能源計(jì)量在節(jié)能減排中的重要性

1、能源計(jì)量在節(jié)能減排中的重要性隨著社會的不斷發(fā)展與進(jìn)步，現(xiàn)代工業(yè)化建設(shè)進(jìn)程的不斷推進(jìn)，帶來的環(huán)境污染問題日益明顯起來，環(huán)境容納量是有限的，而人們對能源的需求量卻在日益增加，如果工業(yè)發(fā)展必須要犧牲資源環(huán)境為代價(jià)的話，那么最終造成的結(jié)果只能由人類自己承受，因此約束環(huán)境問題刻不容緩。節(jié)能減排工作的重要性由此凸顯出來，如何提高節(jié)能減排工作的質(zhì)量還需進(jìn)行能源計(jì)量，針對現(xiàn)有的問題進(jìn)行深入的探討，并制定相應(yīng)的方案解決。1.能源計(jì)量與節(jié)能減排的關(guān)系節(jié)能減排的目的是針對現(xiàn)有的環(huán)境問題和能源消耗問題，盡可能的做到環(huán)境保護(hù)，實(shí)現(xiàn)能源的高效利用，當(dāng)前節(jié)能減排工作已經(jīng)取得了一定的成就。人們的節(jié)能減排意識有所提高，政府政策

2、也在不斷完善與進(jìn)步。針對以往節(jié)能減排工作開展過程中遇到的一些問題，我們也收獲了許多成果和經(jīng)驗(yàn)，并由這些成果和經(jīng)驗(yàn)，在面臨突發(fā)狀況的時(shí)候能有更為沉穩(wěn)的應(yīng)對措施。政府的宏觀質(zhì)量和人們的節(jié)能減排意識使得人們能夠主動參與到節(jié)能減排工作中，是該項(xiàng)工作能夠良好發(fā)展的主要推動力，但是節(jié)能減排工作的開展仍有需要不斷改進(jìn)和改善的地方。作為一個(gè)系統(tǒng)性的項(xiàng)目，節(jié)能減排工作的開展是一個(gè)長期的過程，它關(guān)系到國家的可持續(xù)發(fā)展和國家的長久治安，因此節(jié)能減排工作是十分重要的。作為節(jié)能減排工作開展的基礎(chǔ)能源計(jì)量，能夠?yàn)楣?jié)能減排工作的開展提供有力的依據(jù)，根據(jù)這些數(shù)據(jù)分析出當(dāng)前的能源狀況并制定相應(yīng)的方案，這樣的方案制定更具參考價(jià)值

3、，也更為科學(xué)合理，能夠敏銳地感知到節(jié)能減排工作在開展過程中遇到的一些潛在性問題，并給從業(yè)人員作出指示，能源計(jì)量工作的開展對節(jié)能工作來說是基礎(chǔ)。能夠從法律法規(guī)上對節(jié)能減排工作進(jìn)行重新定位，進(jìn)而使得節(jié)能減排工作的開展更具科學(xué)性和合理性，給相關(guān)從業(yè)人員帶來的一定的便利，極大程度上節(jié)約了人力和物力資源，減少了勞動力的浪費(fèi)。2.能源計(jì)量在節(jié)能減排工作中的作用能源計(jì)量可以為角皂源管理者提供充分的準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)依據(jù)節(jié)能減排工作在開展的過程中需要有充分的數(shù)據(jù)作為支撐，這些詳細(xì)充分的數(shù)據(jù)對于節(jié)能減排開展來說，能夠幫助正確客觀的分析在節(jié)能減排工作過程中的一些問題。例如石油，煤炭和天然氣這些原油，在實(shí)際開采過程中，對人

4、們的日常生活影響十分直接，它們存在于人們生活的方方面面，對于人們的生活和生產(chǎn)領(lǐng)域來說是必不可少的資源，如何做到節(jié)能減排是十分關(guān)鍵的，能源計(jì)量工作的開展進(jìn)行不僅能夠保護(hù)我們的生態(tài)環(huán)境，同時(shí)也能夠?qū)崿F(xiàn)資源的最大限度被有效利用，而能源的開采又是一個(gè)一系列的過程，從前期對原材料的采集再到原材料的運(yùn)輸和成品中間涉及到的流程較為繁瑣復(fù)雜，因此從業(yè)人員在開展實(shí)際工作的時(shí)候難免會遇到一些問題和困難。如果能夠?qū)崿F(xiàn)能源計(jì)量，則能夠?qū)@些潛在性的問題做到及時(shí)的預(yù)警，并制定相應(yīng)的方案，對行業(yè)來說，相當(dāng)于給他們一個(gè)指示和方向，便于企業(yè)后續(xù)工作的開展，針對一些突發(fā)狀況，從業(yè)人員也能及時(shí)做好預(yù)警措施，特別是在當(dāng)前現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技

