我國高水平籃球裁判員培養(yǎng)體系的研究

1、咸陽師范學(xué)院2019屆本科畢業(yè)論文（設(shè)計）我國高水平籃球裁判員培養(yǎng)體系的研究摘 要近年來隨著經(jīng)濟的發(fā)展，我國的籃球運動廣泛開展起來，籃球運動的水平也在逐漸提高，對籃球裁判員的能力也提出了更高的要求。在專業(yè)的籃球比賽當(dāng)中，裁判員對于比賽結(jié)果的公平公正有重要的影響，裁判水平的高低在一定程度上也可以反映出這個國家或者這個地區(qū)籃球水平的高低，本文利用文獻資料法，訪談法等科學(xué)的研究方法對我國當(dāng)前的籃球裁判員培養(yǎng)體系和培養(yǎng)現(xiàn)狀進行了深入的了解和詳細的調(diào)查，通過對培養(yǎng)現(xiàn)狀的分析找到其中的缺陷和不足，然后根據(jù)參考文獻以及其他研究結(jié)果和我國實際情況對我國籃球裁判員培養(yǎng)提出有針對性的意見和建議，幫助我國籃球裁判員

2、更好的發(fā)展。本文首先分析了我國籃球裁判員的現(xiàn)狀，然后分析了他們的知識儲備1、我國當(dāng)前針對裁判員的培養(yǎng)體系，針對裁判員的考核標(biāo)準(zhǔn)，籃球裁判員培養(yǎng)體系過程中存在的問題以及提出的有針對性的建議和意見等方面對我國高水平籃球裁判員培養(yǎng)體系進行研究。關(guān)鍵詞：高水平籃球裁判員；籃球運動；培養(yǎng)體系；研究AbstractIn recent years, with the development of the economy, Chinas basketball has been widely carried out, and the level of basketball has been gradually

3、improved, and higher requirements have been placed on the ability of basketball referees. In the professional basketball game, the referee has an important influence on the fairness and fairness of the results. The level of the referee can also reflect the level of basketball in this country or the

4、region to a certain extent. This article uses the literature method and interview method. The scientific research methods have carried out in-depth understanding and detailed investigation of the current basketball referee training system and training status in China, and found the defects and defic

5、iencies through the analysis of the current situation of cultivation, and then based on the references and other research results and China. The actual situation puts forward targeted opinions and suggestions for the training of basketball referees in China, which helps Chinese basketball referees t

6、o develop better. This paper first analyzes the status quo of basketball referees in China, and then analyzes their knowledge reserves , the current training system for referees in China, the evaluation criteria for referees, the problems in the process of training basketball referees and the sugges

7、tions Research on the training system of high-level basketball referees in China with targeted suggestions and opinions.Key words: High level basketball referees；basketball；culture system；research目錄 HYPERLINK l _Toc15177_WPSOffice_Level1 1緒 言3 HYPERLINK l _Toc20985_WPSOffice_Level1 1.1選題依據(jù)3 HYPERLIN

8、K l _Toc19973_WPSOffice_Level1 1.2研究的目的與意義4 HYPERLINK l _Toc20985_WPSOffice_Level2 1.2.1研究的目的4 HYPERLINK l _Toc19973_WPSOffice_Level2 1.2.2研究意義4 HYPERLINK l _Toc23789_WPSOffice_Level1 2研究對象及研究方法4 HYPERLINK l _Toc16958_WPSOffice_Level1 2.1研究對象4 HYPERLINK l _Toc19103_WPSOffice_Level1 2.2研究方法4 HYPERLIN

9、K l _Toc23789_WPSOffice_Level2 2.2.1文獻資料法4 HYPERLINK l _Toc16958_WPSOffice_Level2 2.2.2訪談法4 HYPERLINK l _Toc19103_WPSOffice_Level2 2.2.3邏輯分析法4 HYPERLINK l _Toc32043_WPSOffice_Level1 3結(jié)果與分析5 HYPERLINK l _Toc25705_WPSOffice_Level1 3.1籃球裁判員簡介5 HYPERLINK l _Toc32043_WPSOffice_Level2 3.1.1籃球裁判員的主要工作5 HYP

