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文檔簡(jiǎn)介

1、行政文員個(gè)人工作總結(jié) 2021 年行政文員個(gè)人工作總結(jié) 2021 年 1來科達(dá)這一個(gè)月學(xué)習(xí)了很多,收獲了很多?,F(xiàn)在我將自己這一個(gè)月的收獲和認(rèn)識(shí)向領(lǐng)導(dǎo)做一下匯報(bào)。一、懂得事情輕重緩急,做事較有條理。辦公室是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,對(duì)企業(yè)內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá),這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理,并且一般比較緊急,讓人不得不放心手頭的工作先去解決。二、工作中雖會(huì)取得一定的成績(jī),但仍避免不了錯(cuò)誤的發(fā)生。工作中雖然獲得了一定的成績(jī),但不可避免的會(huì)發(fā)生錯(cuò)誤。為了避免類似錯(cuò)誤的再次發(fā)生,在日常工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。并積極向領(lǐng)導(dǎo)、同事

2、請(qǐng)教、學(xué)習(xí)。三、與同事之間的關(guān)系。大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽,同時(shí)也能夠積極的配合及協(xié)助其他部門完成工作。四、工作收獲:1、工作敏感度有所提高,能夠較積極地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)度與結(jié)果。2、工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),對(duì)后期安排的工作,現(xiàn)已得心應(yīng)手。五、工作中存在的不足:1、工作細(xì)心度仍有所欠缺。在日常工作中,時(shí)常有些工作因?yàn)椴粔蚣?xì)心,從而浪費(fèi)時(shí)間或是再做一遍。相信在接下來的工作中,我一定會(huì)仔細(xì)、仔細(xì)、再仔細(xì)來完成每項(xiàng)工作。2、外來客人的接待和服務(wù)不夠熱情大方。做為辦公室文員,做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒有足夠的經(jīng)驗(yàn),每次接待都不是做得很 好。在以

3、后的接待工作中,力求能做到熱情周到,耐心細(xì)致。接下來的:會(huì)根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改進(jìn),提高自我工作意識(shí)及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!行政文員個(gè)人工作總結(jié) 2021 年 2進(jìn)入公司至今,已有 個(gè)多月的時(shí)間,回首 月的工作表現(xiàn),雖存在些許的不足之處,但總體的付出,還是獲得了不少收益,現(xiàn)就 月的工作情況,做如下總 結(jié)。一、工作中的收獲:能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發(fā)放等);懂得事情輕重緩急,做事較有條理;與同事相處融洽,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),對(duì)后期安排的工作,現(xiàn)已得心應(yīng)手。行政文員月度工作總結(jié)由提供!二、工作中存在的不

4、足:工作細(xì)心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,但感覺有時(shí)各部門之間的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!三、接下來的工作計(jì)劃:會(huì)根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改進(jìn),提高自我工作意識(shí)及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!總的來說 月的工作是盡職盡責(zé)的,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠飽和,時(shí)有不知道該干什么的感覺,但這一切的一切相信也會(huì)隨著 月的到來而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對(duì)我工作的支持與肯定,相信 月的我,在行政文員這個(gè)崗位上會(huì)做得更好,發(fā)揮得更加出色!行政文員個(gè)人工作總結(jié) 2021 年 3辦公室文員工作是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),我對(duì)此也十分珍惜,盡最大努

5、力去適應(yīng)這一崗位?,F(xiàn)在就 20 年的工作情況總結(jié)如下:一:以踏實(shí)的工作態(tài)度,適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)辦公室是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,對(duì)企業(yè)內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào):溝通,做到上情下達(dá),這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理,并且一般比較緊急,讓本人不得不放心手頭的工作先去解決,所以這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了比較多工作時(shí)間,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,原本計(jì)劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了 帳,明天還會(huì)有其他工作要去處理,所以,本人經(jīng)常利用休息時(shí)間來進(jìn)行補(bǔ)課, 把一些文字工作帶回家去寫。辦公室人手少,工作量大,特別是企業(yè)會(huì)務(wù)工作較多,這就

