2022年本年上半年人事人才工作總結(jié)

1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年本年上半年人事人才工作總結(jié)半年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)人事部門的具體指導(dǎo)下，我局堅(jiān)持以_統(tǒng)領(lǐng)工作全局，以貫徹實(shí)施公務(wù)員法為重點(diǎn)，突出抓好公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)，按照科學(xué)人才觀的要求，進(jìn)一步抓好專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，統(tǒng)籌兼顧，繼續(xù)做好其他各項(xiàng)人事人才工作，注重發(fā)揮人事人才工作在構(gòu)建和諧社會(huì)中的作用，努力推進(jìn)人事人才工作和諧發(fā)展?，F(xiàn)將半年工作工作情況總結(jié)如下。一、全面貫徹實(shí)施公務(wù)員法，加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)一是強(qiáng)化年度考核，狠抓作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格按照考核程序，完成了_年度全縣國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員年度考核評(píng)獎(jiǎng)工作。全縣共_名國家工作人員參加年度考核，

2、共評(píng)出優(yōu)秀_人、稱職_人、基本稱職_人、不稱職_人、待定等次_人，另有_人未參加考核。對(duì)年度考核優(yōu)秀人員，共報(bào)市政府記二等功_人、縣政府記三等功_人、授予嘉獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)_人。二是緊緊圍繞_年度縣委、縣政府的重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項(xiàng)目，配合縣直有關(guān)部門抓好考核評(píng)獎(jiǎng)工作，對(duì)評(píng)選出的先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人，_進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議大會(huì)表彰。三是堅(jiān)持凡進(jìn)必考，嚴(yán)把公務(wù)員入口關(guān)。嚴(yán)格按照“公平、公正、公開”的原則，認(rèn)真_開展了_年度公務(wù)員公開考試錄用工作。全縣計(jì)劃錄用_名鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事員、_名公安干警。今年公務(wù)員招錄工作由于放寬報(bào)考條件，取消地域限制，報(bào)考人員達(dá)到了_人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事員職位招錄比例更是達(dá)到了1：49.2，創(chuàng)下歷年新高。

3、根據(jù)市_局的統(tǒng)一安排部署，經(jīng)過簡章發(fā)布、資格_、筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)和程序，我們積極協(xié)助配合，圓滿完成了招錄工作。繼去年公務(wù)員面試工作由縣里自行_負(fù)責(zé)以來，我們精心_面試工作，狠抓每一個(gè)細(xì)節(jié)的到位，并全程接受紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督，確保了面試工作的公平、公正、公開。四是強(qiáng)化綜合管理，做好人事調(diào)配。先后辦理了_人辭職手續(xù)，_名事業(yè)單位新聘用的大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)，_批次政府人事任免行文，_批次政府提請(qǐng)人大任免行文。五是積極推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革，堅(jiān)持按照“新人新辦法”的原則推行事業(yè)單位人員聘用制，先后辦理了_人次的聘用手續(xù)。嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位新進(jìn)人員一律實(shí)行公開招聘的有關(guān)規(guī)定，出臺(tái)了桑人發(fā)_號(hào)_事業(yè)

4、單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘_的文件。在具體實(shí)施中，先后協(xié)助縣畜牧局、縣計(jì)生局做好了相_開招聘指導(dǎo)工作。六是積極穩(wěn)妥推進(jìn)公務(wù)員法實(shí)施工作。嚴(yán)格執(zhí)行政策，把好公務(wù)員登記關(guān)，全縣共完成了七大機(jī)關(guān)和九大群團(tuán)_人次的公務(wù)員登記審核工作，并根據(jù)登記信息建立起了公務(wù)員信息數(shù)據(jù)庫。其中使用行政編制登記的_人、事業(yè)編制登記的_人、超編登記的_人、提前離崗登記的_人。另有_人暫緩登記、_人暫未登記。堅(jiān)持上下對(duì)口的原則，做好事業(yè)單位參照公務(wù)員法管理申報(bào)，完成了我縣_個(gè)事業(yè)單位申報(bào)參照公務(wù)員法管理的報(bào)批工作。嚴(yán)格按規(guī)定比例合理確定職務(wù)職級(jí)，經(jīng)過審核，全縣七大機(jī)關(guān)和九大群團(tuán)_，共核定領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)_個(gè)，申報(bào)核定非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)_個(gè)。

