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文檔簡介
1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁2022年集團招聘專員崗位職責1.根據(jù)公司招聘計劃協(xié)助起草招聘信息和發(fā)布招聘廣告;2.維護并聯(lián)系社會、網(wǎng)絡招聘渠道,每天更新、發(fā)布招聘網(wǎng)站職位信息;3.進行簡歷甄別、篩選、電話邀約面試等相關(guān)工作并負責初級崗位初試和復試;5.開拓新的招聘渠道并針對公司制度和未來發(fā)展協(xié)助上級領(lǐng)導做好招聘計劃;6.完成上級領(lǐng)導安排的其他事項。2022年集團招聘專員崗位職責(二)1、負責完成中高端招聘需求收集、人才尋訪、面試甄選、offer談判等工作,高效高質(zhì)的完成中高端的招聘工作;2、合理完成行業(yè)及人才mapping,并進行有效分析,對招聘數(shù)據(jù)進行收集和整理,支持招聘渠道建設;3
2、、總結(jié)招聘工作中存在的問題,優(yōu)化招聘工作流程及方案。2022年集團招聘專員崗位職責(三)1、根據(jù)年度招聘計劃,編寫招聘崗位職責,發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳;2、拓展招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會;3、通過多種招聘渠道推廣,搜集簡歷并篩選簡歷,和目標對象進行電話邀約、回訪到入職;4、相關(guān)招聘渠道的總結(jié)、分析,給出合理化建議,完成招聘目標;5、負責集團各店校園招聘的指導與具體實施;6.配合部門同事完成相關(guān)工作,完成領(lǐng)導臨時安排的其他工作。2022年集團招聘專員崗位職責(四)1、大學本科及以上學歷,具備人力資源管理師證書2、_年以上招聘工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先3、工作積極、認真
3、、細致,待人接物熱情大方,良好的人力資源判斷分析能力4、行政、企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)5、協(xié)助部門經(jīng)理建立和完善招聘體系,開拓人才引進渠道6、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導和指導下,擬定和完善招聘相關(guān)體系7、負責全公司的關(guān)鍵人才的統(tǒng)一、集中招聘工作8、調(diào)查收集城市公司人才需求信息,審核城市公司招聘計劃、招聘公告書、招聘機構(gòu)合同等相關(guān)報備材料2022年集團招聘專員崗位職責(五)1.負責集團總部及旗下超市業(yè)態(tài)的招聘工作。2.開發(fā)和維護各招聘渠道,負責簡歷篩選,人員初試,面試通知及面試安排。3.完成領(lǐng)導安排的其他工作。2022年集團招聘專員崗位職責(六)第一章總則第一條目的為進一步規(guī)范集團下屬分子公司財務
4、管理工作,強化各分子公司銀行賬戶管理,保證資金安全,特制定本制度。第二條適用范圍本制度適用于集團各級分子公司。第二章銀行開戶設立第三條銀行賬戶審批所有分子公司的所有銀行賬戶的開立須流程上報集團總部審批后方可辦理。第四條銀行賬戶類型根據(jù)集團資金收支兩條線的原則。分子公司銀行賬戶須按用途分別開立大額賬戶、支出賬戶。第五條大額賬戶分子公司的大額賬戶包括。收入賬戶、貸款專戶。分子公司原則上只開立一個收入賬戶。第六條收入賬戶分子公司開立_個或_個以上收入賬戶的,須按功能明確區(qū)分為收入歸集賬戶與一般收入賬戶。收入歸集賬戶用于歸集一般收入戶的資金,一般收入賬戶只用于經(jīng)營收款。分子公司只能設立一個收入歸集賬戶