6、需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。在 20 年里,遇到各類活動(dòng)與會(huì)議,本人都積極配合做好會(huì)務(wù)工作,與部門同事心往一處想,勁往一處使,不會(huì)計(jì)較干得多,干得少,只期望把活動(dòng)圓滿完成。過去的 20 年是企業(yè)的效益與服務(wù)年,而辦公室就是個(gè)服務(wù)性質(zhì)的部門,本人認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,本人都會(huì)及時(shí)辦妥;下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助,本人都會(huì)第一時(shí)間解答與解決。以一顆真誠(chéng)的心去為大家服務(wù)。二:盡心盡責(zé),做好本職工作,20 年以來,本人主要完成了一下工作:1:文員工作嚴(yán)要求 a:公文傳閱歸檔及時(shí)。文件的流轉(zhuǎn):閱辦嚴(yán)格按照企業(yè)規(guī)章制度及 ISO

7、標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,保證各類文件擬辦:傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將上級(jí)文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu),確保政令暢通。待文件閱辦完畢后, 負(fù)責(zé)文件的歸檔:保管以及查閱。b:下發(fā)公文無差錯(cuò)。做好分企業(yè)的發(fā)文工作,負(fù)責(zé)文件的套打:修改:附件掃描:紅文的分發(fā):寄送,電子郵件的發(fā)送,另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。企業(yè)發(fā)文量較大,有時(shí)一天有多個(gè)文件要下發(fā),本人都是仔細(xì)去逐一核對(duì)原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量,20 年以來共下發(fā)紅文 份。另外負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿,以及各類活動(dòng)會(huì)議通知的擬寫。c:編寫辦公會(huì)議材料,整理會(huì)議記錄。每個(gè)月末對(duì)各部門月度計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對(duì),催收各部門月度小結(jié):計(jì)劃,并擬寫當(dāng)月工作回顧,整理辦公會(huì)議材料匯編成

8、冊(cè),供領(lǐng)導(dǎo)室參考。辦公會(huì)議結(jié)束后,及時(shí)整理會(huì)議記錄,待領(lǐng)導(dǎo)修改 后,送至各部門傳閱。2:督辦工作強(qiáng)力度督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段,過去的 20 年以來,作為督辦小組的主要執(zhí)行人員,在修訂完善督辦工作規(guī)程,并以紅文的形式將督辦工作制度化后, 通過口頭:書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦與批辦的事項(xiàng): 基層單位對(duì)上級(jí)企業(yè)精神貫徹執(zhí)行進(jìn)度落實(shí)情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作等,并定期向領(lǐng)導(dǎo)室反饋。3:內(nèi)外宣傳講效果宣傳工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會(huì)形象的一個(gè)重要手段與窗口。過去的 20 年在內(nèi)部宣傳方面,本人主要是擬寫企業(yè)簡(jiǎn)報(bào),做好辦公室報(bào)協(xié)辦的組稿工作, 以及協(xié)助板報(bào)的編發(fā),外部宣傳方

9、面完成了分企業(yè)更名廣告:司慶祝賀廣告:元旦賀新年廣告的刊登,另外每月基本做到了有信息登報(bào)。4:完成辦公室文員職責(zé)工作。辦公室文員工作是一個(gè)講責(zé)任心的工作。各個(gè)部門的比較多請(qǐng)示:工作報(bào)告都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導(dǎo)室的,并且有些還需要保密,這就需要本人在工作中仔細(xì): 耐心。20 年以來,對(duì)于各部門:各機(jī)構(gòu)報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)室的各類文件都及時(shí)遞交,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)室交辦的各類工作都及時(shí)辦妥,做到對(duì)領(lǐng)導(dǎo)室負(fù)責(zé),對(duì)相關(guān)部門負(fù)責(zé)。因?yàn)檫@個(gè)工作的特殊性,為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),保證各項(xiàng)日常工作的開展,每天本人基本上 6 點(diǎn)多鐘才下班。有時(shí)碰到臨時(shí)性的任務(wù),需要加班加點(diǎn),本人都毫無怨言, 認(rèn)真完成工作。5:企業(yè)文化活動(dòng)積極參與20 年

