調解中心章程

1、北京多元調解發(fā)展促進會章程第一章總則第一條 本團體定名為：北京多元調解發(fā)展促進會（以下簡稱本團體）英文名稱是： Beijing Association for the Promotion of Multiaspect Intermediation and Development, 縮寫B(tài)APMID o第二條 本團體由北京地區(qū)調解工作組織機構以及退休 高級法官、資深優(yōu)秀律師和有一定法律背景的專家學者、調 解工作者自愿聯(lián)合發(fā)起成立，是經(jīng)北京市社會團體登記管理 機關核準登記的非盈利性社會團體。第三條 本團體的宗旨是：遵守憲法、法律、法規(guī)和國 家政策，遵守社會道德風尚，貫徹落實黨的十八大、十八屆 四中

2、全會，最高法院和市委關于加強多元調解的方針政策， 整合北京地區(qū)行業(yè)性、專業(yè)性調解組織，推進行業(yè)、專業(yè)調 解組織的整體規(guī)劃和自我監(jiān)管，提升行業(yè)、專業(yè)調解的規(guī)范 性和權威性，滿足人民群眾對多元化糾紛解決機制的需求， 建設有時代特點和首都特色的多元調解模式。第四條本團體接受社會團體登記管理機關北京市民政 局的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。接受北京市高級人民法院和首都 綜治辦的業(yè)務指導。第五條 本團體的住所地：北京市東城區(qū)珠市口東大街 一號新陽商務樓B座4層。第二章業(yè)務范圍第六條 本團體的業(yè)務范圍包括：（一）加強本團體行業(yè)性、 專業(yè)性調解組織的規(guī)范化建 設。根據(jù)首都行業(yè)、專業(yè)調解組織的現(xiàn)狀和發(fā)展需要，制定 行業(yè)

3、、專業(yè)調解規(guī)則并監(jiān)督實施；規(guī)范行業(yè)、專業(yè)調解員的 選任及管理，加強調解員隊伍建設；制定收費指導性管理規(guī) 范，組織示范調解機構；推動行業(yè)、專業(yè)調解組織的市場化 運行；積極探索調解組織的工作規(guī)范、程序規(guī)則及績效考核 標準，組織調解組織評比和檢查，規(guī)范調解行為，加強調解 組織自律，提高調解組織的整體素質和工作效益。（二）積極爭取黨委政府支持。在黨委領導下，根據(jù)社 會矛盾糾紛解決需求，有針對性地培育新型調解組織，完善 首都多元調解組織體系。密切與相關主管部門的配合，積極 開展法律服務，努力化解社會糾紛，形成人民調解、行政調解、 司法調解和行業(yè)、專業(yè)調解等四調聯(lián)動的合力，提高首都社 會治理能力，促進調解

4、組織健康發(fā)展。（三）加強與法院的訴調對接。推薦信譽好、業(yè)務突出的調解組織和調解員加入北京市高級人民法院特邀調解組 織和特邀調解員名冊，配合法院做好對入冊調解組織和調解 員的管理。在法院的指導下，制定訴調對接工作規(guī)范，規(guī)范 案卷交接、調解協(xié)議司法確認等關鍵環(huán)節(jié)的調解流程，提高 訴調對接成效。（四）加強調研宣傳。認真研究、宣傳和落實中央、最 高法院、市委關于多元調解的方針政策。努力做到理論與實 踐相結合，對首都行業(yè)、專業(yè)調解的發(fā)展戰(zhàn)略、管理體制、 支持政策、發(fā)展趨勢和創(chuàng)新模式等進行調查研究，及時向黨 委、政府及相關部門反映情況、提由意見和建議，為發(fā)展多 元調解提供智力支持。（五）組織開展專業(yè)培訓和

