2022年財務(wù)會計年終工作總結(jié)5篇

1、2022財務(wù)會計年終工作總結(jié)5篇 總結(jié)就是把一個時間段取得的成果、存在的問題及得到的閱歷和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它可以有效熬煉我們的語言組織能力，快快來寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢?下面是我為大家整理的2022財務(wù)會計年終工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家! 2022財務(wù)會計年終工作總結(jié)篇1 各部門同事的大力支持協(xié)作下，財務(wù)部以強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，出色完成了財務(wù)部各項日常任務(wù)，較好地協(xié)作了各分公司及合作方的業(yè)務(wù)任務(wù)，準(zhǔn)時正確地為公司領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)政府部門提供財務(wù)數(shù)據(jù)。當(dāng)然，在完成任務(wù)的同時也還存在一些不足。 下面對公司領(lǐng)導(dǎo)匯報一下財務(wù)部20_年度的任務(wù)： 一、公司本部的財務(wù)管理

2、和財務(wù)核算任務(wù) (一)作為職能工作部門，合理把握成本費用，以“專心、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致”的精神，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們?nèi)蝿?wù)的重中之重。20_年財務(wù)部在成本把握方面比往年有了一定的提高，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展，新增項目前期投入較大，成本費用也隨之增加，每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是一筆不小的開支，財務(wù)部樂觀主動協(xié)作公司行政部門，在選購任務(wù)中嚴(yán)格把關(guān)，成本把握方面取得了一定成效。 (二)20_年度，財務(wù)部的日常會計核算任務(wù)詳細(xì)如下： 1、在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中，我們堅持原則、嚴(yán)格遵照公司的財務(wù)管理制度，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。 2、在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們

3、專心審核每一張憑證，堅決杜絕不符合要求的票據(jù)，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。 3、每月核算100多人的工資是財務(wù)部最為繁重的任務(wù)，除了計算發(fā)放工資外，我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定，這就要求財務(wù)人員必須耐心細(xì)致，盡量做到少出差錯或不出差錯。經(jīng)過努力，公司每月基本上能準(zhǔn)時發(fā)放工資。 4、按時完成公司的納稅申報、發(fā)票購買和管理、臺帳登記任務(wù)。 5、完成各政府相關(guān)部門下達(dá)的任務(wù)：公司的工商年檢、會計師事務(wù)所的財務(wù)審計、對統(tǒng)計局的季度申報等。 6、催收款項是財務(wù)部門最為重要的任務(wù)。由于受其他原因影響，工程款的催收難度也有所增加，雖然我們盡了很大努力，也取得一定的成效，但卻不是很理想。 總之，隨

4、著公司業(yè)務(wù)的不斷擴大，20_年度財務(wù)部任務(wù)量越來越大，財務(wù)人員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急，有序地開展各項任務(wù)。一年來，我們完成了財務(wù)部的日常核算任務(wù)，并準(zhǔn)時提供了各項正確有效的財務(wù)數(shù)據(jù)，基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財務(wù)要求。 二、分公司及合作方的財務(wù)核算任務(wù) (一)跟進(jìn)收取各分公司的款項，在經(jīng)營部的幫助下，基本上能夠根據(jù)協(xié)議準(zhǔn)時收取各分公司的款項。 本年度，由于A分部的業(yè)務(wù)量增大，B分公司、C分公司和D分公司等的部分業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票、收退合作款，大大增加了我們的任務(wù)量。比如，A分部的年產(chǎn)值比20_年增長了50%對B、C和D三個分公司20_年的開具發(fā)票、合

5、作款的收取跟進(jìn)、核算退回、投標(biāo)保證金的支付收取等任務(wù)，財務(wù)部做了全力協(xié)作。 (二)今年合作方的業(yè)務(wù)量也比往年有較大的增加，這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣，對合作方的開具發(fā)票、工程款的收取跟進(jìn)、核算退回，投標(biāo)保證金的支付收取等任務(wù)，財務(wù)部也全力予以協(xié)作完成，任務(wù)態(tài)度和任務(wù)成果得到了合作方的充分肯定。 三、不足和有待改善的地方 一年中，財務(wù)部尚有應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的任務(wù)，比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡方面，在各項管理費用的把握上，在規(guī)范財務(wù)核算程序、統(tǒng)一財務(wù)管理表格方面，在更準(zhǔn)時正確地向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)數(shù)據(jù)、實施財務(wù)分析等方面。在財務(wù)任務(wù)中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理任務(wù)比較薄弱日

