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文檔簡介
1、駕駛員勞動合同(精選5篇)駕駛員勞動合同1甲方(用人單位)名稱:乙方(勞動者):甲、乙雙方根據中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法等法律、法規(guī)的規(guī)定,在平等自愿,協商一致的基礎上簽訂本合同,以資共同遵守。一、合同期限第一條本勞動合同期限為年,自_年_月_日至_年_月_日。二、工作任務第二條乙方負責牌號為的汽車駕駛工作。第三條乙方應愛惜單位的車輛,注意車輛的平時保養(yǎng),經常檢查車輛的主要機件。每周實施定期檢查及保養(yǎng),以維護機件的壽命,確保行車安全。第四條乙方應每天清理所駕車輛,以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。第五條出車前,要例行檢查車輛的水、電、油、車燈、剎車系統、輪胎及
2、其它部件的性能是否正常;發(fā)現不正常時,要立即加補或維修。出車回來,要檢查存油量,發(fā)現存油不足一格時,應立即加油。第六條乙方發(fā)現所駕車輛有故障時,要立即檢修;不能自行檢修的,應立即報告黨政辦,提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經費等)。第七條乙方對所駕車輛的各種證件的有效性應經常檢查,出車時一定保證證件齊全。三、工作時間和休息休假第八條因工作性質特殊,乙方需機動作業(yè)。經雙方協商同意,乙方實行不定時工作制。第九條乙方在合同期限內按國家規(guī)定休假(值班除外)。四、勞動報酬第十條甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_元。五、社會保險第十一條乙方因工負傷的待遇,按國家和當地政府的有關規(guī)定執(zhí)行
3、。第十二條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療期及其待遇,按國家和當地政府以及甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。第十三條乙方因工或非因工死亡的喪葬補助金、供養(yǎng)直系親屬一次性工亡補助金或救濟費、供養(yǎng)直系親屬的撫恤金或定期生活補助費等,按國家和當地政府的有關規(guī)定執(zhí)行。六、勞動紀律第十四條未經批準,不許私自出車或公車私用,不許私自將車輛送維修廠維修。第十五條出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選取停放地點和位臵,不能在“不準停車的路段”或“危險地段”停車。乙方離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。第十六條乙方在晚間要注意休息,不準開疲勞車。嚴禁酒后駕車。第十七條乙方駕車一定要遵守交通規(guī)則,文明開車,不準危險駕車(包括超
4、速、緊跟、爭道、賽車等)。第十八條乙方因違章或證件不全被罰款的,費用不予報銷;如屬用車人執(zhí)意所為,則乙方和用車人共同負擔。因乙方違章導致的賠償費用超過保險公司理賠金額的部分,由乙方自行承擔。因違章造成的其它后果概由乙方自行負責。第十九條上班時間內乙方未被派出車的,應在甲方指定的工作地點隨時等候出車,不得擅自外出;出車回來,應立即向黨政辦報到。第二十條乙方必須身帶手機,隨時與甲方保持聯絡。第二十一條乙方下班后,應將車輛停放適當地點保管,不準私自用車。第二十二條乙方未經甲方領導批準,不得將所駕車輛交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車輛交給無證人員駕駛。任何人不得利用甲方車輛學開車。七、本合同的變更、解
5、除和終止、續(xù)訂第二十三條本合同經甲、乙雙方協商一致可以解除。第二十四條甲方可按照勞動合同法解除本合同;第二十五條乙方解除本合同,應提前30日以書面形式通知甲方。第二十六條本合同期限屆滿前30日內,甲、乙雙方應將終止或續(xù)訂本合同的意向以書面形式通知對方。如雙方都有續(xù)訂合同的意向,經雙方協商一致,可以續(xù)訂勞動合同。第二十七條本合同期滿,甲、乙雙方即終止勞動關系,辦理有關手續(xù)。當事人愿意續(xù)訂合同的,經雙方協商同意,在本合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)。第二十八條本合同生效后,甲、乙雙方必須全面履行本合同約定的義務。當事人擅自解除勞動合同,給對方造成經濟損失的,依法承擔賠償責任。第二十九條因履行合同發(fā)生勞動爭議