5、術(shù)廣泛應(yīng)用和信息化技術(shù)不斷發(fā)展的油氣田企業(yè)，如果能夠充分發(fā)揮能源計(jì)量工作的作用，對提質(zhì)增效的發(fā)揮起著更大的價(jià)值和意義。(2)有效使用能源數(shù)據(jù)充分體現(xiàn)角能源計(jì)量的作用如何使能源計(jì)量工作的作用發(fā)揮到最大，還需企業(yè)相關(guān)部門和從業(yè)人員在開展實(shí)際工作過程中相互配合，才能使得后期的工作質(zhì)量有所保障。因此前期對數(shù)據(jù)的收集工作是十分重要的，工作人員在對這些信息進(jìn)行搜集的時(shí)候，要保證信息的完整性和準(zhǔn)確性，對信息收集過程中所遇到的問題，從業(yè)人員也要準(zhǔn)確地記錄在案并進(jìn)行報(bào)備，形成一定的數(shù)據(jù)資源庫，這樣也方便后續(xù)工作人員對這些前期資料和經(jīng)驗(yàn)的調(diào)取和查閱，要想這些能源數(shù)據(jù)給后續(xù)節(jié)能減排的工作提供更大的便利，還要對整個(gè)獲

6、取的細(xì)節(jié)性問題進(jìn)行記錄，數(shù)據(jù)的完整性是整個(gè)工作開展的基礎(chǔ)和大前提。3.當(dāng)前企業(yè)能源計(jì)量工作的現(xiàn)狀(1)企業(yè)對能源計(jì)量在節(jié)能減排中的作用認(rèn)識不夠當(dāng)前能源計(jì)量工作在實(shí)際開展的過程中還是有許許多多的問題，首先企業(yè)對能源計(jì)量工作在節(jié)能減排中的認(rèn)識不足，對信息的收集較為混亂，沒有對這些數(shù)據(jù)進(jìn)行整理，從而導(dǎo)致這些數(shù)據(jù)資源的浪費(fèi)。在實(shí)際工作過程中沒有前期的數(shù)據(jù)作為支撐，使得后續(xù)的節(jié)能減排工作沒有充分的理論依據(jù)進(jìn)而給實(shí)際從業(yè)人員的工作帶來一定的麻煩。節(jié)能減排工作開展的實(shí)際意義和價(jià)值由此被浪費(fèi)掉，作為節(jié)能減排工作開展的基礎(chǔ)，如果企業(yè)對能源計(jì)量工作的認(rèn)識和重視程度不足的話，那么該項(xiàng)工作并不能夠發(fā)揮它真正的價(jià)值和意

7、義，所以提高整體工作人員對該項(xiàng)工作的認(rèn)知程度是十分重要的。計(jì)量單位的發(fā)展暫時(shí)不太適應(yīng)能源計(jì)量工作的要求當(dāng)前計(jì)量單位的發(fā)展?fàn)顩r針對一些節(jié)能減排工作中的能耗和相關(guān)指標(biāo)對數(shù)據(jù)的計(jì)算和統(tǒng)計(jì)還不夠完善，計(jì)量單位的發(fā)展受到了一定的限制，進(jìn)而使得計(jì)量工作的質(zhì)量受到嚴(yán)重的影響。由于計(jì)量工作本身對數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和精密度要求較高。從業(yè)人員需要收集完整的數(shù)據(jù)進(jìn)而才能更好地開展計(jì)量工作，得出的結(jié)論準(zhǔn)確性也更高，當(dāng)前的計(jì)量單位檢測水平較低，無法滿足能源計(jì)量工作的實(shí)際要求，對于一些能耗指標(biāo)無法準(zhǔn)確的計(jì)量出來，使得后續(xù)的節(jié)能減排工作受到了一定的限制。因此從業(yè)人員在針對能源節(jié)能減排工作開展的過程中，要發(fā)展出一套適合能源計(jì)量工作

8、本身的方案和工作流程步驟，這樣的計(jì)量工作開展得更具針對性，從而也能更好地完成節(jié)能減排工作的目的，使得計(jì)量工作也能夠充分發(fā)揮其價(jià)值所在，給工作人員的實(shí)際工作開展帶來諸多便利。(3)能源企業(yè)沒有建立能源計(jì)量的獎懲體系雖然企業(yè)對能源計(jì)量工作的開展提出更為嚴(yán)格要求，現(xiàn)在的工作有法律依據(jù)作為基礎(chǔ)和支撐，但很多工作在開展的過程中對這些法律法規(guī)的實(shí)際執(zhí)行情況監(jiān)督不夠到位，在實(shí)際工作過程中，從業(yè)人員可能會出現(xiàn)散漫或者是無工作目標(biāo)的現(xiàn)象，進(jìn)而使得整體工作的效率低下，建立相應(yīng)的能源計(jì)量工作的獎懲機(jī)制，也能夠提高一些企業(yè)對能源計(jì)量工作的重視程度，使得員工能夠正確認(rèn)識到能源計(jì)量工作的重要性，并實(shí)際開展能源計(jì)量工作，使

