宿舍管理規(guī)章制度6篇

1、學(xué)海無(wú)涯宿舍管理規(guī)章制度范本6篇 宿舍管理規(guī)章制度1 一、學(xué)生宿舍管理體制 1、學(xué)生宿舍的安排和調(diào)整由后勤處負(fù)責(zé)統(tǒng)一進(jìn)行。 2、學(xué)生宿舍由宿舍管理老師詳細(xì)管理紀(jì)律、衛(wèi)生和平安方面工作，學(xué)生必須聽(tīng)從、敬重宿舍管理老師的管理。 3、班主任按學(xué)校要求對(duì)住校生進(jìn)行定期、不定期地巡查，協(xié)作管理老師管理學(xué)生宿舍。 二、內(nèi)務(wù)、衛(wèi)生基本要求 1、被子、臉盆、牙杯、毛巾、掃把、簸箕等生活用品統(tǒng)一擺放整齊，保持整潔、美觀。 2、宿舍衛(wèi)生由值日生負(fù)責(zé)每日打掃三次（早操、中午、課外活動(dòng)），時(shí)刻保持門(mén)窗、地面、玻璃和床鋪的清潔。 3、不得在寢室及走廊、樓梯上亂扔紙屑、瓜果皮(殼)。 4、不得向窗外、門(mén)外傾倒污水、污物及

2、吐痰，保持環(huán)境衛(wèi)生干凈。 三、紀(jì)律要求 1、必須按學(xué)校規(guī)定入住宿舍，不得任意調(diào)換寢室和床鋪。 2、必須按時(shí)歸寢和就寢，嚴(yán)禁在外過(guò)夜，嚴(yán)禁留宿外來(lái)人員。 3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)抽煙、喝酒、賭博、打牌、玩球、張貼、講粗俗的話。 4、早晨按時(shí)起床、洗漱、搞清潔衛(wèi)生，并整理好床鋪，參加早操。 5、晚上按時(shí)就寢時(shí)間，住校學(xué)生在熄燈后，必須馬上就寢并保持安靜，不得遲到。 6、上課期間住校學(xué)生不得回寢室，如有特殊情況經(jīng)宿舍管理老師同意方可進(jìn)入。 四、平安要求 1、住校生所帶錢(qián)物由自己妥善保管，也可寄存在班主任老師處，珍貴物品不準(zhǔn)帶入寢室，如有丟失，責(zé)任自負(fù)。 2、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)破壞電路，私安電源，使用電爐、電熱水器

3、。 3、嚴(yán)禁偷盜或擅自動(dòng)用他人物品。 4、嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、有毒物品及管制刀具進(jìn)入宿舍。 5、嚴(yán)禁亂倒亂扔廢棄物，嚴(yán)禁亂涂亂畫(huà)。 6、嚴(yán)禁男女生互串寢室。 7、嚴(yán)禁在宿舍或校園內(nèi)打架斗毆。 8、愛(ài)惜公共財(cái)物和設(shè)施，不得破壞宿舍財(cái)產(chǎn)。 9、住校生放假離校時(shí)必須和管理老師交接好宿舍財(cái)產(chǎn)移交工作。 五、進(jìn)出請(qǐng)假制度 1、住校生有特殊原因需請(qǐng)假時(shí)，必須完成請(qǐng)假手續(xù)：即由本人提出申請(qǐng)，寫(xiě)明請(qǐng)假原因及來(lái)回時(shí)間，班主任簽字，一式兩份，交宿舍管理老師和班主任備案。 2、因病確需在宿舍休息者，必須向管理老師遞交班主任簽字的證明，其他人在上課期間不得滯留在宿舍。除特殊情況外，中途一律不開(kāi)宿舍大門(mén)。 3、全部的住

