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文檔簡介

1、PAGE PAGE - 8 -城市商業(yè)銀行運(yùn)營效能提升的方向楊丹去年我國國內(nèi)生產(chǎn)總值超過114萬億元人民幣,人均國內(nèi)生產(chǎn)總值也超過8萬元人民幣,隨著經(jīng)濟(jì)的增長,人民的富裕,也給金融業(yè)發(fā)展帶來了更多的機(jī)遇,但同時(shí)金融行業(yè)的競爭態(tài)勢也不斷加劇。城市商業(yè)銀行作為區(qū)域性商業(yè)銀行,是從城市信用社轉(zhuǎn)型而來,經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相對薄弱,不同地區(qū)城市商業(yè)銀行發(fā)展參差不齊,業(yè)務(wù)模式比較單一,技術(shù)人才相對落后,同時(shí)經(jīng)營理念缺乏創(chuàng)新,運(yùn)營效率低下,這些都是阻礙城市商業(yè)銀行發(fā)展的因素。但是在國家近幾年大力支持實(shí)體經(jīng)濟(jì),金融回歸實(shí)體經(jīng)濟(jì)本質(zhì)的要求下,重點(diǎn)為民營企業(yè)和小微企業(yè)提供支持的背景下,城市商業(yè)銀行將迎來重大發(fā)展契機(jī),其在金

2、融支持區(qū)域?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)的過程中,扮演著至關(guān)重要的角色。提升城市商業(yè)銀行的運(yùn)營效能,促進(jìn)城市商業(yè)銀行的發(fā)展至關(guān)重要。本文從我國城市商業(yè)銀行發(fā)展現(xiàn)狀入手,分析其運(yùn)營中存在的問題,提出提升城市商業(yè)銀行運(yùn)營效能的對策建議。一、我國城市商業(yè)銀行發(fā)展現(xiàn)狀(一)城市商業(yè)銀行在金融機(jī)構(gòu)法人中數(shù)量上占比相對較少按照銀保監(jiān)會的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),截止到2022年年末,銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)法人已達(dá)到4602家,其中全國城市商業(yè)銀行共計(jì)128家,村鎮(zhèn)銀行1651家,農(nóng)村商業(yè)銀行1596家,金融租賃公司71家,企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司255家。城市商業(yè)銀行從數(shù)量上占銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)比重僅2.8%。從以上數(shù)據(jù)可以看出,我國城市商業(yè)銀行目前在金融業(yè)中機(jī)

3、構(gòu)規(guī)模數(shù)量占比較少,還需有更大的拓展和明確的發(fā)展思路。(二)城市商業(yè)銀行近年?duì)I業(yè)收入中,主要還是以利息收入為主2022年我國城市商業(yè)銀行實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入8856億元,同比增長3.2%,其中,利息凈收入達(dá)到7573億元,利息凈收入占營業(yè)收入的比重達(dá)到85.5%,手續(xù)費(fèi)及傭金凈收入占營業(yè)收入的比重達(dá)到7.9%。不良貸款方面,截至2022年末,城商行不良貸款余額3660億元,較2022年末減少414億元;不良貸款率1.81%,較2022年末下降0.51個(gè)百分點(diǎn),實(shí)現(xiàn)不良“雙降”。從以上數(shù)據(jù)中可以分析得出,隨著我國經(jīng)濟(jì)增長,城市商業(yè)銀行營業(yè)收入目前呈現(xiàn)比較穩(wěn)健的態(tài)勢,實(shí)現(xiàn)小幅上漲,但是在城市商業(yè)銀行營業(yè)收