6、常成本費用支出比較任意這些應(yīng)是20_年財務(wù)管理要著重思考和解決的問題。 作為財務(wù)人員，我們在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省，不斷地鞭策自己，加強學(xué)習(xí)，以適應(yīng)時代和企業(yè)的進(jìn)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長。 2022財務(wù)會計年終工作總結(jié)篇2 _年即將過去，一年來，自己在科領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下，堅持自我嚴(yán)格要求、加強學(xué)習(xí)、踏實工作，在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一下總結(jié)。 一、在政治思想方面。 我主動要求進(jìn)步，能夠嚴(yán)格遵守局里各項規(guī)章制度，在思想和行動上嚴(yán)格要求自己。一方面

7、，留意加強自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng)，思想覺悟和政治理論水平得到很大提高。另一方面，通過樂觀參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“熱愛偉大祖國，建設(shè)美妙家園”、“ 機關(guān)文化建設(shè)年”、“爭做一名合格的公職人員”等一系列活動，對提高政治素養(yǎng)重要性的熟悉更加深刻，對投身社保事業(yè)、工作總結(jié)網(wǎng)全心全意為人民服務(wù)的信念更也更加堅定。 二、在學(xué)習(xí)及文體活動方面。 一是加強政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。從講政治的高度來熟悉加強理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性，堅持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素養(yǎng)，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學(xué)習(xí)活動與自學(xué)結(jié)合起來，并專心做好重點學(xué)習(xí)筆記，撰寫相關(guān)心得體會，做到個人與組織相全都，理論與業(yè)務(wù)相結(jié)合。同時

8、，通過樂觀參加每期的科務(wù)會、財務(wù)例會、業(yè)務(wù)經(jīng)辦知識競賽等，加強了對基金財務(wù)知識、社保業(yè)務(wù)政策知識的了解、熟悉和學(xué)習(xí)，提高了理論聯(lián)系實際的工作能力。 二是樂觀參加局里組織的各項文體活動。其中，代表局機關(guān)三支部參加局里組織的羽毛球賽，獲得團(tuán)體第一名好成果。另外，樂觀參加全市機關(guān)干部才藝大賽，也贏得了榮譽。 三、工作完成情況。 一是在做好和會計賬的對賬工作的基礎(chǔ)上，專心完成了定期與銀行、財政專戶、自治區(qū)社保局的各項社?；鹗罩~工作。一方面，準(zhǔn)時編制銀行余額調(diào)節(jié)表，清理未達(dá)賬項，保證了基金財務(wù)數(shù)據(jù)的正確性。另一方面，加強與財政的溝通，完成了社?；鹜顿Y國債、定期存款進(jìn)行保值增值的核對統(tǒng)計工作。另外

9、，完成了新系統(tǒng)上線以來，有關(guān)基金出納業(yè)務(wù)的優(yōu)化及問題的反饋、協(xié)調(diào)處理工作。同時，從今年1月起全局出納正式開頭使用自治區(qū)社會保險基金業(yè)務(wù)與會計一體化信息系統(tǒng)出納管理進(jìn)行記賬工作，我根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，完成了該系統(tǒng)的前期測試、組織培訓(xùn)、問題協(xié)調(diào)反饋工作，并對各分局出納的實際使用情況進(jìn)行了必要的溝通和指導(dǎo)。為了更好的運用出納管理系統(tǒng)，后期在總結(jié)閱歷的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步統(tǒng)一明確了出納系統(tǒng)的操作流程和標(biāo)準(zhǔn)以及使用過程中的重點留意事項，大大便利了出納人員的實際操作，提高了工作效率。 二是做好了全年區(qū)屬退休老師差額工資待遇的發(fā)放工作。 其一，做了大量年初的數(shù)據(jù)核對以及新增人員的待遇核定工作，為全年工資待遇發(fā)放打好了基

