一個(gè)中年職場(chǎng)老油子對(duì)應(yīng)屆生談?wù)衅竉第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、一個(gè)中年年職場(chǎng)老老油子對(duì)對(duì)應(yīng)屆生生談?wù)衅钙赣值酱禾焯炝耍蟠髮W(xué)生們們又該忙忙找工作作了。我我作為一一個(gè)人到到中年的的職場(chǎng)油油子談?wù)務(wù)務(wù)衅?,希希望能?duì)對(duì)大家的的擇業(yè)有有所幫助助吧。 首先先要解開開一個(gè)誤誤區(qū),那那就是應(yīng)應(yīng)屆的大大學(xué)畢業(yè)業(yè)生很難難找工作作。對(duì)于于我而言言,我這這么多年年從來(lái)沒沒有歧視視過(guò)應(yīng)屆屆畢業(yè)生生。而且且我身邊邊的很多多公司,包包括我的的同行,也也都不歧歧視。這這點(diǎn)大家家大可放放心通常常來(lái)說(shuō),一一個(gè)公司司的業(yè)務(wù)務(wù)模塊無(wú)無(wú)外乎兩兩大塊。一大塊塊是商務(wù)務(wù)性的業(yè)業(yè)務(wù)模塊塊,包括括了銷售售、市場(chǎng)場(chǎng)、客戶戶管理等等等,有有的公司司把項(xiàng)目目管理也也劃到了了這一塊塊,也有有的公司司反之。而我

2、這這么多年年一直從從事的工工作,就就是市場(chǎng)場(chǎng)部的工工作。 除了了商務(wù)性性的業(yè)務(wù)務(wù)模塊之之外,剩剩下的就就是生產(chǎn)產(chǎn)、研發(fā)發(fā)性的業(yè)業(yè)務(wù)模塊塊了。比比如系統(tǒng)統(tǒng)開發(fā)、測(cè)試、項(xiàng)目實(shí)實(shí)施、項(xiàng)項(xiàng)目管理理、系統(tǒng)統(tǒng)集成等等等。 除了了商務(wù)、生產(chǎn)這這兩大模模塊之外外,就是是一些事事務(wù)性較較為繁雜雜的部門門,比如如行政、財(cái)務(wù)、人力資資源等等等。 一般般來(lái)說(shuō),應(yīng)應(yīng)屆畢業(yè)業(yè)生盡管管缺少經(jīng)經(jīng)驗(yàn),但但卻有著著得天獨(dú)獨(dú)厚的優(yōu)優(yōu)勢(shì),那那就是好好塑造,好好改造。所以,很很多公司司的都愿愿意在生生產(chǎn)型、研發(fā)型型的業(yè)務(wù)務(wù)部門招招聘應(yīng)屆屆畢業(yè)生生。 但有有些崗位位,比如如市場(chǎng)部部、銷售售部,需需要一定定的閱歷歷和年紀(jì)紀(jì)。尤其其是銷售售

3、型的部部門,更更是需要要相當(dāng)強(qiáng)強(qiáng)的閱歷歷和溝通通能力。 所以以,相對(duì)對(duì)應(yīng)屆畢畢業(yè)生而而言,商商務(wù)性的的業(yè)務(wù)模模塊,應(yīng)應(yīng)聘起來(lái)來(lái)會(huì)有一一定的難難度。 但大大家不必必灰心,多多嘗試幾幾家公司司。大部部分具有有一定規(guī)規(guī)模,有有一定實(shí)實(shí)力的公公司都不不歧視應(yīng)應(yīng)屆生。 第二二點(diǎn)談?wù)務(wù)効佳泻秃臀膽{ 從我我個(gè)人來(lái)來(lái)說(shuō),我我可以負(fù)負(fù)責(zé)地講講,我?guī)讕缀醪辉踉趺纯磳?duì)對(duì)方是什什么學(xué)校校畢業(yè)的的。換句句話講,是是不是北北大的,還還是某個(gè)個(gè)不知名名的二類類院校的的,對(duì)于于招聘的的人,可可能沒什什么大區(qū)區(qū)別。 考研研的問題題可能是是快要畢畢業(yè)的朋朋友都要要考慮的的。我用用我本身身的經(jīng)歷歷告訴大大家,如如果你想想考研,那那