4、入中,利息收入占比高,說明其業(yè)務(wù)比較單一,還是依靠傳統(tǒng)的資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù),作為其收入的重要來源,缺乏業(yè)務(wù)創(chuàng)新。(三)從資產(chǎn)規(guī)模上看,我國城市商業(yè)銀行區(qū)域發(fā)展不平衡受我國區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡影響,城市商業(yè)銀行發(fā)展情況參差不齊。從發(fā)展速度、發(fā)展水平和發(fā)展創(chuàng)新角度看,除北京特殊的首都地位之外,總體上東部地區(qū)優(yōu)于中部地區(qū),中部地區(qū)明顯優(yōu)于西部地區(qū),銀行資源也更多集中于東部地區(qū),其次是中部地區(qū),最后才是西部地區(qū)。城市商業(yè)銀行在選擇建立異地分支機(jī)構(gòu)的目標(biāo)城市,幾乎都將目標(biāo)瞄準(zhǔn)全國經(jīng)濟(jì)最發(fā)達(dá)的地區(qū),并且扎堆進(jìn)入最發(fā)達(dá)地區(qū)的特征非常明顯。同時(shí)各個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的差異,也加劇了不同區(qū)域城市商業(yè)銀行發(fā)展的差異。二、城市商

5、業(yè)銀行在運(yùn)營中面臨的問題(一)經(jīng)營范圍和自身規(guī)模受區(qū)域經(jīng)濟(jì)規(guī)模影響較大城市商業(yè)銀行原本是從城市信用社轉(zhuǎn)換而來,成立初期的目標(biāo)也是化解風(fēng)險(xiǎn)和防范風(fēng)險(xiǎn),并不是無規(guī)模地在其他城市擴(kuò)張,導(dǎo)致單一城市體系的負(fù)面效應(yīng)逐漸增加,成為城市商業(yè)銀行進(jìn)一步發(fā)展的阻礙。從城市商業(yè)銀行成立到現(xiàn)在,它的經(jīng)營范圍就被限制在所在的城市里。而我國的城市發(fā)展區(qū)域差異明顯,大多數(shù)的城市商業(yè)銀行因?yàn)楫?dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的落后,技術(shù)設(shè)施的限制,產(chǎn)業(yè)發(fā)展落后,當(dāng)?shù)厝狈Ω咚刭|(zhì)的人才引進(jìn)等因素,而受到一定程度影響。地域限制也導(dǎo)致城市商業(yè)銀行資金必然需要全部集中到本地區(qū)優(yōu)勢行業(yè)、項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)中,造成貸款集中、客戶集中這一大問題。這種集中可能導(dǎo)致信用風(fēng)

6、險(xiǎn)的增加,運(yùn)營模式的固化,服務(wù)對象的局限,業(yè)務(wù)拓展的限制。(二)市場定位不清晰城市商業(yè)銀行服務(wù)對象確立為服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),服務(wù)中小企業(yè)和服務(wù)城市居民。但有很多的城市商業(yè)銀行在運(yùn)營過程中迷失了方向,搖擺不定。很多城市商業(yè)銀行著眼于眼前實(shí)際的利益,熱衷于和國有銀行、股份制銀行競爭,爭搶大客戶、大項(xiàng)目。在服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)和服務(wù)中小企業(yè)的定位中和國有大型商業(yè)銀行和股份制商業(yè)銀行定位有重合,顯然,城市商業(yè)銀行優(yōu)勢不突出。但在服務(wù)城市居民的定位上普遍有所缺失,表現(xiàn)為對公業(yè)務(wù)占比較高,在零售業(yè)務(wù)方面,沒有突出打造針對城市居民的零售業(yè)務(wù)的品牌創(chuàng)新和特色服務(wù)。以四川某城市商業(yè)銀行L為例,2022年末,L商業(yè)銀行資產(chǎn)規(guī)模