10、ERLINK l _Toc25705_WPSOffice_Level2 3.1.2籃球裁判員的等級劃分5 HYPERLINK l _Toc19518_WPSOffice_Level1 3.2籃球裁判員的報考條件5 HYPERLINK l _Toc11653_WPSOffice_Level1 3.3我國高水平籃球裁判員的發(fā)展現(xiàn)狀5 HYPERLINK l _Toc19518_WPSOffice_Level2 3.3.1我國高水平籃球裁判員的基本情況6 HYPERLINK l _Toc11653_WPSOffice_Level2 3.3.2我國高水平籃球裁判員的自身知識量分析6 HYPERLINK

11、 l _Toc11018_WPSOffice_Level1 3.4我國高水平籃球裁判員體系的研究7 HYPERLINK l _Toc11018_WPSOffice_Level2 3.4.1我國高水平籃球裁判員的培養(yǎng)體系7 HYPERLINK l _Toc19292_WPSOffice_Level2 3.4.2我國高水平籃球裁判員的考核體系8 HYPERLINK l _Toc19292_WPSOffice_Level1 3.5我國高水平籃球裁判員培養(yǎng)存在的問題8 HYPERLINK l _Toc26868_WPSOffice_Level2 3.5.1男女比例失衡8 HYPERLINK l _To

12、c30962_WPSOffice_Level2 3.5.2地域分布不均8 HYPERLINK l _Toc8538_WPSOffice_Level2 3.5.3英語水平低9 HYPERLINK l _Toc9966_WPSOffice_Level2 3.5.4接受培訓(xùn)狀況9 HYPERLINK l _Toc16891_WPSOffice_Level2 3.5.5學(xué)歷狀況9 HYPERLINK l _Toc26868_WPSOffice_Level1 3.6提高我國高水平籃球裁判員培養(yǎng)存在的問題的措施10 HYPERLINK l _Toc13540_WPSOffice_Level2 3.6.1重

13、視對女性籃球裁判員的培養(yǎng)，完善男女比例10 HYPERLINK l _Toc31148_WPSOffice_Level2 3.6.2各區(qū)域的高水平籃球裁判員應(yīng)共同發(fā)展10 HYPERLINK l _Toc21944_WPSOffice_Level2 3.6.3提高籃球裁判員自身的文化水平10 HYPERLINK l _Toc31130_WPSOffice_Level2 3.6.4提高籃球裁判員計算機水平11 HYPERLINK l _Toc87_WPSOffice_Level2 3.6.5均衡裁判員隊伍學(xué)歷狀況11 HYPERLINK l _Toc30962_WPSOffice_Level1

14、4結(jié)論與建議11 HYPERLINK l _Toc8538_WPSOffice_Level1 4.1結(jié)論11 HYPERLINK l _Toc9966_WPSOffice_Level1 4.2建議12 HYPERLINK l _Toc16891_WPSOffice_Level1 參考文獻13 HYPERLINK l _Toc13540_WPSOffice_Level1 致 謝141緒 言1.1選題依據(jù)近年來我國籃球水平飛速進步，籃球市場也達到了前所未有的高度，籃球運動是一種非常激烈對抗性比較強的運動，所以它在實施比賽的過程中就必須有嚴(yán)格的執(zhí)裁要求?；@球比賽激烈、對抗性較強的特點決定了籃球裁判員

15、基本素質(zhì)的重要性。這就要求籃球裁判員要有高尚的職業(yè)道德，要有裁判員最基本的素質(zhì)，才能保證執(zhí)裁過程的公正、公平。一個合格的高水平裁判員不僅僅要具備裁判員的基本素質(zhì)，對于籃球裁判員的身體素質(zhì)要求也很高，籃球比賽全場48分鐘，裁判員要在場上來回跑動超過5000米，所以對裁判員的身體素質(zhì)提出了極高的要求，相關(guān)研究結(jié)果顯示1，在高水平的籃球比賽當(dāng)中，如果裁判員的體力跟不上會嚴(yán)重的影響裁判對于比賽的判斷，而且還會導(dǎo)致裁判的反應(yīng)比較遲緩，裁判就會猶豫，進而出現(xiàn)漏判、錯判、誤判等現(xiàn)象，進而影響比賽的正常進行2-3，所以培養(yǎng)一名合格的高水平籃球裁判員對我國籃球運動的發(fā)展有著非常重要的意義。1.2研究的目的與意義

