工作匯報(bào)：探索“4+N”改革模式務(wù)青年堅(jiān)實(shí)橋梁架起聯(lián)系服

1、工作匯報(bào)：探索“4+N”改革模式務(wù)青年堅(jiān)實(shí)橋梁架起聯(lián)系服在共青團(tuán)中央、共青團(tuán)*省委、共青團(tuán)*市委的部署和*市*縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合*縣實(shí)際，共青團(tuán)*縣委深入貫徹落實(shí)關(guān)于擴(kuò)大縣域共青團(tuán)基層組織改革試點(diǎn)的指導(dǎo)意見文件精神，以改革試點(diǎn)為契機(jī)，始終圍繞中心工作，立足實(shí)際、多措并舉，持續(xù)提升團(tuán)組織“三力一度”。在改革中，共青團(tuán)*縣委以探索“4+N”改革模式為主線，以落實(shí)“三個(gè)強(qiáng)化”為目標(biāo)，做到“六個(gè)確?！睘槁窂?，在“拓寬青年骨干來源渠道”“夯實(shí)團(tuán)組織力量”“增強(qiáng)團(tuán)組織活力”“有效發(fā)揮團(tuán)組織作用”*個(gè)方面持續(xù)發(fā)力，通過多個(gè)部門協(xié)作、多方資源整合、多種舉措改革，肩負(fù)起試點(diǎn)先行的政治使命，在團(tuán)的基層組織改革中做

2、出有益探索，貢獻(xiàn)*經(jīng)驗(yàn)。協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)迎難而上改革以來，*縣委常委會(huì)專題研究改革試點(diǎn)工作，團(tuán)*縣委*次主動(dòng)向黨委及團(tuán)*市委請(qǐng)示報(bào)告改革試點(diǎn)中的重難點(diǎn)工作，積極爭(zhēng)取黨政支持，第一時(shí)間向*縣委分管副書記匯報(bào)改革試點(diǎn)工作相關(guān)文件精神、有關(guān)要求及試點(diǎn)工作進(jìn)展情況，主動(dòng)向*縣委書記、縣長(zhǎng)專題匯報(bào)改革試點(diǎn)工作開展情況。黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，對(duì)“改革團(tuán)的工作力量選用機(jī)制”和“推動(dòng)完善地方黨的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和支持保障”兩方面給予了大力支持，并對(duì)“拓寬團(tuán)的工作骨干來源渠道”方面的改革舉措作出相關(guān)指示，為推動(dòng)*縣改革試點(diǎn)工作提供組織保證，奠定了良好的基礎(chǔ)。改革工作開展以來，團(tuán)*縣委多次與縣委組織部、教育局、財(cái)政局、人社局、黨校、

3、非公工委、巡查辦等相關(guān)責(zé)任單位對(duì)接，深入探討改革舉措，爭(zhēng)取支持力量，確保舉措可行有效。改革期間，團(tuán)中央、團(tuán)*省委、團(tuán)*市委高度重視*縣共青團(tuán)基層組織改革工作，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)先后6次專程赴*縣調(diào)研指導(dǎo)改革試點(diǎn)工作，團(tuán)*省委*次寄送*縣黨委領(lǐng)導(dǎo)“關(guān)于支持縣域共青團(tuán)基層組織改革試點(diǎn)工作”的一封信，在第二批*省*個(gè)縣（市、區(qū)）改革試點(diǎn)地區(qū)中，*縣已作為*個(gè)優(yōu)秀等次試點(diǎn)縣區(qū)之一推報(bào)至團(tuán)中央。在改革進(jìn)程中，團(tuán)*縣委累計(jì)上報(bào)改革進(jìn)展評(píng)估表、檢測(cè)臺(tái)賬等各類數(shù)據(jù)達(dá)*份。*青年報(bào)等省市媒體更是多次宣傳報(bào)道，特別是“*團(tuán)要訊”報(bào)道了*縣共青團(tuán)基層組織改革試點(diǎn)工作，而這也是唯一以?？问綐s登“*團(tuán)要訊”的改革試點(diǎn)縣。團(tuán)聚青