4、就堅(jiān)定定地考。等你開開始工作作,可能能很多的的時(shí)間在在結(jié)交自自己的朋朋友圈,或或者忙于于工作,或或談戀愛愛等等你很很難再有有在校園園里面這這么整塊塊時(shí)間來(lái)來(lái)讀書了了。 而讀讀到自己己腦子里里的東西西,是誰(shuí)誰(shuí)都帶不不走的,無(wú)無(wú)論你將將來(lái)落難難了也好好,眾叛叛親離也也好,走走投無(wú)路路也好,你你自己腦腦子里的的知識(shí),是是跟著你你一生的的,是任任何人都都搶奪不不走的! 假如如,你三三十多歲歲,老婆婆跟你鬧鬧離婚,房房子、車車子都可可能失去去。但知知識(shí)不會(huì)會(huì)失去! 我這這里說(shuō)的的是知識(shí)識(shí),但讀讀研能否否把自己己讀的書書轉(zhuǎn)化為為知識(shí),那那就要看看自己了了。 第三三點(diǎn)說(shuō)說(shuō)說(shuō)性別 首先先,大家家有一個(gè)個(gè)普遍的

5、的誤解,認(rèn)認(rèn)為女生生在找工工作的時(shí)時(shí)候受到到歧視。 我這這里簡(jiǎn)單單解釋一一下女生生找工作作相對(duì)的的難度。一般來(lái)來(lái)說(shuō),很很多公司司中層都都是男性性一統(tǒng)天天下。就就我們公公司來(lái)說(shuō)說(shuō),中層層的部門門經(jīng)理除除了行政政、財(cái)務(wù)務(wù)之外,全全是男的的。 這里里就有一一個(gè)問題題,那就就是管理理的難度度。說(shuō)白白了,我我招聘一一個(gè)男的的相對(duì)好好管理。而女孩孩子說(shuō)重重了,對(duì)對(duì)方受不不了,說(shuō)說(shuō)輕了,讓讓對(duì)方產(chǎn)產(chǎn)生誤解解。招個(gè)個(gè)男的則則沒有這這樣的麻麻煩,大大不了哥哥們交情情一敘,大大家喝頓頓酒,很很多問題題都好談?wù)劇?另外外一點(diǎn)就就是方便便。比如如說(shuō),我我出差帶帶一個(gè)同同事,要要是男的的,咱倆倆開一個(gè)個(gè)標(biāo)準(zhǔn)間間,三百百

6、塊頂?shù)降教炝?。要是個(gè)個(gè)女孩子子,還得得開兩個(gè)個(gè)房間。 至少少我這么么幾年,幾幾乎沒有有招聘進(jìn)進(jìn)公司幾幾個(gè)女孩孩子,好好像只有有平面設(shè)設(shè)計(jì)和媒媒介。 這一一點(diǎn)很無(wú)無(wú)奈,那那就是很很多像我我這樣年年紀(jì)的人人,都覺覺得招聘聘男的進(jìn)進(jìn)自己部部門,相相對(duì)便于于管理。 這里里不是歧歧視,而而是從工工作本身身來(lái)說(shuō)的的。 另外外一個(gè)誤誤區(qū)就是是相貌較較好的女女生應(yīng)聘聘時(shí)有優(yōu)優(yōu)勢(shì)。 這個(gè)個(gè)問題很很有意思思,坦白白的說(shuō),男男人都有有個(gè)壞毛毛病,漂漂亮女人人都愛看看。但愛愛看和招招聘進(jìn)自自己公司司是完全全兩個(gè)不不同的概概念。 至少少我這么么多年,很很少對(duì)我我身邊的的女同事事有過(guò)什什么遐想想。而在在職場(chǎng)里里面,和和自

7、己的的同事發(fā)發(fā)生辦公公室戀情情是一個(gè)個(gè)大忌。 所以以大家盡盡管放心心,相貌貌不是招招聘的條條件。 但有有一點(diǎn),這這個(gè)可能能是一個(gè)個(gè)默認(rèn)的的共識(shí),那那就是不不能太難難看。長(zhǎng)長(zhǎng)相平凡凡可以,但但不能長(zhǎng)長(zhǎng)得跟那那個(gè)啥姐姐姐一樣樣,那就就受不了了了。 所以以,我經(jīng)經(jīng)??吹降酱蛴〉牡南喈?dāng)精精美的簡(jiǎn)簡(jiǎn)歷,后后面附上上藝術(shù)照照,其實(shí)實(shí)大可不不必。這這是招聘聘,不是是選妃子子,呵呵呵。 第四四點(diǎn),說(shuō)說(shuō)說(shuō)應(yīng)聘聘時(shí)的著著裝 可能能大部分分走出校校門的人人,很多多人會(huì)說(shuō)說(shuō),要穿穿西服打打領(lǐng)帶,穿穿職業(yè)裝裝。這里里也是一一個(gè)誤區(qū)區(qū)。 從我我來(lái)說(shuō),我我除了必必須打領(lǐng)領(lǐng)帶的場(chǎng)場(chǎng)合,平平時(shí)幾乎乎很少打打領(lǐng)帶。但我上上班會(huì)穿