4、校生在周末和節(jié)假日時(shí)間一律離?；丶遥粶?zhǔn)在學(xué)校逗留。 六、獎(jiǎng)罰方法 1、每周根據(jù)檢查情況進(jìn)行評(píng)比，評(píng)出優(yōu)秀宿舍，進(jìn)行表彰激勵(lì)。 2、對(duì)獲得“優(yōu)秀寢室”，作為評(píng)比優(yōu)秀班級(jí)的條件之一。 3、住校生個(gè)人違反紀(jì)律、平安、衛(wèi)生、文明、財(cái)產(chǎn)等各項(xiàng)規(guī)定之一的，視其情節(jié)輕重，給予通報(bào)批判、處分，取消評(píng)優(yōu)資格，并進(jìn)行10元至100元的罰款。 4、學(xué)生違反宿舍管理規(guī)章，由宿舍管理老師上報(bào)政教處直接處理，處理結(jié)果公布并通報(bào)給班主任。 5、不遵守宿舍管理制度，造成的一切意外事故，責(zé)任由學(xué)生自負(fù)。 6、學(xué)生破壞宿舍財(cái)產(chǎn)和公共設(shè)施，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)更換和維修，否則加倍賠償。 宿舍管理規(guī)章制度2 為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理，完善各項(xiàng)工作

5、制度，促進(jìn)公司進(jìn)展壯大，提高 經(jīng)濟(jì)效益，充分調(diào)動(dòng)發(fā)揮公司員工的樂(lè)觀性，切實(shí)維護(hù)公司利益和員工 的合法權(quán)益，規(guī)范員工 的行為和職業(yè)道德，特制定以下制度： 一、作息時(shí)間： 每周一至周六正常上、下班，周日休息 每日早9：00晚5：30 中午12：001：30為休息時(shí)間 二、員工宿舍管理： 為保持清潔，整齊的環(huán)境，以保證入住公司宿舍的人員在工作之余得到充分休息，建立一個(gè)良好的集體生活環(huán)境，特制定本制度： 1、每日早7:30起床9：00前整理完臥房和衛(wèi)生間 2、每日晚23：00前睡覺(jué)入睡前請(qǐng)關(guān)閉全部電腦、電源等 3、宿舍內(nèi)同公司提供的全部設(shè)施（如：床鋪、衣柜、桌子及廚衛(wèi)設(shè)備、門(mén)窗、墻壁和地板等）住宿人員

6、都有義務(wù)維護(hù)其完好。如有疏于管理或惡意破壞者，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)罰款處分。 4、不得在宿舍內(nèi)使用或存放危險(xiǎn)品、易燃易爆物品和違禁品。 5、起床后被褥疊放整齊，不準(zhǔn)隨地吐痰，亂丟臟物，違者罰款10元。 6、床上用品至少每周清洗一次，屋內(nèi)必須每日打掃，留意通風(fēng)，若發(fā)現(xiàn)存在異味或床上用品有污漬的，罰款20元。 7、換洗干凈的衣物要準(zhǔn)時(shí)曬干，風(fēng)干，不得放在屋內(nèi)，以免受潮（陰雨、雪天除外）臨時(shí)不用的衣物、鞋子放在柜內(nèi)和床下，不得任意亂放。 8、不得在室內(nèi)外墻壁上亂張貼字畫(huà)，涂寫(xiě)刻沫，室內(nèi)鍥釘及粘接掛鉤等。 9、使用娛樂(lè)電器手機(jī)等，不得阻礙他人休息，就寢后不得影響他人睡眠。 10、不得留住外來(lái)人員，如有必

7、要特殊情況而需要留住的，應(yīng)向行政部門(mén)征得同意，否則連同該員工一起請(qǐng)出宿舍。 11、珍貴物品妥善安放，出現(xiàn)問(wèn)題后果自負(fù)。 12、提高平安意識(shí)，留意防火防盜。 三、員工廚衛(wèi)管理： 1、廚房?jī)?nèi)要保持干凈，吃完飯后要準(zhǔn)時(shí)清理，餐具違者罰款15元。 2、留意餐廳衛(wèi)生，不隨地吐痰，亂丟垃圾，違者罰款10元。 3、留意關(guān)閉天然氣、水龍頭及其他電器。留意防火。 4、廚具和冰箱內(nèi)要保持干凈。不得留有食物殘?jiān)?5、衛(wèi)生間要每日打掃一次，衛(wèi)生潔具要保持干凈。 此制度即日起執(zhí)行，無(wú)規(guī)矩不成方圓，請(qǐng)各位自覺(jué)遵守規(guī)章制度，感謝合作！ 宿舍管理規(guī)章制度3 為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，管理規(guī)章制度

