線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、Word 線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 【第1篇】線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理 崗位描述 1、搭建公司北方大區(qū)針對(duì)賣(mài)家側(cè)的線(xiàn)上分層運(yùn)營(yíng)及服務(wù)體系,提高商家服務(wù)的掩蓋率和效率; 2、基于消費(fèi)者洞察,分析標(biāo)簽及數(shù)據(jù),搭建服務(wù)sop及各團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作流程,并對(duì)效果進(jìn)行跟蹤及策略?xún)?yōu)化,完善服務(wù)模式,不斷提升客戶(hù)滿(mǎn)足度; 3、建立清楚的線(xiàn)上銷(xiāo)售和服務(wù)轉(zhuǎn)化漏斗,發(fā)覺(jué)并且改進(jìn)相應(yīng)效率瓶頸,提高轉(zhuǎn)化效率來(lái)支撐快速增長(zhǎng); 4、通過(guò)數(shù)據(jù)分析,流程化,標(biāo)準(zhǔn)化,自動(dòng)化業(yè)務(wù);關(guān)心銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提升整體銷(xiāo)售以及盈利力量。 崗位要求 1、5年以上b2b領(lǐng)域內(nèi)線(xiàn)上商家/用戶(hù)運(yùn)營(yíng)閱歷,敏銳的客戶(hù)嗅覺(jué),擅長(zhǎng)切換客戶(hù)視角換位思索,能夠理解客

2、戶(hù)痛點(diǎn)訴求,對(duì)客戶(hù)需求把握精準(zhǔn); 2、擅長(zhǎng)通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)覺(jué)問(wèn)題或機(jī)會(huì),有搭建運(yùn)營(yíng)底層和標(biāo)準(zhǔn)的閱歷; 3、富有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神及抗壓力,溝通力量?jī)?yōu)秀,敢于接受挑戰(zhàn),充分以結(jié)果為導(dǎo)向,在所屬工作模塊中能夠獨(dú)當(dāng)一面,有多方面項(xiàng)目管理閱歷者優(yōu)先; 4、java力量者優(yōu)先 崗位描述 1、搭建公司北方大區(qū)針對(duì)賣(mài)家側(cè)的線(xiàn)上分層運(yùn)營(yíng)及服務(wù)體系,提高商家服務(wù)的掩蓋率和效率; 2、基于消費(fèi)者洞察,分析標(biāo)簽及數(shù)據(jù),搭建服務(wù)sop及各團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作流程,并對(duì)效果進(jìn)行跟蹤及策略?xún)?yōu)化,完善服務(wù)模式,不斷提升客戶(hù)滿(mǎn)足度; 3、建立清楚的線(xiàn)上銷(xiāo)售和服務(wù)轉(zhuǎn)化漏斗,發(fā)覺(jué)并且改進(jìn)相應(yīng)效率瓶頸,提高轉(zhuǎn)化效率來(lái)支撐快速增長(zhǎng); 4、通過(guò)數(shù)據(jù)分析,流程化,標(biāo)準(zhǔn)化,自動(dòng)化業(yè)務(wù);關(guān)心銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提升整體銷(xiāo)售以及盈利力量。 崗位要求 1、5年以上b2b領(lǐng)域內(nèi)線(xiàn)上商家/用戶(hù)運(yùn)營(yíng)閱歷,敏銳的客戶(hù)嗅覺(jué),擅長(zhǎng)切換客戶(hù)視角換位思索,能夠理解客戶(hù)痛點(diǎn)訴求,對(duì)客戶(hù)需求把握精準(zhǔn); 2、擅長(zhǎng)通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)覺(jué)問(wèn)題或機(jī)會(huì),有搭建運(yùn)營(yíng)底層和標(biāo)準(zhǔn)的閱歷; 3、富有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神及抗壓力,溝通力量?jī)?yōu)秀,敢于接受挑戰(zhàn),充分以結(jié)果為導(dǎo)向,