8、穿著襯衫衫,下面面一般也也多是西西褲,辦辦公室里里會(huì)掛著著一件西西服,但但很少穿穿。這樣樣的好處處就是一一旦需要要突然見見個(gè)什么么人,領(lǐng)領(lǐng)帶系上上,穿上上西服就就行了。 而我我身邊的的人,大大部分也也都是這這么干的的。至于于下班,更更是沒人人管了。我常年年穿著美美軍的MM65風(fēng)風(fēng)衣,囂囂張穿行行于鬧市市,哈哈哈。當(dāng)然然,上班班不能這這么穿。 所以以,如果果參加招招聘會(huì),或或者去面面試,穿穿得干凈凈整潔就就行。當(dāng)當(dāng)然,如如果穿著著西服會(huì)會(huì)讓你感感覺有自自信,那那也沒問問題。 但切切記一點(diǎn)點(diǎn),穿任任何衣服服都不能能掩飾你你的青澀澀,歲月月寫在臉臉上的東東西,是是你無(wú)論論如何在在剛剛走走出校門門的時(shí)

9、候候裝不出出來(lái)的。年輕有有年輕的的魅力,成成熟有成成熟的魅魅力,呵呵呵。 另外外,我發(fā)發(fā)現(xiàn)很多多人為了了顯得正正式,喜喜歡穿白白襯衫。白襯衫衫穿著確確實(shí)顯得得干凈、利落,但但問題是是也顯得得你年輕輕。呵呵呵,我今今年特別別愛穿白白色了,這這樣顯得得自己年年輕一點(diǎn)點(diǎn)。但剛剛剛走出出校門的的朋友,建建議你選選擇襯衫衫稍稍顯顯得成熟熟一點(diǎn)比比較好,這這樣可以以中和一一下。 有一一點(diǎn)需要要強(qiáng)調(diào),招招聘會(huì)上上無(wú)所謂謂,但應(yīng)應(yīng)聘的時(shí)時(shí)候最安安全的辦辦法是穿穿皮鞋去去。 我是是個(gè)很率率性的人人,我這這個(gè)部門門也從來(lái)來(lái)不強(qiáng)調(diào)調(diào)著裝問問題。但但是,你你去面試試的時(shí)候候,對(duì)方方是一個(gè)個(gè)未知數(shù)數(shù),穩(wěn)妥妥的辦法法最好

10、穿穿著皮鞋鞋。 一般般來(lái)說(shuō),皮皮鞋也有有很多種種。而系系鞋帶的的那種,一一般被視視為正裝裝鞋。所所以,選選擇皮鞋鞋也最好好是系帶帶子的那那種,呵呵呵。我我個(gè)人來(lái)來(lái)說(shuō),比比較喜歡歡系帶子子的鞋。 女孩孩子的著著裝,務(wù)務(wù)求簡(jiǎn)單單、簡(jiǎn)潔潔、利落落。不一一定要正正裝,但但切忌,那那種出去去玩的時(shí)時(shí)候穿的的太性感感的衣服服最好不不要穿著著去面試試。 女孩孩子的發(fā)發(fā)型多數(shù)數(shù)都強(qiáng)調(diào)調(diào)自己的的個(gè)性,這這個(gè)我不不反對(duì)。但面試試的時(shí)候候,最穩(wěn)穩(wěn)妥地辦辦法就是是不要把把頭發(fā)弄弄得過(guò)于于古怪。 還有有一點(diǎn),面面試的時(shí)時(shí)候最好好帶個(gè)包包,這里里說(shuō)的包包不是那那種粉可可愛粉可可愛的包包包,而而是一個(gè)個(gè)看上去去比較中中性一

11、點(diǎn)點(diǎn)的包。也不用用什么LLV名牌牌,簡(jiǎn)潔潔一點(diǎn),能能裝簡(jiǎn)歷歷、學(xué)歷歷什么的的就行了了。 另外外,切忌忌,不要要穿著拖拖鞋光著著腳就跑跑去面試試。如果果實(shí)在想想光著腳腳,至少少穿個(gè)涼涼鞋。 嗯,我我來(lái)解釋釋一下,一一般正式式的場(chǎng)合合,女性性光腳,等等同于明白白了吧。 大家家著裝還還有一個(gè)個(gè)誤區(qū),認(rèn)認(rèn)為名牌牌一定好好。其實(shí)實(shí)沒必要要,一千千多一身身的西服服足夠了了,我工工作這么么多年,最最貴的衣衣服也就就一千多多。咱不不是國(guó)務(wù)務(wù)院發(fā)言言人,沒沒必要穿穿得那么么奢華。 女孩孩子的套套裝我不不是很清清楚,我我想也貴貴不到哪哪兒去,一一千多應(yīng)應(yīng)該差不不多了,沒沒必要買買太貴的的。 第五五點(diǎn),說(shuō)說(shuō)說(shuō)簡(jiǎn)歷歷

