2022年中學(xué)節(jié)水節(jié)電辦法_第1頁
2022年中學(xué)節(jié)水節(jié)電辦法_第2頁
2022年中學(xué)節(jié)水節(jié)電辦法_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、第PAGE3頁共NUMPAGES3頁2022年中學(xué)節(jié)水節(jié)電辦法第一條成立學(xué)校節(jié)水節(jié)電工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管校領(lǐng)導(dǎo)任組長,全面領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校節(jié)水節(jié)電工作領(lǐng)導(dǎo)工作。第二條確定學(xué)校節(jié)水節(jié)電工作步驟:第一步,進行水電管網(wǎng)、設(shè)施等節(jié)水節(jié)電技術(shù)普查,杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象,計量表具安裝到用戶,應(yīng)收費的覆蓋面要達到_%;第二步,分析各場所水電消耗統(tǒng)計資料,及示公示,加強宣傳,厲行節(jié)約;第三步建立“誰使用誰繳費”的水電管理運行機制,收齊收足費用,對各功能場所用水電量,及時跟蹤,加強督促,節(jié)約有獎。第三條總務(wù)處為學(xué)校水電管理的行政職能部門,代表學(xué)校執(zhí)行水電行業(yè)政策,制訂學(xué)校水電管理制度,負責(zé)全校水電設(shè)施的建設(shè)規(guī)劃及水電資產(chǎn)管

2、理,指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督全校水電管理工作。水電班具體負責(zé)全校水電運行、維修、計量、收費、節(jié)水節(jié)電措施落實,以及水電運行情況的統(tǒng)計、匯總和上報。第四條總務(wù)處保證全校水電正常供給所需的運行經(jīng)費(包括專職水電管理人員的基本工資、績效工資),由學(xué)校核定(核定辦法另訂),經(jīng)考核合格后(考核辦法另訂),費用全部由學(xué)校負擔(dān)。第五條全校各行政職能部門的負責(zé)人,對其管理范圍內(nèi)的水電使用、水電費收取、水電設(shè)施保護等有管理責(zé)任。第六條校內(nèi)供水供電設(shè)施及其公用管線,由總務(wù)處負責(zé)管理。對擅自動用公用管線、損毀公用管線并造成學(xué)校財產(chǎn)損失的部門或個人,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟賠償責(zé)任;造成嚴重后果的,移送司法機關(guān)追究相關(guān)的法律責(zé)任。凡

3、要求在水電管網(wǎng)上接水接電者(包括新建擴建工程施工單位),應(yīng)事先向總務(wù)處提交書面申請(新建擴建工程由基建科通知施工單位填寫接水接電申請表),經(jīng)批準后,與水電班簽訂用水用電協(xié)議書并辦理相關(guān)手續(xù)。第七條經(jīng)營性部門(單位)和個人,使用水電應(yīng)裝表計量并按實繳納水電費。第八條普通學(xué)生宿舍的用水用電標(biāo)準,每學(xué)期按江蘇省教育廳規(guī)定宣傳教育。為保證學(xué)生生命財產(chǎn)安全,學(xué)生宿舍插座原則不供電。水電班按月定期抄表計量到宿舍區(qū),宿管中心每月定期公布用水用電量。第九條食堂、浴室、開水房一律裝表計量收費,水電費價格按居民用水用電價格標(biāo)準執(zhí)行。第十條各部門要加強對空調(diào)等對空調(diào)等電器的用電管理。空調(diào)用電由水電管理中心按照學(xué)校已

4、公布的條例執(zhí)行。第十一條校內(nèi)必須繳費的各水電用戶應(yīng)按期交納水電費用,逾期不交者,從逾期之日起加收應(yīng)交額_%的滯納金;逾期超過_天的,水電班將停止供水供電。如需恢復(fù)供水供電,需再履行申請手續(xù),并承擔(dān)相關(guān)的費用。第十二條公共場所的照明由水電班和物業(yè)負責(zé)巡查,加強管理。晚上實行路燈定時、半亮照明使用。公共走廓燈將逐步改成光聲控。第十三條綠化養(yǎng)護用水,全部采用景觀河循環(huán)用水系統(tǒng)。第十四條校內(nèi)消防栓為消防專用設(shè)施,物業(yè)要加強對消防栓的維護管理,任何單位和個人一律不得動用。第十五條水電管理人員、抄表員和維修工作人員要愛崗敬業(yè),服務(wù)育人,遵紀守法,秉公辦事,嚴禁以水電謀私,如違反規(guī)定造成經(jīng)濟損失的,必須賠償損失,并視情節(jié)輕重給予行政處分。2022年中學(xué)節(jié)水節(jié)電辦法(二)2、制定年度節(jié)能工作的總的目標(biāo)和工作思路,確定年度技改實施項目及經(jīng)費。3、定期召開節(jié)能會議,分析學(xué)校水電消耗、付費、水電費回收情況,針對水電供應(yīng)、管理、節(jié)能方面的問題提出相應(yīng)的辦法和措施。4、研究決定經(jīng)營部門或個人滯交、逃交水電費等問題的處理辦法。5、綜合分析水電保障中心年度節(jié)能管理目標(biāo)的完成情況及節(jié)能技

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論