8、使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，確保公司宿舍管理規(guī)范化、程序化，特訂本細(xì)則。 一、員工申請(qǐng)住宿及入住 1、員工為非本地居住者或員工在本公司所在地距離10公里以上無(wú)適當(dāng)住宅或交通不便者，可向辦公室提出住宿申請(qǐng)。 2、住宿批準(zhǔn)獲得辦公批準(zhǔn)后持入住通知單，到后勤助理處辦理入住事務(wù)。員工宿舍執(zhí)行統(tǒng)一管理。 3、原則上副主任級(jí)以上人員可以申請(qǐng)單間住宿，組長(zhǎng)級(jí)四人一間，且必須為晚上常住人員。臨時(shí)休息擔(dān)心排單獨(dú)房間。普工為8人一間（前期以6人為基數(shù)安排）。 4、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：公司不收取房租，全部房間基本電費(fèi)為10元/間，超出部分由住房人自己承擔(dān)；員工可以申請(qǐng)夫妻房（單間），需提供相關(guān)證件，但需另交80元/

9、月/間的房租，從當(dāng)月工資中扣除。 二、員工宿舍指定專人管理，其工作任務(wù)如下： 1、負(fù)責(zé)宿舍的管理工作，負(fù)責(zé)分配、調(diào)配宿舍，房間鑰匙管理。個(gè)人領(lǐng)用物品的發(fā)放。 2、后勤助理負(fù)責(zé)公共衛(wèi)生的清掃任務(wù)，檢查保潔工作，維持秩序。管理水、電，及門(mén)戶平安。 3、監(jiān)督人員維護(hù)環(huán)境清潔及門(mén)窗的關(guān)閉（尤其夜晚及臺(tái)風(fēng)）。 4、整理登記員工個(gè)人資料，如所在部門(mén)、緊急聯(lián)絡(luò)人、聯(lián)系方式、血型等。 5、發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，準(zhǔn)時(shí)報(bào)告公司辦公室、員工所在部門(mén)主管直至總經(jīng)理： 5、1擅自留宿親友者，男女宿舍混住者。 5、2宿舍內(nèi)有不法行為或有外來(lái)侵?jǐn)_時(shí)。 5、3員工身體不適應(yīng)時(shí)負(fù)責(zé)照料，病情重大者應(yīng)通知其親友及上級(jí)主管并送醫(yī)院治

10、療。 6、員工宿舍每間宿舍制定舍長(zhǎng)一名，主要負(fù)責(zé)： 6、1協(xié)助公司宿舍管理人員進(jìn)行宿舍管理。 6、2在本宿舍內(nèi)維護(hù)住宿員工的生活環(huán)境及生活秩序。 6、3組織宿舍員工每周五進(jìn)行宿舍大掃除。 三、員工應(yīng)付責(zé)任 1、員工應(yīng)保持宿舍原有結(jié)構(gòu)的平安完整，不得任意改造或變更房舍。 2、有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備（如電視、電熱水器、桌椅、風(fēng)扇、衛(wèi)浴設(shè)備、門(mén)窗、床鋪等）公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并視情節(jié)輕重論處。 3、如發(fā)現(xiàn)設(shè)施損失、應(yīng)立即向后勤助理報(bào)修，不允許私自拆卸宿舍內(nèi)設(shè)施，損失照價(jià)賠償。 4、男工嚴(yán)禁任意進(jìn)入女工宿舍； 四、住宿員工必須遵守下