6、,當事人應當在勞動爭議發(fā)生之日起十六天內,以書面形式向甲方所在地依法提起訴訟。第三十條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。第三十一條本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):乙方(簽名):簽訂日期:_年_月_日駕駛員勞動合同2甲方:乙方:依據中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法和有關政策法規(guī),甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用原則的基礎上簽訂本勞動合同。第一條本合同期限為年,自_年_月_日起至_年_月_日止,其中:試用期為_個月。第二條甲方招用乙方在旅游客運駕駛員崗位工作。乙方應按照公司的規(guī)章制度,完成規(guī)定的營運任務。第三條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德
7、、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓。第四條經勞動保障行政部門批準,乙方所在崗位實行不定時工作制。乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,自主安排作息時間和休假。第五條甲方遵循按勞分配原則,實行同工同酬。乙方勞動報酬不得低于本市最低工資標準。具體約定為:_。第六條甲乙雙方應依法參加社會保險,按規(guī)定繳納社會保險費。第七條甲方必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準,對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。第八條甲方提供的勞動安全衛(wèi)生設施應當符合國家規(guī)定的標準。第九條乙方在勞動過程中應當嚴格遵守安全操作規(guī)程。第十條任何一方違反
8、本合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應當根據其后果和責任大小、依法承擔賠償責任。承擔賠償責任的方式為:_。第十一條雙方約定的其他內容:第十二條因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟,也可以協商解決第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):乙方(簽名):合同簽訂日期:_年_月_日駕駛員勞動合同3甲方:乙方:甲方聘用乙方為機動車駕駛員,為了維護甲、乙雙方的合法利益,根據中華人民共和國勞動法制定本合同,具體協議如下:一、甲方車輛必須手續(xù)齊全,根據國家規(guī)定購買車輛保險。二、乙方入職時,甲方為乙方購買“人身意外傷害險”,每年保險費用為人民
9、幣500元,由甲、乙雙方各負擔50%。三、乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實有效的身份證明。乙方上崗試用期一個月,經甲方考核認為乙方合格者入用為公司正式員工,若乙方不能勝任工作的,可以提前解聘乙方。四、乙方必須嚴格遵守國家法律法規(guī),如果從事違法活動,甲方有權解除合同;甲方不承擔違法活動的任何責任。五、乙方必須遵守甲方的各項管理制度,如有違反,根據甲方制度處理。六、乙方必須嚴守甲方的商業(yè)機密,不得泄露甲方有關貨源等一切商業(yè)信息,如有違反,輕者支付違約金壹千元以上,給甲方造成嚴重后果的,按實際損失賠償。七、自交車之日起,乙方對車輛和車輛配置的各種工具、證件及車輛維修負責,工具和證件遺失由乙
