2022年就業(yè)保障協(xié)議書范本

1、2022年就業(yè)保障協(xié)議書范本甲方：_乙方：_（學生）法定代理人：_（家長）為了適應目前經(jīng)濟發(fā)展對各類人才的需求，_（以下簡稱甲方）在加強教學管理的同時，著力于建立通暢的就業(yè)渠道，在學生與企業(yè)之間建立起一座溝通的橋梁，解除學生及家長（以下簡稱乙方）對就業(yè)的后顧之憂，使我校畢業(yè)生能夠順利就業(yè)，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，簽訂如下協(xié)議：一、具備以下條件的學生，學校保證其就業(yè)1.身體健康，肝功能正常，無高度近視，身高不低于_CM（女）和_CM（男），身體無殘疾；_年齡滿_周歲以上，有戶口本，身份證（或臨時身份證），審檢證等勞動法要求之證明或證件；3.全部學習科目經(jīng)考試合格；4.在校未受到嚴重處分（記過及記過以

2、上），無違法行為；5.自費參加甲方統(tǒng)一組織的“職業(yè)技能鑒定”，獲得資格證書；6.交清各項費用（含就業(yè)費）。二、具備以下條件的學校優(yōu)先安排就業(yè)1.學生會、團委會、班干部；2.三好學生、優(yōu)秀學生及各類活動獲獎學生。三、甲方必須在_個月內(nèi)完成就業(yè)安排，并提供_個月的跟蹤服務，乙方如因不正當理由而被廠方辭退的（乙方自身原因或有違廠規(guī)的除外），甲方再提供_次就業(yè)機會。四、乙方在跟蹤服務期間，當合法權益受到侵害時，甲方應盡快協(xié)同當?shù)貏趧硬块T解決。五、對具備以上條件的畢業(yè)生，學校如在其畢業(yè)后_個月內(nèi)沒有進行安排，則從第_個月起在_年內(nèi)付給乙方每月_元作為生活補貼。如乙方不服從推薦_次或自行擇業(yè)的，則視為乙方

3、自動放棄。六、如乙方未具備第一條 的六個條款中的任一要素或?qū)追接兴[瞞的，本協(xié)議自動失效，甲方不必履行本協(xié)議規(guī)定的條款，不付退款責任并不承擔任何賠償責任。七、本協(xié)議一式兩份，自簽訂之日起到乙方畢業(yè)后_年內(nèi)有效。甲乙雙方各持一份，具同等法律效力。甲方（蓋章）：_ 乙方（簽字）：_代表人（簽字）：_ 法定代理人（簽字）：_年_月_日 _年_月_日2022年就業(yè)保障協(xié)議書范本（二）甲方：_乙方：_（學員）一、甲方每學期須保障對每位學員授課、輔導、自習，總學時不少于_學時，全學年不少于_學時。上機課保障人手一機。教師精講多練，多輔導，耐心細致提高教學質(zhì)量，使學員學習順應社會需求。二、乙方須身體健康、

4、遵紀守法，遵守學校的各項規(guī)章制度。在校完成全日制_年的學業(yè)取得至少_學分；并取得相關工作所需的證書1.國家信息產(chǎn)業(yè)部職業(yè)資格認證證書；2.國家勞動部osta認證證書；3.中國互聯(lián)網(wǎng)絡信息中心cnnic認證證書；4.國家信息產(chǎn)業(yè)部ceac認證證書甲方應為其安排推薦工作。三、甲方將根據(jù)乙方的學習情況、特長及愛好，依據(jù)雙向選擇的原則，為乙方安排推薦首次工作。工作的去向是：_市城區(qū)各企業(yè)事業(yè)單位、網(wǎng)絡公司、電腦公司等單位；工作類型是與所學知識密切相關的各種計算機應用方面的工作；如經(jīng)理助理、辦公室文秘、專業(yè)錄入、平面設計、排版設計、廣告設計、網(wǎng)絡管理、網(wǎng)站設計制作等。四、乙方學習優(yōu)秀，甲方可優(yōu)先為其安排

5、推薦工作。甲方為乙方首次安排推薦工作后，由于用人單位的原因（如公司倒閉、轉(zhuǎn)產(chǎn)、人員精減等），乙方不能繼續(xù)工作，_年內(nèi)（不含試用期）甲方繼續(xù)為乙方安排推薦工作至其它單位，_年后甲方仍可有償就安排工作事宜繼續(xù)為乙方服務。五、甲方為乙方安排推薦的工作符合所學專業(yè)，且用人單位同意接收，視為甲方已為乙方安排推薦工作。有下列情況之一的，學校不予安排工作（1）因乙方自身的特殊原因（如有遺傳病史、傳染病等）被用人單位拒絕接收，_個月之內(nèi)不能遞交醫(yī)院所出示健康證明的（2）乙方如有觸犯國家法律、法規(guī)的行為，被用人單位拒絕接收的；（3）乙方一學期曠課超過_學時（曠課_天，按實際上課時間計，事假需出具事假條，并經(jīng)老師

6、批準；病假需有醫(yī)院開具的病假條）者。六、乙方學習_年結(jié)業(yè)時，如未能按照學校的要求取得規(guī)定的證書，甲方暫緩為其安排推薦工作，甲方繼續(xù)安排乙方學習_至_個月，其間乙方取得所缺證書后，甲方仍可給乙方安排推薦工作。否則，甲方不再為其安排工作。七、乙方學習完成并已取得規(guī)定的證書，甲方未能按以上條款為乙方安排工作，則退還乙方所繳學費的_給乙方。八、如因校方原因（除不可抗拒的力量），使學校無法繼續(xù)辦學，甲方除扣除乙方已發(fā)教材資料費及所上課時費，應退還剩余學雜費九、甲方為乙方安排推薦的工作，其待遇初期每月應_元左右（試用期除外）；乙方工作能力強，公司條件好，待遇將高。十、乙方如不服從甲方第一次安排推薦的工作，甲方可為乙方進行第二次安排推薦，若乙方仍不服從，則視為違約，甲方