10、以來積極參與了司慶拓展訓(xùn)練:?jiǎn)T工家屬會(huì):全省運(yùn)動(dòng)會(huì):中秋爬ft活動(dòng):比學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)等多項(xiàng)活動(dòng)的策劃與組織工作,為企業(yè)企業(yè)文化建設(shè),凝聚力工程出了一份力。20 年以來,無論在思想認(rèn)識(shí)上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步,但差距與不足還是存在的:例如工作總體思路不清晰,還處于事情來一樁處理一樁的簡(jiǎn)單應(yīng)付完成狀態(tài),對(duì)自我的工作還不夠鉆,腦子動(dòng)得不多,沒有想在前, 做在先;工作熱情與主動(dòng)性還不夠,有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后,沒有積極主動(dòng)地去投入太多的精力,辦事有些惰性,直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始動(dòng)手,造成了工作上的被動(dòng)。20 年有新的氣象,面對(duì)新的任務(wù)新的壓力,本人也應(yīng)該以新的面貌:更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在

11、工作上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。行政文員個(gè)人工作總結(jié) 2021 年 4不知不覺,進(jìn)入梵爾賽時(shí)尚酒店快一個(gè)月了,在這段時(shí)間中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,我勤奮 踏實(shí)地完成了自己的本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要將來不斷學(xué)習(xí)、不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用所掌握的知識(shí)彌補(bǔ)自身還存在的缺陷。 在此,我向關(guān)心幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示真誠(chéng)的感謝!下面,我將自己這一個(gè)月的工作情況作簡(jiǎn)要總 結(jié):一、負(fù)責(zé)公司打字復(fù)印、文件收發(fā)、資料、印章的使用和保管文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時(shí)制作各類表格和文檔等,同時(shí)完成各部門交待的打印、復(fù)印、掃描 的文件等。對(duì)公司所

12、發(fā)放的通知及文件,及時(shí)做到上傳下達(dá)。二、員工檔案資料建立1、本月期間我將公司員工檔案進(jìn)行了統(tǒng)一的整理,并進(jìn)行了電子檔案的詳細(xì)統(tǒng)計(jì)。2、對(duì)各部門的員工檔案管理上,做到分別以紙版和電子版的備份,對(duì)資料不全的一律補(bǔ)齊,并做到及時(shí)更新。3、及時(shí)更新通訊錄,以便于各位領(lǐng)導(dǎo)和員工備查使用。三、負(fù)責(zé)員工考勤工作1、初到公司,由我負(fù)責(zé)公司的考勤統(tǒng)計(jì)工作。在執(zhí)行過程中,我盡快適應(yīng)公司的政策安排,盡可能做到實(shí) 事求是地統(tǒng)計(jì)考勤,月末以考勤制度為依據(jù)制作工資表。2、接待服務(wù)工作。3、外來電話的接聽。4、公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作。5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 來梵爾賽時(shí)尚酒店這一個(gè)月學(xué)習(xí)了很多,收獲了很多。四、一個(gè)月的收獲

13、和認(rèn)識(shí)1、懂得事情輕重緩急,做事較有條理。辦公室是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,對(duì)企業(yè)內(nèi)外的許多工作 進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá),這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計(jì) 劃之外的事情需要臨時(shí)處理,并且一般比較緊急,讓人不得不放心手頭的工作先去解決。3、工作中雖然獲得了一定的成績(jī),但不可避免的會(huì)發(fā)生錯(cuò)誤,為了避免類似錯(cuò)誤的再次發(fā)生,在日常工 作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。并積極向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教、學(xué)習(xí)。3、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽,同時(shí)也能夠積極的配合及 協(xié)助其他部門完成工作。五、工作中存在的不足外來客人的接待和服務(wù)不夠熱情大方。做為辦公室文員,