10、礎(chǔ)。其二，準(zhǔn)時完成了按月足額正常發(fā)放及補發(fā)差額工資工作，并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。 其三，重點做好了退休老師個人及管理單位的來電來訪來信的接待工作，避開了出現(xiàn)退休老師多跑腿、跑空趟的現(xiàn)象。其四，加強與財政廳企業(yè)處的溝通反饋，確保了區(qū)屬老師個別特殊人員的待遇發(fā)放的準(zhǔn)時性和正確性。 三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險的征繳、退費工作。 其一，完成了全年大額醫(yī)療保險批量報盤提交銀行的扣繳工作。 其二，完成了各分局收繳報送的審核整理工作。其三，統(tǒng)一規(guī)范了業(yè)務(wù)流程，并分別建立了征繳、退費情況的電子臺賬，定期與各分局核對。 四是完成了各項基金支付的往來業(yè)務(wù)。 2022財務(wù)會計年終工作總結(jié)篇3 20_年財務(wù)部緊

11、緊圍繞集團(tuán)公司年初職代會的工作中心，在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時，專心組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作，并通過加強財務(wù)制度和財務(wù)內(nèi)部把握制度的建設(shè)，站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。 一、嚴(yán)格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī)，專心履行職責(zé)，組織會計核算 財務(wù)部的主要職責(zé)是做好會計核算，進(jìn)行會計監(jiān)督。財務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)、集團(tuán)總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，專心履行財務(wù)部的工作職責(zé)。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務(wù)會計報表從各項稅費的計提到納稅申報、上繳從資金計劃的安排，到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，

12、每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，專心執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的準(zhǔn)時性、正確性。 二、以實施新中大軟件為契機，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作 在經(jīng)過兩個月的20_年度三套會計決算報告的編制后，財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求著手進(jìn)行了新中_20_年財務(wù)會計模塊的初始化工作。對會計科目、核算項目、部門的設(shè)置，會計報表的格式等均根據(jù)新企業(yè)會計制度的規(guī)定，并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。如設(shè)置“制造費用”明細(xì)科目，并按該科目的費用項目進(jìn)行了明細(xì)核算、歸集和分配，費用的詳細(xì)開支情況現(xiàn)已一目了然規(guī)范“應(yīng)交稅金”科目的核算，如對增值稅明細(xì)項目的月

13、末結(jié)轉(zhuǎn)、個人所得稅的科目統(tǒng)一、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用，這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當(dāng)在協(xié)作固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上，根據(jù)固定資產(chǎn)分類與代碼對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼，并在此基礎(chǔ)上，完成了新中_固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作。集團(tuán)總公司要求在今年4月份全面正式運行新中_財務(wù)軟件，而本集團(tuán)公司財務(wù)部在3月份就完全甩掉金蝶財務(wù)系統(tǒng)，正式運行新中_，結(jié)束了長達(dá)半年之久的兩套財務(wù)軟件同時運行的局面。目前新中_軟件已正式與礦部相鏈接，并運行良好。 三、制訂各項財務(wù)成本計劃，嚴(yán)格把握成本費用 根據(jù)金能財

14、務(wù)部對有關(guān)考核指標(biāo)進(jìn)行了分解，下發(fā)了20_年財務(wù)計劃和可控費用指標(biāo)。在財務(wù)執(zhí)行過程中，嚴(yán)格把握費用，執(zhí)行剛性考核。財務(wù)部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行情況，于公司常務(wù)會上通報，針對每一季度電話費超支的部室、單位，按超支額扣部室負(fù)責(zé)人及其他第一責(zé)任人的獎金對于其他可控性費用也是執(zhí)行指標(biāo)考核，對于超支部分堅決不予核銷。 四、資金調(diào)控有序，合理把握集團(tuán)總體資金規(guī)模 上半年，隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚，而集團(tuán)總公司銷售價格制訂相對遲緩，本集團(tuán)公司資金一度吃緊。為此，財務(wù)部一方面準(zhǔn)時與客戶對賬，加強銷貨款的準(zhǔn)時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩另一方面，根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營方針與計劃，合理地安排融資

