會(huì)計(jì)年度工作計(jì)劃五篇2022

1、精品文檔Word格式 會(huì)計(jì)年度工作方案五篇2022 寫(xiě)工作方案實(shí)際上就是對(duì)我們自己工作的一次盤點(diǎn)。讓自己做到清明晰楚、明明白白。方案是我們走向樂(lè)觀式工作的起點(diǎn)。下面是我細(xì)心推舉的會(huì)計(jì)年度工作方案，僅供參考，歡送閱讀！ 會(huì)計(jì)年度工作方案一 作為一名新的會(huì)計(jì)人員，我準(zhǔn)備從兩個(gè)方面入手今年的工作： 一是盡快熟識(shí)出納的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，二是努力學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)問(wèn)。; 爭(zhēng)取在年末時(shí)完成兩個(gè)目的：把握出納的全部業(yè)務(wù)技能和會(huì)計(jì)記賬;獲得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。 為了完成既定目的，必需堅(jiān)持以下內(nèi)容： 一、嚴(yán)格遵守并執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)管理制度和部長(zhǎng)的各項(xiàng)要求。; 二、學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)，不能不懂裝懂，要準(zhǔn)時(shí)徹底地把問(wèn)題解決掉。 做好現(xiàn)金

2、、支票、各種票據(jù)的保管工作，做到細(xì)心、仔細(xì)、負(fù)責(zé); 做好報(bào)銷等日常業(yè)務(wù)，對(duì)票據(jù)仔細(xì)核查，保證其滿意要求; 把握財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)的各種功能和使用方法; 熟識(shí)銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，和銀行人員做好工作溝通。 三、學(xué)習(xí)出納崗位職責(zé)，培育財(cái)務(wù)人員的專業(yè)素養(yǎng)。 有關(guān)現(xiàn)金、支票的工作，做到收有記錄，支有簽字; 做好日記賬，按日核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金，做到記錄準(zhǔn)時(shí)、無(wú)誤; 3、收付現(xiàn)金雙方必需當(dāng)面點(diǎn)清，防止發(fā)生過(guò)失; 4、做好出納核算工作，仔細(xì)、認(rèn)真，屢次核查，不能心存幸運(yùn); 5、堅(jiān)持原那么，不滿意要求的票據(jù)堅(jiān)決拒收。 四、努力補(bǔ)習(xí)會(huì)計(jì)學(xué)問(wèn)，學(xué)習(xí)過(guò)程做好理論和理論的結(jié)合，互相促進(jìn)。 另外，作為_(kāi)工程的一份子，在財(cái)務(wù)保密的前提

3、下，我會(huì)努力和其他部門的人員搞好關(guān)系，盡量滿意他們的需要。踏踏實(shí)實(shí)地工作，為固原工程的成功奉獻(xiàn)一份力氣。 會(huì)計(jì)年度工作方案二 20_年才剛剛開(kāi)頭，我們社就開(kāi)展了引深“求和-諧樹(shù)形象創(chuàng)佳績(jī)主題競(jìng)賽活動(dòng)和引深案件專項(xiàng)治理“回頭看深度排查活動(dòng)，在這兩項(xiàng)活動(dòng)當(dāng)中，到處離不開(kāi)柜臺(tái)操作和柜臺(tái)效勞。我作為一名主管會(huì)計(jì)，主要負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)的財(cái)務(wù)管理工作，行使會(huì)計(jì)的管理和監(jiān)視職能，為了更好地完成今年聯(lián)社下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，努力踐行理事長(zhǎng)“夯實(shí)基儲(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新機(jī)制、穩(wěn)健運(yùn)行、努力推動(dòng)平定信合事業(yè)的講話精神，特作出如下工作方案： 一、健全內(nèi)部管理制度，加強(qiáng)內(nèi)控建立，做到依法核算、合規(guī)經(jīng)營(yíng)，堵塞經(jīng)濟(jì)案件的發(fā)生。 為了進(jìn)