7、實(shí)現(xiàn)1215億元,同比增加了149億元,但是資產(chǎn)規(guī)模的增長主要依賴于對公業(yè)務(wù),其中,貸款總規(guī)模增長了120億元,公司貸款貢獻(xiàn)超過100億元,在貸款總額中占比超過80%。(三)缺乏業(yè)務(wù)的創(chuàng)新首先,城市商業(yè)銀行業(yè)務(wù)模式相對單一,主要是傳統(tǒng)的資產(chǎn)負(fù)債業(yè)務(wù)占比較高,營業(yè)收入中主要是凈利息收入為主,缺乏中間業(yè)務(wù)的創(chuàng)新,如信托業(yè)務(wù)、租賃業(yè)務(wù)、代理業(yè)務(wù)、咨詢業(yè)務(wù)、代客理財(cái)業(yè)務(wù)、匯兌業(yè)務(wù)、保險(xiǎn)箱業(yè)務(wù)等等一系列中間業(yè)務(wù)相對發(fā)展較慢,比重較少。我國商業(yè)銀行,尤其作為城市商業(yè)銀行中間業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢的主要原因是對中間業(yè)務(wù)重要性的認(rèn)識不足、金融工具創(chuàng)新不足、資源投入不足,同時(shí)更缺乏專門從事中間業(yè)務(wù)的人員。其次,我國城市商

8、業(yè)銀行服務(wù)創(chuàng)新缺乏原創(chuàng)性。金融產(chǎn)品的開發(fā)缺乏對市場的深入調(diào)研,沒有從顧客角度出發(fā),為提高知名度和概念性的品牌效應(yīng),只是對國內(nèi)外金融產(chǎn)品簡單模仿,風(fēng)險(xiǎn)較大。最后,受制于城市商業(yè)銀行資金規(guī)模和區(qū)域限制,創(chuàng)新的金融技術(shù)含量低,實(shí)際效果差,易于被競爭對手所模仿。組織結(jié)構(gòu)的相對落后,使得創(chuàng)新缺乏系統(tǒng)性和戰(zhàn)略性。組織結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新沒有在服務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新上實(shí)現(xiàn),而服務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新也沒有尋求組織結(jié)構(gòu)上的配合。(四)勞動力成本高,缺乏創(chuàng)新型高素質(zhì)人才目前,中國的勞動力市場也正在發(fā)生巨大改變,勞動力成本逐漸上升,人口紅利卻慢慢消失。而銀行業(yè)務(wù)卻高度依賴人工,這一方面對提高業(yè)務(wù)運(yùn)行效率和安全性又增加了難度。據(jù)統(tǒng)計(jì),2022年A

9、股有24家上市銀行公布了財(cái)報(bào),統(tǒng)計(jì)顯示:24家上市銀行人力成本總額達(dá)到8350億元,同比增長13%,人均工資42萬元,同比增長11%。與此同時(shí),城市商業(yè)銀行人力成本也在不斷增加。我國城市經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡和工資水平差異大,導(dǎo)致更多金融創(chuàng)新型人才集中北上廣深大城市。據(jù)統(tǒng)計(jì),北京、上海、深圳、廣州、杭州的金融科技人才實(shí)力位于第一梯隊(duì),其中,北京處于領(lǐng)跑者位置。北京通過出臺多層次金融科技人才體系,打造系統(tǒng)的金融科技人才培養(yǎng)模式,培育開放的金融科技企業(yè)創(chuàng)新成長生態(tài),深圳、杭州、廣州、上海各自在人才基礎(chǔ)、產(chǎn)業(yè)模式、政策支持和發(fā)展環(huán)境方面打造特色和優(yōu)勢。但是其他大部分城市,尤其西部金融人才科技系統(tǒng)建設(shè)是缺乏和