9、得能源計(jì)量工作真正發(fā)揮其價(jià)值和意義所在。(4)能源計(jì)量管理體系有待完善當(dāng)前能源計(jì)量工作在開展的過程中，由于沒有完整的管理體系，使得能源計(jì)量工作的開展沒有構(gòu)成上下的管理體系，缺乏對各項(xiàng)工作的監(jiān)督，且相關(guān)的管理水平較為落后，對數(shù)據(jù)的整理不清晰，信息化程度不夠高，沒有充分應(yīng)用當(dāng)前科學(xué)技術(shù)水平的優(yōu)勢，使得節(jié)能減排工作的價(jià)值被忽略掉，當(dāng)前的科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展，信息化管理能夠?qū)崿F(xiàn)對整體能源計(jì)量工作的高效管理，對數(shù)據(jù)的收集也更為全面和準(zhǔn)確，便于工作人員實(shí)際工作的開展。相較于傳統(tǒng)的人工數(shù)據(jù)收集來說，信息化收集數(shù)據(jù)更具高效性，同時(shí)提高了整體工作的質(zhì)量和效率，減輕工作人員的勞動強(qiáng)度，節(jié)省了人力和物力資源，同時(shí)為相關(guān)

10、企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益。能源計(jì)量管理體系的完善，使得各項(xiàng)工作人員能夠更加明確自身的責(zé)任和義務(wù)所在，進(jìn)而在開展實(shí)際工作的過程中能夠更為認(rèn)真負(fù)責(zé)。同時(shí)完善的管理體系能夠便于領(lǐng)導(dǎo)層的工作人員對基層工作人員工作的監(jiān)督，同時(shí)也能夠使他們對設(shè)備的運(yùn)行情況了如指掌，一旦操作人員在實(shí)際操作過程中有問題出現(xiàn)，或者是設(shè)備有潛在性的不安全因素存在，那么就能夠在第一時(shí)間做出反應(yīng)，制定相應(yīng)的解決方案，使得這些問題不能夠被逐漸放大，避免給企業(yè)帶來更多的損失。4.相應(yīng)的對策與措施加強(qiáng)企業(yè)的能源計(jì)量管理工作加強(qiáng)企業(yè)的能源計(jì)量管理工作，首先領(lǐng)導(dǎo)層要有法律法規(guī)的常識，以保障企業(yè)的合法合規(guī)為前提，認(rèn)識到自身的責(zé)任與義務(wù)所在，健全相

11、應(yīng)的法律法規(guī)，完善相應(yīng)的責(zé)任制度，使得企業(yè)主體明確自身的職責(zé)和義務(wù)所在，為了完善管理體系并加強(qiáng)對能源計(jì)量工作的管理，管理層要從自身做起，為基層的員工做好表率作用，落實(shí)相應(yīng)的法律法規(guī)。例如，企業(yè)可以將基層工作人員分為小組制，他們之間的平行關(guān)系決定了它們之間可以相互監(jiān)督，針對在能源計(jì)量工作開展過程中遇到的一些問題，他們也能夠及時(shí)交流并解決探討，小組成員之間相互監(jiān)督，相互促進(jìn)，小組制的工作模式也便于領(lǐng)導(dǎo)層對這些基層工作人員的監(jiān)督和管理，對能源計(jì)量工作的實(shí)際狀況更加詳細(xì)的了解，針對能源計(jì)量工作在開展過程中遇到的問題，小組內(nèi)的成員也能夠及時(shí)分析，找出根本性的原因所在，并制定有效的解決方案。(2)企業(yè)要不斷提高自身的能源計(jì)量檢測水平企業(yè)提高自身的能源計(jì)量檢測質(zhì)量和檢測水平，首先要應(yīng)用現(xiàn)代化的科學(xué)技術(shù)。大力推廣開發(fā)和引進(jìn)具有較高技術(shù)水平的軟件和硬件。這些設(shè)備設(shè)施的投用能夠加快能源減排工作的研發(fā)，同時(shí)這些技術(shù)設(shè)備的引進(jìn)也能夠建立相應(yīng)的節(jié)能減排服務(wù)體系，促進(jìn)企業(yè)健康良好的發(fā)展，企業(yè)也要注重和國外一些先進(jìn)節(jié)能減排計(jì)量工作的交流和合作，學(xué)習(xí)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)然不能照抄