4、一步標(biāo)準(zhǔn)我社的業(yè)務(wù)操作，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)內(nèi)掌握度，強(qiáng)化內(nèi)部管理，促進(jìn)各網(wǎng)點(diǎn)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，防止各類案件的發(fā)生，我制定了?東回信譽(yù)社違背業(yè)務(wù)管理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程懲罰方法?，把平安保衛(wèi)、操作流程、柜臺(tái)效勞、儀表、出勤五項(xiàng)內(nèi)包容入內(nèi)掌握度考核范圍，詳細(xì)、完好地制定了各項(xiàng)懲罰方法，以懲罰為手段，有效地標(biāo)準(zhǔn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作，進(jìn)步了全體員工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，加強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)防范，防止違規(guī)行為的發(fā)生。 在去年會(huì)計(jì)工作標(biāo)準(zhǔn)管理的根底上，連續(xù)開(kāi)展會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作，進(jìn)步會(huì)計(jì)核算管理程度，防范和化解操作風(fēng)險(xiǎn)。詳細(xì)從8個(gè)方面做起：1、會(huì)計(jì)根本規(guī)定;2、會(huì)計(jì)報(bào)表質(zhì)量;3、計(jì)算機(jī)管理;4、聯(lián)行結(jié)算管理;5、會(huì)計(jì)檔案管理;6、網(wǎng)點(diǎn)管理;7

5、、會(huì)計(jì)經(jīng)營(yíng)管理。 二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)監(jiān)視、檢查力度。 從歷年來(lái)各金融機(jī)構(gòu)發(fā)生的案件狀況來(lái)看，最主要的緣由就是監(jiān)視檢查力度不大，檢查流于形式，檢查范圍廣，但不深化，檢查聲勢(shì)大，但不扎實(shí)，沒(méi)有真正起到監(jiān)視檢查的作用。汲取歷年案發(fā)閱歷，風(fēng)險(xiǎn)源主要集中在重要空白憑證、庫(kù)存現(xiàn)金、帳戶和止付掛失等方面，我今年方案加強(qiáng)重要空白憑證、庫(kù)存現(xiàn)金、帳戶管理，加大對(duì)存單、存折止付和掛失手續(xù)監(jiān)視檢查力度，采納定期和不定期檢查兩種方式進(jìn)展檢查。 1、重要空白憑證方面： 檢查重要空白憑證是否實(shí)行專人、專庫(kù)管理，是否按要求領(lǐng)用、使用、結(jié)存、銷號(hào)，登記是否準(zhǔn)確、完好、準(zhǔn)時(shí)，作廢憑證是否按要求管理。重要空白憑證核算是否正確，是否做到

6、了帳實(shí)、帳簿、帳表“三相符，從根本上杜絕重要空白憑證上的案件隱患。 2、庫(kù)存現(xiàn)金方面： 準(zhǔn)時(shí)對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金進(jìn)展檢查，嚴(yán)格掌握超庫(kù)存現(xiàn)象，使現(xiàn)金管理到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)化，一方面杜絕了白條頂庫(kù)、挪用庫(kù)款、庫(kù)款不符等現(xiàn)象，另一方面還最大限度地降低了非生息資金的占用。 3、英押、證方面： 檢查英押、證是否做到了三分管，是否實(shí)行了AB角管理制，交接是否有記錄。 4、帳戶方面： 是否建立對(duì)帳制度，對(duì)帳崗、記帳崗、復(fù)核崗是否實(shí)行三分別制度，對(duì)帳是否準(zhǔn)時(shí)，同業(yè)款項(xiàng)是否逐筆勾對(duì)，企業(yè)存款是否核對(duì)發(fā)生額，對(duì)帳率是否到達(dá)規(guī)定要求，是否設(shè)立對(duì)帳臺(tái)帳，臺(tái)帳記錄是否與實(shí)際對(duì)帳狀況相符，對(duì)帳單印章是否與預(yù)留印鑒核對(duì)全都。 三、加強(qiáng)柜臺(tái)人

