的住房政策 職業(yè)發(fā)展：非

3、常重視人才和對員工的培訓(xùn)；員工能學(xué)習(xí)到很多銀行的知識，并且也有內(nèi)部從支行升總行的機(jī)會。工作舒適度：正常的工作時間 工商銀行：待遇 穩(wěn)定 發(fā)展 舒適 中國銀行：待遇 穩(wěn)定 發(fā)展 舒適 4（二）四大國有銀行薪資待遇、職業(yè)發(fā)展、工作舒適度的比較 薪酬福利：最初只有 2000-3000每月，轉(zhuǎn)正后 6500/月，房補(bǔ) 1500 左右，軟件開發(fā)部的會更高職業(yè)發(fā)展：升一級相當(dāng)于企業(yè)升 3 級，所以難跳，而且競爭大，關(guān)系多工作舒適度：同等的薪酬下，農(nóng)行的工作強(qiáng)度最低，工作壓力最小 薪酬福利：發(fā)展很快，不同支行之間待遇差別較大，一般是年薪 65000 左右，即每月5400左右職業(yè)發(fā)展：保障退休后的生活，有買房

4、和租房的補(bǔ)助；不需出身名校，入職之后的發(fā)展還是要看個人能力 工作舒適度：不需要加班，會有很多業(yè)余時間；工作滿 5 年的話建行有可能送你出去讀書；有易于調(diào)配的公車 農(nóng)業(yè)銀行：待遇 穩(wěn)定 發(fā)展 壓力 建設(shè)銀行：待遇 穩(wěn)定 發(fā)展 舒適 5（一）柜員 會計條線 柜長 支行會計主管 支行副行長 省分行會計部總經(jīng)理 總行 58年?duì)I銷條線 客戶經(jīng)理 6（二）客戶經(jīng)理營銷條線 客戶經(jīng)理助理 客戶經(jīng)理 高級客戶經(jīng)理助理 高級客戶經(jīng)理私人銀行顧問5年以上管理?xiàng)l線 支行行長 省分行的相關(guān)部門（私人金融部、公司業(yè)務(wù)部、信貸部等）7（一）培訓(xùn) 1.柜員：一般有服務(wù)禮儀、業(yè)務(wù)操作規(guī)范、新業(yè)務(wù)介紹等，因?yàn)楣駟T白天都在上班，

5、所以培訓(xùn)經(jīng)常是安排在晚上 2.客戶經(jīng)理：一般每周都會有一到兩次，主要是培訓(xùn)新業(yè)務(wù)，銀行的理財產(chǎn)品層出不窮，每出一種新產(chǎn)品，就要召集去培訓(xùn)，有時候是現(xiàn)場講解，有時候是視頻會議，內(nèi)容涉及貸款、基金、保險、外匯、信托、信用卡等各方面。有時候也會請一些知名的咨詢管理公司來做營銷技巧提升的培訓(xùn)，或者在某個酒店舉辦個投資報告會等 8（二）考試 1.上崗考試：包括筆試和技能，像點(diǎn)鈔、計算器、電腦錄入等，技能每個季度都要考一次，防止你生疏。2.轉(zhuǎn)崗考試：如果你要轉(zhuǎn)做別的崗位，就要參加筆試和面試。3.銀行從業(yè)資格證考試：包括公共基礎(chǔ)、個人理財和風(fēng)險管理三門，入行后必須考4.基金銷售資格考試：客戶經(jīng)理必考，考過后