12、 我說(shuō)說(shuō)出來(lái)大大家肯定定不信,我我工作這這么多年年,我的的簡(jiǎn)歷兩兩頁(yè)紙足足夠了。一頁(yè)中中文,一一頁(yè)英文文。 簡(jiǎn)歷歷要簡(jiǎn)明明扼要,簡(jiǎn)簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷歷,不是是回憶錄錄,別以以為越厚厚越好。 最近近幾次的的招聘會(huì)會(huì)上,我我收到了了很多相相當(dāng)高檔檔的簡(jiǎn)歷歷。我一一般看完完之后覺覺得對(duì)方方不合適適,都會(huì)會(huì)還給對(duì)對(duì)方。有有人還不不樂意,其其實(shí)我是是幫他省省錢。那那簡(jiǎn)歷做做的,做做標(biāo)書都都足夠了了。 一般般來(lái)說(shuō),簡(jiǎn)簡(jiǎn)歷要突突出自己己的特點(diǎn)點(diǎn),但切切忌夸大大。篇幅幅控制在在一頁(yè)范范圍內(nèi)就就行,另另外可以以再做一一個(gè)英文文版的簡(jiǎn)簡(jiǎn)歷。這這里強(qiáng)調(diào)調(diào)一下,英英文版的的簡(jiǎn)歷寫寫完了要要給英文文比較過(guò)過(guò)硬的朋朋友看看看,不要

13、要鬧什么么表達(dá)上上的笑話話。 另外外,不要要在簡(jiǎn)歷歷里面把把自己吹吹噓的天天花亂墜墜。這一一點(diǎn)一定定要注意意。 說(shuō)句句有點(diǎn)心心理陰暗暗的話,一一般招聘聘的人,江江湖經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)都不會(huì)會(huì)很差。我這里里的意思思是,能能夠面試試你的人人,至少少是一個(gè)個(gè)公司的的中層管管理者。他見過(guò)過(guò)的,聽聽過(guò)的,了了解到的的牛人,要要比你多多N多。 就我我而言,我我身邊有有個(gè)干了了八年JJavva,九九幾年就就開始玩玩C的牛牛人。人人家一講講話,“這這個(gè)問題題我還不不是很懂懂,我盡盡力吧。” 不懂懂不怕,不不會(huì)也不不怕,說(shuō)說(shuō)出自己己不會(huì),不不是一個(gè)個(gè)丟臉的的事情。我經(jīng)常常就在工工作中遇遇到不會(huì)會(huì)的東西西,這很很正常,我我從

14、來(lái)不不覺得自自己在某某一塊知知識(shí)缺乏乏是丟臉臉的事情情。 這個(gè)個(gè)世界是是多元化化的,誰(shuí)誰(shuí)都不能能包打天天下。但但是,我我經(jīng)常能能看到簡(jiǎn)簡(jiǎn)歷里面面,列舉舉了一大大堆開發(fā)發(fā)語(yǔ)言或或工具。但仔細(xì)細(xì)一問,往往往對(duì)方方出洋相相。 所以以,簡(jiǎn)歷歷務(wù)必簡(jiǎn)簡(jiǎn)要,突突出重點(diǎn)點(diǎn),不精精通或不不擅長(zhǎng)的的東西不不要往上上面瞎寫寫。 第六六點(diǎn),說(shuō)說(shuō)說(shuō)招聘聘的原理理和大致致的流程程 一般般來(lái)說(shuō),招招聘會(huì)上上,我是是指那種種專場(chǎng)的的招聘會(huì)會(huì)。任何何一家公公司參加加招聘會(huì)會(huì)是有人人力、物物力的投投入的。這其中中包括了了展位費(fèi)費(fèi)、布展展費(fèi),就就算不布布展,再再不濟(jì)也也會(huì)噴個(gè)個(gè)板子,那那也得好好幾十塊塊。而人人力的投投入呢,一一