16、1.2.1研究的目的籃球比賽的好看程度不僅僅取決于籃球運動員的技術(shù)，同時還與籃球裁判的執(zhí)裁水平密不可分。一個高水平的籃球裁判必須具有高尚的職業(yè)道德；強健的體魄；靈敏的反應(yīng)速度；廣闊的視野以及扎實的專業(yè)基礎(chǔ)等。所以為了推動我國籃球比水平持續(xù)進步，必須要加強高水平籃球裁判員的培養(yǎng)工作。1.2.2研究意義在籃球比賽過程當(dāng)中不僅籃球運動員的表現(xiàn)很重要，籃球裁判員的表現(xiàn)也非常重要，籃球裁判員對于籃球運動的推廣有很重要的影響，在籃球水平的提升上裁判員也有很重要的作用和價值。所以，為了提升我國籃球水平，一定要做好高水平籃球裁判員的培養(yǎng)工作，提升裁判員的能力和素質(zhì)，讓籃球裁判員在高水平籃球比賽過程中發(fā)揮重要的

17、作用，保證比賽的公平公正，所以非常有必要對裁判員培養(yǎng)現(xiàn)狀進行深入的分析和研究。2研究對象及研究方法2.1研究對象本論文的研究對象是當(dāng)前我國籃球裁判員培養(yǎng)現(xiàn)狀。2.2研究方法2.2.1文獻資料法根據(jù)研究課題的需要，通過學(xué)院的圖書館以及互聯(lián)網(wǎng)對籃球教練員培養(yǎng)問題進行檢索，查閱大量相關(guān)文獻以資料，分析我國高水平籃球裁判員的培養(yǎng)現(xiàn)狀及發(fā)展中遇到的問題，為本論文的研究提供重要的理論依據(jù)。2.2.2訪談法在一些現(xiàn)實問題的研究當(dāng)中，訪談法應(yīng)用得非常多，通過訪談法可以更加準(zhǔn)確的了解當(dāng)前我國籃球裁判員培養(yǎng)現(xiàn)狀，從而有利于找到其中存在的問題，然后通過科學(xué)的辦法對發(fā)現(xiàn)的問題尋找解決方案。本論文擬對籃球運動員和籃球教

18、練進行員訪談訪談法，通過和他們正面的接觸與交流，深入的了解我國籃球裁判員當(dāng)前的培養(yǎng)現(xiàn)狀，然后根據(jù)訪談的內(nèi)容和整理的結(jié)果進行下一步的分析與探討。2.2.3邏輯分析法把通過訪談法以及文獻資料法得到的資料以及結(jié)果運用邏輯分析法進行分析，按照邏輯順序查找當(dāng)前我國高水平籃球裁判員培養(yǎng)過程中可能存在的問題，找到其中的原因，并給出針對性的意見和建議。3結(jié)果與分析3.1籃球裁判員簡介3.1.1籃球裁判員的主要工作一般情況下，一場正規(guī)的籃球比賽需要有三個裁判員，主裁判員有一名，副裁判員是兩名，除此之外還有一名記錄人員、一名助理記錄員、一名記時員與一名秒鐘記時員協(xié)助。還有一名技術(shù)人員，他的位置應(yīng)該是坐在記錄員與記

19、時員的中間，在進行籃球比賽時，他的任務(wù)就是對記錄人員進行監(jiān)督，在此同時，還要協(xié)助籃球的主副裁判員的工作，確?；@球比賽可以順利進行。他們的著裝都是統(tǒng)一的裁判衫、黑色的長褲子以及黑色的襪子和鞋子。在籃球比賽時，籃球裁判員，不管是主裁判員還是副裁判員都不能與場上的任何一對有聯(lián)系，確保比賽的公平性?；@球裁判員、技術(shù)人員以及計時人員只能按照比賽的規(guī)則來進行指導(dǎo)，他們對比賽的規(guī)則沒有權(quán)利進行更改。3.1.2籃球裁判員的等級劃分中國籃協(xié)和國家體育總局把中國的籃球裁判員分成了4個等級，最好的一級是國家級裁判員，最差的一級是三級裁判員，中間兩級是一級裁判員和二級裁判員。國家級裁判員每年都會有機會被國家評為國家級

20、A級裁判員。根據(jù)我國的規(guī)定，不管申請哪個級別的籃球裁判員，首先都要擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)遵紀(jì)守法，熱愛祖國，不僅對比賽規(guī)則要非常熟悉，對于籃球技術(shù)應(yīng)該非常了解，并且要對籃球戰(zhàn)術(shù)進行親身的體驗，在進行裁判工作時，要認(rèn)真，嚴(yán)肅，公平，公正，身體健康方面要達到國家隊籃球裁判員的要求，滿足以上條件才有資格申請成為籃球裁判員。3.2籃球裁判員的報考條件想要報考籃球裁判員首先第1條要求就是申請者必須是遵守各項規(guī)定的國家優(yōu)秀A級裁判員，思想政治要正確有良好的職業(yè)道德，職業(yè)技能比較穩(wěn)定，而且要有一定的英語聽說能力，并且能夠通過中國籃協(xié)組織的英語考試，對于籃球技術(shù)以及籃球戰(zhàn)術(shù)理論有一定的了解，年齡要求在38周歲以