10、落后的,以至缺乏金融創(chuàng)新型高素質(zhì)人才。(五)線上紅利減退,線下網(wǎng)點(diǎn)效率低下,客戶體驗(yàn)度差隨著各大銀行線上獲客競爭加劇,作為紅海的線上互聯(lián)網(wǎng)紅利逐步減弱,獲客難度增大,線下網(wǎng)點(diǎn)功能單一、排隊(duì)等候時(shí)間長、辦事效率低下、網(wǎng)點(diǎn)環(huán)境固化等諸多痛點(diǎn)使城市商業(yè)客戶體驗(yàn)感較差。而平均每個(gè)客戶至少與3家或以上銀行都有來往,這一問題也直接導(dǎo)致某些城市商業(yè)銀行客戶流失或休眠。城商行基于自身服務(wù)區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃和當(dāng)?shù)厥袌龅亩ㄎ唬瑧?yīng)加大對線下物理網(wǎng)點(diǎn)的智能化升級改造力度。將以客戶為中心的理念在產(chǎn)品創(chuàng)新、服務(wù)、人員和管理等各個(gè)方面都得到落實(shí),以提升客戶體驗(yàn)。三、提升城市商業(yè)銀行運(yùn)營效能的對策建議(一)充分利用地域優(yōu)勢,提升服

11、務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的廣度和深度城市商業(yè)銀行應(yīng)重點(diǎn)與地方銀行和地方政府合作,積極服務(wù)于當(dāng)?shù)鼐用窈椭行⌒推髽I(yè),并參與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)改革,為發(fā)展中的實(shí)體企業(yè)提供綜合金融服務(wù)。合作的廣度和深度需要進(jìn)一步加強(qiáng)。城市商業(yè)銀行應(yīng)積極主動與同級銀行、非銀行金融機(jī)構(gòu)和當(dāng)?shù)爻鞘行庞蒙绾献鬟_(dá)到共贏的目標(biāo)。城市商業(yè)銀行通過合作,發(fā)展區(qū)域聯(lián)盟,區(qū)域間城市商業(yè)銀行合作和企業(yè)聯(lián)盟,形成規(guī)模效用,優(yōu)勢互補(bǔ),實(shí)現(xiàn)區(qū)域特色明顯的企業(yè)金融互助機(jī)制。充分利用公司在本地化、網(wǎng)絡(luò)、信息、人員等各方面的優(yōu)勢,建立高效快速的電子網(wǎng)絡(luò),提升公司競爭力。提高貸款客戶對銀團(tuán)貸款的認(rèn)識。充分發(fā)揮參股銀行的優(yōu)勢,為本銀行提供完善的金融服務(wù)和解決方案。此外,銀團(tuán)貸款

12、不僅可以滿足大企業(yè)的長期推廣、大項(xiàng)目、大資金的各種貸款需求,還可以拓寬貸款用戶的金融服務(wù)渠道。(二)突出市民銀行定位,打造特色小微便民金融服務(wù)充分利用自身城市區(qū)位優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)特色、人文特色,定位服務(wù)于當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)小微企業(yè),定位服務(wù)于當(dāng)?shù)爻鞘芯用?,不斷提升個(gè)金業(yè)務(wù)條線,提升個(gè)金業(yè)務(wù)品牌效應(yīng),拓展個(gè)人客戶線上和線下綜合服務(wù)。持續(xù)打造貼近市民日常生活的金融新服務(wù),建設(shè)與城市廣大市民有極強(qiáng)親和力的商業(yè)銀行。城市商業(yè)銀行要集中優(yōu)勢資源,創(chuàng)新與市民生活相關(guān)的金融產(chǎn)品,凸顯市民銀行特色。一是創(chuàng)建綠色通道,在監(jiān)管部門支持下,調(diào)整網(wǎng)點(diǎn)布局,健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò),力爭用有形、無形的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)在各個(gè)層面、各個(gè)方面都貼近市民、服