11、列規(guī)范 1、宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線，不得任意裝接電暖氣、 微波爐等大功率電器。 2、員工不得于宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或不當(dāng)行為。 3、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。洗漱用品，需放置床底指定位置，并排放置。 4、煙灰、煙蒂不得任意丟棄，易燃、易爆物品危險(xiǎn)品不得放置寢室。 5、換洗衣物不得積累室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)或箱內(nèi)。 6、洗曬衣物需按指定位置晾曬。 7、收音機(jī)、手機(jī)等的使用，聲音不得放大，阻礙他人休息。 8、就寢后不得有影響他人睡眠行為。 9、宿舍不得留宿外人或親友，探訪應(yīng)由門(mén)衛(wèi)登記姓名及進(jìn)出時(shí)間。 10、珍貴物品應(yīng)避開(kāi)攜入，遺失由員工自行負(fù)責(zé)。 11、不得在墻壁、櫥

12、柜上任意張貼字畫(huà)或釘物品。 12、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒，各房間的清潔由住宿人輪流值日清潔整理。 13、水、電不得浪費(fèi)，順手關(guān)燈及水龍頭，電熱水器用畢即關(guān)閉。 14、員工須嚴(yán)格執(zhí)行此行為規(guī)范，聽(tīng)從公司宿舍管理人員管理，違反上述各條款者，由宿舍管理人員通知公司辦公室開(kāi)具違紀(jì)懲罰單 （每人次50100元），并由辦公室在公告欄張榜公布。情節(jié)嚴(yán)重者予以取消住宿資格直至公司除名懲罰。 五、住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格： 1、不聽(tīng)從后勤助理的管理、指揮者。 2、在宿舍內(nèi)聚眾賭博、斗毆、偷盜及酗酒。 3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。 4、擅自于宿舍內(nèi)留宿外來(lái)人員者。 5、常常阻礙宿

13、舍安寧、屢戒不改者。 6、違反宿舍平安規(guī)定者。 7、無(wú)正當(dāng)理由每月在外住宿超過(guò)7日者。 8、有偷竊行為者。 六、考核 1、公司將每周組織相關(guān)管理人員，對(duì)宿舍衛(wèi)生及各項(xiàng)管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行責(zé)令整改，并處以相應(yīng)經(jīng)濟(jì)懲罰。 2、公司將不定期組織管理人員對(duì)員工宿舍進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行責(zé)令整改，并處以相應(yīng)經(jīng)濟(jì)懲罰。 七、離職退房 1、公司僅為在職員工提供宿舍，員工離職時(shí)對(duì)宿舍使用權(quán)自然終止，屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，遷離宿舍、保安負(fù)責(zé)跟進(jìn)和監(jiān)督； 2、遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)公司宿舍管理人員檢查。整理房間時(shí)，需有保安

14、員全程跟進(jìn)和監(jiān)督，直至離廠； 3、經(jīng)后勤助理檢查相關(guān)宿舍設(shè)施完好時(shí)，員工交還房間鑰匙，公文網(wǎng)后勤助理在離職清單上簽署意見(jiàn)。 4、保安有對(duì)以上管理規(guī)范執(zhí)行狀況檢查和督促的職責(zé)。對(duì)違規(guī)行為，有履行不到位或經(jīng)員工投訴未于一個(gè)工作日內(nèi)處理和解決的，追究后勤助理、保安人員及相應(yīng)管理者的責(zé)任；嚴(yán)重者，承擔(dān)相應(yīng)損失或其它。 八、本制度由行政辦公室負(fù)責(zé)檢查和考核，解釋權(quán)歸辦公室。 宿舍管理規(guī)章制度4 一、 目的： 為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊、舒適的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護(hù)生產(chǎn)平安和提高工作效益，特訂制本制度。 二、 適用范圍： 入職宿舍的全部員工及公司宿舍全部房間、公共區(qū)域 三

