UNIDA信息產業(yè)公司eGOV總監(jiān)職位說明書

1、eGOVV總監(jiān)職職位說明明書一、基本本資料職位名稱稱eGOVV總監(jiān)所在部門門職位定員員1名所在職系系技術職系系直接上級級總經理直接下級級填寫日期期20022年111月二、工作作描述本崗位工工作目標標：規(guī)劃公司司eGOOV業(yè)務務發(fā)展方方向，指指導公司司技術部部門完成成公司簽簽約的工工程項目目,儲備備eGOOV技術術成果、人才，形形成公司司eGOOV行業(yè)業(yè)解決方方案。參參與并促促進公司司企業(yè)文文化建設設。工作職責責時間百分分比發(fā)生頻率率職責任務職責一：負責公公司eGGOV技技術發(fā)展展方向規(guī)規(guī)劃工作作15%工作任務負責分析析eGOOV行業(yè)業(yè)信息，編編寫行業(yè)業(yè)分析報報告一年兩次次統(tǒng)籌考慮慮公司技技術資

2、源源，編制制公司eeGOVV業(yè)務發(fā)發(fā)展規(guī)劃劃一年兩次次參與公司司整體技技術方向向規(guī)劃一年兩次次職責二：籌劃、組織、實施、管理技技術與業(yè)業(yè)務工作作30%工作任務協(xié)助eGGOV項項目方案案咨詢部部編寫投投標方案案和咨詢詢服務，并并協(xié)助專專業(yè)銷售售部門完完成市場場 / 銷售工工作日常參與eGGOV項項目啟動動、項目目計劃、項目客客戶驗收收及項目目內部總總結驗收收評審等等相關工工作日常負責參與與重要項項目的售售前支持持日常負責各eeGOVV項目流流程改進進實施日常職責三：負責公公司eGGOV技技術儲備備和技術術發(fā)展30%工作任務儲備eGGOV技技術成果果、項目目成果、人才，形形成公司司行業(yè)解解決方案案

3、一年兩次次參與公司司重大eeGOVV技術與與業(yè)務問問題的決決策日常職責四：負責與與潛在客客戶/合合作伙伴伴的方案案討論與與技術交交流10%日常職責五：參與營營造企業(yè)業(yè)文化氛氛圍，塑塑造、執(zhí)執(zhí)行、推推廣和強強化公司司核心價價值觀10%日常職責六：相關工工作成果果和過程程數(shù)據(jù)的的配置管管理5%日常工作權限限：權限一：公司eeGOVV行業(yè)解解決方案案的決策策權權限二：公司eeGOVV項目計計劃與項項目總結結的評審審權權限三：公司eeGOVV項目過過程改進進的建議議權權限四：eGOOV項目目組突發(fā)發(fā)問題的的決策權權權限五：公司重重大問題題決策的的建議權權工作協(xié)調調關系：內部關系部門崗位協(xié)調內容容發(fā)生頻

4、率率總經理接收工作作安排，匯匯報工作作日常工程總監(jiān)監(jiān)eGOVV技術信信息溝通通每周軟件工程程部部門經理理eGOVV技術指指導日常eGOVV銷售部部部門經理理eGOVV技術支支持日常銷售總監(jiān)監(jiān)eGOVV技術信信息傳遞遞每周銷售總監(jiān)監(jiān)助理布置事務務性工作作日常外部關系單位人員協(xié)調內容容發(fā)生頻率率客戶項目負責責人以及及高管技術培訓訓，售后后服務每周潛在客戶戶業(yè)務主管管及以上上方案討論論，技術術交流每周所需記錄錄文檔：所需記錄錄文檔傳送的部部門/崗崗位行業(yè)解決決方案總經理eGOVV發(fā)展規(guī)規(guī)劃總經理eGOVV行業(yè)分分析報告告總經理相關工作作成果和和過程數(shù)數(shù)據(jù)網(wǎng)絡服務務器三、任職職資格最低學歷歷本科專業(yè)軟件，企企管、市市場營銷銷、公關關、財務務經驗要求求工作經驗驗最低工作作時間eGOVV工程技術術實施管管理經驗驗2年企業(yè)管理理1年所需培訓訓培訓內容容培訓方式式最低培訓訓時間eGOVV專業(yè)技術術在職15天IT項目目管理在職10天市場營銷銷在職5天人力資源源管理在職5天溝通交流流方法論論在職2天知識與技技能所需知識識與