13、務(wù)百姓;二是針對城市居民消費(fèi)結(jié)構(gòu)和收入分配變化趨勢,進(jìn)一步細(xì)分市場,結(jié)合市場消費(fèi)熱點(diǎn),在個(gè)人住房、汽車、教育、旅游等消費(fèi)信貸領(lǐng)域,以及在銀行卡和為個(gè)人提供多元化、差別化服務(wù)方面加大創(chuàng)新力度,實(shí)現(xiàn)具有城市商業(yè)銀行特征和特長的個(gè)人金融的品牌服務(wù)、系列服務(wù)、規(guī)范服務(wù)。(三)業(yè)務(wù)創(chuàng)新,積極探索中間業(yè)務(wù)發(fā)展城市商業(yè)銀行的各個(gè)網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)積極拓展資產(chǎn)負(fù)債以外的中間業(yè)務(wù),比如咨詢服務(wù)、保險(xiǎn)箱、貸款、租賃、保險(xiǎn)代理、委托代理等一系列項(xiàng)目,加快中間業(yè)務(wù)資源的投入,加強(qiáng)專門從事中間業(yè)務(wù)的人才的培養(yǎng)。轉(zhuǎn)變觀念,從戰(zhàn)略高度認(rèn)識中間業(yè)務(wù)的重要性,整合現(xiàn)有的中間業(yè)務(wù)品種,淘汰效益低又耗資源的品種,同時(shí)積極創(chuàng)新金融產(chǎn)品,設(shè)立特色

14、化中間產(chǎn)品和服務(wù)。(四)提高城市商業(yè)銀行人才儲備,完善高素質(zhì)人才培養(yǎng)積極提高城市商業(yè)銀行的人才儲備,完善人才培養(yǎng)機(jī)制和招聘??紤]到地區(qū)差異和不同分支機(jī)構(gòu)的特殊性,應(yīng)發(fā)展績效評估系統(tǒng)和薪酬,使工資對專業(yè)人士更有吸引力。加強(qiáng)對城市商業(yè)銀行全體員工的培訓(xùn),差異化培訓(xùn)課程,根據(jù)當(dāng)?shù)爻鞘猩虡I(yè)銀行的不同需求定制,重點(diǎn)培養(yǎng)具有產(chǎn)品創(chuàng)新開發(fā)能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力的人才,提升城商行的整體素質(zhì)。(五)完善線下智慧管理,提升服務(wù)溫度,提升城市商業(yè)銀行客戶體驗(yàn)對城市商業(yè)銀行,進(jìn)行線下網(wǎng)點(diǎn)智慧化建設(shè)。科技智慧化方面,通過應(yīng)用智能設(shè)備、5G、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)實(shí)現(xiàn)硬件的智慧化升級,重塑客戶網(wǎng)點(diǎn)體驗(yàn),為客戶提供“線

15、上+線下”一致無縫的業(yè)務(wù)辦理和場景生態(tài)體驗(yàn);員工智慧化方面,通過專業(yè)培訓(xùn)將員工職能更多轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售服務(wù),通過面對面的交流互動,提供專業(yè)有溫度的信任體驗(yàn),彌補(bǔ)線上數(shù)字體驗(yàn)溫度感低的弊端,提升用戶黏性,重視4R營銷組合策略,注重客戶的關(guān)系、關(guān)聯(lián)、反應(yīng)和回報(bào),注重以客戶為中心的關(guān)系營銷。構(gòu)建線下基于客戶體驗(yàn)的服務(wù),搭建廳堂聯(lián)動機(jī)制,實(shí)施“柜面與廳堂”崗位聯(lián)動,充分利用智能柜員機(jī)業(yè)務(wù)替代功能,合理調(diào)配柜面人員進(jìn)入廳堂開展引導(dǎo)與分流工作,提升客戶體驗(yàn)。通過智能化建設(shè),特別是與網(wǎng)點(diǎn)所在地的“商戶”合作,將金融服務(wù)延伸至客戶的衣、食、住、行、教育、健康、社交等高頻場景,共建線下生態(tài)圈,提高獲客率,為客戶提供無感舒適的金融服務(wù)體驗(yàn)。結(jié)語結(jié)合城市商業(yè)銀行的發(fā)展現(xiàn)狀:總體規(guī)模小、盲目業(yè)務(wù)創(chuàng)新、落后的經(jīng)營理念,導(dǎo)致特色服務(wù)并不突出,缺乏活力、競爭力弱、抗

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