15、、職責(zé)： 1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門(mén) 2、行政部相關(guān)人員有權(quán)對(duì)宿舍不定期的進(jìn)行檢查 3、宿舍管理員、保安及清潔工對(duì)宿舍的平安及衛(wèi)生負(fù)責(zé) 4、保安、宿舍管理員有權(quán)對(duì)外來(lái)人員進(jìn)行盤(pán)查、登記 四、工作程序： 1、本公司錄用的試用與正式員工(兩路城區(qū)以外的)，均可申請(qǐng)入住公司宿舍，需入住公司的員工必須本人申請(qǐng)，統(tǒng)一由行政部門(mén)管理安排、調(diào)整，不允許職工私自調(diào)換宿舍。 2、需入住宿舍的員工，在辦理好入職手續(xù)后，本人需寫(xiě)申請(qǐng)報(bào)部門(mén)主管簽字確認(rèn)，然后再重新辦理 3、新入住宿舍人員均到宿舍管理員處領(lǐng)取宿舍鑰匙一把，宿舍鑰匙員工不得私自配制，若需要，由宿舍管理員統(tǒng)一配制員工離職時(shí)，將宿舍鑰匙交回宿舍管理員

16、處，如未退還鑰匙，扣20元一把。 4、員工搬離宿舍時(shí)，應(yīng)在宿舍管理人員處登記，由宿舍管理人員檢查其寢室設(shè)備，設(shè)備完好后，方可辦理退宿手續(xù)，如有損壞，照價(jià)賠償后再行辦理退宿手續(xù)，并退還宿舍登記證，需當(dāng)日內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何賠償 五、管理規(guī)定： 1、公司員工宿舍屬單工宿舍，不允許男女混住，嚴(yán)禁私自任意調(diào)換宿舍 2、員工宿舍將執(zhí)行全員負(fù)責(zé)制，即全部入住員工對(duì)宿舍環(huán)境及次序共同維護(hù)、監(jiān)督、負(fù)責(zé)，公司入住員工應(yīng)愛(ài)惜公司財(cái)物，有意損壞公司財(cái)物應(yīng)照價(jià)賠償 3、住宿舍的員工應(yīng)講文明，講禮貌，相互幫助，相互學(xué)習(xí)，相互敬重，相互理解，體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)脅迫、恐嚇、欺詐他人嚴(yán)禁男女戲虐或不軌行為

17、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、吸毒、賭博、打架斗毆、聚眾鬧事嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為，一旦發(fā)現(xiàn)或舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后，參加者一律罰款200元，并取消入住資格及開(kāi)除處理。 4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)散布謠言、聚會(huì)、傳播有關(guān)公司的重要文件和資料，泄露公司的機(jī)密。 5、嚴(yán)禁員工任意將物資帶出宿舍，若需帶出，應(yīng)經(jīng)管理員檢查同意。 6、為保證大家充足的睡眠時(shí)間，非本宿舍外來(lái)到訪人員須在23:00以前離開(kāi)(如需留宿者，須在宿舍管理員處登記，但探訪人活動(dòng)區(qū)域僅限宿舍區(qū)，不得在其它區(qū)域擅自逗留)，若在此時(shí)間仍未離去，一旦發(fā)現(xiàn)或被人舉報(bào)經(jīng)查實(shí)后，對(duì)被到訪人處予50元罰款。 7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時(shí)間為24:00，

18、若超過(guò)24:00時(shí)必須出示證件(身份證、工作證)自行在保安人員處登記凡入住宿舍員工應(yīng)自覺(jué)遵守作息時(shí)間，晚上23:00后，宿舍內(nèi)停止一切娛樂(lè)活動(dòng)，以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序。 8、員工宿舍內(nèi)一律禁止養(yǎng)家禽、家畜、寵物等。 9、嚴(yán)禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內(nèi)存放，明知故犯者重罰。 10、加強(qiáng)防火防盜，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂牽亂搭電源，不允許在宿舍內(nèi)使用電爐、電飯煲等電器，若有發(fā)現(xiàn)，保安和管理人員有權(quán)予以沒(méi)收并給予相應(yīng)的懲罰。 11、各位員工在離開(kāi)宿舍時(shí)，一定將門(mén)窗關(guān)好，并將珍貴物品及現(xiàn)金保管好，珍貴物品不得隨便亂放在宿舍內(nèi)，否則遺失、被盜與公司無(wú)關(guān)并切實(shí)做好防水、防火、防盜工作，發(fā)現(xiàn)隱情舉