5、學術交流。根據(jù)調解工作需 要，聯(lián)合法院、法學研究機構、高等院校等相關單位部門， 有針對性地開展調解培訓工作，提高調解員的專業(yè)素質和調 解技巧。組織開展國際和國內調解學術交流工作，理論研究 與調解實踐互動互促，不斷完善首都調解工作機制。（六）推進信息化平臺建設。建立首都行業(yè)、專業(yè)調解 組織網(wǎng)站，加大對調解機制、動態(tài)及研究成果等的宣傳力度, 引導會員積極探索網(wǎng)上調解、網(wǎng)上訴調對接等新的調解模（七）開展誠信建設，提升本會的凝聚力和影響力，熱 心社會公益事業(yè)，組織會員參與各類公益慈善活動，樹立良 好的社會形象。（八）承辦市委、市政府及最高法院、北京各級法院委 托的其它工作。第三章會員第七條本團體會員由

6、單位會員和個人會員組成。第八條 申請加入本團體的會員，必須具備下列條件（一）擁護本團體的章程；（二）有加入本團體的意愿；（三）在本團體的業(yè)務領域內具有一定的影響；單位會員為北京范圍內各行業(yè)性、專業(yè)性的調解組織 個人會員為熱愛法律工作并有一定法院工作實踐或調解工 作實踐的法官（含退休）、優(yōu)秀律師及調解工作者。第九條 會員入會程序：（一）提交入會申請書，（二）經(jīng)理事會或常務理事會討論通過；第十條會員享有下列權利：（一）本團體的選舉權、被選舉權和表決權；（二）對本團體工作的批評建議權和監(jiān)督權；（三）參加本團體的活動權；（四）獲得本團體服務的優(yōu)先權 ；（五）享受本團體為創(chuàng)作活動提供的必要幫助和便利條件

7、；（六）請求本團體保障其合法權益不受侵害；（七）入會自愿、退會自由。第十一條會員履行下列義務：（一）遵守本團體章程，執(zhí)行本團體決議，完成本團體布 置的工作；（二）維護本團體合法權益和聲譽 ；（三）與本團體保持聯(lián)系，向本團體及時反映工作情況（四）單位會員應按時向本團體報告年度工作計劃和工作總結，向本團體反映情況，提供有關資料；（五）單位會員的重要人事變動 ，應報本團體審查備案；（六）接受本團體業(yè)務上的監(jiān)督、指導；（七）按規(guī)定繳納會費。第十二條會員退會應書面通知本團體。會員如無正當理由，逾期一年不繳納會費或長期不參加 本團體活動，可視為自動退會。第十三條 會員如違反國家法律，對社會造成危害，或嚴

8、重違反本團體章程，或長期不開展活動，經(jīng)常務理事會表決 通過，可給予除名等處理。第四章組織機構第十四條 本團體的最高權力機構是會員大會，其主要職責是：（一）制定和修改章程；（二）選舉和罷免理事、監(jiān)事；（三）審議理事會、監(jiān)事會的工作報告和財務報告；（四）決定重大變更和終止事宜；（五）制定和修改會費標準；（六）決定其他重大事宜。第十五條會員大會須有2/3以上的會員由席方能召開， 其決議須經(jīng)到會會員 2/3以上表決通過方能生效。第十六條會員大會每屆五年。召開會員大會 30日前， 應將會議準備材料送至社會團體登記管理機關審查，確認符 合開會條件后方可召開。召開會員大會后將會議紀要及有關材 料報社會團體登

9、記管理機關，按規(guī)定辦理成立登記手續(xù)。因特殊 情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報社會團 體登記管理機關批準同意。但延期換屆最長不超過一年。第十七條 本團體設理事會，理事會在會員大會閉會期間 執(zhí)行會員大會的決議，領導本團體開展日常工作，對會員大 會負責。第十八條理事會的職責是：（一）執(zhí)行會員大會的決議；（二）選舉和罷免會長、副會長、秘書長；（三）籌備召開會員大會；（四）向會員大會報告工作和財務狀況；（五）決定會員的吸收或除名；（六）決定辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構的設立；（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；（八）領導本團體各機構開展工作；（九）制定內部管理制度；（十）

