2023年會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試取消相關(guān)問題的剖析_第1頁
2023年會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試取消相關(guān)問題的剖析_第2頁
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1、 2023年會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試取消相關(guān)問題的剖析會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試取消相關(guān)問題的剖析 依據(jù)國務(wù)院常務(wù)會(huì)議精神和國務(wù)院關(guān)于取消一批職業(yè)資格許可和認(rèn)定事項(xiàng)的打算(國發(fā)202368號(hào)),會(huì)計(jì)從業(yè)資格被列為建議取消的職業(yè)資格事項(xiàng)。因取消會(huì)計(jì)從業(yè)資格涉及到修訂會(huì)計(jì)法,需要依照法定程序提請全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)修訂相關(guān)法律。目前,財(cái)政部會(huì)計(jì)司正積極協(xié)作有關(guān)部門推動(dòng)會(huì)計(jì)法的修訂工作。 看完上面這段文字,會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的存廢之爭算是塵埃落定了。此前各省市已紛紛叫停了會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試,這樣的結(jié)果已不出人意外了。會(huì)計(jì)證要走進(jìn)歷史,許多會(huì)計(jì)人心中打翻了五味瓶。沒有拿到證書的慶幸,剛拿到證書的氣惱,存在職場危機(jī)感的

2、擔(dān)憂,理性對待的叫好 會(huì)計(jì)證真有存在的必要嗎?有那么多崗位都不需要上崗證書,為什么做會(huì)計(jì)就肯定要持證上崗呢?理由可能是會(huì)計(jì)工作關(guān)乎資金財(cái)產(chǎn)安全,要嚴(yán)格要求。倉庫治理員呢,他的工作也關(guān)系財(cái)產(chǎn)安全,為什么不需要證書呢?說來說去,很難找出恰當(dāng)?shù)睦碛蓙碜C明會(huì)計(jì)證的存在是必需的。 不少會(huì)計(jì)人擔(dān)憂取消會(huì)計(jì)證會(huì)對會(huì)計(jì)職業(yè)有不利影響。會(huì)計(jì)證取消是順應(yīng)時(shí)代的進(jìn)展,會(huì)計(jì)人早有痛感,官方更是心知肚明。這次官方樂得大方,摘掉了束縛會(huì)計(jì)人的這一頭套,降低了人才負(fù)擔(dān)和制度本錢,實(shí)為簡政讓利之舉。 為什么說會(huì)計(jì)證取消是進(jìn)展的必定趨勢? 首先,會(huì)計(jì)證門檻很低。以前對于會(huì)計(jì)專業(yè)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,會(huì)計(jì)證是免試核發(fā)的,后來搞成了單

3、一的考試取證。對于會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生而言,考試內(nèi)容淺顯,并不具有證明會(huì)計(jì)水平的作用。硬性要求考證,對會(huì)計(jì)人不公正,也不經(jīng)濟(jì)。 其次,企業(yè)聘用會(huì)計(jì)人員一般不看會(huì)計(jì)證,多看學(xué)歷證,用學(xué)歷作為鑒別崗位匹配度的依據(jù)。對于會(huì)計(jì)新人來說,學(xué)歷比會(huì)計(jì)證管用;對于會(huì)計(jì)老人來說,需要更高等級(jí)的證書證明自己的水平。 再次,會(huì)計(jì)工作做得如何,與有無會(huì)計(jì)證甚至與是否會(huì)計(jì)專業(yè)無必定關(guān)聯(lián)?,F(xiàn)實(shí)中,有許多會(huì)計(jì)人員無證上崗,也有許多人持有會(huì)計(jì)證卻不做會(huì)計(jì)。企業(yè)錄用會(huì)計(jì)人員時(shí),不會(huì)看你有沒有會(huì)計(jì)證,而是看實(shí)際工作力量。力量不行,企業(yè)會(huì)選擇淘汰。 最終,會(huì)計(jì)從業(yè)資格的.治理很難嚴(yán)格落地。根據(jù)會(huì)計(jì)法的要求,從事會(huì)計(jì)工作需要取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。會(huì)計(jì)法的這一規(guī)定應(yīng)當(dāng)只是停留于紙面,很少聽說有企業(yè)由于聘用了未取得會(huì)計(jì)證的會(huì)計(jì)人員而受處處罰。 沒有了會(huì)計(jì)證,只是說對會(huì)計(jì)從業(yè)不設(shè)置門檻,但不意味著職場對會(huì)計(jì)人員沒有要求。職稱證書、注冊會(huì)計(jì)師證書照舊存在,他們會(huì)是敲門磚。努力勤學(xué)的會(huì)計(jì)人會(huì)成為會(huì)計(jì)領(lǐng)域的佼佼者,職場會(huì)打算人才的去留。 我們不能打算會(huì)計(jì)行業(yè)的變化,但是我們唯一能夠掌控的就是我們自身,無論會(huì)計(jì)證的結(jié)局使什么樣,我們能做的就是以不變應(yīng)萬變,提高自身的專業(yè)素養(yǎng),為以后的

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