19、報(bào)者有獎(jiǎng)。 12、嚴(yán)禁隨地吐痰，嚴(yán)禁在窗外晾衣服，保持室內(nèi)和走廊整潔、衛(wèi)生。 13、宿舍衛(wèi)生由公司行政部組織相關(guān)人員每月不定期檢查并做記錄，檢查結(jié)果劃分最好、好、較好、差、最差5個(gè)等級(jí)，并公布檢查結(jié)果。視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。 14、宿舍衛(wèi)生做到“八凈”、“五無(wú)”。八凈：即地面、墻壁、衣、柜、門(mén)窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每日擦洗干凈。五無(wú)：即無(wú)灰塵、無(wú)痰跡、無(wú)紙屑、無(wú)果殼、無(wú)異味。 15、床上擺放的被褥、枕頭、被單要做到“三齊”即：每日被褥疊放整齊，床單平整，枕頭擺放整齊。放置的物品也要保持整潔，不亂放、亂扔。 16、以上各條，如有違反，產(chǎn)生不良后果，視情節(jié)輕重，按公司相關(guān)規(guī)定考核處理。 六

20、、宿舍費(fèi)用 1、凡在職工宿舍住宿的員工，宿舍管理費(fèi)及水電費(fèi)、收視費(fèi)、寬帶費(fèi)由員工自理，公司只負(fù)責(zé)管理工作，不盈利。 2、每間宿舍每個(gè)員工一個(gè)衣柜，鎖扣、鑰匙均由公司統(tǒng)一配置，宿舍管理員按各部門(mén)登記發(fā)放。遺失重新更換，需在管理員處登記，費(fèi)用員工自理。 3、水、電和宿舍管理費(fèi)以入住員工為單位，在當(dāng)月工資中扣除，并由宿舍管理人員負(fù)責(zé)打印統(tǒng)計(jì)報(bào)表公告。 七、宿舍管理安排： 1、宿舍設(shè)專職人員3名(清潔工1名，管理員2名，早、夜班各一名)。其工作職責(zé)按宿舍管理員工作職責(zé)執(zhí)行，管理人員有權(quán)對(duì)違反宿舍管理?xiàng)l例的員工進(jìn)行懲罰。 宿舍管理規(guī)章制度5 一、目的 為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在

21、工作之余得到充分的休息，維護(hù)宿舍平安和提高環(huán)境品質(zhì)，特制訂本制度。 二、范圍 本公司全部住宿員工以及其他租借公司全部住宿員工 三、內(nèi)容 (一)住宿須知 1、聽(tīng)從公司安排、監(jiān)督和管理。 2、員工入住須經(jīng)批準(zhǔn)，聽(tīng)從物業(yè)主管人員安排，按指定的房間、鋪位入住。未經(jīng)物業(yè)部批準(zhǔn)不得擅自入住或自行更換房間、鋪位。 3、集體宿舍床位只限本人使用，住宿人員不得將床位轉(zhuǎn)租或出借給其他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其住宿資格，并追究其相關(guān)責(zé)任。 4、公司宿舍不允許留宿外來(lái)人員，如有特殊情況應(yīng)先到公司報(bào)備，公司備案同意后方可入住。 5、已入住人員需退宿的，須提前到公司辦理退宿手續(xù)。 6、住宿員工離職(包括自離、辭職、開(kāi)除

