兒科護(hù)士述職報(bào)告范文

1、第 第9頁(yè) 共 9 頁(yè)兒科護(hù)士述職報(bào)告范文兒科護(hù)士述職報(bào)告模板 兒科護(hù)士述職報(bào)告尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：你們好！20 xx導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。一、嚴(yán)抓核心制度的落實(shí)，確保護(hù)理安全核心制度是保證醫(yī)囑班班查對(duì)，每周護(hù)士長(zhǎng)大查對(duì) 1-2力。真完成各階段工作，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度，明確崗位職責(zé)，規(guī)范操作流程。嚴(yán)格按照操作規(guī)范，合理排班，培養(yǎng)護(hù)理人員的全面素質(zhì)，使她們都能很好地完成自己的本職工度及不足，對(duì)存在的問題及時(shí)給予糾正。三、以身作則，恪盡職守，樣樣工作走在前一年來(lái)，在工作，從三月底至五月初完善病歷期間，平均每天加班 2-3完成三級(jí)醫(yī)院晉升工作。四、堅(jiān)持經(jīng)常不斷的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格進(jìn)行“三基”培提高業(yè)

2、務(wù)能力。適時(shí)抓好科室護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，手把手地對(duì)新進(jìn)科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn)，做好習(xí)及培訓(xùn)，在“5.12”4 名護(hù)士，獲得第一名 1 人、第二名 1 人、第三名 2 人，并獲得團(tuán)體第一名的好成績(jī)。成績(jī)的取得，來(lái)源于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和科室同志們的不懈1教和患兒溝通方面，這是我們今后該加強(qiáng)的地方。2作，創(chuàng)新精神和爭(zhēng)先意識(shí)不夠。五、下一步工作打算1、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和人員進(jìn)培訓(xùn)，進(jìn)一步熟高，兒科年輕護(hù)士多，因此加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)很重要。2、進(jìn)一步加大科室管理力度，抓好基礎(chǔ)護(hù)理、健康宣備。總之，一年來(lái)，我和科室主任及全體科室醫(yī)護(hù)人員同心同出自己的貢獻(xiàn)。兒科護(hù)士述職報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同

3、志： 大家好!認(rèn)識(shí)談幾點(diǎn)看法：護(hù)士長(zhǎng)是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫(yī)院管作的全方位發(fā)展，要想做一名稱職的護(hù)士長(zhǎng)，我認(rèn)為應(yīng)該做到：1、作為一名管理者，首先應(yīng)該能夠調(diào)動(dòng)科室的一切資源，將之投入到能產(chǎn)生最隹效應(yīng)的機(jī)會(huì)中去。就我們兒科而言，首先要善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護(hù)理人員的優(yōu)點(diǎn)， 者要抓住重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，發(fā)揮設(shè)備優(yōu)勢(shì)和個(gè)人優(yōu)勢(shì)。2出多少成績(jī)，而是要讓患者滿意。3、逐步探索工作中量化，考核標(biāo)準(zhǔn)，徹底打破中鍋飯， 務(wù)。第二、護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)具備一定的職業(yè)素質(zhì)1帥先接受新知識(shí)新技術(shù)，做專業(yè)技術(shù)的帶頭人。2向別人看齊，只有這樣才能達(dá)到下屬全身心的投入與支持。3、不管在什么條件下都能有一個(gè)清醒的頭腦，一個(gè)平衡正常運(yùn)轉(zhuǎn)

4、。4的人際關(guān)系，以便在護(hù)理管理工作中獲得的心理效益。5系。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍?？偠灾?，護(hù)士長(zhǎng)是個(gè)艱辛的工作，我一定再接再厲做好上一層樓，做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。兒科護(hù)士述職報(bào)告尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們你們好：xx和同志們批評(píng)指正。一、嚴(yán)抓核心制度的落實(shí)，確保護(hù)理安全核心制度是保證護(hù)理安全的最重要的保障，尤其在人手少賬物相符。堅(jiān)持執(zhí)行醫(yī)囑班班查對(duì)，每周護(hù)士長(zhǎng)大查對(duì) 1-2 位護(hù)士的質(zhì)量控制能力。二、完善各項(xiàng)工作，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理按三級(jí)醫(yī)院要求認(rèn)真完成各階段工作，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作理工作滿意度及不足，對(duì)存在的問題及時(shí)給予糾正。三、以身作則，恪盡職守，樣樣工作走在前一年來(lái)，在工作，從三月

5、底至五月初完善病歷期間，平均每天加班 2-3 小時(shí)，積極配合護(hù)理部工作，工作之余背誦各種規(guī)章制度及操作流程、應(yīng)急預(yù)案、工作職責(zé)。一個(gè)一個(gè)到護(hù)下，今年八月份順利完成三級(jí)醫(yī)院晉升工作。四、堅(jiān)持經(jīng)常不斷的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格進(jìn)行“三基”培訓(xùn)。按要求進(jìn)行基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)的不間斷學(xué)習(xí)，強(qiáng)化素習(xí)及培訓(xùn)，在“5.12”4 名護(hù)士，獲得第一名 1 人、第二名 1 人、第三名 2 人， 并獲得團(tuán)體第一名的好成績(jī)。成績(jī)的取得，于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和科室同志們的不懈努 到：成績(jī)面前還存在一定的差距，歸納起來(lái)，有以下幾點(diǎn)：1教和患兒溝通方面，這是我們今后該加強(qiáng)的地方。2作，創(chuàng)新精神和爭(zhēng)先意識(shí)不夠。五、下一步工作打算1、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和人員進(jìn)培訓(xùn)，進(jìn)一步熟高，兒科年輕護(hù)士多，因此加強(qiáng)學(xué)