6、才能合規(guī)地銷售基金給客戶5.保險銷售資格考試：客戶經(jīng)理要考。6.證券從業(yè)資格考試：客戶經(jīng)理需要，因?yàn)榻?jīng)常有客戶向你咨詢股票7.AFP中國金融理財規(guī)劃師：這個比較有含金量，做理財客戶經(jīng)理必考，考試前還必須參加全國的集中培訓(xùn)或者網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，培訓(xùn)加考試費(fèi)用加起來一萬元左右，考兩門，難度不算很大。8.CFP國際注冊理財規(guī)劃師：做高級客戶經(jīng)理必須，也是要培訓(xùn)加考試，兩萬塊錢，考五門，比較難考9.其他：像金融英語、會計師、經(jīng)濟(jì)師、證券分析師等考試，對銀行的工作都有幫助，可以為你加分9如何進(jìn)銀行？銀行一般招聘都是要財經(jīng)相關(guān)專業(yè)的，當(dāng)然其他專業(yè)的也會招少量。銀行現(xiàn)在的員工流動性很大，經(jīng)常都有人辭職，所以每年都會

7、招聘不少人。想進(jìn)銀行的同學(xué)，如果現(xiàn)在還沒到大四的，一定要把英語四級過掉，最好六級也通過，平時多參加一下學(xué)生會和校園活動?，F(xiàn)在準(zhǔn)備進(jìn)銀行的，一定要看一點(diǎn)經(jīng)濟(jì)、會計基本知識，還有公務(wù)員的行測，筆試時需要，面試的時候要表現(xiàn)的踏實(shí)、有熱情、能吃苦、溝通能力強(qiáng)、有營銷意識。10銀行的前景在進(jìn)入銀行之前，我們大概只知道銀行是存錢取錢和貸款的，進(jìn)入銀行之后你就會發(fā)現(xiàn)銀行經(jīng)營的業(yè)務(wù)其實(shí)很多，而且你也會發(fā)現(xiàn)有錢人很多，經(jīng)過幾年的灌輸，這些人現(xiàn)在都有一定得理財意識了。現(xiàn)在的銀行都在逐漸將業(yè)務(wù)重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到個人理財和高端的財富管理上面來，雖然我國銀行業(yè)目前的理財經(jīng)理還不像國外那種高專業(yè)性、高收入，算不上是真正的財富規(guī)劃

8、，但是至少整個行業(yè)都在有意識地像這個方向發(fā)展，中國以后的私人理財肯定是大有前景的，關(guān)鍵看我們能不能等到那一天了。但總要有人作為鋪路者的，如果它剛好選擇了你，而你也鬼使神差地選擇了它，那么你就去做一個最專業(yè)的鋪路者吧！11!銀行工作的全面透析（轉(zhuǎn)自濃情） 12中行深圳分行某支行：1.該支行不招大三，只招應(yīng)屆本科畢業(yè)生（本地大約500個）2.每一正式簽約的實(shí)習(xí)生會由一“師傅”帶著，并參加大概一個星期的專業(yè)、系統(tǒng)培訓(xùn)，培訓(xùn)之后會有專門的考核（PS：實(shí)習(xí)期間若有人問起今后是否會在該網(wǎng)點(diǎn)工作，若回答否定，則很可能會失去各種培訓(xùn)機(jī)會）3.通過最終考核后，絕大多數(shù)實(shí)習(xí)生會并被分配到各支行工作，少數(shù)留在分行工作（一般是研究生）4.剛進(jìn)入銀行的實(shí)習(xí)生都必須從柜員做起，并至少工作三個月5.每個月總行會派人員到各支行暗自拍攝，若不幸被拍到工作發(fā)呆不認(rèn)真、不禮貌、衣著發(fā)飾不規(guī)范等的照片，員工很可能在年終拿不到獎金6.柜員需要工作一年半以上才有機(jī)會升職到營銷類職業(yè)7.行長較看重電腦技術(shù)優(yōu)良、在電腦系統(tǒng)上做題規(guī)范的人員；善于觀察員工和實(shí)習(xí)生各種細(xì)微動作與工作表現(xiàn)（會留意到開會時誰有做筆記等）；支行行長壓力大，承擔(dān)著50多項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，若做得不好，遇到3年一次的輪崗就會很快下臺了，故其盡心盡責(zé)，會等到所有員工