關(guān)于招聘啟事參考范文

關(guān)于招聘啟事參照范文招聘啟事是用人單位面向社會(huì)公開招聘相關(guān)人員時(shí)使用的一種應(yīng)用文書。下面是整理的企業(yè)招聘啟事，希望能滿足大家的閱讀需求，看完后有所收獲。篇一：銷售管理人員招聘啟事企業(yè)成立于xx年，主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠聘銷售管理人員。愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您供應(yīng)廣闊的發(fā)展空間!1、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認(rèn)真扎實(shí)，擁有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限，學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。2、招聘人數(shù)：4--5人。3、招聘崗位：銷售管理人員。4、主要職責(zé)：銷售案場(chǎng)管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款，簽訂購房合同，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。5、薪水待遇：試用期基本薪水xxx元/月，試用期3-6個(gè)月。試用期滿核查合格，繳納三險(xiǎn)一金，實(shí)行基本薪水加獎(jiǎng)金的薪酬制度。6、報(bào)名方式：打電話報(bào)名登記，發(fā)送郵件投寄簡(jiǎn)歷或直接到xxx銷售部報(bào)名，并按報(bào)名序次一致組織面試，可登陸xx網(wǎng)或xx大學(xué)網(wǎng)盤問招聘信息。7、報(bào)名日期：截止到xx年x月x日。聯(lián)系人：聯(lián)系電話：面試日期：xx年x月x日上午9點(diǎn)(請(qǐng)帶畢業(yè)證或?qū)W生證，近期一寸免冠照片1張，簡(jiǎn)歷1份參加面試)面試地點(diǎn)：xx銷售部(xx路和xx路交界口，xx店對(duì)過)篇二：文化發(fā)展有限企業(yè)招聘啟事本企業(yè)隸屬于企業(yè)，由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)需要招聘以下人員：招聘崗位：市場(chǎng)營銷招聘人數(shù)：50人工作地點(diǎn)：全國各地工作性質(zhì)：全職崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域范圍內(nèi)市場(chǎng)工作的拓展規(guī)劃;1/52、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)貑T工的各項(xiàng)業(yè)務(wù)、工作的指導(dǎo)、檢查、督查與核查;3、負(fù)責(zé)對(duì)地區(qū)內(nèi)相關(guān)單位的整體規(guī)劃公關(guān);4、協(xié)助總部，完成當(dāng)?shù)氐墓ぷ?。任職要求?、20-35歲，大專以上學(xué)歷，最好是擁有營銷工作經(jīng)驗(yàn);2、具備優(yōu)異的溝通能力，能獨(dú)立展動(dòng)工作并承受較大工作壓力，責(zé)任心強(qiáng)，心態(tài)積極，擁有開拓創(chuàng)新精神。3、解決突發(fā)事件能力、時(shí)間管理能力，有管理經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立主持辦理事務(wù)。待遇：底薪+補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)