10、接受監(jiān)事會提由的對本團體違紀問題的處理意見，提由解決辦法并接受其監(jiān)督 ；（H一）決定其他重大事項。第十九條理事會須有2/3以上理事由席方能召開，其 決議須經(jīng)到會理事2/3以上表決通過方能生效。第二十條 理事會每年至少召開一次會議；情況特殊的,也可采取通訊形式召開。第二十一條 本團體設立常務理事會，常務理事會由理 事會選舉產(chǎn)生，常務理事數(shù)不超過理事數(shù)的1/3 ,常務理事會在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、 八、九項的職權，并對理事會負責。第二十二條 常務理事會須有2/3以上常務理事由席方能召開，其決議須經(jīng)到會常務理事 2/3以上表決通過方能生 效。第二十三條常務理事會至少半年召開

11、一次會議；情況特殊的，也可采取通訊形式召開。第二十四條 本團體的會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；（二）在本團體業(yè)務領域內有較大影響；（三）身體健康，能堅持正常工作；（四）未受過剝奪政治權利的刑事處罰；（五）具有完全民事行為能力。第二十五條 本團體的法定代表人為會長或副會長。本團體的法定代表人不得同時擔任其他社會團體的法定代表人。第二十六條 本團體會長行使下列職權：（一）召集和主持理事會（或常務理事會）；（二）檢查會員大會、理事會 （或常務理事會）決議的落 實情況；（三）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人， 交理事

12、會或常務理事會決定；（四）決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用；（五）代表本團體簽署有關重要文件；（六）可授權副會長承擔相應工作。第二十七條 本團體秘書長行使下列職權：（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作 計劃；（二）協(xié)調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;（三）承辦會長交辦的工作任務；（四）處理其他日常事務。第二十八條 本團體設監(jiān)事會，由三人組成，由會員大會選舉產(chǎn)生，向會員大會負責。其主要職責是：（一）由席理事會或常務理事會；（二）監(jiān)督本團體及領導成員依照社會團體登記管理 條例和有關法律、法規(guī)開展活動；（三）督促本團體及領導成員依照核定的章程、業(yè)務范圍及內部管理

13、制度開展活動；（四）對本團體成員違反本團體紀律，損害本團體聲譽 的行為進行監(jiān)督；（五）對本團體的財務狀況進行監(jiān)督；（六）對本團體的違法違紀行為提由處理意見，提交理 事會（或常務理事會）并監(jiān)督其執(zhí)行。第五章資產(chǎn)管理第二十九條 本團體經(jīng)費來源：（一）會費；（二）捐贈；（三）政府資助；（四）在核準的業(yè)務范圍內開展活動或服務的收入；（五）利息；（六）其他合法收入。第三十條本團體按照會員大會制定或修改的會費標準 收取會員會費。第三十一條 本團體經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務范 圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配。第三十二條本團體建立嚴格的財務管理制度，保證會 計資料合法、真實、準確、完整。第三十三條本團體配

14、備具有專業(yè)資格的會計人員。會 計不得兼任由納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監(jiān) 督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接 手續(xù)。第三十四條 本團體的資產(chǎn)管理執(zhí)行國家規(guī)定的財務管 理制度，接受會員大會和有關部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于政府撥款或者社會捐贈、 資助的，必須接受收審計機關的監(jiān)督， 并將有關情況以適當方式向社會公布。第三十五條本團體換屆或更換法定代表人之前必須接 受社會團體登記管理機關組織的財務審計。第三十六條 本團體的資產(chǎn)任何單位、個人不得侵占、 私分和挪用。第三十七條本團體專職工作人員的工資和保險、福利 待遇，參照國家對事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。第六章終止程序第三十八條 本團體完成宗旨、自行解散或由于分立、 合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提由終止動 議。第三十九條本團體終止動議須經(jīng)會員大會表決通過， 并報社團登記管理機關審查同意。第四十條本團體終止前，須在社團登記管理機關及有