科普部工作職責(zé)2022

1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁科普部工作職責(zé)20221.承擔(dān)部的管理及工作協(xié)調(diào)。2.落實(shí)科普活動(dòng)的組織及實(shí)施工作。3.承擔(dān)科普宣傳工作，對(duì)外積極報(bào)道單位的科研成果、先進(jìn)人物、科學(xué)普及、活動(dòng)推廣等。_對(duì)內(nèi)承擔(dān)重大活動(dòng)的編輯和新聞報(bào)道。5.開辟、維系廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙的新聞宣傳渠道工作。6.協(xié)調(diào)并承擔(dān)科普旅游的市場(chǎng)營(yíng)銷及開拓工作?？破詹抗ぷ髀氊?zé)2022（二）1.執(zhí)行同藝中心成本核算管理和考核評(píng)價(jià)體系。2.協(xié)助同藝中心執(zhí)行主任制定科普開放發(fā)展規(guī)劃，推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成。3.承擔(dān)科普開放日常管理工作，建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系，營(yíng)造積極的團(tuán)隊(duì)氛_。4.全面策劃及統(tǒng)籌制定科普開放對(duì)外

2、開放的發(fā)展方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)項(xiàng)目的實(shí)施與開展。_組織科普活動(dòng)的策劃及實(shí)施。6.負(fù)責(zé)科普開放各項(xiàng)工作開展與實(shí)施有效性的監(jiān)管。7.結(jié)合科普開放收人利潤(rùn)核算部門人員崗位津貼、績(jī)效津貼。_組織實(shí)施市場(chǎng)開拓及招商工作?？破詹抗ぷ髀氊?zé)2022（三）1.負(fù)責(zé)科普部日常管理工作。2.按照國(guó)家AAAAA景區(qū)(點(diǎn))要求，積極完善我園。3.相關(guān)軟、硬環(huán)境建設(shè)，積極組織申報(bào)材料。4.積極開展各項(xiàng)旅游行業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)、等級(jí)的申報(bào)、評(píng)比工作;積極組織科普教育活動(dòng)的策劃、組織工作。5.承擔(dān)票務(wù)管理系統(tǒng)日常管理工作，協(xié)調(diào)高峰期、假期票務(wù)相關(guān)工作。6.積極開展科普讀物的制作與出版。7.承擔(dān)日常接待及科普樓的管理。8.

3、積極完成各項(xiàng)主辦活動(dòng)所安排的管理工作?？破詹抗ぷ髀氊?zé)2022（四）1.協(xié)助科普組長(zhǎng)完成各項(xiàng)科普教育及行業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)等文秘工作。2.承擔(dān)部門資料、文件的管理工作。3.積極開展科普教育活動(dòng)的策劃與實(shí)SIX作。4.承擔(dān)科普樓的管繊日常接待、導(dǎo)游工作。5.承擔(dān)義工、志愿者聯(lián)系、安排、培訓(xùn)工作。6.承擔(dān)實(shí)習(xí)導(dǎo)游聯(lián)系、安排、培訓(xùn)工作。7.積極完成各項(xiàng)主辦活動(dòng)的管理工作?？破詹抗ぷ髀氊?zé)2022（五）1.承擔(dān)日常票務(wù)銷售工作，日常票款如數(shù)上繳。工作時(shí)動(dòng)作迅速，杜絕假幣、錯(cuò)幣。2.承擔(dān)日常檢票工作。3.承擔(dān)票務(wù)管理系統(tǒng)日常維護(hù)工作，承擔(dān)曰常票務(wù)銷售及入園人數(shù)統(tǒng)計(jì)、報(bào)表工作。4.積極完成各項(xiàng)主辦活動(dòng)的管理工作。科普

4、部工作職責(zé)2022（六）1.接轉(zhuǎn)電話嚴(yán)傳真及信件，麟來訪客人。2.文檔資料整理存放，報(bào)刊管理,通知發(fā)放。3.協(xié)助完成辦公資產(chǎn)、辦公用品與雜物的采購、維護(hù)和管理，統(tǒng)計(jì)行政費(fèi)用的使用情況。4.統(tǒng)計(jì)員工考勤，按月上報(bào)相關(guān)部門。_起草、傳達(dá)行政通知、相關(guān)文件或備忘錄，協(xié)助組織公司各種活動(dòng)和會(huì)議。6.維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境。7.負(fù)責(zé)分公司人員招聘工作和分公司財(cái)務(wù)工作?？破詹抗ぷ髀氊?zé)2022（七）1.協(xié)助科普開放運(yùn)營(yíng)總監(jiān)承擔(dān)科普開放活動(dòng)、市場(chǎng)推廣及宣傳總策劃。2.協(xié)助制定科普開放發(fā)展規(guī)劃及方案。3.積極完成各項(xiàng)主辦活動(dòng)所安排的工作?？破詹抗ぷ髀氊?zé)2022（八）1.接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)