15、場(chǎng)招聘聘會(huì),至至少會(huì)去去一個(gè)中中層的部部門經(jīng)理理和一個(gè)個(gè)行政性性部門的的員工。 哪怕怕這個(gè)部部門經(jīng)理理再無(wú)能能,他的的月薪折折算這招招聘會(huì)的的一天或或兩天時(shí)時(shí)間,相相當(dāng)于公公司人力力的投入入至少好好幾百塊塊出去了了。 所以以,剛剛剛出來(lái)混混社會(huì)的的朋友,你你們一定定要堅(jiān)信信,大部部分的公公司費(fèi)時(shí)時(shí)費(fèi)力的的參加招招聘會(huì),絕絕對(duì)不是是吃飽了了撐的。 我以以我們公公司為例例來(lái)說(shuō),我我們公司司規(guī)模不不大,連連帶分公公司一起起,大概概有一百百多號(hào)人人。但我我們公司司沒有專專門的人人力資源源部門,只只有一個(gè)個(gè)行政專專員,負(fù)負(fù)責(zé)社保保、醫(yī)療療什么的的,同時(shí)時(shí)負(fù)責(zé)招招聘。 也就就是說(shuō),去去招聘會(huì)會(huì)的,或或者面

16、試試你的,大大部分是是在這個(gè)個(gè)圈子里里面混了了五年以以上的混混混。他他無(wú)論是是招聘,還還是面試試,都不不會(huì)忽悠悠你,說(shuō)說(shuō)白了,沒沒時(shí)間忽忽悠你。 他在在乎的是是,現(xiàn)在在手上壓壓了一堆堆事情,老老板天天天罵,或或者剛剛剛跳槽了了一個(gè)人人,自己己忙得連連約會(huì)或或喝酒的的工夫都都沒了。 他絲絲毫不在在乎你的的薪水,你你的學(xué)歷歷,你的的長(zhǎng)相,以以及其他他不知所所謂的啥啥。他最最在乎的的是:你你能不能能分擔(dān)他他現(xiàn)在的的壓力,他他能不能能把其中中一部分分的工作作分派給給你! 明確確了這個(gè)個(gè)原理大大家就知知道了,招招聘工作作是一個(gè)個(gè)很煩的的事情,在在公司里里面,沒沒人愿意意去招聘聘。能挺挺著就挺挺著,實(shí)實(shí)在

17、忙不不過(guò)來(lái)了了,才會(huì)會(huì)招聘。而去招招聘會(huì),那那種擠得得跟家樂樂福一樣樣,空氣氣污濁的的地方,吃吃主辦單單位提供供的十塊塊錢一份份的盒飯飯。凡是是干這種種傻事的的人,都都是逼得得走投無(wú)無(wú)路了才才去干。所以,招招聘會(huì)是是找工作作最好的的地方。因?yàn)?,凡凡是去招招聘?huì)的的公司,都都是急需需苦力的的地方。 這里里面有個(gè)個(gè)私心的的問題。坦白說(shuō)說(shuō),誰(shuí)都都有私心心,我肯肯定也有有。招聘聘既然是是我工作作的一個(gè)個(gè)內(nèi)容,那那我肯定定希望多多塊好省省地趕緊緊找個(gè)能能干好活活的苦力力進(jìn)來(lái),這這樣我就就能相對(duì)對(duì)解脫了了。 一旦旦明白這這個(gè)真相相,朋友友們,別別擔(dān)心工工作的問問題了,因因?yàn)橛腥巳吮饶銈儌兏鼡?dān)心心,他要要是

18、再找找不到合合適的人人手,要要么他活活活被老老板或客客戶折磨磨死,要要么跳槽槽 流程程大部分分是這樣樣的,我我以我們們公司為為例。一一般是部部門叫苦苦,活干干不完,要要人。然然后老板板拒絕。然后再再次叫苦苦,并威威脅老板板。老板板忍無(wú)可可忍,于于是有了了需求。然后就就是登廣廣告,比比如網(wǎng)絡(luò)絡(luò)招聘,如如果有招招聘會(huì),那那就過(guò)去去。 收集集簡(jiǎn)歷之之后,挨挨個(gè)面試試,然后后圈定合合適的人人匯報(bào)老老板。老老板如果果變卦,那那就繼續(xù)續(xù)折磨老老板,強(qiáng)強(qiáng)調(diào)了目目前苦力力的短缺缺,以及及某某項(xiàng)項(xiàng)目的重重要性。老板認(rèn)認(rèn)可。然然后,親親愛的朋朋友,歡歡迎來(lái)到到本部門門,成為為苦力! 這里里面有個(gè)個(gè)潛規(guī)則則,招聘聘