10、方照價賠償,具體維修費用根據公司制度報銷。同時乙方向甲方交納壹萬元車輛風險保證金。八、運輸過程中,乙方要對運載貨物的安全負責,如發(fā)生遺失、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負責,不可抗拒因素除外。九、乙方聯系的運輸業(yè)務必須經過甲方批準,私自運輸或虛報運輸費用者除上繳運費外,另支付違約金壹萬元并解除勞動合同。十、乙方必須對甲方的每單業(yè)務負責執(zhí)行,承擔甲方和委托方運輸協議的各項責任,無特殊原因不能按要求完成任務的,乙方承擔甲方的違約責任。十一、運輸過程中發(fā)生交通事故,如果我方車輛負全責或主要負責,除保險公司負責賠款外的賠款由甲.乙雙方各負責50%。交警部門追究的刑事責任及賠償由乙方全部負責。十二、車
11、輛正常運營的費用由乙方根據規(guī)定執(zhí)行,并提供票據到甲方報銷,包括油費.路橋費.維修費.住宿費。乙方虛報費用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為,經查實,甲方有權解除合同并扣除乙方違約金壹萬元,情節(jié)嚴重者報公安機關處理。十三、合同期間乙方的手機必須24小時開機,隨時聽從甲方的工作安排,特殊情況必須提前一天請假,違者罰款300元/次,影響嚴重者,乙方賠償甲方損失。十四、合同期滿,乙方必須提前1個月續(xù)簽合同,否則,合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前一個月申請,并補償甲方培訓費人民幣叁千元,乙方若私自離崗應向甲方支付違約金壹萬元。十五、乙方在運輸業(yè)務中所收取的現金和單據必須及時上交甲方,無故拖延罰款
12、100元/天。十六、乙方出車在外不得與人結仇結怨,出車前不得飲酒,工作期間不得從事違法活動,乙方應提高自我保護意識,在從事裝卸貨物及其它事務時所發(fā)生的一切意外事故由乙方自行負責,特殊情況甲方只作道義上的補償。十七、乙方出車在外不得挪用公款或從事與工作無關的事,如有違反,作為違反勞動紀律,從乙方工資中扣除。十八、乙方出車時必須維護公司利益,在可控制的情況下,不得浪費公司資源。停車必須關閉發(fā)動機,行車時在確保安全和時間允許的情況下走最節(jié)約的路線,各種費用不得高于市場平均值。十九、乙方效益工資為600元/月,另加提成(按毛利潤的9.5%提成),話費補助100元/月。二十、駕駛員違章操作(超速超車證件
13、不齊)所造成的罰款后果自負。二十一、合同期限:自_年_月_日至_年_月_日。甲方簽字:乙方簽字:_年_月_日駕駛員勞動合同4甲方:乙方:甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協商一致,達成以下條款:一、甲方因工作需要聘用乙方為公交車駕駛員。二、本合同自_年_月_日起至_年_月_日止,期限屆滿本合同自動終止,經雙方同意,可以另簽勞動合同。三、其中試用期為三個月即_年_月_日至_年_月_日止,試用期內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等任何損失,應照價賠償。四、乙方經甲方聘用后,自愿繳納安全互助基金壹萬元,用于私自離崗給甲方造成經濟損失的賠償。乙方解除本合同應提前30日以書面形式通知甲方,辭退、
14、離職、無任何責任者甲方應足額將安全互助基金壹萬元整退還給乙方。五、甲方向乙方支付基本工資人民幣1200.00元/月,每月_日為發(fā)薪日,甲方應按時支付工資。甲方為乙方提供免費工作午餐或發(fā)餐補費8.00元標準。六、乙方應遵守甲方公司所有規(guī)定,盡忠職守,維護公司利益。七、乙方應定期保養(yǎng)車輛,保持車輛安全性能,保持車內外整潔,保持收銀箱的正常使用,保持監(jiān)控設備的監(jiān)控狀態(tài)等,若因乙方未盡以上職責,造成車輛財產損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。八、乙方聘用期間應須服從公司安排的車輛、運行線路,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。九、乙方在職期間內一律不準有
15、私下用車之情形或將車駛離線路辦私事、開回自家之行為,如有發(fā)現一律按嚴重違反勞動紀律解除勞動關系處理。十、乙方關于安全駕駛等管理的規(guī)定,按著國家交通管理法律及公司駕駛員安全管理規(guī)定辦理。十一、乙方應按甲方規(guī)定時間、地點移交收銀箱,杜絕收銀箱及箱鎖人為破壞或私配鑰匙,侵占公司財物,否則,一經發(fā)現立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。十二、甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此給對方造成的一切損失。十三、本合同經雙方簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。甲方:乙方:簽訂日期:_年_月_日駕駛員勞動合同5用人單位(甲方):勞動者(乙方):根據中華人民共和國勞動法和國家有關法律、法規(guī)規(guī)