7、員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織技術(shù)練兵、努力進(jìn)步業(yè)務(wù)人員素養(yǎng)。 針對(duì)各網(wǎng)點(diǎn)柜臺(tái)工作人員學(xué)問(wèn)構(gòu)造和層次不同等現(xiàn)象，根據(jù)缺什么補(bǔ)什么的原那么，向他們講解各類業(yè)務(wù)操作流程、金融法律法規(guī)、新財(cái)務(wù)制度等方面的學(xué)問(wèn)，用學(xué)問(wèn)武裝頭腦，培育他們“干一行、愛(ài)一行、專一行，“學(xué)一行、會(huì)一行、懂一行的意識(shí)，每季度組織一次技術(shù)比武，將比武成果納入年終考核，從而進(jìn)步他們的學(xué)習(xí)樂(lè)觀性，高質(zhì)量、高效率地為客戶效勞。 回憶20_年的工作，自己感到有很多缺乏之處：一是業(yè)務(wù)素養(yǎng)進(jìn)步不快，對(duì)新的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)學(xué)習(xí)不夠不透;二是本職工作與其他同行相比，還有差距，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng);三是只滿意自身任務(wù)的完成，工作開(kāi)拓不夠大膽等。在新的一年里，我針對(duì)平常的工作要

8、求，結(jié)合我社的實(shí)際，對(duì)柜臺(tái)工作人員的崗位進(jìn)展重新分工，對(duì)各崗的職責(zé)重新進(jìn)展了明確，將“求樹(shù)創(chuàng)活動(dòng)的目的作為我們的奮斗目的，截止目前，我社各項(xiàng)存款較年初凈增670余萬(wàn)元，各項(xiàng)收入已實(shí)現(xiàn)1260萬(wàn)元。 會(huì)計(jì)年度工作方案三 新的一年，對(duì)于我們學(xué)校來(lái)說(shuō)又將面臨一個(gè)新的挑戰(zhàn)，一個(gè)新的開(kāi)端。在財(cái)務(wù)工作方面，根據(jù)上級(jí)財(cái)務(wù)工作管理規(guī)定和學(xué)校工作方案，以不鋪張一分錢的理念制定學(xué)校財(cái)務(wù)工作方案 一、進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算監(jiān)視、學(xué)校內(nèi)部經(jīng)核工作 搞好會(huì)計(jì)核算、監(jiān)視是做好學(xué)校財(cái)務(wù)工作的根底，因此，必需進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)會(huì)計(jì)根底工作，進(jìn)步會(huì)計(jì)核算的程度。定期開(kāi)展學(xué)校財(cái)務(wù)內(nèi)部監(jiān)審，成立由負(fù)責(zé)校務(wù)公開(kāi)的工會(huì)主席為組長(zhǎng)，教師代表、部門代

9、表為成員的學(xué)校財(cái)務(wù)內(nèi)部經(jīng)核小組，每季度集中會(huì)審收支狀況，并向教職工按時(shí)通報(bào)。 二、完善財(cái)務(wù)制度建立 要根據(jù)縣訓(xùn)練局財(cái)務(wù)管理規(guī)定，進(jìn)一步修訂完善我校財(cái)務(wù)管理施行細(xì)那么、公共財(cái)產(chǎn)管理制度、水電管理制度，制定切合實(shí)際的總務(wù)主任、會(huì)計(jì)、出納崗位職責(zé)，力求使學(xué)校的財(cái)務(wù)工作有章可依，職責(zé)清楚，標(biāo)準(zhǔn)操作。進(jìn)一步落實(shí)財(cái)務(wù)內(nèi)掌握度、大額支出會(huì)審制度和申報(bào)制度，使財(cái)務(wù)工作有一個(gè)更加完善的制度環(huán)境。 三、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)步財(cái)務(wù)人員的整體核算程度 本年將定期對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，結(jié)合往年覺(jué)察的問(wèn)題，有針對(duì)地對(duì)一些重點(diǎn)科目進(jìn)展講解。如開(kāi)展電腦培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用培訓(xùn)、財(cái)務(wù)軟件培訓(xùn)、預(yù)算編制培訓(xùn)、財(cái)產(chǎn)管理培訓(xùn)，力求