15、進(jìn)度與額度，并針對工商銀行借款利率上浮的情況，選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款，以及通過向金能集團(tuán)總部結(jié)算中心臨時借款，以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需。這樣，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進(jìn)了整個集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)展的有序進(jìn)行。 2022財務(wù)會計年終工作總結(jié)篇4 20_年以來，我們財務(wù)科在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，以年初提出的“以企業(yè)效益為中心，以增強企業(yè)綜合競爭力為目標(biāo)，以質(zhì)量貫標(biāo)為主線，以人力資源管理為核心，以兩煙生產(chǎn)經(jīng)營和專賣管理為重點，以黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)做保障，實現(xiàn)質(zhì)量記錄標(biāo)準(zhǔn)化，技術(shù)業(yè)務(wù)規(guī)范化，經(jīng)營管理科學(xué)化，企業(yè)效益最大化，推動縣煙草在快車道上高速進(jìn)展”為工作指導(dǎo)思想，

16、全面落實預(yù)算管理，強基礎(chǔ)，抓規(guī)范，充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，各項財務(wù)工作有了明顯提高，現(xiàn)將20_年財務(wù)工作開展情況總結(jié)如下： 一、以質(zhì)量貫標(biāo)為契機，不斷增強全員的預(yù)算管理意識。 今年，將我公司列為第一批質(zhì)量認(rèn)證達(dá)標(biāo)單位，職工的質(zhì)量規(guī)范意識明顯增強。我們以此為契機，根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要，準(zhǔn)時出臺了全面預(yù)算管理制度，各科室站所分別配備了預(yù)算管理員，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用把握方面，一是執(zhí)行定額包干的方式，將手機、座機費、辦公費、油料費定額把握，節(jié)約歸已、超支自負(fù)，培育了職工的節(jié)約意識。二是執(zhí)行預(yù)算審批的方式，對定額以外的費用，必須先層層審批

17、，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面，為提高現(xiàn)金預(yù)算的正確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付，超預(yù)算支付標(biāo)準(zhǔn)的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于動身后十五日內(nèi)還款，并將其寫入科室方針目標(biāo)，確實起到了降低借款數(shù)額，削減資金占用，避開呆帳發(fā)生的樂觀作用。 通過預(yù)算管理這一有效的管理手段，職工的規(guī)范意識進(jìn)一步增強，促進(jìn)了各項工作的開展。 二、以培訓(xùn)為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平。 幾年來，(公司)一直把人員培訓(xùn)視為企業(yè)進(jìn)展，增強企業(yè)競爭力的突破口，財務(wù)管理工作同樣迫切需要素養(yǎng)較高的會計從業(yè)人員，因此我們根據(jù)實際工作的要求，年初就制定

18、了基層會計人員培訓(xùn)計劃，有步驟有目的的進(jìn)行培訓(xùn)，今年共舉辦了三期會計人員培訓(xùn)班，分別學(xué)習(xí)了會計法、煙站財務(wù)管理核算方法、企業(yè)管理工作意見、工作質(zhì)量與方針目標(biāo)考核方法。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步了解了公司的各項管理制度，懂得了基層煙站會計人員的工作要求，如何更好地做好基層財務(wù)工作等。提高了干好基層財務(wù)工作的主動性與樂觀性。 同時，我們還加強了財務(wù)科全體人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，財務(wù)科全體成員樂觀參加各種形式的學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，在組織的大比武中取得了較好的成果，同時在財政組織的財務(wù)基礎(chǔ)工作檢查中，得到好評。財務(wù)科成員更是把提高自身素養(yǎng)當(dāng)成是能否勝任工作，能否提高財務(wù)管理水平的頭等大事來做。樂觀進(jìn)取，努力學(xué)習(xí)，今