21、下。3.3我國高水平籃球裁判員的發(fā)展現(xiàn)狀3.3.1我國高水平籃球裁判員的基本情況我國的籃球裁判員有很多級別，比如說一級裁判員，國家級裁判員等等。高水平裁判員一般指的是國家級以上的籃球裁判員，國家籃球裁判員，國際籃球裁判員等。研究調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，我國的國家級籃球裁判員在所有高水平籃球裁判員當(dāng)中所占的比例超過了60%，國際籃球裁判員占的比例達到了13%，CBA裁判員占的比例達到了27%2 由此可知我國在我國的高水平，籃球裁判員的比例以及發(fā)展趨勢和培養(yǎng)模式都是符合國際慣例的，而且隨著籃球運動的進步，女裁判員也越來越多，女裁判員的地位也得到了顯著的提高。在這種情況下，裁判員的性別比例已經(jīng)成為市影響籃球運

22、動發(fā)展的一個因素，目前我們的男女籃球裁判員的比例是不合理的，男性裁判所占比例遠遠多過女性裁判的比例，女性裁判員的發(fā)展速度受到一系列因素的影響導(dǎo)致其發(fā)展進程緩慢：第一，女性在身體素質(zhì)上要比男性承受力要差一些；第二，中國的封建思想非常嚴(yán)重，雖然現(xiàn)在這個社會在不斷的進步著，但是重男輕女的思想仍然還是存在，籃球裁判員男女比例不均衡就是一種重男輕女思想的一種體現(xiàn)；第三，在訓(xùn)練時，女性裁判員得不到培訓(xùn)機構(gòu)的重視，在組織國家級裁判員晉級的考試中女性裁判員的送選數(shù)量嚴(yán)重不足等。對于籃球裁判員的身體素質(zhì)是有著很高的要求的，任何人的身體素質(zhì)都是與年齡掛鉤的。是一項高強度的體育運動，在籃球競賽時，裁判員是必不可少的

23、，裁判員對全局的把控有著至關(guān)重要的作用，這就需要裁判員有一個很好的身體素質(zhì)，這樣才能夠使得比賽順利的進行。有數(shù)據(jù)顯示，我國的高水平籃球運動員大多數(shù)都是3540歲之間的青年人，人數(shù)占比達到了26%，三十歲以下的人很少，50歲以上的人也很少，這充分說明青年人是我國高水平裁判員中的主力構(gòu)成人員，這樣的人員結(jié)構(gòu)配比非常合理，也很好理解，在44歲以下的年齡階段的人精力是比較充沛的，工作熱情也比較高，身體素質(zhì)也比較好，這符合我國對高水平籃球裁判員的要求。在我國，高水平籃球裁判員的分布是很不均勻的，華東、華北、華中、東北這幾個地方的高水平籃球裁判員分布得比較多，而其他地區(qū)就比較少了。在經(jīng)濟發(fā)展速度比較快、經(jīng)

24、濟比較發(fā)達的地區(qū)，對籃球運動是非常重視的，所以這些地區(qū)的籃球文化氛圍濃厚、籃球運動的培養(yǎng)體系也是比較完善的、舉辦的籃球競賽次數(shù)也比較多，這些因素對于籃球裁判員的培養(yǎng)是很有利的。在經(jīng)濟發(fā)展速度緩慢、不發(fā)達的地區(qū)，籃球運動基礎(chǔ)比較薄弱，甚至有些地區(qū)由于經(jīng)濟太落后，忽視了籃球運動的發(fā)展，這對于籃球裁判員的培養(yǎng)是很不利的，前面所說的這些原因都導(dǎo)致我國高水平籃球裁判員地區(qū)分布不均勻。3.3.2我國高水平籃球裁判員的自身知識量分析如今我們國家對于教育越來越重視，社會對于學(xué)歷也越來越看重，在這樣的背景下，很多工作都對學(xué)歷有了一定的要求，籃球裁判員的選拔也不例外。學(xué)歷的高低是評判籃球裁判員的知識水平以及道德品

