水務(wù)公司水務(wù)技術(shù)研發(fā)中心公開評選辦法模版

1、水務(wù)技術(shù)研發(fā)中心公開評選辦法第一條 為了更好公開、公平、公正選出后備干部、主管、副主管職工或員工、發(fā)放績效、評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀職工或員工和先進工作者等，結(jié)合部門實際情況，制定本辦法。第二條 本辦法將部門人員劃分為領(lǐng)導(dǎo)班子、職工或員工隊伍兩大類別，采取不同權(quán)重后加權(quán)平均計票的方法，其中領(lǐng)導(dǎo)班子有分為部門負(fù)責(zé)人和部門其他領(lǐng)導(dǎo)兩類。第三條 被選人得票數(shù)依照以下公式計算：被選人加權(quán)票數(shù)=f1+部門其他領(lǐng)導(dǎo)投票數(shù)/其他領(lǐng)導(dǎo)總?cè)藬?shù)f2+職工或員工投票數(shù)f3；其中：f1為部門負(fù)責(zé)人權(quán)重系數(shù)； f2為部門其他領(lǐng)導(dǎo)權(quán)重系數(shù)； f3為職工或員工權(quán)重系數(shù)。第四條 部門領(lǐng)導(dǎo)依照人數(shù)不同依照以下權(quán)重系數(shù)進行分配。（

2、1）班子成員人數(shù)大于3人（含3） 部門負(fù)責(zé)人：0.24； 其他領(lǐng)導(dǎo)：0.26/其他領(lǐng)導(dǎo)總?cè)藬?shù)； （2）班子成員為2人 部門負(fù)責(zé)人：0.30； 其他領(lǐng)導(dǎo)：0.20； （3）班子成員為1人 部門負(fù)責(zé)人：0.30第五條 部門職工或員工依照人數(shù)不同依照以下權(quán)重系數(shù)進行分配。 職工或員工總?cè)藬?shù)為1時，不執(zhí)行本評選辦法。 職工或員工總?cè)藬?shù)為2時，每位職工或員工權(quán)重系數(shù)為0.2； 職工或員工總?cè)藬?shù)大于3時，總權(quán)重為0.5，每位職工或員工等于0.5/總?cè)藬?shù)。第六條 由專門計票人計票或信息化系統(tǒng)自動計票，所有投票采用不記名投票，不同成員的投票數(shù)依照以下分配。（1）班子成員和非被評選職工或員工每人1票；（2）被評選職工或員工總數(shù)小于2人（含2人）時，每人1票；（3）被評選職工或員工總數(shù)小于3人（含3人）時，每人2票，其中1票必須投自身；第七條 依照被選人加權(quán)票數(shù)高低進行排名，選出第一條中的候選人。第八條 被選人如有異議，可以申請查看原始計票記錄。如若是信息化系統(tǒng)自動計票，可以申請專業(yè)人員查詢計算方法是否準(zhǔn)確，但不得查看投票人的投票情況。第九條 本辦法歸屬水務(wù)技術(shù)研發(fā)中心說明。第十條 本辦法經(jīng)xx年第 次水務(wù)技術(shù)研發(fā)中心部門例會和xx年第 次xxx業(yè)集團有