16、定,經甲乙雙方平等協商一致,自愿簽訂本勞動合同。一、合同期限1.本合同為有固定期限的聘用合同,期限為_年。自_年_月_日至_年_月_日有效。(其中_年_月_日至_年_月_日為見習期/試用期,試用期為_個月,可視乙方適應工作能力酌情增減。試用期滿合格不再另行辦理正式錄用手續(xù)。2.勞動合同期滿前_個月,經雙方協商同意,可以續(xù)訂聘用合同。3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前_個月書面通知對方。二、工作崗位和工作內容甲方安排乙方從事駕駛員工作,同時亦有權根據其生產經營活動或其它工作需要另行安排乙方完成其它臨時性工作任務。三、工作報酬及支付方式1.甲方對乙方實行基本工資加補貼
17、的工資制度,即月基本工資為_元,按車輛行程每公里補貼_元,午餐補貼每月_元。2.前款所述工資制度具體執(zhí)行標準甲方有權適當調整,但調整后總額不得低于前款約定數額。3.每月工資通過第_種方式發(fā)放(1)現金發(fā)放(2)發(fā)放至乙方銀行卡。銀行卡號:_四、勞動保護甲方根據有關職工勞動安全,勞動保護,職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件,保證乙方在安全、衛(wèi)生的環(huán)境條件下工作。五、勞動紀律雙方都必須遵守國家交通,運輸管理部門制定的交通運輸安全管理法規(guī),不超限、不疲勞駕駛等,確保交通運輸安全。六、勞保福利待遇:1.按駕駛員崗位要求發(fā)放勞動保護用品。2.乙方安全行車,不出現機械或道路交通肇事事故,甲方每月發(fā)安
18、全獎_元。3.甲方按駕駛員崗位要求和國家相關政策法規(guī)規(guī)定為乙方辦理人身意外傷害等保險。4.乙方在甲方連續(xù)工作滿三年以上,甲方為乙方辦理基本養(yǎng)老保險。5.乙方工傷,甲方按國家規(guī)定標準給予工傷待遇。6.乙方患病或非因工負傷不能從事駕駛員崗位工作的可以請病假,病假期間停發(fā)工資,改按日計算,每日補助生活費_元,如病假超過三個月仍不能正常從事駕駛員工作,甲方可安排乙方從事其它力所能及的工作。并相應調整乙方工資報酬。7.乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療費自理,甲方可酌情予以補助。七、乙方工作紀律:1.自覺遵守國家交通運輸及安全管理法律法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度,服從調度,積極勞動,爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。2.按甲方
19、規(guī)定維護保養(yǎng)車輛,非因特殊情況并經甲方認可不得讓車輛帶病運行。3.未經甲方事先認可,不得有償或無償為家庭、親友或他人(包括機關、企事業(yè)單位)帶客帶貨。4.不得為增加里程而繞道行使。5.不得在甲方公司以外任何單位組織兼職。6.不得泄露甲方客戶名單和其它商業(yè)秘密。八、合同的變更和解除:1.經雙方協商一致可變更或解除本合同。出現下列情況之一的,甲方有權解除本合同且不構成違約:2.乙方經試用不能勝任甲方工作時。3.乙方因失職或違反法律、法規(guī)公司規(guī)章制度造成甲方壹萬元以上經濟損失的(含道路交通責任事故)。4.乙方患病或非因工負傷,病假超過三個月同時又不能勝任甲方另行安排的其他崗位工作的。5.公司經營虧損或因其它不可抗拒的客觀情況確需裁減人員的。6.乙方被追究刑事責任或給予勞動教養(yǎng)行政處罰的。7.出現下列情況之一的,乙方有權解除本合同且不構成違約:(1)乙方在試用期內的。(2)甲方強令乙方冒險作業(yè)或違規(guī)作業(yè)的。(3)甲方不按本合同約定支付乙方勞動報酬的。(4)乙方可以正常從事駕駛工作,但甲方不提供車輛或拒不安排乙方從事駕駛工作的(臨時性安
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