25、質(zhì)的關(guān)鍵因素。在我國高水平籃球裁判員有將近3%的人擁有博士學(xué)位，超過20%的人擁有碩士學(xué)位，超過65%的人擁有學(xué)士學(xué)位，這就說明，只有11%左右的裁判員沒有沒有本科及以上學(xué)歷，由以上統(tǒng)計分析可知，在我國高水平籃球裁判員中，本科學(xué)歷是占比例最多的，可以看出我國高水平籃球裁判員的學(xué)歷層次還是比較高的，籃球裁判員的知識水平以及道德品質(zhì)也是比較高的，這有利于團隊間的交流與溝通，有利于籃球裁判相關(guān)項目的研究。英語水平的高低是衡量一個裁判員能不能有更好的發(fā)展、能不能走向世界裁判員的舞臺的一個很重要的因素，因為到了國際的比賽場上，英語是唯一能夠與場上籃球運動員交流的語種，在國際賽場上會英語才能夠維持賽場上的

26、秩序，才能夠更好的控制賽場上的一切。我國高水平籃球裁判員的英語水平雖然說與前幾年相比有了很大的進步，但是還遠遠不夠，仍然有很大的不足，英語水平的高低會影響到裁判員的發(fā)展與晉級，我國籃球已經(jīng)與世界籃球完美接軌，所以我國的高水平籃球裁判員要努力提高自己的英語水平，才能獲得更好的發(fā)展，才能走出國門，在更大的比賽舞臺上展示自己，才能為國爭光。現(xiàn)在的時代是一個網(wǎng)絡(luò)時代，各行各業(yè)的人們多多少少都會接觸到網(wǎng)絡(luò)，互聯(lián)網(wǎng)是世界各地資源共享的載體，籃球運動也在隨著社會的進步而得到不斷的發(fā)展，網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展可以使籃球裁判員對籃球比賽規(guī)則進行更詳細的、更好的了解。所以，一名優(yōu)秀的裁判員不僅要有非常高的籃球理論知識，有非常

27、好的英語交流與溝通的能力，還需要對計算機靈活操作的能力。3.4我國高水平籃球裁判員體系的研究3.4.1我國高水平籃球裁判員的培養(yǎng)體系對于國際級以上的籃球裁判員，籃球協(xié)會裁判委員會主要采取的訓(xùn)練方式是集中訓(xùn)練和分散訓(xùn)練，并且每年都會進行培訓(xùn)，培訓(xùn)班的類別不同，相應(yīng)的訓(xùn)練方式與訓(xùn)練的內(nèi)容也都會不同，在進行培訓(xùn)之后，我國籃球協(xié)會裁判委員會還會根據(jù)情況，選擇恰當(dāng)?shù)臅r機來安排裁判員的晉級考試。在最近幾年，由于經(jīng)濟的快速發(fā)展，人們的物質(zhì)生活水平已經(jīng)得到了很大的改善，因此人們開始追求精神上的享受，人們對身體方面的健康程度越來越重視了，籃球運動也成為了青少年健身運動的不二選擇，各個地區(qū)的籃球比賽次數(shù)也在顯著的

28、增加，人們對籃球裁判員的認(rèn)識也在逐漸增強。我們應(yīng)該根據(jù)籃球技術(shù)的不斷變化以及出現(xiàn)的新問題、新挑戰(zhàn)予以重視，所以在這樣一種情況下我們應(yīng)該繼續(xù)完善我國的高水平籃球裁判員培養(yǎng)體系，建立科學(xué)的考核制度，提升我國高水平裁判員的職業(yè)素養(yǎng)以及職業(yè)技能，為我國的籃球裁判員在世界籃球賽場上吹罰比賽作出貢獻5。3.4.2我國高水平籃球裁判員的考核體系考核，就是通過一定的方法按照一定的規(guī)則對被考者進行測試，以考察他們對于理論以及實際技能的掌握情況，考核指標(biāo)就是對備考者進行的考察內(nèi)容以及方法6。目前中國籃球協(xié)會針對裁判員的考核指標(biāo)有體能測試，執(zhí)法測試，理論測試等內(nèi)容，體能測試中包括了男性3000米計時跑、女性1500