22、等)，須到公司辦理退宿手續(xù)后方可辦理離職手續(xù)。 7、公司宿舍執(zhí)行共有負(fù)責(zé)制，宿舍全部人一起負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、平安等方面工作，安排宿舍衛(wèi)生值日表，監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作，檢查房?jī)?nèi)設(shè)施，申報(bào)日常維修，檢查排解平安隱患，清點(diǎn)離職人員物品等。 (三)設(shè)備設(shè)施管理 1、有需要的宿舍配備的設(shè)施物品，向公司申請(qǐng)后由公司指派專人進(jìn)行清點(diǎn)并確認(rèn)。 2、宿舍內(nèi)非私物品由宿舍內(nèi)人員共同負(fù)責(zé)保管，員工不得私自拆換、占用、損壞。 3、宿舍內(nèi)非私設(shè)施，非自然損壞的由責(zé)任人照價(jià)賠償，不能明確責(zé)任歸屬的由宿舍內(nèi)人員平攤賠償費(fèi)用，自然損壞準(zhǔn)時(shí)報(bào)修。 (四)紀(jì)律管理 1、員工必須根據(jù)統(tǒng)一編號(hào)使用各自的床、臥具等，不得私自任意調(diào)

23、換或多占)。 2、集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來(lái)人員來(lái)宿舍住宿,外出請(qǐng)假并按時(shí)限返回。離開(kāi)本宿舍保持衣冠整齊。 3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博、宣傳迷信等其他有傷風(fēng)化的活動(dòng)，違者視情節(jié)嚴(yán)重處以罰款50-200元不等，情節(jié)嚴(yán)重者，送公安機(jī)關(guān)處理，并予以無(wú)薪辭退。 4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或欺侮他人，違者視情節(jié)輕重處以罰款50-200元不等，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予以無(wú)薪辭退。 5、自覺(jué)保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應(yīng)和諧相處，不得以任何借口爭(zhēng)吵、打架、酗酒、賭博，晚上24時(shí)后停止一切娛樂(lè)活動(dòng)(特殊情況除外)。 6、住宿員工不得于宿舍區(qū)室內(nèi)外墻壁、櫥柜、門(mén)窗任意張貼字畫(huà)

24、或釘掛物品。 7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動(dòng)物，嚴(yán)禁向窗外潑水、亂扔雜物。住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場(chǎng)所堆放物品。 8、嚴(yán)禁宿舍白天無(wú)人時(shí)應(yīng)關(guān)閉照明燈。 (五)平安管理 1、全部宿舍的照明燈具及線路必須由電工安裝、維修，禁止亂接臨時(shí)電線、不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置，違者予以100元/次的罰款。 2、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器，違者除沒(méi)收器具。 3、要保持高度防火意識(shí)，做到平安用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故準(zhǔn)時(shí)上報(bào)公司。 4、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果予以責(zé)任者違紀(jì)處理，造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。 (六)衛(wèi)生管理 1、污

25、穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。 2、全部住宿員工必須安排搞好每日所住宿舍的清潔衛(wèi)生。 (七)物品擺放規(guī)定 1、必須保持物品擺放整齊、美觀，嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔。 2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，床單平整，其他床上用品擺放有序。 3、鞋子有序擺放于鞋柜內(nèi)或床下，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無(wú)異味。 4、面盆、水桶置于衛(wèi)生間內(nèi)，并置面盆于桶上。 5、住宿員工洗曬衣物須在指定區(qū)域或宿舍陽(yáng)臺(tái)晾曬，不得任意在走廊、過(guò)道、衛(wèi)生間及其它公共區(qū)域晾掛。 (八)遷出管理 1、住宿員工離職(包括自離、辭職、開(kāi)除等)，須到公司辦理退宿手續(xù)并于離職當(dāng)日內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。 2、住宿

