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文檔簡介
1、機電運輸平安管理獎懲制度第一節(jié)總那么第一條為加強公司機電、運輸設(shè)備管理,提高裝備水平、降低故障率,從 根本上防范風險、消除隱患,有效預(yù)防機電運輸責任事故,充分發(fā)揮設(shè)備效能 和平安運行率,切實保障平安生產(chǎn),加快智慧礦山建設(shè) 根據(jù)煤礦平安規(guī)程、 上級及公司對機電工作的要求,結(jié)合我礦的實際情況和長遠開展規(guī)劃,制定本 制度。第二條機電運輸管理獎懲堅持實事求是、有功必治有過必罰;依 法管理、 執(zhí)法必嚴,獎罰面前人人平等的原那么,根據(jù)不同情況給予相應(yīng)的獎罰,到達促 進機電設(shè)備平安運行的目的。第三條獎勵對象:.在機電、運輸設(shè)備平安運行中做出較大貢獻的單位和個人;.在防范和遏制機電運輸事故中發(fā)揮重要作用的單位
2、和個人。.機電運輸平安風險分級管控和事故隱患排查治理方面做出較大貢獻的 單位和個人;.煤礦平安生產(chǎn)標準化管理體系機電運輸專業(yè)達標建設(shè)方面做出較大貢 獻的單位和個人;.技術(shù)裝備改革和創(chuàng)新取得顯著成效者;.提出并被采納的合理化建議和意見等;.技能競賽中取得優(yōu)異成績的;.在機電、運輸管理其它方面做出突出貢獻的單位和個人。第四條處分對象:.造成機電運輸事故(含未遂事故)的責任單位和個人;.隱瞞機電運輸事故或拖延不報的責任單位和個人;10.違反煤礦平安規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程和機電運輸管理制度的責任單 位和個人;. “機電四率”超標的責任單位;.機電、運輸專業(yè)檢查中存在重大隱患的責任單位和個人;.影響機
3、電、運輸設(shè)備平安運行的責任者等。第五條處分堅持“教育為主,處分為輔”的原那么;對于情節(jié)嚴重,影響惡 劣的,遵從“提級調(diào)查,頂格處理”的原那么,從重從嚴從快處分。第六條公司各單位及相關(guān)方,必須遵守本制度。第二節(jié)職責第七條公司管理團隊負責審批獎勵結(jié)果,監(jiān)督獎懲執(zhí)行等。第八條 機電部負責組織(責任單位配合)對違反本制度的相關(guān)事項 進行調(diào) 查,并根據(jù)調(diào)查結(jié)果出具處分意見,開具處分通知單。第九條機電部負責對機電運輸管理方面表現(xiàn)突出的單位和個人提出平安獎 勵申請,報管理團隊審批。第十條經(jīng)營籌劃部、人力資源部負責執(zhí)行獎懲決定。第三節(jié)機電運輸處分管理流程第十一條機電、運輸問題查處流程.機電部負責組織開展各級機
4、電平安檢查(包括管理人員現(xiàn)場巡查、隱患 排查、專項檢查等),及時通報檢查發(fā)現(xiàn)的機電運輸問題,并下發(fā)“五定表” 催促整改;涉及到人為原因造成的需要處分的開具處分通知單,經(jīng)機電部經(jīng)理 審核后,報人力資源部、經(jīng)營籌劃部執(zhí)行。.檢查發(fā)現(xiàn)的隱患和問題,責任單位要嚴格按照“五定表”進行整改和反 饋,機電部負責進行復(fù)驗;未按規(guī)定完成整改的,根據(jù)處分細那么進行處分。第十二條機電、運輸隱患統(tǒng)計與分析.各單位要按月對本分管區(qū)域內(nèi)的機電運輸隱患問題及違章行為發(fā)生的原 因等進行總結(jié)分析,采取相應(yīng)的治理措施,資料存檔并報機電部。.機電部建立機電運輸隱患問題統(tǒng)計檔案并進行分析總結(jié),在月度機電例 會上進行通報。第十三條其它
5、要求.查處機電、運輸隱患的執(zhí)行過程,要堅持公開、公平、公正的原那么,以事 實為依據(jù),如發(fā)現(xiàn)有包庇或徇私舞弊的行為,對有關(guān)責任人一律按“三 違”進行提級嚴肅處理。.機電部負責收集各部室、區(qū)(隊)對機電運輸專業(yè)管理方面提出的合理 化意見和建議,適時修訂和補充完善相關(guān)內(nèi)容。第四節(jié)處分細那么第十四條出現(xiàn)以下情況之一者,處分責任人200-500元;情節(jié)嚴重加倍 處分。.對機電部安排的工作未按時間節(jié)點完成的;.對現(xiàn)場驗收、檢查發(fā)現(xiàn)的問題未按“五定”要求整改或超期不反應(yīng) 的;.無故未完成檢修計劃的;.按規(guī)定需要進行驗收的施工工程,施工單位未申請驗收擅自進行作 業(yè) 的;.不按時上報設(shè)備、配件等采購計劃的;.井
