2022年環(huán)衛(wèi)部門的年度工作計(jì)劃

1、第PAGE7頁(yè)共NUMPAGES7頁(yè)2022年環(huán)衛(wèi)部門的年度工作計(jì)劃篇一。環(huán)衛(wèi)所工作計(jì)劃_年，我們將在認(rèn)真總結(jié)_年工作成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，正確認(rèn)識(shí)工作中存在的差距和困難，科學(xué)分析和把握當(dāng)前環(huán)衛(wèi)工作面臨的形勢(shì)，增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感，切實(shí)發(fā)揮工作主動(dòng)性，抓住機(jī)遇，乘勢(shì)而上，不斷開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)工作新局面?？傮w思路。以抓穩(wěn)定促團(tuán)結(jié)、抓安全促效益、抓管理促發(fā)展，繼續(xù)完善各項(xiàng)工作制度，改進(jìn)工作作風(fēng)，在工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。(一)做好環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍_工作，規(guī)范用人制度。逐步解決環(huán)衛(wèi)“非法用工”問題，呼吁全社會(huì)支持、理解環(huán)衛(wèi)，市、區(qū)財(cái)政拿一點(diǎn)，環(huán)衛(wèi)所自籌一點(diǎn)，切

2、實(shí)解決環(huán)衛(wèi)勞務(wù)用工合法化的問題，穩(wěn)定環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍，盡快使環(huán)衛(wèi)工作步入正常的軌道。(二)加大環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施的經(jīng)費(fèi)投入。隨著環(huán)衛(wèi)設(shè)施的逐漸老化，不少環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施已逐漸不能滿足城市發(fā)展的需要，影響了城市建設(shè)發(fā)展步伐，成為制約城建工作的薄弱環(huán)節(jié)。我所也準(zhǔn)備逐步淘汰陳舊環(huán)衛(wèi)設(shè)備，增加環(huán)衛(wèi)配套設(shè)施，投資_萬元，添置密封式垃圾車、掃路車、灑水車、電動(dòng)保潔車等，改善環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)狀，降低一線職工的勞動(dòng)強(qiáng)度和勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)，完善環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施，我所也將多渠道的增加經(jīng)費(fèi)，拓展業(yè)務(wù)，增加經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收，向社會(huì)推出更多的便民有償服務(wù)內(nèi)容，加快環(huán)衛(wèi)的社會(huì)化進(jìn)程，使環(huán)衛(wèi)管理工作有充足經(jīng)費(fèi)做保障，為促進(jìn)環(huán)衛(wèi)事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展夯實(shí)牢固的基礎(chǔ)。(三

3、)完善業(yè)務(wù)管理。一是進(jìn)一步完善檢查考核機(jī)制，完善各項(xiàng)考核辦法，建立日、周、月考核制度。以制度來規(guī)范工人的勞動(dòng)、工作紀(jì)律，一線保潔員應(yīng)該在工作中根據(jù)制度和要求做到自查、自糾，由被動(dòng)管理向主動(dòng)管理轉(zhuǎn)變，使城市的環(huán)境衛(wèi)生水平得以提高。二是全面實(shí)行快速保潔，分時(shí)清掃，單班考核，從如何啟動(dòng)快速保潔、減人增效，如何調(diào)配人員進(jìn)行分時(shí)清掃，如何進(jìn)行單班考核等方面入手，集思廣益，積極采取適應(yīng)本所的方式方法，達(dá)到常態(tài)、長(zhǎng)效管理的目的。三是改變垃圾收運(yùn)方式，以邁皋橋、燕子磯為試點(diǎn)，購(gòu)置小型垃圾收集車、定點(diǎn)定時(shí)收集，減輕工人勞動(dòng)強(qiáng)度，降低消耗，提高工作效率。(四)抓住安全要素。隨著環(huán)衛(wèi)作業(yè)范圍的不斷擴(kuò)大及車輛設(shè)備的不