19、年先后有三人次參加了全國會計中級職稱考試，二人次參加了全國會計初級考試。煙站會計人員也有多人次報名參加了全國會計初級考試。全體財務(wù)人員業(yè)務(wù)技能水平不斷提高，為干好工作提供了素養(yǎng)保證。 三、以考核為手段，促進(jìn)財務(wù)基礎(chǔ)管理水平的提高。 隨著企業(yè)管理的進(jìn)一步深入，財務(wù)的管理職能逐漸增強。今年，(公司)為加大責(zé)任制考核力度，保證責(zé)任制的貫徹落實，專門成立了考核組織，財務(wù)科同企管科及辦公室一起樂觀參加考核，嚴(yán)格按責(zé)任制考核兌現(xiàn)，保證了各項工作的順利開展。體現(xiàn)了責(zé)任制的嚴(yán)格性與公正性。 在今年的財務(wù)管理工作中，最重要的一點就是借(公司)的考核體系，執(zhí)行了工作質(zhì)量與方針目標(biāo)的考核機制，將管理的要求與重點，納

20、入工作質(zhì)量與方針目標(biāo)考核。制定了煙站會計、保管方針目標(biāo)工作質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，將科室費用預(yù)算、職工借款寫入方針目標(biāo)。通過月份考核與工資掛鉤，季度與獎金掛鉤等兌現(xiàn)按財務(wù)會計制度和會計法的要求，全面提高財務(wù)核算質(zhì)量，實事求是的體現(xiàn)財務(wù)經(jīng)營成果，做誠信納稅單位。并順利通過每年一次的國稅、地稅關(guān)于納稅情況的檢查。 這就強化了財務(wù)的監(jiān)督管理職能，規(guī)范了各站所經(jīng)營行為，有力保證了各項工作的順利進(jìn)行。 四、樂觀參加企業(yè)經(jīng)營管理，搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點 隨著企業(yè)的不斷進(jìn)展，財務(wù)的管理職能日益顯現(xiàn)。財務(wù)管理參加到企業(yè)管理的方方面面，從物資選購中的比價選購小組到基建的招投標(biāo)，再到廢舊物資的處理等等，財務(wù)科都參加其

21、中，起到了其應(yīng)有的作用。 為加強對基層站所各項財產(chǎn)物資的管理，迎接各級的指導(dǎo)于檢查，通過現(xiàn)場清查，由物流服務(wù)中心建立了煙站、管銷所的固定資產(chǎn)、低值易耗品登記臺帳。今年6月份，財務(wù)科全體成員利用晚上的時間，加班加點對各煙站煙用物資的扶持兌現(xiàn)情況進(jìn)行了核查，通過核查，提高了基層會計、保管的責(zé)任心，規(guī)范了煙站的會計基礎(chǔ)工作，有效的防止了錯誤的出現(xiàn)。這就加強了管理，確保了財產(chǎn)物資的帳帳、帳實相符，提高了財產(chǎn)物資的利用效能。 五、搞好財經(jīng)秩序整頓工作，全面做好迎接審計的打算 根據(jù)上級關(guān)于財經(jīng)秩序整頓工作的要求，結(jié)合我公司自身的實際，專心搞好自查與整頓，特殊是把整頓工作視為規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為的良機。首先，對

22、_年以來的卷煙購、銷、存業(yè)務(wù)專心檢查，并與煙廠核對全都，確保做到帳帳、帳實相符，沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的行為，保證了自查工作的質(zhì)量。其次，對基層站所進(jìn)行全面審計，加強對金曾會計人員的指導(dǎo)。從會計基礎(chǔ)工作導(dǎo)演用物資的扶持兌現(xiàn)，再到煙葉收購中涉及到的財務(wù)工作，財務(wù)科人員都一一指導(dǎo)到位，規(guī)范了會計的基礎(chǔ)工作，為迎審計署的檢查做好了充分的打算。 六、加強資金管理，削減資金占用，提高資金利用率 年初，我公司資產(chǎn)負(fù)債率高達(dá)，為了切實降低資產(chǎn)負(fù)債率，從點滴做起，把握資金占用，提高資使用效率，首先對欠款情況進(jìn)行了分析，會同各業(yè)務(wù)科室樂觀回收貨款。其次做好現(xiàn)金預(yù)算的預(yù)算和編報，防止資金的積壓。第三、嚴(yán)格執(zhí)行省資金結(jié)算