19、工作吃吃力不討討好。找找個(gè)合適適的人手手進(jìn)來(lái),沒沒人說(shuō)你你慧眼,只只會(huì)說(shuō)這這個(gè)苦力力干活棒棒,寫的的碼很少少出錯(cuò)。 但要要是招了了個(gè)不合合適的進(jìn)進(jìn)來(lái),那那完了,大大家都偷偷偷罵,這這人這么么次,就就是張三三招的,張張三傻了了吧嘰的的,怎么么招了這這么一人人,等等等,諸如如此類的的人身攻攻擊。 第七七、說(shuō)說(shuō)說(shuō)面試 一般般來(lái)說(shuō),面面試你的的人都不不是一個(gè)個(gè)很好對(duì)對(duì)付的人人。別看看他彬彬彬有禮,看看上去笑笑瞇瞇的的,很和和氣的樣樣子。但但沒準(zhǔn)兒兒一肚子子壞水。 尤其其是我這這樣的,待待人特別別客氣,說(shuō)說(shuō)話還稍稍稍有點(diǎn)點(diǎn)結(jié)巴的的,更容容易讓人人上當(dāng)。 所以以,牢記記一點(diǎn),面面試的時(shí)時(shí)候保持持高度警警覺

20、,對(duì)對(duì)方不經(jīng)經(jīng)意問出出來(lái)的問問題,很很可能是是他最想想知道的的。 舉例例來(lái)說(shuō),我我每次面面試的時(shí)時(shí)候,最最喜歡說(shuō)說(shuō)的話就就是:哦哦,我不不是人力力資源的的,你別別拘束,咱咱們就當(dāng)當(dāng)是聊天天 負(fù)責(zé)責(zé)面試的的人,一一般有兩兩種,一一種是專專門的人人力資源源部門。我不懂懂這一塊塊,略過(guò)過(guò)不談。 另外外一種就就是我這這樣的,負(fù)負(fù)責(zé)某個(gè)個(gè)部門的的苦力頭頭。 一般般來(lái)說(shuō),公公司中層層的苦力力頭,他他的腦子子里面都都有一個(gè)個(gè)模式,他他的碼頭頭上需要要一個(gè)什什么樣的的人,他他或她必必須具備備哪些技技能。但但這些考考察都是是次要的的,他首首先要搞搞清楚一一點(diǎn),那那就是對(duì)對(duì)方的人人品! 換句句話說(shuō),能能力是一一個(gè)

21、方面面,但人人品是門門檻!如如果他判判定你人人品有問問題,那那剩下的的問題就就沒必要要了。 這里里面就有有很多陷陷阱,比比如,你你怎么評(píng)評(píng)價(jià)前一一家公司司。你要要是大說(shuō)說(shuō)特說(shuō)那那公司怎怎么不好好,我肯肯定要琢琢磨了,你你昨天背背叛少林林,那今今天會(huì)不不會(huì)背叛叛武當(dāng)? 最好好把離職職原因淡淡淡一說(shuō)說(shuō),不要要指責(zé)誰(shuí)誰(shuí)。我找找工作的的時(shí)候,一一般都老老實(shí)說(shuō),我我自己能能力不行行,被公公司淘汰汰了。其其實(shí)大家家肚子都都揣著明明白,不不就是為為了找個(gè)個(gè)錢多點(diǎn)點(diǎn)的地兒兒嘛。 我經(jīng)經(jīng)常問的的一個(gè)陷陷阱問題題就是:談?wù)勀隳愕母改改浮?其實(shí)實(shí)這個(gè)問問題一方方面是考考察對(duì)方方的家庭庭教育,另另外一方方面是看看看面

22、試試者怎么么評(píng)價(jià)父父母。這這里面有有個(gè)通常常的邏輯輯,爹媽媽把他養(yǎng)養(yǎng)這么大大,說(shuō)到到自己的的父母毫毫無(wú)感恩恩,感激激之情,這這種人招招進(jìn)來(lái)肯肯定不能能成為合合格的苦苦力。 有一一次招一一個(gè)人,很很扭捏地地說(shuō),我我父母全全下崗了了。一臉臉的雜面面星表情情。 我一一聽就怒怒了,下下崗怎么么了?下下崗丟臉臉啊,這這破廠,老老子還不不干了,老老子自己己當(dāng)老板板,怎么么著!下下崗就下下崗,坦坦然面對(duì)對(duì),下崗崗了還把把你培養(yǎng)養(yǎng)成材,還還不感激激不盡啊啊。 那哥哥們肯定定被帕斯斯了,不不是因?yàn)闉樗改改赶聧?,而而是他談?wù)劦竭@一一點(diǎn),缺缺少必要要的勇氣氣和自信信。 另外外一個(gè)哥哥們,其其實(shí)他一一直是走走.NE

