制鞋企業(yè)質量管理部質檢科經(jīng)理崗位說明書

1、nanhaizhanlue工作室 專業(yè)的智力產(chǎn)品提供商質量管理部質檢科經(jīng)理崗位說明書崗位名稱質檢科經(jīng)理理崗位編號所在部門質量管理部部崗位定員直接上級質量管理部部經(jīng)理職系直接下級質量總監(jiān)工資等級所轄人員8人崗位分析日日期本職：負責責公司整整個生產(chǎn)產(chǎn)過程的的質量監(jiān)監(jiān)督、把把關、并并推行質質量教育育培訓及及本科室室工作計計劃安排排、落實實職責與工作作任務：職責一職責表述：根據(jù)集集團公司司質量工工作目標標和部門門的工作作計劃，制定質量檢驗工作計劃并組織實施工作時間百百分比： %工作任務根據(jù)集團公公司質量量工作目目標和部部門的工工作計劃劃，制定定本科室室的年度度、季度度和月度度質量檢檢驗工作作計劃頻次：

2、不定定期組織實施年年度、季季度和月月度工作作計劃頻次：日常常做好年度、季季度和月月度工作作總結并并按時向向部門經(jīng)經(jīng)理匯報報頻次：職責二職責表述：按ISSO90000質質量標準準體系，制定和完善本科室各項關于質量檢驗規(guī)章制度并貫徹實施頻次：不定定期工作任務制定和質量量總監(jiān)和和各品檢檢員的工工作職責責頻次：建立健全各各項內(nèi)部部管理規(guī)規(guī)章制度度頻次：監(jiān)督檢查各各項規(guī)章章制度執(zhí)執(zhí)行情況況頻次：不斷完善工工作流程程和配套套制度頻次：職責三職責表述：監(jiān)督并并指導對對生產(chǎn)過過程中產(chǎn)產(chǎn)品質量量檢驗和和成品的的質量檢檢驗工作時間百百分比： %工作任務組織質量總總監(jiān)和品品檢員加加強質量量體系和和質量檢檢驗標準準的

3、學習習頻次：日常常監(jiān)督檢查各各分廠質質量檢驗驗人員在在生產(chǎn)過過程中的的質量檢檢驗的執(zhí)執(zhí)行力度度頻次：日常常監(jiān)督指導各各分廠質質量總監(jiān)監(jiān)按照檢檢驗檢驗驗標準把把好質量量檢驗關關頻次：日常常協(xié)調(diào)各分廠廠質量總總監(jiān)和分分廠廠長長的質量量異議并并作出裁裁決頻次：職責四職責表述：組織質質量事故故分析，實實現(xiàn)質量量的不斷斷改進工作時間百百分比： %工作任務組織相關人人員對現(xiàn)現(xiàn)場的重重大質量量問題進進行調(diào)查查分析，提提出質量量改進建建議頻次：日常常職責五職責表述：監(jiān)督指指導質量量總監(jiān)和和品檢員員做好質質量事故故統(tǒng)計和和分析工作時間百百分比：%工作任務監(jiān)督指導質質量總監(jiān)監(jiān)和品檢檢員對現(xiàn)現(xiàn)場的質質量不良良品做好

4、好原始記記錄頻次：日常常監(jiān)督指導質質量總監(jiān)監(jiān)和品檢檢員對原原始記錄錄進行整整理和分分析工作作頻次：日常常職責六職責表述：組織質質量評審審小組，對對殘鞋的的質量問問題進行行分析工作時間百百分比：%工作任務負責組織相相關人員員組建質質量評審審小組頻次：不定定期對殘鞋的質質量問題題進行分分析頻次：不定定期區(qū)分殘鞋的的材料問問題、工工藝問題題以及其其他的質質量問題題頻次：不定定期按公司相關關規(guī)定由由相關部部門承擔擔責任，其其它的質質量問題題由公司司公沖頻次：不定定期職責七職責表述：科室內(nèi)內(nèi)部組織織管理工工作工作時間百百分比： %工作任務負責指導下下屬員工工制定階階段工作作計劃，并并督促執(zhí)執(zhí)行頻次： 負

5、責下屬人人員隊伍伍建設，對對下屬人人員進行行激勵、評評價，組組織部門門內(nèi)人員員的技能能培訓頻次：負責各品質質總監(jiān)的的工作安安排和協(xié)協(xié)調(diào)頻次：職責八完成上級交交付的其其他任務務工作時間百百分比：%權力：對所屬下級級的工作作有指揮揮權、監(jiān)監(jiān)督檢查查權當生產(chǎn)車間間出現(xiàn)嚴嚴重品質質事故時時，對相相關責任任人有處處罰權對各分廠影影響質量量的違規(guī)規(guī)作業(yè)行行為有制制止權和和命令整整改權對所屬下級級有考核核評價權權對生產(chǎn)過程程中不良良品比率率超過110%以以上時，有有停產(chǎn)的的建議權權有權向相關關部門索索取必要要的資料料和信息息對所屬下級級的工作作爭議有有裁決權權有對直接下下級崗位位調(diào)配的的建議權權、任命命的提

6、名名權和獎獎懲建議議權對生產(chǎn)過程程中出現(xiàn)現(xiàn)的嚴重重品質異異常情況況和質量量異議有有直接向向上級領領導反映映的匯報報權工作協(xié)作關關系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關關系生產(chǎn)管理部部各分廠廠、各科科室、營營銷總公公司、技技術開發(fā)發(fā)部外部協(xié)調(diào)關關系外協(xié)廠商任職資格：教育水平高中以上學學歷專業(yè)企業(yè)管理、質質量管理理、皮革革制造等等相關專專業(yè)培訓經(jīng)歷質量管理、企企業(yè)管理理、制鞋鞋技術等等培訓經(jīng)驗具有三年以以上制鞋鞋工作經(jīng)經(jīng)驗，二二年以上上質量管管理經(jīng)驗驗知識具備制鞋工工藝及相相關的知知識、各各工序品品質檢驗驗標準知知識、IISO990022.4、ISOO140001質質量管理理體系知知識技能技巧熟悉制鞋工工藝、精精通制作作技術、良良好的溝溝通協(xié)調(diào)調(diào)能力，良良好的標標準把握握能力，較較好的管管理技能能技巧其它：使用工具設設備一般辦公自自動化設設備工作環(huán)境一般辦公環(huán)環(huán)境工作