5、二、強(qiáng)化綜合管理，加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)一是積極推行專業(yè)技術(shù)任職資格考試制度，_開展了各類專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)名工作，先后完成_人的經(jīng)濟(jì)專業(yè)任職資格考試報(bào)名工作，_人的職稱外語考試報(bào)名工作。二是合理設(shè)置崗位，規(guī)范崗位管理。為科學(xué)合理分配中小學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審指標(biāo)，促進(jìn)教師專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。開展了_年度中小學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位職數(shù)清理工作。全縣比例應(yīng)設(shè)高級(jí)崗位_個(gè)、中級(jí)崗位_個(gè)，已聘任高級(jí)崗位_個(gè)、中級(jí)崗位_個(gè)。根據(jù)崗位職數(shù)情況，我們向市_局申報(bào)了_年中小學(xué)教師職稱評(píng)審指標(biāo)數(shù)，申報(bào)高級(jí)_個(gè)、中級(jí)_個(gè)。三是加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員能力建設(shè)。_人開展了計(jì)算機(jī)中級(jí)操作技術(shù)培訓(xùn)考試。_全縣專業(yè)技術(shù)人員開展了

6、以“科技創(chuàng)新與創(chuàng)新能力培養(yǎng)”為主題的公共課目的繼續(xù)教育工作，全縣共_余名專業(yè)技術(shù)人員參加了培訓(xùn)考試。四是做好專技資格確認(rèn)工作，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)省、_高、中級(jí)職稱資格確認(rèn)文件，完成了_余人次的專技人員聘任合同鑒證工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行政策，確保各項(xiàng)待遇落實(shí)一是繼續(xù)做好企業(yè)_部維穩(wěn)解困工作。_召開了座談會(huì)，并于春節(jié)前開展了一次慰問走訪。根據(jù)個(gè)案解決的原則，妥善解決了劉紀(jì)平、向剛?cè)绲萠名確有實(shí)際困難的企業(yè)_部的生活困難問題。在節(jié)假日期間，我們加強(qiáng)部門聯(lián)系，及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)，嚴(yán)格落實(shí)五包責(zé)任制，確保了我縣企業(yè)_部的穩(wěn)定。二是完成了全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度改革工作。工資制度改革涉及全縣干部職工的切身利益，時(shí)間緊、要求高

7、、任務(wù)重。為此，我們通過_開展專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，積極宣講新政策，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過努力全縣行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位共_名在職人員，_名離退休人員參與工資套改和享受艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼，全縣月增加工資_元。三是加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員管理。認(rèn)真_開展工人技術(shù)等級(jí)考試工作，完成了全縣_名工人技術(shù)等級(jí)和_名技師實(shí)際操作考試工作。四是做好工資福利日常管理，共辦理了職務(wù)工資調(diào)整手續(xù)_人次，工資轉(zhuǎn)移手續(xù)_人次，新參加工作人員工資定級(jí)手續(xù)_人次，退休人員審批手續(xù)_人次，死亡撫恤_人次，工齡認(rèn)定_人次。四、完善人事爭(zhēng)議仲裁，加強(qiáng)人才市場(chǎng)建設(shè)一是扎實(shí)圍繞人事人才工作的難點(diǎn)問題，做好涉及人事人才方面的信訪工作。在熱情做好政策解

8、釋的同時(shí)，認(rèn)真開展調(diào)查研究，做好信訪回復(fù)工作，力爭(zhēng)把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，半年共接待、回復(fù)來訪_余人次。二是按照科學(xué)統(tǒng)計(jì)，為決策提供服務(wù)的原則，_完成了_年度全縣人事統(tǒng)計(jì)的各項(xiàng)工作任務(wù)。三是配合推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革，積極開展和推行人事代理工作。四是認(rèn)真做好高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作，接管學(xué)生檔案_余份，累計(jì)共接管檔案_余份。五是加強(qiáng)人才中心檔案管理，對(duì)中心托管的檔案進(jìn)行了認(rèn)真的清理歸類，為科學(xué)合理管理、利用檔案打好了基礎(chǔ)。五、強(qiáng)化督促考核，整體推進(jìn)_件實(shí)事一是積極主動(dòng)與_件實(shí)事相關(guān)責(zé)任單位聯(lián)系，以縣委、政府的名義出臺(tái)了桑植縣_年為民辦_件實(shí)事工作方案，并出臺(tái)了相關(guān)的考核激勵(lì)等措施，進(jìn)一步明確了具