4、斷投入，我所繼續(xù)抓安全作業(yè)意識(shí)的培養(yǎng)，在如何進(jìn)一步調(diào)動(dòng)駕駛員及一線保潔員的工作積極性方面下功夫，明年準(zhǔn)備采取一系列相關(guān)的安全作業(yè)獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)配套措施，達(dá)到有效預(yù)防安全事故的發(fā)生。(五)引進(jìn)管理人才。由于環(huán)衛(wèi)內(nèi)部沒有形成可進(jìn)可出暢通有效的用人渠道，由于改制懸而未決，我所多年未引進(jìn)新人，人員年齡結(jié)構(gòu)偏大，環(huán)衛(wèi)普遍缺乏發(fā)展后勁，我所也準(zhǔn)備積極發(fā)展尋找部分業(yè)務(wù)技能強(qiáng)、理論水平高、管理能力專的環(huán)衛(wèi)勞務(wù)用工，充實(shí)環(huán)衛(wèi)管理隊(duì)伍，促進(jìn)環(huán)衛(wèi)發(fā)展。(六)向市場(chǎng)要效益。1、內(nèi)部管理企業(yè)化。由于環(huán)衛(wèi)現(xiàn)有職工身份受到限制，內(nèi)部無法進(jìn)行有效有力的人事制度、工資制度改革，因此應(yīng)建立起與單位發(fā)展制相適應(yīng)的人事運(yùn)行機(jī)制和工資管理機(jī)

5、制，內(nèi)部進(jìn)行企業(yè)化管理，打破現(xiàn)有職工身份限制，實(shí)行管養(yǎng)分開，內(nèi)部管理與外部作業(yè)相分離，考核與經(jīng)濟(jì)掛鉤，不斷提高環(huán)衛(wèi)管理水平。2、外部管理市場(chǎng)化。一是進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，拓寬服務(wù)渠道，如。深入無物管小區(qū)及廠礦企業(yè)單位自管小區(qū)，參與物管，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。二是以環(huán)衛(wèi)改制為契機(jī)，對(duì)現(xiàn)有經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收體系，結(jié)合環(huán)衛(wèi)實(shí)際，按市場(chǎng)化運(yùn)作，積極參與社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)，提高綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，為下一步環(huán)衛(wèi)改制推向社會(huì)打下基礎(chǔ)。篇二：環(huán)衛(wèi)所工作計(jì)劃在即將來臨的_年，我們環(huán)衛(wèi)所總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，準(zhǔn)備從以下幾個(gè)方面開展工作：一、積極籌措資金，加快環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐為完善環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，_年，我所將積極爭(zhēng)取上級(jí)政策扶持，多方籌措資金。一

6、是建設(shè)生活垃圾壓縮式中轉(zhuǎn)站。我縣龍泉公園壓縮式中轉(zhuǎn)站建在主干道旁，設(shè)置位置不合理，安全隱患大。且設(shè)計(jì)規(guī)模偏小，設(shè)備已老化，難以處理日益增長(zhǎng)的垃圾量?，F(xiàn)急需新建一座標(biāo)準(zhǔn)較高、設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)運(yùn)垃圾量達(dá)_噸/日的生活垃圾壓縮式中轉(zhuǎn)站。該項(xiàng)目建成后能減少垃圾運(yùn)輸成本，提高垃圾清運(yùn)效率；二是改造_座露天垃圾中轉(zhuǎn)站，垃圾裸露在外，影響城市衛(wèi)生和景觀環(huán)境，危害周邊居民健康。添置_輛環(huán)衛(wèi)車，即_輛垃圾運(yùn)輸車、_輛小型鏟車；三是完善生活垃圾衛(wèi)生填埋場(chǎng)工程后續(xù)建設(shè)。垃圾滲濾液處理站因資金問題尚未啟動(dòng)，產(chǎn)生的垃圾滲濾液未經(jīng)處理，直接排往遂川-_，影響當(dāng)?shù)丨h(huán)境。且如不建設(shè)垃圾滲濾液處理站，將影響生活垃圾衛(wèi)生填埋場(chǎng)整個(gè)工程的驗(yàn)