14、做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在 這方面沒有足夠的經(jīng)驗(yàn),每次接待都不是做得很好。在以后的接待工作中,力求能做到熱情周到,耐心細(xì)致。 接下來的工作計(jì)劃:會(huì)根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改進(jìn),提高自我工作意識(shí)及工作效率,努力做好 工作中的每一件事情!行政文員個(gè)人工作總結(jié) 2021 年 5回憶這一個(gè)月,慨嘆良多,作為一名剛進(jìn)入職場(chǎng)的菜鳥,懵懵懂懂、不知所 謂,但在行政部各位長(zhǎng)輩的幫忙下,一路磕磕絆絆的走過。經(jīng)過這一個(gè)月,我也學(xué)到了許多,快速的融入到 行政部這個(gè)小家庭中,個(gè)人的作業(yè)知道和作業(yè)才能也有了相應(yīng)的前進(jìn)?,F(xiàn)總結(jié)如下:一、以誠(chéng)篤的作業(yè)心情,嚴(yán)厲要求自己,習(xí)慣作業(yè)室作業(yè)特色行政部作為公司首

15、要的后勤作業(yè)地址,它的性質(zhì)也就決議了作業(yè)室作業(yè)的冗雜性質(zhì)。可是,行政部的人也相對(duì)的比較少,我作為一個(gè)新人,能夠自動(dòng)的去幫忙, 遇到不明白的就去討教,活躍的合作各位長(zhǎng)輩,快速高效的完結(jié)各項(xiàng)作業(yè)。在作業(yè)中,我盡力從每一件作業(yè)上進(jìn)行總結(jié),不斷探索,掌握辦法,前進(jìn)作業(yè)效率和作業(yè)質(zhì)量,由于自己仍是新人,在為人處事、作業(yè)經(jīng)歷等方面經(jīng)歷還缺乏, 在平常作業(yè)和日子中,我都能夠做到謙虛向搭檔學(xué)習(xí)、討教,學(xué)習(xí)他們的利益,反思自己缺乏,不斷前進(jìn)自己的事務(wù)本質(zhì)。我時(shí)間會(huì)提示自己,要誠(chéng)懇待人,心情規(guī)矩,活躍想辦法,不管大事小事,我都要盡最大才能去做到完美。在平常時(shí)間要求自己,有必要恪守勞動(dòng)紀(jì)律、從留意清潔衛(wèi)生等小事做起

16、,嚴(yán)厲要求自己。以不求有功、但求無過信仰,來對(duì)待一切作業(yè)。二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)的力度,重視本身涵養(yǎng)的前進(jìn)在中聯(lián),企業(yè)文化適當(dāng)?shù)奶貏e,除掉第一條的誠(chéng)篤,我最賞識(shí)的便是:終身學(xué)習(xí)。而這一點(diǎn)正是我想要活躍做到的。也由于這樣,我不斷的經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)、書本等學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)的事例剖析,運(yùn)用下班時(shí)間學(xué)習(xí)言語常識(shí),不斷前進(jìn)自己的事務(wù)水平和個(gè)人才能。作業(yè)中,盡管沒有什么特別大的奉獻(xiàn),可是能夠合作搭檔完結(jié)各項(xiàng)目標(biāo),從中學(xué)習(xí),以便往后自己能夠更好的獨(dú)立完結(jié)作業(yè)。別的,我也特別重視從作業(yè)中吸取教訓(xùn),不斷的總結(jié),細(xì)心的學(xué)習(xí)寫作、人事相關(guān)的方針、檔案處理等相關(guān)的常識(shí)。也謙虛向長(zhǎng)輩討教,取長(zhǎng)補(bǔ)短,增強(qiáng)自己的服務(wù)知道。期望能夠趕快的融入

17、到 這個(gè)我們庭中去。三、堅(jiān)持做好每一項(xiàng)日常作業(yè),高興作業(yè),自我必定1、出勤方面:每天都能提早至少三十分鐘抵達(dá)作業(yè)室,做好上班前的相關(guān)作業(yè)預(yù)備,并能及時(shí)查看各個(gè)作業(yè)區(qū)域的清潔、設(shè)備的無缺等,并更新好 SPS,便利蔣花查詢。2、紙張文檔、電子文檔的歸檔收拾方面:在作業(yè)中,我留意對(duì)紙張材料的收拾和保存,將有用的及時(shí)保存、歸檔,關(guān)于沒用的及時(shí)毀掉。由于許多文字性作業(yè)都是電腦作業(yè),所以我也在個(gè)人電腦中樹立了作業(yè)材料檔案庫。并于每周星期五把作業(yè)過的材料會(huì)集收拾,分類保存,以便往后查找。四、存在的缺乏1、在本職作業(yè)中我還不行細(xì)心擔(dān)任,崗位知道還有待進(jìn)一步的前進(jìn)。不能嚴(yán)厲要求自己,作業(yè)上存在自我放松的狀況。由