10、使全體工作人員逐步把握相關(guān)的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，進(jìn)步操作技能。 四、履行節(jié)儉節(jié)省，統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)合理的理財(cái) 年初，要在廣泛征求意見(jiàn)的根底上，編制科學(xué)合理切合實(shí)際的年度預(yù)算，本年內(nèi)要嚴(yán)格根據(jù)預(yù)算掌握各項(xiàng)支出。平常要訓(xùn)練全體師生實(shí)在履行節(jié)儉節(jié)省，反對(duì)鋪張鋪張，節(jié)省每一滴水、每一度電、每一張紙、每一頓飯。嚴(yán)格掌握出差辦公乘坐出租車，掌握會(huì)議費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，辦公用品選購(gòu)要貨比三家，做到物美價(jià)廉。修建工程要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格驗(yàn)收核算審計(jì)。嚴(yán)禁將公用經(jīng)費(fèi)用于亂發(fā)補(bǔ)助等人員經(jīng)費(fèi)?？傊褂邢薜馁Y金用于正常的辦公運(yùn)轉(zhuǎn)，好剛用在刀刃上，限度發(fā)揮資源效益。 五、加強(qiáng)專項(xiàng)資金的管理 嚴(yán)格根據(jù)上級(jí)要求，作好補(bǔ)助貧困寄宿生生活費(fèi)、貧困生救

11、助金等專項(xiàng)資金的管理，做到?？顚Ｓ?，不截留不挪用，準(zhǔn)時(shí)兌現(xiàn)到位。并且要建立標(biāo)準(zhǔn)的檔案，以備查驗(yàn)。 六、作好學(xué)校財(cái)產(chǎn)的管理 總務(wù)處每期要進(jìn)展一次全面的財(cái)產(chǎn)清查，形成通報(bào)并準(zhǔn)時(shí)處理清查中覺(jué)察的問(wèn)題，做到公共財(cái)產(chǎn)損壞、喪失賠償兌現(xiàn)到位，各類財(cái)產(chǎn)心中有數(shù)。準(zhǔn)時(shí)維護(hù)修理更新破損校產(chǎn)，準(zhǔn)時(shí)檢查維護(hù)校舍、用電線路、用水管道，削減不必要的損失。要訓(xùn)練全體師生愛(ài)惜公共財(cái)產(chǎn)，把公共財(cái)產(chǎn)管理使用狀況納入班級(jí)量化考核、教職工績(jī)效工資考核兌現(xiàn)，努力形成人人愛(ài)惜公物的良好氣氛。 七、加強(qiáng)財(cái)務(wù)公開(kāi)，實(shí)行民主理財(cái) 樂(lè)觀施行實(shí)行大額財(cái)務(wù)支出公示、會(huì)審制度。大型選購(gòu)、校建工程、每月財(cái)務(wù)收支都要準(zhǔn)時(shí)公示，廣泛承受教職工監(jiān)視，增加財(cái)

12、務(wù)工作的透亮度，從而有效保證財(cái)務(wù)工作合理合法開(kāi)展，調(diào)動(dòng)廣闊教職工參加、支持財(cái)務(wù)工作。 會(huì)計(jì)年度工作方案四 一、樹(shù)立正確效勞思想： 根據(jù)延慶縣訓(xùn)練委員會(huì)財(cái)務(wù)科_年的工作方案，結(jié)合我校的詳細(xì)狀況，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)法律、法規(guī)，加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理，節(jié)儉節(jié)省，科學(xué)合理使用資金，以最大限度的爭(zhēng)取資金，改善辦學(xué)條件，使之到達(dá)新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，為學(xué)校的訓(xùn)練教學(xué)供給優(yōu)良的物質(zhì)保障。后勤全體人員本著務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、到位和科學(xué)的原那么，全心全意地為學(xué)校廣闊師生效勞。 二、仔細(xì)抓好常規(guī)工作： 和上門效勞。 3、制定出財(cái)務(wù)人員工作方案，進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)計(jì)出納制度，嚴(yán)格會(huì)計(jì)出納制度的執(zhí)行與檢查，標(biāo)準(zhǔn)會(huì)計(jì)印章和空白重要憑證的使用和保管。 4、重