4、年打響品牌在拓寬青年骨干來源渠道上，團(tuán)*縣委將團(tuán)的工作力量選配與黨的政治骨干、年輕干部培育結(jié)合起來，從優(yōu)秀選調(diào)生、人才引進(jìn)等高知人才中選舉產(chǎn)生*名青工委員從事團(tuán)建、隊(duì)建工作，選育引進(jìn)*名高層次專業(yè)人才、選調(diào)生兼任青工委員，以網(wǎng)格化形式劃分從事*縣青少年工作。同時(shí)，從縣域重點(diǎn)企業(yè)選派*名*歲以下的青年人員擔(dān)任青企領(lǐng)航員，打造出一支具有*特色的企業(yè)團(tuán)建領(lǐng)航員隊(duì)伍。此外，團(tuán)*縣委還面向全國(guó)高校選拔*名大學(xué)生擔(dān)任鄉(xiāng)街兼職團(tuán)委副書記，變團(tuán)的服務(wù)對(duì)象為工作的主體力量。在團(tuán)員青年就業(yè)分布多的縣域企業(yè)中，由*名非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員同時(shí)兼任企業(yè)團(tuán)建指導(dǎo)員。對(duì)于夯實(shí)團(tuán)的基層組織基礎(chǔ)，團(tuán)*縣委高標(biāo)準(zhǔn)打造縣域團(tuán)代表聯(lián)絡(luò)

5、站，*名代表全部進(jìn)站，直接聯(lián)系青年*余人，點(diǎn)燃了團(tuán)青建設(shè)“紅色引擎”。團(tuán)*縣委還打造了五星團(tuán)支部*個(gè)，打響“達(dá)標(biāo)*級(jí)，爭(zhēng)星創(chuàng)優(yōu)”星級(jí)團(tuán)組織評(píng)定品牌效應(yīng)。*目前，*縣建立“青年之家”*個(gè)，縣級(jí)團(tuán)委中心“青年之家”*家，比改革前增長(zhǎng)*%，實(shí)現(xiàn)了鎮(zhèn)街全覆蓋，活動(dòng)達(dá)*場(chǎng)次、覆蓋*余人參與，并打造“引鳳歸巢工作站”，為對(duì)接人才夯實(shí)基礎(chǔ)，努力推動(dòng)*縣成為青年人才的聚集高地?！拔覀冞€成立縣級(jí)快遞物流行業(yè)團(tuán)組織，在銀行、快遞等新業(yè)態(tài)群體新增愛心驛站*家。塔群式*%建立以滿足青年不同價(jià)值需求為目標(biāo)的交友聯(lián)誼、興趣社團(tuán)、志愿服務(wù)等各類網(wǎng)上青年社群*個(gè)，常態(tài)化聯(lián)系社會(huì)領(lǐng)域青年*余人?！倍啻氩⑴e創(chuàng)新改革在完善黨團(tuán)隊(duì)一

6、體化育人鏈條上，為改革團(tuán)員發(fā)展和教育管理機(jī)制，團(tuán)*縣委開展了青年馬克思主義培養(yǎng)工程示范班，將團(tuán)干部培訓(xùn)計(jì)劃納入*縣干部教育培訓(xùn)計(jì)劃。團(tuán)*縣委還建立和落實(shí)了推優(yōu)入團(tuán)、積分入團(tuán)、評(píng)議入團(tuán)制度，制定*縣入團(tuán)積分制考核管理辦法；建立*縣學(xué)校團(tuán)（隊(duì)）干部管理制度，制定*縣違規(guī)發(fā)展團(tuán)員核查處置負(fù)面清單，嚴(yán)格控制初中、高中、中職團(tuán)員比例。如今，*中學(xué)團(tuán)校建設(shè)覆蓋率達(dá)到*%，進(jìn)一步規(guī)范中學(xué)團(tuán)課教育，聘請(qǐng)優(yōu)秀教師、青年干部、黨校教師和校外各類青年能人兼任中學(xué)團(tuán)校教師，積極探索打造*特色“創(chuàng)新微團(tuán)課”品牌。對(duì)于改進(jìn)團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)管理機(jī)制，切實(shí)提升團(tuán)的影響力，團(tuán)*縣委制定了基層團(tuán)組織團(tuán)建工作“兩查五看”巡察考核體系，積極對(duì)接*縣委巡察辦，將黨建帶團(tuán)建、隊(duì)建工作納入縣級(jí)黨委巡察監(jiān)督內(nèi)容。2021年*-*月，第*屆*縣委第一輪巡察*個(gè)部門反饋*個(gè)問題均已得到整改，第二輪巡查*個(gè)單位正在進(jìn)行中。改革期間，團(tuán)*縣委嚴(yán)格落實(shí)推優(yōu)入黨要求，將“推優(yōu)”工作納入黨建帶團(tuán)建考核，使“推優(yōu)”工作成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要渠道。改革后，推優(yōu)入黨的優(yōu)秀團(tuán)員*人，占*歲以下新發(fā)展黨員比例達(dá)到*%。接下來，團(tuán)*縣委將持續(xù)深入探索“*+N”改革模式，以更高