6、下備用設(shè)備(含電纜、小型電器)、部件、相關(guān)材料未按規(guī)定領(lǐng) 取、 回收、存放的;.擅自兌運、拆卸使用備用設(shè)備、部件、配件或挪作它用的;.井下未用的電纜頭未按規(guī)定進行包扎,芯線裸露的;.機電設(shè)備出現(xiàn)漏檢或檢查不到位的;.沒有按照相關(guān)規(guī)定做記錄或記錄不齊全、不相符的;.私自編號或把有編號的小型電器頂替倒換的;.小型電器損壞、喪失的;.未辦理設(shè)備移交手續(xù),雙方私自移交使用的;.皮帶掛毛嚴重未及時處理的;.接線盒喇叭嘴朝上吊掛的;.乘坐猴車違反規(guī)定的;.防爆電氣設(shè)備不完好未及時處理的。.巷道電纜、管路安裝吊掛不符合規(guī)定的;.電纜浸泡在水或煤(砰)泥里的責任者;.對機電制度、規(guī)程等未組織相關(guān)人員學習或執(zhí)行
7、不到位的;.隨意在電氣設(shè)備上灑水或巷道頂板有淋水未采取防范措施的。.未按規(guī)定正確維護保養(yǎng)設(shè)備的。.設(shè)備標志、標牌不全或字跡模糊無法識別、衛(wèi)生差不及時清理的。.液力耦合器未按規(guī)定使用傳動介質(zhì)的。.旋轉(zhuǎn)部位未按規(guī)定設(shè)置符合要求的防護裝置的。.違反工作票制度,不及時交回或喪失工作票的。.未按規(guī)定及時更新圖紙牌板的。.廢油未及時回收,混裝、亂倒污染環(huán)境的。.違反制度造成水、電、油脂等能耗浪費的。.發(fā)生機電事故后,事故單位未及時將事故經(jīng)過、檢查以書面形式上報 機電部的;.運輸系統(tǒng)、設(shè)備焊接或加固的鐵制附件,未經(jīng)機電部審批的。.未按規(guī)定對電度表進行抄表并上報數(shù)據(jù)的。.使用單位沒有建立絕緣工器具使用臺帳,或
8、臺財與實際不相符的。.因使用單位未按規(guī)定向機電部提出書面檢驗申請,造成絕緣工器 具未 按期進行檢驗的。.因變電所、供配電點等用電場所所屬單位變動時,未辦理移交手續(xù), 雙方私自移交絕緣具的。.因管理不當造成絕緣工器具檢驗合格證喪失的。.絕緣工器具人為損壞、喪失的。.未按相關(guān)制度對架空線路、供電電纜進行巡檢、檢測的。.未按規(guī)定周期維護保養(yǎng)車輛的。.車輛運行期間發(fā)生故障時,車輛維修人員未及時趕到現(xiàn)場進行處理,延 誤生產(chǎn)時間的。.車輛加注油脂時未停止發(fā)動機運行的。.對上述行為負有管理責任的。第十五條出現(xiàn)以下情況之一者,處分責任人500-1000元;情節(jié)嚴重加倍 處分。.在上級、公司內(nèi)部組織的檢查中,發(fā)
9、現(xiàn)較大機電平安隱患或造成負面影 響較大的;.機電運輸作業(yè)未持證上崗、證件失效的。.檢修設(shè)備未停電、未閉鎖開關(guān)的。.機電設(shè)備事故率超過1%的;.無措施使用非防爆電氣設(shè)備或儀器在井下作業(yè)的;.現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)同類問題反復(fù)發(fā)生的;.對發(fā)生的機電設(shè)備事故或故障故意隱瞞實情、弄虛作假,影響調(diào)查分析 的;.未經(jīng)許可,擅自截斷膠帶、電纜的;.設(shè)備檢修、搬遷違反相關(guān)規(guī)定的;.違反操作規(guī)程、作業(yè)程序作業(yè)的;.未制定平安措施或不按措施作業(yè)的;.未按規(guī)定進行相關(guān)電氣試驗、測試、檢修的;.電氣設(shè)備檢修未按規(guī)定辦理工作票的。.供水施救、壓風自救設(shè)施出現(xiàn)嚴重跑、冒、滴、漏的;.未按規(guī)定進行整定或未經(jīng)許可隨意改動電氣保護整定值
10、的;.連采機、綜掘機停止工作,滾筒未落地或未采取防護措施、未進行閉鎖 的。.防爆電氣設(shè)備和小型電器未經(jīng)入井防爆檢查簽發(fā)合格證,私自帶 下井使用的;.對已查明機電、運輸“三違”事實否認或拒絕簽字的。.機電設(shè)備不完好帶病運行的。.井下人為損壞或拆卸礦燈的。.停送電、停送氣違反制度操作的。.撤除、安裝、運輸時,造成設(shè)備、部件損壞或影響生產(chǎn)的。.地面外施工相關(guān)方工程結(jié)束未按規(guī)定進行抄表,私自拆火的。.現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)問題管理人員有權(quán)責令車輛停止運行司機拒不執(zhí)行拘.維修人員檢修車輛時,未對舉升部位牢固可靠支撐的。.膠輪車拐彎未減速鳴號或車輛超速、未執(zhí)行“行人不行車,行車不行 人”規(guī)定或違反其他行車規(guī)范者。.
