職位主動辭職報告

1、第 第 頁職位主動辭職報告職位主動辭職報告1 敬愛的領(lǐng)導： 您好! 我很缺憾這個時候提出辭職。 可能，我天生不是做管理者的料，我需要承認，在-的這一年半里，我做的很失敗，我對自己很絕望!有人說，在哪跌倒的，就應(yīng)當從哪爬起來。可是，我沒有這個志氣了，我想放棄了。我的離開，對-來講，應(yīng)當算件好事，一個有閱歷、有技能的財務(wù)主管會對公司有很大援助的。 我很感謝公司給我提供的大舞臺，感謝領(lǐng)導對我長期以來如此的信任和支持!我想我今后唯恐很難再遇到這么友善的領(lǐng)導了。但是，我唯恐注定是群舞中最不起眼的那個，無法擔當領(lǐng)舞的角色，既然如此，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸，也為了減削我對自己的絕望，我想，我還

2、是離開吧，把這個財務(wù)主管的位置空出來給能夠為-的成長起到推動作用的人才吧。 起初選擇來到-，是正確的。我不會忘卻領(lǐng)導對我的信任，同事對我的援助，更不會忘卻我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝愿，這些將成為我無法磨滅的記憶!現(xiàn)在，雖然我是流著淚寫下的辭職報告，可我依舊不會懊悔離開，并不代表厭惡，并不代表要舍棄、要忘卻!我真心的盼望-能過成長壯大，盼望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，盼望有一天，我可以驕傲的別人說“-集團財務(wù)部最初的建立還有我的一點點功勞呢”! 我愧對公司給我提供的機會，愧對領(lǐng)導對我的信任!所以，我選擇離去，一方面，減削對自己的絕望，減削痛楚，另一方面，不要成為公司成長的瓶頸

3、! 對不起!我的伙伴們，珍重! 此致 敬禮! 辭職人：- 20-年-月-日 職位主動辭職報告2 敬愛的領(lǐng)導： 您好! 我很缺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。 在公司的幾天利用公司予以良好學習和熬煉時間，學習了一些新的東西來充盈了自己，并增加自己的一些知識和實踐閱歷。我對于公司的照看表示真心的感謝!今日我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼，承受技能不行。經(jīng)過這陣的思索，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人假如沒有追求，他的生活很乏味，相信公司領(lǐng)導會予以諒解。 我也很清晰這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，本著對公司負責的立場，為了不讓公司因我而造成失誤，我莊重向公司提出辭

4、職，望公司予以批準。 祝公司更創(chuàng)輝煌，祝公司的領(lǐng)導和同事們前程似錦鵬程萬里! 此致 敬禮! 申請人： 年 月 日 職位主動辭職報告3 敬愛的-經(jīng)理： 您好! 感謝公司在我入職以來的培育關(guān)懷和照看，從-年-月份來到公司至今，我學到了許多東西，今后無論走向哪里，從事什么，這段經(jīng)受都是一筆珍貴的財寶，我為在彩卡的這段工作經(jīng)受而驕傲。 而今，由于個人緣由提出辭職，望領(lǐng)導批準。 辭職人： 20-年-月-日 職位主動辭職報告4 敬愛的主任：您好! 工作近四年來，發(fā)覺自己在工作、生活中，所學知識還有許多欠缺，已經(jīng)不能適應(yīng)社會進展的需要，因此渴望回到學校，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭

5、去在的一切職務(wù)，敬請批準。 在近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱忱援助。工作上，我學到了很多珍貴的科研閱歷和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領(lǐng)導與同事們的關(guān)照與援助;思想上，得到領(lǐng)導與同事們的指導與援助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作閱歷將是我今后學習工作中的第一筆珍貴的財寶。 在這里，特別感謝YYY(的上級單位) A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中予以的大力扶持與援助。尤其感謝主任在近二年來的關(guān)照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝全部予以過我援助的同事們。 望領(lǐng)導批準我的申請，并請幫助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式

6、離開之前我將仔細繼續(xù)做好目前的每一項工作。 祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝YYY、事業(yè)蓬勃進展。 辭職人：- 20-年-月-日 職位主動辭職報告5 敬愛的集團董事會： 首先感謝董事長和董事會予以我的機會和信任，讓我在集團內(nèi)擔負重要崗位工作，并獲得了更加豐富人生閱歷。 從我來公司之前，就對公司的良好進展前景充斥憧憬，盼望能加入這個團隊，在公司開拓的新增長點或新項目中努力發(fā)揮自己的作用，與大家一起共同制造和見證公司的進展，在工作和成效中表達自己人生的價值。 但半年多來，由于市場條件的改變和公司決策計劃的調(diào)整，使自己能在這里發(fā)揮的環(huán)境條件也相應(yīng)發(fā)生了改變，自己的價值也難以得到應(yīng)有的表達，本人日益對自己可能無法在公司制造本人原先期望的價值而感到惶恐