23、中心的管理規(guī)定，從嚴(yán)把握煙站資金占用，將物資銷售款準(zhǔn)時要求上劃。從而削減了資金占用，降低了財務(wù)費用，提高了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。 2022財務(wù)會計年終工作總結(jié)篇5 _年，我部專心貫徹和落實黨和國家的“三農(nóng)”方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行金融法律、法規(guī)相關(guān)規(guī)定，依法合規(guī)經(jīng)營，制定和完善了內(nèi)把握度建設(shè)，強化成本意識，樂觀拓寬經(jīng)營渠道，壓縮費用開支，提高了會計核算水平和經(jīng)營效益。在聯(lián)社黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，努力完成聯(lián)社主任室下達(dá)的工作任務(wù)，親密協(xié)作其他部門的各項工作，把主要工作放在服務(wù)于基層上，較好地完成了本年度的各項工作，現(xiàn)將本年工作總結(jié)匯報如下： 一、合理制定經(jīng)營目標(biāo)，確保全年各項指標(biāo)的完成年初，本著“效益優(yōu)先”的原則，

24、根據(jù)省聯(lián)社給我社制定的各項經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合我社上年度經(jīng)營目標(biāo)完成情況的基礎(chǔ)上，科學(xué)、合理制定了各網(wǎng)點組織資金目標(biāo)和任務(wù)，并于元月一日召開首季組織資金工作動員大會，進(jìn)一步提高全員的思想熟悉，明確組織資金工作的目標(biāo)和任務(wù)。 二月份對各營業(yè)網(wǎng)點反復(fù)進(jìn)行算帳，合理設(shè)定各項財務(wù)指標(biāo)，與各網(wǎng)點主任簽訂經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制，修改和完善了經(jīng)營管理綜合考核方法，為各網(wǎng)點明確了經(jīng)營方向和責(zé)任目標(biāo)。十一月份，根據(jù)各網(wǎng)點經(jīng)營目標(biāo)實際完成情況，結(jié)合本地市場經(jīng)濟(jì)變化特點，準(zhǔn)時調(diào)整各網(wǎng)點經(jīng)營目標(biāo)，為今年利潤計劃的順利實現(xiàn)進(jìn)一步奠定基礎(chǔ)。截止11月末，各項存款余額為_萬元，比年初增加_萬元各項貸款余額為_萬元(含貼現(xiàn)_萬元)，比

25、年初增加_萬元不良貸款余額為_ 萬元(不含抵債資產(chǎn))，比年初下降_萬元，不良貸款占各項貸款的比例為x%(含貼現(xiàn))，比年初的x%下降了x個百分點全轄盈虧軋差合計賬面盈余_萬元，比去年同期增盈_萬元。估計至12月末，各項存款余額達(dá)到_萬元，比年初增加_萬元各項貸款余額為_萬元，比年初增加_萬元不良貸款余額為_萬元，比年初下降_萬元，不良貸款占比為x，比年初下降x%全轄實現(xiàn)各項收入為_元，各項支出_ 萬元，賬面盈余_萬元。 二、加強財務(wù)管理，規(guī)范財務(wù)行為，努力增收節(jié)支 1、根據(jù)上年財務(wù)管理閱歷，結(jié)合今年改革實際情況，以“總量把握，效益優(yōu)先，以收定支，超額審批，超限停支，財務(wù)公開，民主理財”為原則，把