23、ET技術(shù)術(shù)路線的的,不是是很適合合。但他他談到自自己的父父母特有有那種骨骨子里的的自豪感感,他說(shuō)說(shuō):我家家種地的的,我父父親是個(gè)個(gè)木匠,是是我們?nèi)l(xiāng)最好好的木匠匠,女孩孩子要是是婆家沒沒有他做做的家具具就不出出嫁。 那種種目光中中流露出出的自豪豪,當(dāng)時(shí)時(shí)我就很很欣賞,后后來(lái)他果果然證明明了這一一點(diǎn),他他是個(gè)話話不多,但但很實(shí)在在,也很很仗義的的一個(gè)人人。我和和他的私私人友誼誼一直保保持到現(xiàn)現(xiàn)在,即即使是我我離開了了,他仍仍然是我我多年手手機(jī)里面面保留著著號(hào)碼,時(shí)時(shí)不時(shí)一一起出來(lái)來(lái)腐敗的的好兄弟弟。 總之之,面試試的時(shí)候候要牢記記一點(diǎn),面面試你的的那個(gè)混混蛋,不不管他有有多和善善,但他他問的問

24、問題,可可能里面面處處陷陷阱! 第八八,說(shuō)說(shuō)說(shuō)薪水 面試試到結(jié)束束的時(shí)候候,都會(huì)會(huì)問到薪薪金標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)。 我不不知道別別的公司司怎么操操作的。我呆過(guò)過(guò)的公司司,都是是定編定定崗的,換換句話說(shuō)說(shuō),招聘聘的時(shí)候候,這個(gè)個(gè)崗位的的薪水是是早就確確定了。 也就就是說(shuō),對(duì)對(duì)方問到到薪金的的時(shí)候,他他已經(jīng)在在腦子里里面很清清楚公司司的標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)! 一般般說(shuō)來(lái),這這個(gè)問題題的目的的是為了了確定,他他如果覺覺得你是是個(gè)合適適的苦力力,那么么,現(xiàn)在在的薪金金,你是是不是會(huì)會(huì)過(guò)來(lái)干干活。 問到到薪金的的時(shí)候,最最好的回回答是不不回答,留留到下一一次面試試再談?;蛘呖煽梢苑磫枂?,公司司對(duì)于這這個(gè)崗位位定的薪薪金標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)是多少

25、少。 一般般來(lái)說(shuō),苦苦力頭不不會(huì)管你你薪金多多少的。好的苦苦力,苦苦力頭甚甚至?xí)闉槟阆蚶侠习鍫?zhēng)取取。 能夠夠混到苦苦力頭的的位置上上,面試試你的人人至少具具有一定定的能力力,以及及足夠的的胸懷。他在意意的是能能不能招招到合適適的人干干活,薪薪金的問問題不是是問題。 但過(guò)過(guò)高的薪薪金,會(huì)會(huì)把你抹抹掉。比比如這個(gè)個(gè)崗位,公公司定的的薪水是是三千,你你一張嘴嘴,四千千,那完完了。 對(duì)于于應(yīng)聘者者,其實(shí)實(shí)是很不不公平的的,你能能做的就就是接受受這個(gè)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)或是是不接受受。 如果果是剛剛剛走出校校門,月月薪三千千我想足足夠生活活了。所所以,如如果對(duì)方方的薪金金標(biāo)準(zhǔn),你你要么不不回答,要要么就說(shuō)說(shuō)三千,別

26、別要的太太高。 第九九,說(shuō)說(shuō)說(shuō)禮貌 一般般面試都都是在一一個(gè)獨(dú)立立的私密密空間進(jìn)進(jìn)行。比比如會(huì)議議室什么么的,但但我喜歡歡在自己己的辦公公室面試試,這樣樣一方面面是節(jié)約約會(huì)議室室資源,另另外就是是可以隨隨時(shí)及時(shí)時(shí)處理別別的事情情。還有有個(gè)好處處就是節(jié)節(jié)約紙張張,我可可以對(duì)著著機(jī)器看看簡(jiǎn)歷,不不用打印印出來(lái)。 這里里簡(jiǎn)單說(shuō)說(shuō)說(shuō)一些些基本的的禮貌。 進(jìn)門門要敲門門,上學(xué)學(xué)的時(shí)候候我進(jìn)宿宿舍都是是拿腳踹踹,估計(jì)計(jì)大部分分人也都都是這樣樣。但這這不是校校園,而而是險(xiǎn)象象環(huán)生的的職場(chǎng)。所以,敲敲門是最最基本的的一點(diǎn)。 第二二點(diǎn),落落座,別別進(jìn)去一一屁股就就坐上去去了。最最好等對(duì)對(duì)方先坐坐下。當(dāng)當(dāng)然,一一