7、收。二、提高清掃保潔質(zhì)量，提升環(huán)境衛(wèi)生管理水平為進(jìn)一步提高清掃保潔質(zhì)量，提升城市環(huán)境衛(wèi)生管理水平，_年，我所將努力探索、研究、出臺(tái)一些既行之有效，又容易被民眾、商家接受的城市管理新舉措、新模式、新規(guī)章，使其規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。同時(shí)，加大考勤考核力度，與年底績(jī)效工資掛鉤。明確考核標(biāo)準(zhǔn)，量化考核內(nèi)容，及時(shí)兌現(xiàn)考核獎(jiǎng)懲。三、進(jìn)一步探索環(huán)衛(wèi)作業(yè)機(jī)械化目前，我縣清掃保潔作業(yè)主要靠電瓶保潔車人力保潔，主要因?yàn)闄C(jī)械化作業(yè)車輛較少，難以達(dá)到環(huán)衛(wèi)作業(yè)機(jī)械化要求。_年，我所將積極推進(jìn)環(huán)衛(wèi)作業(yè)機(jī)械化水平，吸引更多的環(huán)保企業(yè)投入到環(huán)衛(wèi)事業(yè)中，充分發(fā)揮清掃車、高壓清洗車、灑水車等機(jī)械化作業(yè)車輛的作用，既讓環(huán)衛(wèi)工人從

8、繁重的傳統(tǒng)的作業(yè)方式中解脫出來，又提高了清掃保潔效率。四、創(chuàng)新環(huán)衛(wèi)費(fèi)的征收管理目前，我縣機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶的環(huán)衛(wèi)費(fèi)主要靠收費(fèi)人員上門征收，不僅工作量大、工作效率低，而且收費(fèi)成本高、征收難度大。2022年環(huán)衛(wèi)部門的年度工作計(jì)劃（二）板橋鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)隊(duì)管理責(zé)任制為了維護(hù)板橋鎮(zhèn)政府所在地的街道衛(wèi)生，使我鎮(zhèn)的街道清潔衛(wèi)生逐步有所改變，有一個(gè)良好的衛(wèi)生環(huán)境，有利于人民群眾的身心健康，有利于板橋鎮(zhèn)鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌的發(fā)展變化，促進(jìn)鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌有一個(gè)大的改觀，真正體現(xiàn)出板橋文明集鎮(zhèn)的姿態(tài)，實(shí)現(xiàn)一個(gè)良好的衛(wèi)生環(huán)境，現(xiàn)對(duì)環(huán)衛(wèi)隊(duì)定出以下責(zé)任制：一、板橋鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)隊(duì)隸屬板橋村建所領(lǐng)導(dǎo)管理，必須服從村建所的安排。二、板橋鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)隊(duì)工

9、作總體由鄭樹澤負(fù)責(zé)安排。三、責(zé)任必須明確，任務(wù)具體到人，分段管理。四、環(huán)衛(wèi)隊(duì)清掃斷面分段情況附后。五、環(huán)衛(wèi)隊(duì)工作職責(zé)：1、個(gè)人負(fù)責(zé)段內(nèi)的垃圾必須使用袋裝或桶裝，同時(shí)應(yīng)對(duì)自己段內(nèi)的綠化樹苗和路燈等公共設(shè)施進(jìn)行管理，如發(fā)現(xiàn)有損壞，應(yīng)及時(shí)報(bào)告村建所。2、各清潔工負(fù)責(zé)清掃管理的段面必須做到清掃、管理兩不誤，包括排水溝內(nèi)的垃圾清理，隨時(shí)保持整潔；清掃段內(nèi)如有綠化帶的，綠化帶內(nèi)垃圾應(yīng)及時(shí)撿干凈，不得把路上垃圾倒入及掃入綠化帶內(nèi)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣減當(dāng)月工資_元計(jì)入年終考核；各人負(fù)責(zé)段兩邊不能堆有垃圾，且需監(jiān)督各居住戶使用袋裝或桶裝，自覺倒入清潔車內(nèi)。3、垃圾要運(yùn)到板橋磨盤山垃圾場(chǎng)堆放，不得出現(xiàn)沿路亂堆亂放，如出