9、體任務(wù)。二是建立健全班子，明確了具體分管領(lǐng)導(dǎo)和具體人員專抓_件實(shí)事考核工作。三是強(qiáng)化督促考核，會(huì)同有關(guān)部門嚴(yán)格按照逐月報(bào)告、按季自評(píng)，定期與不定期實(shí)地抽查的方式，加強(qiáng)了督促檢查力度，確保了我縣_件實(shí)事工作按部就班的開展。截止到目前，全縣_件實(shí)事工作進(jìn)展順利。六、努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)一是扎實(shí)圍繞“三最”開展調(diào)研活動(dòng)，先后_人員深入到部分企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、基層單位開展調(diào)研，進(jìn)一步了拓展工作思路。二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理，修改完善了崗位責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度，規(guī)范了機(jī)關(guān)的日常管理，確保了機(jī)關(guān)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。三是加大人事信息調(diào)研工作力度，研究出臺(tái)了人事信息調(diào)研工作獎(jiǎng)勵(lì)考(本文章“”。)核辦法，積極鼓勵(lì)機(jī)

10、關(guān)干部做好信息調(diào)研工作。半年來，共向市局報(bào)送各類信息_篇，采用_篇。四是認(rèn)真開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。按照縣委的要求，扎實(shí)推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員和邊整邊改階段的各項(xiàng)工作任務(wù)，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。七、存在的主要問題一是深入基層調(diào)查研究開展得較少，工作思路欠開拓。二是工作按部就班地開展，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。三是機(jī)關(guān)干_伍整體綜合素質(zhì)不高，機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)抓得還不夠。八、下半年工作打算繼續(xù)抓好公務(wù)員法貫徹實(shí)施工作，做好事業(yè)單位參照公務(wù)員法管理的有關(guān)工作。2022年本年上半年人事人才工作總結(jié)（二）上半年，街道婦聯(lián)在黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在婦聯(lián)指導(dǎo)下，全面貫徹黨的基本路線，緊緊圍繞建設(shè)_新農(nóng)村

11、的大局，在婦聯(lián)所需上下功夫，在婦聯(lián)所能上創(chuàng)特色，始終代表和維護(hù)婦女權(quán)益，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全街道婦女參與街道經(jīng)濟(jì)建設(shè)，努力促進(jìn)婦女事業(yè)的發(fā)展。下面將上半年的工作情況總結(jié)如下：一、發(fā)揮婦_勢(shì)，積極推進(jìn)婦聯(lián)_參與新農(nóng)村建設(shè)的各項(xiàng)工作新農(nóng)村建設(shè)是和諧社會(huì)建設(shè)的重要內(nèi)容。街道婦聯(lián)以提高素質(zhì)為重點(diǎn)，以促進(jìn)增收致富為目標(biāo)，發(fā)揮婦聯(lián)宣傳、教育、服務(wù)婦女的_優(yōu)勢(shì)，調(diào)動(dòng)廣大農(nóng)村婦女的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，引領(lǐng)她們?cè)谛罗r(nóng)村建設(shè)中創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活。1、進(jìn)一步加大了農(nóng)村婦女的教育培訓(xùn)力度。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)的目標(biāo)要求，提高農(nóng)村婦女教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，開展了以文化教育、實(shí)用技術(shù)、法律法規(guī)和健康知識(shí)等為主要內(nèi)

12、容的培訓(xùn)班。如在“三八”期間邀請(qǐng)俞_宣傳部俞科長為街道_位村企婦代會(huì)主任作新農(nóng)村鄉(xiāng)風(fēng)文明知識(shí)講座。另外，針對(duì)我街道的產(chǎn)業(yè)特色和失業(yè)婦女的特點(diǎn)，舉辦了失業(yè)婦女就業(yè)技能培訓(xùn)班，由綠亞集團(tuán)董事長及公司技術(shù)科長為_多名婦女授課，提高了婦女的就業(yè)水平，受到了婦女的好評(píng)。上半年舉辦了各種培訓(xùn)班_期，培訓(xùn)婦女_多人次。2、以“竭誠為婦_童服務(wù)”為宗旨，切實(shí)開展了“巾幗助困”活動(dòng)。年初，發(fā)動(dòng)街道多名村婦代會(huì)主任將連夜趕制的_多雙棉鞋送到老人樂園孤寡老人的手中，讓老人們感受到家的溫暖。同時(shí)_了巧手編織愛心毛衣送貧困母親活動(dòng)。_月份，通過走訪調(diào)查，為_名貧困學(xué)生建立上貧困學(xué)生檔案，并動(dòng)員廣大婦女積極參與“巾幗助困