29、米計時跑等內(nèi)容7,，一些籃球比賽的規(guī)則以及戰(zhàn)術(shù)等都是對理論方面的測試。不是所有的籃球裁判員考核的標(biāo)準(zhǔn)和要求都是一致的，晉級層次不同，考核的內(nèi)容、形式與要求也會不同。例如，想要報考國家級籃球裁判員一定要達到以下幾點要求，第1，要求報考的人是工作兩年以上的一級裁判員，第二，要有兩次及以上的正式比賽執(zhí)法經(jīng)歷，第三，精通籃球理論知識。第四，英語水平也要非常好，第五，在體型與氣質(zhì)方面也要比較好，第六，道德品質(zhì)也要良好。必須符合以上條件才可以申請報考國家級裁判員。3.5我國高水平籃球裁判員培養(yǎng)存在的問題3.5.1男女比例失衡高水平籃球裁判員的發(fā)展中男女裁判員所占比例十分重要。我們?yōu)榇俗隽艘粋€籃球裁判員性別

30、比例的調(diào)查，找了69名籃球裁判員，在這其中有49名是男性，女性只有20個。據(jù)數(shù)據(jù)顯示，男性裁判員占人數(shù)的大多數(shù)，在籃球裁判員中男女比例失衡。為了適應(yīng)女子籃球運動的需求，應(yīng)該加大對女性裁判員的培養(yǎng)力度，擴大女性裁判員的數(shù)量，男女裁判員比例均衡了8，才更有利于籃球運動以及籃球裁判員的發(fā)展，在我國有些地區(qū)對這個問題已經(jīng)重視起來了，在培養(yǎng)女性裁判員的過程中花費了大量的財力和物力，但是結(jié)果卻不盡如人意，問題還是沒有得到很好的解決。3.5.2地域分布不均不同地區(qū)的籃球運動發(fā)展水平不一樣，不同地區(qū)的籃球裁判員的分布也不一樣。在華東、華北、華中、東北這幾個經(jīng)濟發(fā)展較好的地區(qū)高水平籃球裁判員分布比較多，而在經(jīng)濟

31、較落后，發(fā)展速度比較慢的地區(qū)就比較少了。高水平籃球裁判員的地域分布極其不均，這嚴(yán)重影響了我國籃球運用的發(fā)展，也嚴(yán)重影響到籃球競賽事業(yè)的發(fā)展。影響我國高水平籃球裁判員地域分布不均的原因有以下幾點：第一，經(jīng)濟原因，在我國經(jīng)濟發(fā)展是不均勻的，有些地域發(fā)展得比較好、比較快，而有些地域經(jīng)濟發(fā)展就比較落后。在北京、上海、深圳等地區(qū)是我國經(jīng)濟發(fā)展的中心，在這幾個地區(qū)人們的物質(zhì)生活非常豐富，物質(zhì)生活已經(jīng)不是他們主要的追求目標(biāo)了，他們更在意精神上的享受與身體的健康?；@球是作為豐富他們文化生活的一種體育項目，得到了重視，在這幾個地區(qū)安排的籃球競賽也是比較多的，因此對高水平籃球裁判員的需求是很大的。而對于一些經(jīng)濟比

32、較落后的地區(qū)來說，基本的物質(zhì)生活都很難得到滿足，更別提去豐富精神生活了；第二，籃球運動基礎(chǔ)，籃球運動發(fā)展得比較好的地區(qū)，籃球裁判員就比較多，各種籃球賽事都離不開裁判員，人們對籃球運動的熱情在不斷地增加，籃球運動的發(fā)展速度非?？?，氛圍也特別好，組織籃球競賽的活動也越來越多，對高水平籃球裁判員的需求越來越大。3.5.3英語水平低英語已經(jīng)逐漸地成為了世界的通用語言，世界上很多國家都在使用這門語言，在國際籃球競賽場上也是用的英語作為溝通、交流的語言。所以，籃球裁判員的英語水平的好還會影響到自身裁判員事業(yè)的發(fā)展，英語是在賽場上與國外運動員、裁判員交流的必備語種。前文中有對我國高水平籃球裁判員的學(xué)歷水平做

33、過相關(guān)的調(diào)查，數(shù)據(jù)顯示，在我國，高水平籃球裁判員的學(xué)歷整體上來說是比較高的，文化基礎(chǔ)、理論知識水平是很扎實的，但是英語口語的能力普遍來說是比較低的，在一些比賽中沒辦法用英語進行良好的溝通，所以在一些很有影響力的籃球競賽中沒法去執(zhí)行裁判員的任務(wù)。我國的籃球運動已經(jīng)與世界接軌了，籃球事業(yè)的發(fā)展趨勢越來越好，所以，高水平籃球裁判員的英語口語能力就顯得尤為重要了，但是目前為止，我國籃球裁判員的英語方面相關(guān)的訓(xùn)練還只停留在詞匯等一些簡單的培訓(xùn)上，效果不明顯，提高我國高水平籃球裁判員的英語口語能力是目前最重要的一項任務(wù)。3.5.4接受培訓(xùn)狀況通過查閱文獻和與本校老師探索，我國高水平籃球裁判員18-20每年