5、工作，向分會(huì)及會(huì)員傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神和學(xué)會(huì)的決議，布置分配學(xué)會(huì)任務(wù)。2.監(jiān)督工作人員或受聘人員履行學(xué)會(huì)章程和各種規(guī)章制度。3.監(jiān)督管理好各種文書檔案。4.兼管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，按會(huì)計(jì)規(guī)章制度辦事。_年初有計(jì)劃，年終有工作總結(jié)，按時(shí)完成年度年檢工作和各種上報(bào)材料、報(bào)表等。6.負(fù)責(zé)學(xué)會(huì)雜志文稿登記、保管，包裝發(fā)行雜志?？破詹抗ぷ髀氊?zé)2022（九）1.主要負(fù)責(zé)完成文稿的一、二、三校和有關(guān)刊物出版的其他工作。_對(duì)寄來的稿件或電子文稿按年、月、日編號(hào)登記。_對(duì)登記的文稿簽發(fā)送專家進(jìn)行一審審閱，一審后再登記送二審，二審?fù)ㄟ^后發(fā)錄用及收取版面費(fèi)通知書。4.接到匯款后，查對(duì)文稿編號(hào)、姓名、款數(shù)，開具發(fā)票登記寄

6、出。5.凡收到款的文稿，轉(zhuǎn)交編輯部簽名再提交責(zé)任編輯審閱后，安排版面刊登。6.每期雜志打出樣刊后，由編輯、編務(wù)認(rèn)真審閱修改后，由責(zé)任編輯通審?？破詹抗ぷ髀氊?zé)2022（十）1.主持協(xié)會(huì)辦事機(jī)構(gòu)開展日常工作，組織實(shí)施年度工作計(jì)劃。2.協(xié)調(diào)各分支機(jī)構(gòu)及實(shí)體機(jī)構(gòu)開展工作。3.提名副秘書長(zhǎng)及各分支機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)的主要負(fù)責(zé)人，交委員會(huì)決定。4.決定協(xié)會(huì)各辦事機(jī)構(gòu)工作人員、實(shí)體機(jī)構(gòu)專職工作人員的聘用。_處理其他日常事務(wù)?？破詹抗ぷ髀氊?zé)2022（十一）計(jì)生協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)職責(zé)1、主持協(xié)會(huì)辦公室的日常工作，貫徹會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)決議。2、按照上級(jí)協(xié)會(huì)部署，制定協(xié)會(huì)制度工作計(jì)劃。工作要點(diǎn)、活動(dòng)方案、及時(shí)總結(jié)協(xié)會(huì)工作總結(jié)。3、抓

7、好協(xié)會(huì)文秘檔案工作。4、掌握協(xié)會(huì)工作情況定期向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)協(xié)會(huì)工作。5、做好工作總結(jié)，半年和年終要寫出工作總結(jié)?？破詹抗ぷ髀氊?zé)2022（十二）1、負(fù)責(zé)市政協(xié)全體會(huì)議、常務(wù)委員會(huì)議、主席辦公會(huì)議和各專門委員會(huì)的會(huì)務(wù)工作及全體委員會(huì)議的決議、決定的組織實(shí)施。2、負(fù)責(zé)起草政協(xié)重要會(huì)議及有關(guān)政協(xié)工作文件、領(lǐng)導(dǎo)重要講話材料，撰寫、校對(duì)、印發(fā)工作。3、負(fù)責(zé)政協(xié)簡(jiǎn)報(bào)、調(diào)研報(bào)告、社情民意和政協(xié)大事記的收集、整理、編印，反映各類重要信息。4、負(fù)責(zé)市政協(xié)重大活動(dòng)的組織實(shí)施和市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)重要活動(dòng)的安排。5、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)黨建、信訪、考評(píng)、安全、精神文明建設(shè)等政務(wù)性工作。6、負(fù)責(zé)檔案、人事、聯(lián)誼及財(cái)務(wù)等行政后勤事務(wù)管理和離退休干