18、于作業(yè)室的作業(yè)冗雜,處理作業(yè)有必要快、精、準(zhǔn)。在事務(wù)才能方面,我還有許多缺乏,比如在收拾會(huì)議紀(jì)要時(shí),沒有捉住要點(diǎn),記載不全,不能杰出首要內(nèi)容,給領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)后作業(yè)也帶來了不方便。2、對(duì)作業(yè)程序掌握不充分,對(duì)公司事務(wù)了解不全面,對(duì)作業(yè)短少前瞻性,致使自己在作業(yè)中偶然會(huì)遇到手忙腳亂的狀況,甚至?xí)尸F(xiàn)一些不應(yīng)呈現(xiàn)的過錯(cuò)。致使對(duì)自己有了少許的置疑和不確定性,對(duì)未來也有了少許的暗淡心情。3、偶有短少細(xì)心,就事不行慎重,顯得有少許浮躁。作業(yè)是相對(duì)簡(jiǎn)略但又繁、雜、多,這就要求我有必要細(xì)心、有杰出的專業(yè)本質(zhì)、思路細(xì)致。在這方面, 我還不行細(xì)心,時(shí)有粗枝大葉、干事草率的狀況,有時(shí)也會(huì)比較浮躁忘掉一些作業(yè)等等。五、下

19、個(gè)月作業(yè)及學(xué)習(xí)方案1、往后在作業(yè)中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、搭檔謙虛討教學(xué)習(xí),要多與我們進(jìn)行和諧、交流,從大趨勢(shì)、大格式中去考慮、去策劃、取長(zhǎng)補(bǔ)短,前進(jìn)本身的作業(yè)水平。2、有必要前進(jìn)作業(yè)質(zhì)量,要具有激烈的作業(yè)心、高度的責(zé)任感。在每一件作業(yè)做完往后,要進(jìn)行考慮、總結(jié),真正使本職作業(yè)有方案、有執(zhí)行。尤其是要找出作業(yè)中的缺乏,長(zhǎng)于自我檢討。3、愛崗敬業(yè),勤勞奉獻(xiàn),不能為作業(yè)而作業(yè),在日常作業(yè)中要自動(dòng)出擊而不是被迫敷衍,要活躍自動(dòng)開展作業(yè),拋棄浮躁等候的心態(tài),善謀實(shí)干,肯干事,敢干事,能干事,會(huì)干事。4、平常需多留意訓(xùn)練自己的聽知才能。在日常作業(yè)、會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)說話等場(chǎng)合,做到有會(huì)集的留意力、活絡(luò)的反應(yīng)力、深入的理解

20、力、結(jié)實(shí)的記憶力、機(jī)敏的歸納力和精深的評(píng)論力;在就事過程中,做到?jīng)]有依據(jù)的話不說,沒有掌握的事不做,不容易許愿,言必行,行必果。5、要留意培育自己的歸納本質(zhì),把政治理論學(xué)習(xí)和事務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來,前進(jìn)本身的政治本質(zhì)和事務(wù)才能,以便為景區(qū)的明日奉獻(xiàn)自己的力氣,為本職作業(yè)做出更大的奉獻(xiàn)。行政文員個(gè)人工作總結(jié) 2021 年 620 年,我有幸進(jìn)入公司獨(dú)立優(yōu)化部門負(fù)責(zé)人事行政工作,在這里感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的精心培養(yǎng),給予我工作上的支持.我將更加認(rèn)真的對(duì)待 20 年的工作.目前所負(fù)責(zé)工作范圍涉及部門各份數(shù)據(jù)分析與新聞源外推效果跟蹤.以下總結(jié)了工作的幾個(gè)方面及以后的工作計(jì)劃.人事行政工作復(fù)雜,目前部門已配備了各種管