5、第七條支出賬戶分子公司的支出賬戶須按用途分別開立基本運營賬戶及專用支出賬戶。分子公司因稅務需要需開立二個或二個以上基本運營賬戶的,須按功能明確區(qū)分為基本支出賬戶、納稅專用戶?;具\營賬戶開立原則上最多不超過_個,即基本支出賬戶、國稅納稅專戶、地稅納稅專戶。第八條結(jié)算卡管理_分子公司原則上不允許開通銀行結(jié)算卡功能,經(jīng)集團總部申批同意后,可開通一個銀行支出賬戶的結(jié)算卡功能。收入賬戶禁止開通結(jié)算卡功能。第三章銀行賬戶印鑒管理第九條銀行賬戶印鑒設立分子公司銀行賬戶至少預留兩枚印章,即財務專用章加私人印章(或手簽)。第十條大額賬戶印鑒管理大額賬戶的銀行預留私人印章由集團總部指定。第十一條支出賬戶印鑒管理
6、分子公司支出賬戶的預留私人印章為頂目公司負責人(或集團指定)。第十二條銀行賬戶印鑒保管銀行賬戶財務專用章和私人印章不得由同一人保管。(一)財務專用章分子公司財務專用章由財務負責人保管。使用時須登記印章使用臺賬。(二)私人印章1.大額賬戶分子公司大額賬戶私人印章由集團總部保管。_分子公司支出賬戶,其預留私人印章由頂目公司負責人或其授權(quán)人保管。第十三條銀行賬戶印鑒代管印章保管人外出時間超一周時。印章保管人視業(yè)務需求情況??蓪⒂¤b委托他人代管。代管時必須辦理印章交接手續(xù)。代管原則為:(一)財務專用章轉(zhuǎn)本部門下一級別員工。如財務經(jīng)理或付經(jīng)理或會計主管代管,代管人嚴格按規(guī)定登記印章使用臺賬。(二)私章和
7、專用章代管時必須執(zhí)行分開管理原則,禁止一人同時代管。第四章銀行賬戶網(wǎng)銀管理第十四條銀行賬戶網(wǎng)銀授權(quán)分子公司開立網(wǎng)上銀行須設置分級授權(quán)。網(wǎng)銀業(yè)務人員包括:錄入員、授權(quán)審批人等。操作員崗位須為分子公司出納(可兼職)。(一)大額賬戶分子公司大額賬戶至少設置操作員、授權(quán)審批人。2大額賬戶的授權(quán)審批人由集團總裁指定集團財務中心財務人員擔任。(二)支出賬戶分子公司支出賬戶需設置操作員、授權(quán)審批人。最高授權(quán)人須為分子公司財務負責人(如分子公司無財務負責人的,由集團總部財務中心指定)。第十五條銀行賬戶網(wǎng)銀u盾保管(一)分子公司錄入員、各級授權(quán)人的u盾和_須由各級用戶本人使用保管。禁止一人同時保管。(二)一般情
8、況下,銀行網(wǎng)銀錄入員、各級授權(quán)人的u盾和_不允許交予他人保管使用。(三)錄入員及授權(quán)人員崗位變動、或u盾和_交予他人代管時。需將網(wǎng)銀u盾和_等辦理移交手續(xù),接收人必須在辦妥移交手續(xù)后。立即更改用戶_。第五章銀行賬戶使用管理第十六條收入賬戶資金管理(一)分子公司的所有收入只能存入收入賬戶。(二)一般收入戶只能向收入歸集賬戶劃轉(zhuǎn)資金。(三)收入歸集賬戶只能向支出賬戶轉(zhuǎn)款資金。(四)收入賬戶不允許提取現(xiàn)金。不允許直接對內(nèi)部員工或?qū)ν鈫挝晦D(zhuǎn)賬支付。第十七條支出賬戶資金管理(一)基本運營賬戶的資金只能用于日常經(jīng)營過程中各項費用支出。如工資、差旅費、稅款、對外結(jié)算款等。(二)支出一般戶資金來源只能從收入歸集賬戶劃轉(zhuǎn)(或集團劃撥)。(三)基本運營賬戶與專用支出賬戶間的資金禁止相互調(diào)撥。第十八條禁止出借、出租銀行賬戶給其他單位使用。第六章銀行賬戶交更、撤銷第十九條銀行賬戶變更(一)對于收購企業(yè),公司名稱
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