11、車輛在井底車場停車時,車與車的間距小于3米的。.車輛運行期間,將頭、手或身體任何局部伸出車外的。.因使用單位未按規(guī)定向機電部提出書面檢驗申請 造成絕緣工器 具未檢 驗被上級檢查發(fā)現(xiàn)的。.對上述行為負有管理責任的。第十六條出現(xiàn)以下情況之一者,處分責任人1000-2000元;情節(jié)嚴 重加 倍處分。.因操作不當,檢修、維護保養(yǎng)不到位,造成設(shè)備損壞或影響生產(chǎn)1小時及以上的;.未按規(guī)定進行絕緣檢測或檢測不符合要求,強行送電的;.設(shè)備存在故障或平安隱患,未徹底排除,強行送電或運行的;.機電、運輸崗位作業(yè)人員睡覺或脫崗的。.帶負荷停送電、帶電撤除電纜連接器、帶電檢修、搬遷設(shè)備的。.提升運輸平安防護裝置損壞,
12、繼續(xù)操作的責任人;.車輛運輸撞壞各種設(shè)施、設(shè)備、材料的;.采掘工作面皮帶斷帶事故的主要責任者;.因大砰石、鐵器等物件造成皮帶斷帶、撕帶的責任者;.地面外施工相關(guān)方未經(jīng)批準私自接電、外轉(zhuǎn)供電或偷電的;.扒、蹬、跳運行中的各種車輛或阻撓車輛正常運行的。.長度大于50米斜井(巷)提放車輛未掛保險繩的。.斜巷或平巷運輸超重、超長、超高、超寬,未制定平安技術(shù)措施或未執(zhí) 行措施的。.操作不當造成電纜損壞、吊掛脫落超過5鉤的。.未按規(guī)定走過橋和立交線路橫跨皮帶或鉆皮帶的。.未按規(guī)定進行防爆電氣設(shè)備檢查的。.因未按規(guī)定進行巡檢、檢修造成供電系統(tǒng)隱患的(如發(fā)生系統(tǒng)接 地)。.因操作失誤造成車輛損壞者。.因維護保
13、養(yǎng)或檢查不到位,造成車輛故障、部件損壞的。.對上述行為負有管理責任的。第十七條出現(xiàn)以下情況之一者,處分責任人2000-3000元;情節(jié)嚴重加 倍處分。.乘坐猴車因人為因素造成較大非人身事故的責任者;.乘坐帶式輸送機的。.保護失效不及時處理或擅自甩掉機電設(shè)備保護裝置強行作業(yè)的。.防爆電氣設(shè)備失爆的責任者。.機電、運輸群體“三違”的責任者。.井上、下無計劃停電、停風的責任者。.無軌膠輪車運輸造成撞車、追尾事故的。.管理不善將鐵器、大塊砰石等拉入主運輸系統(tǒng),造成設(shè)備損壞的。.造成機電、運輸?shù)戎饕到y(tǒng)或公共系統(tǒng)故障,影響生產(chǎn)4小時及以上的 責任者O.故意損壞設(shè)備、破壞防護設(shè)施的。.其它性質(zhì)嚴重的機電、
14、運輸“三違”責任者。.發(fā)生較大機電、運輸非人身事故的責任者;.對上述行為負有管理責任的。第十八條發(fā)現(xiàn)電氣設(shè)備失爆、皮帶保護失效重大機電隱患的,對責任區(qū)隊 進行工資考核,對責任單位相關(guān)管理人員根據(jù)公司管理人員失職行為處分辦 法進行追責處理。.公司內(nèi)部檢查出現(xiàn)一處失爆或皮帶保護失效的,扣除責任區(qū)隊當月平安 工資的40%,單位負責人處分款3000元。.公司內(nèi)部檢查一季度內(nèi)連續(xù)出現(xiàn)失爆或皮帶保護失效的,扣除責任區(qū)隊 當月全部平安工資,單位負責人處分款3000元;建議給予單位負責人降職處 分,機電副隊長撤職處分。.上級部門檢查出現(xiàn)失爆或皮帶保護失效的,執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)定。第五節(jié)獎勵方法第十九條發(fā)現(xiàn)機電、運輸危險情況及時匯報并采取措施防止事故發(fā)生的, 獎勵
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