21、理表,有員工紀(jì)律跟蹤表、各組組員項(xiàng)目分配表、獎(jiǎng)金分配表、月份就診表、轉(zhuǎn)正試題表、員工面試、入職、轉(zhuǎn) 正、離職表、從人員招聘至任用,根據(jù)各組的實(shí)際需要,有針對(duì)性,合理地招聘員工,配備到各崗位,人事行政人員年終工作總結(jié)。較好完成各組人員的入職、離 職、調(diào)崗等人事審批工作;規(guī)范員工檔案,對(duì)資料不齊全的作出補(bǔ)齊;確定員工勞動(dòng)合同簽定人數(shù),配合人事部工作事宜。對(duì)辦公室日常紀(jì)律管理,不定期通知宣傳消防知識(shí)并做好辦公室管理工作;對(duì)辦公室清潔衛(wèi)生,安全進(jìn)行巡查;跟蹤后勤安排員工人住宿,關(guān)注員工宿舍衛(wèi)生安全等情況;排解員工之間的人和事矛盾.對(duì)優(yōu)化部門就診各數(shù)據(jù)分析:在優(yōu)化就診表優(yōu)化效果統(tǒng)計(jì)表進(jìn)行跟蹤發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行

22、周與周的對(duì)比和本月與上個(gè)月的對(duì)比從中找出原因,并進(jìn)行跟優(yōu)化工程師對(duì)接一起分析問題的所在處。做好每個(gè)周的新聞源外推效果跟蹤的統(tǒng)計(jì)以極新聞源的就診對(duì)比,從中檢查看那個(gè)平臺(tái)就診人數(shù)比較多,積極告訴他們作出改整。對(duì)于 20 年需加強(qiáng)的方面:負(fù)責(zé)部門的人事行政工作、協(xié)調(diào)方面還有所的欠 缺,對(duì)部門工作情況,人員紀(jì)律的檢查力度待提高;積極對(duì)公司企業(yè)文化及工作氛 圍的建設(shè);建議,員工培訓(xùn)機(jī)制的待完善和加強(qiáng);應(yīng)從傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事管理逐步向現(xiàn)代化人力資源管理方面過渡;我將在 20 年繼續(xù)完善公司制度,特別是在日常行政管理和人事管理方面加大制度建設(shè)的力度,修訂和完善獎(jiǎng)懲規(guī)定,激勵(lì)機(jī)制等制度; 加強(qiáng)培訓(xùn)力度,完善培訓(xùn)機(jī)

23、制.強(qiáng)化管理制度的培訓(xùn),便于在實(shí)際工作的正常操作,需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃,使培訓(xùn)工作能起到切實(shí)的效果;協(xié)助各部門工作,加強(qiáng)與員工溝通,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),迅速營(yíng)造良好辦公環(huán)境;加強(qiáng)勞動(dòng)人事管理工 作。勞動(dòng)人事管理工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理方面仍有待加強(qiáng),提升管理水平,完善人事檔案管理,從單純的事務(wù)性工作向現(xiàn)代人力資源管理過渡;組織員工活動(dòng),加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)工作,以員工對(duì)企業(yè)有良好的認(rèn)同感和歸屬感。20 年人事行政工作雖不算太理想,但我們會(huì)繼續(xù)努力,加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極配合公司管理好部門人事行政工作,盡最大的努力使工作水平上升到一個(gè)新的臺(tái)階。行政文員個(gè)人工作總結(jié) 2021 年 7回顧今年,作為公司的行政文員,一年來

24、,在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下,我勤奮踏實(shí)地完成了本年度的本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要將來不斷學(xué)習(xí)、不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用所掌握的知識(shí)彌補(bǔ)自身還存在的缺陷?,F(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)一、踏實(shí)的工作態(tài)度:一年來,我堅(jiān)持工作踏實(shí),任勞任怨,自覺維護(hù)公司企業(yè)形象,妥善地做好本職工作,盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。行政文員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作,且比較繁雜。每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,以保障業(yè)務(wù)部、單證部、船務(wù)部、財(cái)務(wù)部及設(shè)計(jì)部門工作的正常開展。文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要細(xì)心、謹(jǐn)慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草。在行政部經(jīng)理 may 的指導(dǎo)下,建立當(dāng)日備忘錄。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里,一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成,

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