27、般面試試的人都都很客氣氣,招呼呼:坐,坐坐。 有時(shí)時(shí)候進(jìn)去去之后,面面試的人人已經(jīng)坐坐好了,那那就別管管了,坐坐在他的的對(duì)面或或他指定定的位置置就行。我這人人比較心心理陰暗暗,一般般都是背背對(duì)亮光光坐。 當(dāng)你你結(jié)束時(shí)時(shí),至少少客氣招招呼一聲聲:謝謝謝您抽出出時(shí)間面面試我。 如果果離開座座位,順順手把椅椅子推好好,這也也是一個(gè)個(gè)容易疏疏忽的地地方。 有些些公司的的前臺(tái)小小姑娘,是是你去面面試的時(shí)時(shí)候最先先面對(duì)的的,那么么臨走的的時(shí)候客客氣打聲聲招呼。 我有有個(gè)習(xí)慣慣,面試試的時(shí)候候帶著名名片,如如果我覺覺得很合合適,會(huì)會(huì)把名片片給對(duì)方方,這樣樣他便于于有問題題的話聯(lián)聯(lián)絡(luò)我。 但是是,親愛愛的朋友

28、友,你去去面試的的時(shí)候,如如果對(duì)方方面前放放著名片片夾子,千千萬(wàn)不要要傻了吧吧嘰的要要名片。 面試試結(jié)束的的第二天天,如果果你有面面試你的的苦力頭頭電話,那那就發(fā)個(gè)個(gè)短信,內(nèi)內(nèi)容可以以客套一一下,就就說(shuō)感謝謝你昨天天面試我我之類的的話,然然后祝福福一下,比比如今天天好心情情,工作作順利等等等。千千萬(wàn)不要要問對(duì)方方結(jié)果。你的目目的就是是提醒他他,顯示示你的存存在就行行了。 你等等待的地地方,可可能是公公司的公公共區(qū)域域,而面面試的地地方可能能是會(huì)議議室,或或者像我我這樣的的人,喜喜歡在自自己的辦辦公室談?wù)劇?那么么切忌,不不要走在在前面,也也不要走走路中間間,走在在邊上就就行,把把中間的的位置留

29、留給你未未來(lái)的領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)走。進(jìn)門之之前主動(dòng)動(dòng)為對(duì)方方開門,這這種拍馬馬屁的小小花招可可以多來(lái)來(lái)一點(diǎn)。 面試試的時(shí)候候身體正正直,自自然一點(diǎn)點(diǎn)就行。一般來(lái)來(lái)說(shuō),不不要用摩摩絲噴的的腦袋跟跟刺猬一一樣。女女孩子也也不要用用過(guò)于濃濃密的香香水。這這是談事事情,不不是相親親。 談話話的過(guò)程程中,不不要搶話話,語(yǔ)速速也不要要太快。我教大大家一個(gè)個(gè)小訣竅竅,我一一般和人人談事情情,一開開始故意意顯得有有點(diǎn)結(jié)巴巴。人說(shuō)說(shuō)話結(jié)巴巴,會(huì)讓讓人感覺覺對(duì)方很很誠(chéng)懇。但就開開頭一兩兩句結(jié)巴巴就行,別別一直結(jié)結(jié)巴。 有些些人面試試的時(shí)候候介紹自自己會(huì)滔滔滔不絕絕,說(shuō)話話特快。其實(shí)這這里面有有個(gè)信息息傳遞的的問題,跟跟別人談?wù)勈虑?,語(yǔ)語(yǔ)速太快快,往往往容易說(shuō)說(shuō)錯(cuò)。對(duì)對(duì)方接受受起來(lái)也也有問題題。中等等語(yǔ)速就就可以了了。 很多多男的比比較大大大咧咧,往往那兒一一坐,二二郎腿就就搭上了了。要是是碰上我我這樣大大大咧咧咧的,可可能無(wú)所所謂,要要是碰到到心理陰陰暗的,就就會(huì)有負(fù)負(fù)面影響響。 另外外,很多多人一緊緊張就愛愛抖腿,這這樣也不不禮貌。 面試試其實(shí)就就是一個(gè)個(gè)自我介介紹,不不是演說(shuō)說(shuō),不要要聲音特特大吐沫沫橫飛的的,平時(shí)時(shí)說(shuō)話的的聲音就就行。 面試試你的要要是個(gè)女女的那就就算了,要要是個(gè)男男的,不不用管自自己的性性

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