13、點(diǎn)推行支付密碼器的出售工作，保證銀企結(jié)算資金的平安，進(jìn)一步進(jìn)步我行防范外來(lái)結(jié)算風(fēng)險(xiǎn)的手段。 5、標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)操作流程，強(qiáng)化總會(huì)計(jì)日常檢查制度以準(zhǔn)時(shí)覺(jué)察隱患，削減過(guò)失杜絕結(jié)算事故。 6、實(shí)在履行對(duì)分理處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查。 7、做好會(huì)計(jì)核算質(zhì)量的定期考核工作。 三、以人為本進(jìn)步員工的全面素養(yǎng)。員工的素養(yǎng)如何是銀行能否進(jìn)展的根本，在目前人員流淌頻繁的狀況下我營(yíng)業(yè)部急需要有一支高素養(yǎng)的隊(duì)伍 1、把好進(jìn)人用人關(guān)。銀行業(yè)聽(tīng)著很美，其實(shí)布滿競(jìng)爭(zhēng)和風(fēng)險(xiǎn)，所以到我營(yíng)業(yè)部需要有肯定的心理素養(yǎng)和文化修養(yǎng)。在用人上以員工的力量且要能發(fā)揮員工最大潛能來(lái)確定合適的崗位，從而進(jìn)步員工的樂(lè)觀性。 2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，這也是明年最緊

14、迫的，現(xiàn)已將培訓(xùn)方案上報(bào)人事部門，預(yù)備對(duì)出納制度、支付結(jié)算方法、綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)會(huì)計(jì)制度、新會(huì)計(jì)科目等根底學(xué)問(wèn)以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)展培訓(xùn)。 3、在人員緊急的狀況下仍要加強(qiáng)崗位練兵，除了參與明年的技術(shù)比武更為了進(jìn)步員工的業(yè)務(wù)程度。 4、勤做員工的思想工作，關(guān)心鼓舞員工，強(qiáng)化員工的心理素養(yǎng)。 5、有方案、有目的地進(jìn)展崗位輪換，培育每一個(gè)員工從單一的操作向混合多能轉(zhuǎn)變。 會(huì)計(jì)年度工作方案五 一、參與財(cái)務(wù)人員 連續(xù)訓(xùn)練每年財(cái)務(wù)人員都要參與財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員連續(xù)訓(xùn)練。 首先參與財(cái)務(wù)人員連續(xù)訓(xùn)練，理解新準(zhǔn)那么體系框架，把握和領(lǐng)悟新準(zhǔn)那么內(nèi)容，要點(diǎn)、和精華。全面按新準(zhǔn)那么的標(biāo)準(zhǔn)要求，嫻熟地運(yùn)用新準(zhǔn)那么等，進(jìn)展帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參與連續(xù)訓(xùn)練后，匯報(bào)學(xué)習(xí)狀況報(bào)告。 二、加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)金管理，肯定做好日常核算 1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)那么結(jié)合實(shí)際狀況，進(jìn)展業(yè)務(wù)核算，肯定做好財(cái)務(wù)工作。 2、肯定做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。 3、肯定做好正常出納核算工作。根據(jù)財(cái)務(wù)制度，.辦-理.現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開(kāi)源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用，為公司供給財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開(kāi)支的核算。準(zhǔn)時(shí)進(jìn)展記帳，編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表，匯總表，月初前報(bào)交總經(jīng)理留存，嚴(yán)格支票領(lǐng)