10、現(xiàn)亂堆亂放，造成對(duì)旅游及周圍環(huán)境衛(wèi)生等影響，由環(huán)衛(wèi)隊(duì)自己1負(fù)責(zé)；定期對(duì)垃圾堆放場(chǎng)用藥水消毒。4、-_橋街(從羊山腳進(jìn)-_橋街西段路口處到街頭起段)實(shí)行全天保潔，每位清潔工必須按時(shí)按質(zhì)完成保潔工作，保證街道清潔，村建所定期不定期進(jìn)行檢查，若出現(xiàn)無故擅自離守，扣除當(dāng)月工資_元。5、環(huán)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)鄭樹澤除負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)環(huán)衛(wèi)隊(duì)工作外，還要開好清潔車，保證每天的垃圾清運(yùn)完，清潔車不能作為其他運(yùn)輸車使用，清潔車?yán)昀仨毻Ｔ谥付ǖ攸c(diǎn)，車輛加油和維修由村建所安排；愛護(hù)車輛，及時(shí)保養(yǎng)車輛，不能出現(xiàn)人為的原因致使車輛損壞，如出現(xiàn)此類情況，由環(huán)衛(wèi)隊(duì)負(fù)責(zé)賠償。六、環(huán)衛(wèi)隊(duì)必須與綠化隊(duì)一起對(duì)東勝?gòu)V場(chǎng)和-_橋街綠化帶內(nèi)垃圾、雜物

11、、雜草等進(jìn)行清除，由清潔車運(yùn)走；如果不按時(shí)清理，出現(xiàn)一次，扣除環(huán)衛(wèi)隊(duì)工作人員當(dāng)月工資20_元。七、村建所定期或不定期對(duì)環(huán)衛(wèi)隊(duì)工作范圍進(jìn)行檢查，出現(xiàn)不清掃或不清潔一次，扣除該段面清掃人員當(dāng)月工資_元；單位或居住戶打電話給村建所環(huán)衛(wèi)隊(duì)未拉垃圾，第一次給予諒解，第二次給予警告，如果第三次再打，扣除環(huán)衛(wèi)隊(duì)所有人員當(dāng)月工資每人_元。八、環(huán)衛(wèi)隊(duì)按工作職責(zé)完成各項(xiàng)任務(wù)，工資按月發(fā)放，其中每人每月預(yù)留_元并入年終考核；平時(shí)按檢查記錄和考勤扣的錢也并入年終考核；年終考核按平時(shí)考核與年終評(píng)比考核相結(jié)合兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。九、環(huán)衛(wèi)隊(duì)人員必須工作積極主動(dòng)，團(tuán)結(jié)同志，把板橋的環(huán)衛(wèi)工作做好；如果責(zé)任心不強(qiáng)，不加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，煽動(dòng)停工，做不利團(tuán)結(jié)開展工作的事，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)首先給予批評(píng)教育，如不聽打招呼，一律辭退。十、新近環(huán)衛(wèi)隊(duì)人員，不滿十天自行離開的，不計(jì)發(fā)工資；除特殊情況人員變動(dòng)外，其他時(shí)間不想在環(huán)衛(wèi)隊(duì)干，必須在半個(gè)月或一個(gè)月前向村建所報(bào)告，如不按規(guī)定時(shí)間報(bào)告，自行出去的，不計(jì)發(fā)工資；如果按規(guī)定時(shí)間報(bào)告了，必須干滿一個(gè)月，不足一個(gè)月也不計(jì)發(fā)工資。十一、除正常清掃外，其他_勞動(dòng)必須服從村