26、員工遷出時(shí)須將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，須先經(jīng)過(guò)相關(guān)人員檢查。 四、住宿人員發(fā)生以下行為之一的，立即取消其住宿資格并視情節(jié)嚴(yán)重呈報(bào)至相關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理。 1、不聽(tīng)從公司安排、管理的 2、有偷窺、偷竊行為的 3、在宿舍內(nèi)賭博、打架、酗酒的 4、常常阻礙他人休息，屢教不改的 5、蓄意破壞公物的 6、常常不在員工宿舍住宿但仍然占用床位的 五、附則 本制度自公布之日起實(shí)施，由x有限公司負(fù)責(zé)解釋并執(zhí)行，未盡事宜，另行修訂。 工廠員工宿舍管理規(guī)定 宿舍是員工在住宿期間學(xué)習(xí)、生活、休息的重要場(chǎng)所，直接關(guān)系到員工的精神風(fēng)貌和身心健康。為了加強(qiáng)本司員工宿舍平安管理，確保公司財(cái)產(chǎn)及員工財(cái)產(chǎn)的平

27、安，搞好員工宿舍區(qū)的清潔衛(wèi)生，建設(shè)一個(gè)良好、整潔、美麗的宿舍環(huán)境，特制定以下措施： (一)、個(gè)人物品隨身保管，一但丟失公司不負(fù)任何責(zé)任。離開(kāi)宿舍必須關(guān)好門(mén)窗，人為原因造成的失竊事件由事件責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 (二)、員工宿舍執(zhí)行責(zé)任制，排出衛(wèi)生值班表每日值日人員進(jìn)行責(zé)任范圍的保潔工作。安排好每日的清潔衛(wèi)生工作和保持宿舍的整潔。請(qǐng)每組值日員工專心自覺(jué)執(zhí)行。每月全體宿舍員工對(duì)宿舍進(jìn)行大掃除，請(qǐng)各員工樂(lè)觀參加。 (三)、任何人不得在宿舍內(nèi)亂扔果皮、紙屑、煙頭、飯菜等垃圾，不得從陽(yáng)臺(tái)、門(mén)廳等地方向下倒水、吐痰、扔垃圾雜物，不得將塑料袋、飯菜雜物倒入便池和下水道等。凡經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即對(duì)當(dāng)事人處理。宿舍內(nèi)保持室

28、內(nèi)整潔，衛(wèi)生干凈、物品擺放整齊，室內(nèi)通風(fēng)。 (四)、員工應(yīng)該自覺(jué)維護(hù)宿舍墻壁的潔凈，不得有任何污損行為(包括在墻上亂敲亂砸、張貼標(biāo)語(yǔ)、廣告、亂寫(xiě)亂畫(huà)、用腳踢、用球砸等)。凡有污損行為，一律視其情節(jié)給予懲罰。如未查出直接責(zé)任人，則該室全部成員給予懲罰。 (五)洗手間、浴室及各公共區(qū)域，應(yīng)保持地面干凈整潔，盥洗盆要保持清潔，節(jié)約用水、用電，養(yǎng)成順手關(guān)水關(guān)電的良好習(xí)慣。門(mén)外不能堆放垃圾，垃圾要準(zhǔn)時(shí)清理，不得存放在室內(nèi)。 (六)不得在室內(nèi)任意拉接電線，不得在宿舍用未經(jīng)許可的電器，愛(ài)惜宿舍各項(xiàng)公用設(shè)施，不得破壞公用設(shè)施，若因此造成的事故，事件責(zé)任人必須承擔(dān)全部責(zé)任。 (七)宿舍住宿人員應(yīng)留意個(gè)人衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣、生活習(xí)慣。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)參加賭博活動(dòng)，嚴(yán)禁在宿舍里酗酒或酒后鬧事。嚴(yán)禁外來(lái)人員留宿或男女混住，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重懲罰。嚴(yán)禁在宿舍大聲喧嘩，放高音音樂(lè)。按時(shí)熄燈睡覺(jué)，不影響他人的休息。 (八)住宿員工下班外出時(shí)，盡量結(jié)伴而行，晚12:00前必須返宿，加強(qiáng)防盜、防搶等平安防范意識(shí)。 (九)住廠