26、握水電費、公雜費、郵電費等費用全年限額，業(yè)務(wù)招待費嚴(yán)格根據(jù)利息收入的5序時列支，其他費用開支必須報經(jīng)聯(lián)社審批，并下批復(fù)作為年終考核認(rèn)賬因素。同時綜合考慮各方面情況，又給每個網(wǎng)點額外增加了_元費用，從而保證了各網(wǎng)點經(jīng)營和管理所需各項費用的開支。 2、規(guī)范財務(wù)行為，合理把握財務(wù)開支。繼續(xù)執(zhí)行_市農(nóng)村信用合作社財務(wù)管理方法和費用結(jié)報制度，在聯(lián)社費用管理委員會管理下，詳細(xì)規(guī)范了財務(wù)開支的范圍、標(biāo)準(zhǔn)、審批權(quán)限、程序等，不斷完善了費管會的管理制度，對于核定費用以外的費用開支，一律提前上報費管費討論、審批。截止11月末，經(jīng)費管會討論審批通過的各項費用為_元，其中：各項墊支費用_，購買的低值易耗品費用為_元，

27、各種修理費用為_元，營業(yè)外支出為_元，其他各項費用為_元。 3、削減非生息資金的占比，加強應(yīng)收利息的管理。截止11月末，我社應(yīng)收利息帳面余額為_萬元，已超過銀監(jiān)部門的風(fēng)險把握警戒線，我部根據(jù)實際情況，在主任室的要求下，堅持“誰分片地區(qū)，誰負(fù)責(zé)清理”的原則，對各網(wǎng)點進(jìn)行跟蹤督促，限期清理。截止11月末，應(yīng)收利息余額為_萬元，估計年末將全面完成應(yīng)收利息的清理工作。 三、申請發(fā)行專項中央銀行票據(jù)_萬元為進(jìn)一步深化農(nóng)村信用社改革，切有用好國家資金支持政策，根據(jù)國庫院農(nóng)村信用社改革試點方案的通知(國發(fā)20_15號)和中國人民銀行農(nóng)村信用社改革試點專項中央銀行票據(jù)操作方法(銀發(fā)20_181號)、農(nóng)村信用社

28、改革試點資金支持方案實施與考核指引(銀發(fā)_4號)文件精神，一季度制定了_市農(nóng)村信用社增資擴股及降低不良貸款計劃書，在報經(jīng)_銀監(jiān)分局批準(zhǔn)后，一邊請_會計師事務(wù)所清產(chǎn)核資，同時進(jìn)行增資擴股充實資本，執(zhí)行措施清收和降低不良貸款，在二季度成功申請發(fā)行了中央銀行專項票據(jù)_萬元，并在二季度末達(dá)到了提前申請贖回的條件。 四、充實資本金，增強自身的經(jīng)營實力和抗風(fēng)險能力。 根據(jù)農(nóng)村信用社“資本自聚、資金自籌、經(jīng)營自主、盈虧自負(fù)、風(fēng)險自擔(dān)”的要求，通過宣傳發(fā)動，募集股金，完善法人治理結(jié)構(gòu)等必備程序，共增擴股金_萬元，有力地支持了地方經(jīng)濟(jì)的進(jìn)展，加強了對“三農(nóng)”的服務(wù)，同時自身的經(jīng)營實力和抗風(fēng)險能力也得到了加強。 五、加強內(nèi)控建設(shè)，堵塞經(jīng)濟(jì)案件的發(fā)生 1、為了進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村信用社的業(yè)務(wù)操作，嚴(yán)格執(zhí)行各項內(nèi)把握度，強化內(nèi)部管理，促進(jìn)各營業(yè)網(wǎng)點依法合規(guī)經(jīng)營，防止各類案件的發(fā)生，我們修改和補充了_市農(nóng)村信用社違反業(yè)務(wù)管理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程懲罰方法，把內(nèi)把握度考核分為財務(wù)會計部分、信息科技部分、資金營運部分、監(jiān)察審計部分、平安保衛(wèi)部分、人力資源部分、資產(chǎn)保全部分共七個部分，詳細(xì)、完整地制定了各項業(yè)務(wù)操作規(guī)程的懲罰方法，以懲罰為