8、部的管理服務(wù)工作。7、負(fù)責(zé)辦理市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。科普部工作職責(zé)2022（十三）一、秘書長(zhǎng)是協(xié)會(huì)日常工作的領(lǐng)導(dǎo)者，必須具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力;二、秘書長(zhǎng)是協(xié)會(huì)真抓實(shí)干的執(zhí)行者，必須具有較強(qiáng)的操作辦事實(shí)干能力;三、秘書長(zhǎng)是協(xié)會(huì)創(chuàng)新服務(wù)的倡導(dǎo)者，必須具有與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新服務(wù)能力;四、秘書長(zhǎng)是協(xié)會(huì)對(duì)外交往的聯(lián)絡(luò)者，必須具有較強(qiáng)的處事協(xié)調(diào)能力;五、秘書長(zhǎng)是提升協(xié)會(huì)形象的宣傳者，必須具有較強(qiáng)的口頭表達(dá)及文字寫作能力。主持、管理辦理機(jī)構(gòu)，辦事機(jī)構(gòu)是直屬于社團(tuán)的具體工作部門。因社團(tuán)與其成員之間是一種雙向選擇的關(guān)系，成員分散，這使得社團(tuán)要設(shè)立秘書處、財(cái)務(wù)部、聯(lián)絡(luò)部、宣傳部、培訓(xùn)部等辦事機(jī)構(gòu)，處理社團(tuán)日常事

9、務(wù)。秘書長(zhǎng)要管理好這些部門，指導(dǎo)、監(jiān)督部門負(fù)責(zé)人有效開展工作，為部門運(yùn)轉(zhuǎn)創(chuàng)造條件，運(yùn)用獎(jiǎng)勵(lì)手段激勵(lì)全體工作人員服務(wù)會(huì)員、服務(wù)社會(huì)。通過秘書長(zhǎng)的努力，辦事機(jī)構(gòu)作為一臺(tái)機(jī)器的各個(gè)部件，應(yīng)是分工明確，配合協(xié)調(diào)，運(yùn)轉(zhuǎn)有序，是不可缺少的子系統(tǒng)，秘書長(zhǎng)管理辦事機(jī)構(gòu)的目標(biāo)應(yīng)該是：高效、精干、實(shí)用、協(xié)作。負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)工作。社團(tuán)的重大事項(xiàng)由代表大會(huì)、理事會(huì)、常務(wù)理事會(huì)決定，會(huì)后的貫徹落實(shí)和閉會(huì)期間的日常事務(wù)工作就由秘書長(zhǎng)組織實(shí)施。秘書長(zhǎng)既要參與決策，更是一個(gè)實(shí)干家，對(duì)內(nèi)對(duì)外事務(wù)均由秘書長(zhǎng)承擔(dān)。業(yè)務(wù)主管單位、登記管理機(jī)關(guān)也主要通過秘書長(zhǎng)了解社團(tuán)的工作，掌握社團(tuán)動(dòng)向。協(xié)調(diào)分支機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開展工作。分支機(jī)構(gòu)是隸

10、屬社團(tuán)的分科性組織，實(shí)體機(jī)構(gòu)是社團(tuán)出資舉辦的經(jīng)濟(jì)組織和非營(yíng)利組織。社團(tuán)要擴(kuò)大業(yè)務(wù)，籌集經(jīng)費(fèi)，設(shè)立上述組織機(jī)構(gòu)就勢(shì)在必行。這些機(jī)構(gòu)是以社團(tuán)的存在為基礎(chǔ)，為社團(tuán)活動(dòng)提供服務(wù)，尤其是分支機(jī)構(gòu)不能獨(dú)立在社會(huì)上開展活動(dòng)，必須無條件隸屬于社團(tuán)。秘書長(zhǎng)要與這些機(jī)構(gòu)發(fā)生密切關(guān)系，關(guān)注他們的工作，了解負(fù)責(zé)人的表現(xiàn)，協(xié)調(diào)他們之間的關(guān)系，為他們開展工作創(chuàng)造條件，如經(jīng)費(fèi)的支持，活動(dòng)的安排，任務(wù)的下達(dá)，都需要秘書長(zhǎng)做大量的工作。聘用辦事機(jī)構(gòu)工作人員，決定其負(fù)責(zé)人。社團(tuán)辦事機(jī)構(gòu)需要一些工作人員來承擔(dān)具體業(yè)務(wù)，如文秘人員、會(huì)計(jì)、出納、駕駛員等，由秘書長(zhǎng)物色人選，簽訂用人合同，選聘優(yōu)秀分子上崗，開展思想教育，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高他們的素質(zhì)，公正評(píng)價(jià)其表現(xiàn)，大膽提拔，晉升其中的佼佼者。如果這些工作人員是專職的，還要向民政部門申請(qǐng)社團(tuán)編制，解決他們的“名分”問題，他們的工資、保險(xiǎn)和福利待遇，參照事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。通過對(duì)