34、出去培訓(xùn)的機會非常少，大多數(shù)都是通過周邊人相互交流或者通過電話的方式進行對籃球邊裁的探討，而培訓(xùn)最常見的方式是通過遠程教育，雖然遠程教育方便快捷，但是教授講課的時間畢竟有限，很多高水平裁判在集中教育額過程中，難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題21-25，影響培訓(xùn)的效果，比如，在培訓(xùn)過程中遇到與專家不同的意見，一時間難以與相對應(yīng)的專家進行面對面的交流，長時間意見保留，導(dǎo)致好多裁判的技術(shù)一直按部就班，沒有進步，甚至出現(xiàn)扭曲現(xiàn)象。3.5.5學(xué)歷狀況面對迅速發(fā)展的社會，學(xué)歷結(jié)構(gòu)已經(jīng)成為各行各業(yè)培養(yǎng)選拔人才不可缺少的重要條件，學(xué)歷結(jié)構(gòu)反映一個人所受教育的程度及文化知識水平11-14。目前我國注冊的國家級以上籃球裁

35、判員具有研究生學(xué)歷7人，占總?cè)藬?shù)的4%，大學(xué)本科學(xué)歷的占總數(shù)78%，大專占總數(shù)17%，大專以下學(xué)歷的占總數(shù)的1%。根據(jù)2011年中國統(tǒng)計年鑒公布的數(shù)據(jù)，2010年中國大專以上文化程度的比重在每十萬人當(dāng)中是4266人，高等文化程度的比重僅為5.2%，我國籃球裁判員高等文化程度比重為95.0%15-17。3.6提高我國高水平籃球裁判員培養(yǎng)存在的問題的措施3.6.1重視對女性籃球裁判員的培養(yǎng)，完善男女比例美國不僅男子籃球職業(yè)聯(lián)賽是世界第一，女子籃球職業(yè)聯(lián)賽也是世界第一。中國的男子籃球職業(yè)聯(lián)賽發(fā)展的非常好，在亞洲屈指可數(shù)，但是女子籃球職業(yè)聯(lián)賽發(fā)展的更好，目前，中國女子籃球聯(lián)賽已經(jīng)成為世界第二大女子職業(yè)

36、籃球聯(lián)賽，僅次于美國的女子籃球職業(yè)聯(lián)賽。各省市應(yīng)當(dāng)加快對女性裁判員的培養(yǎng)，在對女裁判員進行培養(yǎng)時，應(yīng)該大力培養(yǎng)比較年輕的、綜合水平比較強的、自身發(fā)展空間比較大的女性裁判員，讓她們有足夠的實踐機會，讓她們能夠多參加一些大型的比賽，增加她們的裁判經(jīng)驗、提高她們的裁判水平。通過加大對女性裁判員的培養(yǎng)力度，以此來適應(yīng)女子職業(yè)籃球賽的發(fā)展。女性裁判員的考核體系也要不斷地進行完善，在對女性裁判員進行培養(yǎng)的時候應(yīng)結(jié)合實際情況，著重提高女性裁判的職業(yè)技能，提高女性裁判的地位。3.6.2各區(qū)域的高水平籃球裁判員應(yīng)共同發(fā)展不同區(qū)域的裁判員的分布也有很大的差別，大部分裁判員都愿意去經(jīng)濟發(fā)達的區(qū)域，都不愿意去偏遠的地

37、方，所以高水平運動員大多分布在經(jīng)濟發(fā)達的地區(qū)，而在經(jīng)濟落后的地區(qū)則分布得比較少，這一現(xiàn)象不利于我國籃球運動的發(fā)展。在一些經(jīng)濟比較落后的地方，政府應(yīng)當(dāng)給予一定的支持，制定相關(guān)的政策，應(yīng)該加大對籃球裁判員的培養(yǎng)。在進行高水平籃球裁判員的晉級考核時，應(yīng)該摒棄地域、性別等不好的觀念，這種考核應(yīng)該是公平的、公正的，要在優(yōu)中選優(yōu)，在一些重大籃球競賽的場所的選擇上，不能只選擇一些經(jīng)濟發(fā)展得比較好的地方，政府相關(guān)部門要盡可能的為經(jīng)濟落后的地方爭取這個機會，讓經(jīng)濟落后的地區(qū)也能夠有機會舉辦大型的籃球競賽活動，一次來吸引那地區(qū)籃球運動方面的人才，從而推動該地區(qū)籃球水平的發(fā)展，提升對于高水平籃球運動員的吸引力。3.