13、”活動(dòng)，聯(lián)系巾幗聯(lián)誼會(huì)成員走訪慰問了_名特困學(xué)生，當(dāng)場(chǎng)捐助資金_元。_月份，針對(duì)留守兒童得不到父母關(guān)愛，精神孤獨(dú)，無人引導(dǎo)學(xué)習(xí)等問題，通過對(duì)全街道留守兒童調(diào)查摸底，開展了留守兒童結(jié)對(duì)活動(dòng)，向全街道婦女發(fā)出倡儀，加入愛心媽媽志愿者隊(duì)伍中來。并舉辦了“心連心，手牽手”留守兒童與愛心家庭趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，讓留守兒童體驗(yàn)到媽媽的愛心。3、努力建設(shè)文明和諧新家園。以“講文明、講衛(wèi)生、講科學(xué)、樹新風(fēng)”為主要內(nèi)容，以改善農(nóng)村生活環(huán)境和提高農(nóng)民生活質(zhì)量為切入點(diǎn)，深化“五好文明家庭”創(chuàng)建工作。在竺家村開展了和諧家庭創(chuàng)建試點(diǎn)工作，把綠色家庭、平安家庭、節(jié)約家庭、學(xué)習(xí)型家庭、文明示范家庭等特色家庭創(chuàng)建活動(dòng)有機(jī)整合起來，引

14、導(dǎo)廣大家庭以德治家、文明立家、平安保家、節(jié)儉持家、和諧興家。并有_戶被評(píng)為寧波“綠色家庭”和寧波“和諧文明家庭”。開展了以“樂在農(nóng)家、美在農(nóng)家”為主題的“綠色家園，巾幗參與”環(huán)境整治活動(dòng)，通過印發(fā)倡議書，發(fā)動(dòng)?jì)D女參與房前屋后清掃活動(dòng)，倡導(dǎo)綠色、環(huán)保、健康、節(jié)約的理念。還舉行了我為新農(nóng)村建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)。二、以家庭教育工作為重點(diǎn)，搭建為未成年人健康成長服務(wù)平臺(tái)。主要開展兩方面工作：一是積極傳播現(xiàn)代家庭教育理念。以家庭、家長學(xué)校為依托，邀請(qǐng)_師范大學(xué)教授來家長學(xué)校授課，通過開設(shè)大型講座，定期面對(duì)面近距離傳授等形式，已為_余名家長授課。_月份_中心小學(xué)家長學(xué)校舉行了第_期家長結(jié)業(yè)典禮，有_多學(xué)員結(jié)業(yè)

15、，表彰了_名優(yōu)秀學(xué)員，并有_名家長做經(jīng)驗(yàn)介紹。二是整合資源，加強(qiáng)小公民道德建設(shè)工作。借用教育宣講團(tuán)，深入到各學(xué)校為學(xué)生上鋼鐵長城和煌輝業(yè)績等課，已有_多名學(xué)生接受愛國主義教育?！傲弧鼻跋Γ瑫?huì)同街道團(tuán)委到榮昌企業(yè)爭(zhēng)捐助，為_名貧困學(xué)生送去了書籍、學(xué)習(xí)用品等價(jià)值5000的慰問品，營造了熱愛兒童、關(guān)心兒童成長的社會(huì)氛圍。三、加大維護(hù)工作力度，維護(hù)婦_童合法權(quán)益一方面開展普法宣傳教育工作。做好婦女權(quán)益保障法、婚姻法、未成年人保_等法律的宣傳工作，利用講座、宣傳冊(cè)、黑扳報(bào)等形式，開展婦_童權(quán)益相關(guān)法律的宣傳。第二方面加強(qiáng)_網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，各村婦女干部作好家庭矛盾調(diào)解工作，妥善處理有關(guān)問題，避免矛盾激化。認(rèn)真做好來信來訪工作，并給予及時(shí)的答復(fù)。上半年接待來訪_件，努力在信訪工作中做好理順情緒、化解矛盾、促進(jìn)和諧的工作。四、加強(qiáng)婦聯(lián)_建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)和諧社會(huì)建設(shè)的能力1、加強(qiáng)婦女干_伍建設(shè)。在婦代會(huì)主任中深入開展理論學(xué)習(xí)，提高文化程度的活動(dòng)。如邀請(qǐng)專家作女性色彩與形象設(shè)計(jì)講座，推薦婦女參加黨校函授學(xué)習(xí)，至上半年已有_名婦代會(huì)主任取得了大專文憑，并_