38、6.3提高籃球裁判員自身的文化水平在我國的籃球運動近些年來蓬勃發(fā)展，籃球水平逐步提高，舉辦的大型籃球競賽也是越來越多，并且已經(jīng)與國際上的籃球運動接軌了，一些大型的國際比賽中的裁判員需要與國外的裁判員進行溝通與交流，這個時候英語口語的能力就顯得尤為重要了?；@球裁判員應(yīng)當(dāng)重視英語口語的訓(xùn)練，加強自身英語口語的能力。在日常生活中可以多聽聽英文歌、聽聽英語朗讀、在看新聞的時候也可以看用英語播報的新聞、平?？措娪暗臅r候也可以多看點歐美的電影，把英語口語的訓(xùn)練與日常生活緊密聯(lián)系起來，這樣學(xué)起來就沒那么枯燥，對裁判員自身英語口語能力的提升也是一種非常有效的方法。在我國，籃球協(xié)會的有關(guān)部門對于裁判員的英語口語

39、訓(xùn)練也是非常重視的，他們有專業(yè)的英語口語訓(xùn)練的老師來對裁判員進行訓(xùn)練，在平時也可以是學(xué)員之間相互用英語溝通，互相進步，有些時候籃球協(xié)會還會請一些國外的裁判員來國內(nèi)進行交流，這些方法都有助于籃球裁判員英語口語水平的提高。在適當(dāng)?shù)臅r候，可以給予英語口語水平較高的裁判員在大型籃球競賽中擔(dān)任裁判員的機會，在實踐中積累經(jīng)驗，通過實踐提升工作中的口語能力，幫助我國的高水平籃球運動員走向國際賽場。3.6.4提高籃球裁判員計算機水平中國的籃球運動已經(jīng)與國際接軌，這也就意味這與國外的交流日益密切，因此對于籃球裁判員的要求也會越來越高，不僅僅要求籃球裁判員有非常高的專業(yè)水準(zhǔn)及理論知識，還需要籃球裁判員有非常好的英

40、語口語能力以及對計算機的靈活運用。在計算機的運用上要求籃球裁判員能夠在會操作計算機的基礎(chǔ)上熟悉賽事中的器械設(shè)備。籃球協(xié)會應(yīng)當(dāng)建立多層次、多方式的計算機班的學(xué)習(xí)，邀請一些專業(yè)人員對籃球裁判員進行計算機培訓(xùn)；在適當(dāng)?shù)臅r候，可以進行實戰(zhàn)演練，讓裁判員可以在實踐中去熟悉先進的電子設(shè)備，可以在大型的籃球比賽中讓他們參與其中，在現(xiàn)實環(huán)境中去培養(yǎng)他們的操作能力；在裁判員的晉級考核中，可以加入計算機考核。3.6.5均衡裁判員隊伍學(xué)歷狀況整體上來看，將近八成的籃球裁判員都還是本科學(xué)歷，研究生人數(shù)相對較少，這說明裁判員隊伍還是有很大的提升空間的。因此，應(yīng)注重發(fā)展研究生學(xué)歷的籃球裁判員，依托高等院校的師資力量與人才優(yōu)勢，培養(yǎng)一批學(xué)歷層次高、體育理論扎實的高素質(zhì)的裁判員后備力量。同時，大專及大專以下學(xué)歷占比也少，也應(yīng)加大對此的發(fā)展，唯有均衡裁判員隊伍的學(xué)歷狀況，才能為我國籃球裁判員隊伍的健康發(fā)展提供有力的人才保障。比如可以利用寒暑假進行學(xué)習(xí)和在職研究生的深造，這都是一種很好的途徑。 4結(jié)論與建議4.1結(jié)論裁判員的性別比例對于籃球的發(fā)展有一定的影響，但是我國男性籃球裁判員普遍偏多，所以為了符合國際發(fā)展趨勢，我國要加強女性籃球裁判員的培養(yǎng)，努力做到性別比例均衡，從學(xué)歷上看，我國的高水平籃球裁判員運動員有90