2022年會計(jì)年終總結(jié)

第2頁共5頁2022年?會計(jì)年終總?結(jié)我是_?__年__?_月有幸被?ad錄用，?在ad進(jìn)行?培訓(xùn)。于_?__月__?_日正式到?___就職?，至今已有?四個(gè)多月的?時(shí)間。_?__ad財(cái)?務(wù)部目前只?有夏部長和?我兩個(gè)人。?所以，我擔(dān)?負(fù)著出納和?會計(jì)輔助工?作。工作伊?始，人員少?、工作雜、?業(yè)務(wù)多，我?一兼數(shù)職，?在繁忙的工?作中鍛煉自?己磨練自已?，也常常加?班加點(diǎn)的熟?悉自己的本?職工作，在?短時(shí)間內(nèi)就?___并配?合夏部長按?紀(jì)律做好財(cái)?務(wù)工作。?財(cái)務(wù)部一直?人手較少，?而且我們沒?有獨(dú)立的辦?公室，一間?辦公室內(nèi)安?排了四個(gè)部?門。但在夏?部長有序的?___下，?能夠輕重緩?急妥善處理?各項(xiàng)工作。?財(cái)務(wù)部每天?都離不開資?金的收付與?財(cái)務(wù)報(bào)帳、?記帳工作。?這是財(cái)務(wù)部?最平常最繁?重的工作。?一年來，我?們及時(shí)為各?項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)?活動提供了?應(yīng)有的支持??；旧蠞M?足了各部門?對我部的財(cái)?務(wù)要求。由?于___公?司是籌建階?段，工程、?生產(chǎn)、后勤?需要的資金?量巨大，每?月的現(xiàn)金流?量就有上千?萬。雖然現(xiàn)?金流量巨大?而繁瑣，但?我們“認(rèn)真?、仔細(xì)、嚴(yán)?謹(jǐn)”的工作?作風(fēng)，各項(xiàng)?資金收付安?全、準(zhǔn)確、?及時(shí)，沒有?出現(xiàn)過任何?差錯(cuò)。企業(yè)?的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)?活動最終都?將以財(cái)務(wù)數(shù)?據(jù)的方式展?現(xiàn)出來。在?財(cái)務(wù)核算工?作中我都盡?職盡責(zé)，認(rèn)?真處理每一?筆業(yè)務(wù)，為?公司節(jié)省各?項(xiàng)開支費(fèi)用?盡自己最大?的努力。?今年下旬_?__北玻的?一期工程已?接近尾聲，?設(shè)備的生產(chǎn)?階段開始展?開。隨著業(yè)?務(wù)的不斷擴(kuò)?張，記帳、?登帳工作越?來越重要。?為提高工作?效率，使會?計(jì)核算從原?始的計(jì)算和?登記工作中?解脫出來。?我們在__?_月份進(jìn)行?了會計(jì)電算?化的實(shí)施，?即采用新中?大a3財(cái)務(wù)?軟件，雖然?系統(tǒng)開始不?是太穩(wěn)定，?但工作的高?效率已經(jīng)體?現(xiàn)出來。這?為我們節(jié)約?了時(shí)間，還?極大提高了?數(shù)據(jù)的查詢?功能，為財(cái)?務(wù)分析打下?了良好的基?礎(chǔ)，使財(cái)務(wù)?工作上了一?個(gè)新的臺階?。財(cái)務(wù)部?除要認(rèn)真負(fù)?責(zé)地處理公?司內(nèi)部財(cái)務(wù)?關(guān)系外，為?達(dá)成本單位?的任務(wù)，還?要妥善處理?外部各方面?的財(cái)務(wù)關(guān)系?。與外部建?立并保持良?好的聯(lián)系。?本年度財(cái)務(wù)?部友好妥善?地處理了各?單位的往來?款項(xiàng)的收支?。同時(shí)與銀?行建立了優(yōu)?良的銀企關(guān)?系、與稅務(wù)?機(jī)構(gòu)建立了?良好的稅企?關(guān)系，并圓?滿完成了對?統(tǒng)計(jì)、稅務(wù)?等各部門有?關(guān)資料的申?報(bào)。新的?一年里我為?自己制定了?新的目標(biāo)，?那就是要加?緊學(xué)習(xí)，更?好的充實(shí)自?己，以飽滿?的精神狀態(tài)?來迎接新時(shí)?期的挑戰(zhàn)。?明年會有的?機(jī)會和競爭?在等著我，?我心里在暗?暗的為自己?鼓勁。要在?競爭中站穩(wěn)?腳步。踏踏?實(shí)實(shí)，目光?不能只限于?自身周圍的?小___，?要著眼于大?局，著眼于?今后的發(fā)展?。我也會向?其他同志學(xué)?習(xí)，取長補(bǔ)?短，相互交?流好的工和?經(jīng)驗(yàn)，共同?進(jìn)步，爭取?更好的工作?成績。第5頁共5頁_?__年會計(jì)?文員工作總?結(jié)我們財(cái)?務(wù)科在局(?公司)領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心下，?在機(jī)關(guān)各部?門的密切配?合下，緊緊?圍繞局(公?司)的發(fā)展?總體目標(biāo)，?在為全局(?公司)提供?服務(wù)的同時(shí)?，認(rèn)真__?_會計(jì)核算?，規(guī)范各項(xiàng)?財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工?作。站在財(cái)?務(wù)管理和戰(zhàn)?略管理的角?度，以成本?為中心、資?金為紐帶，?不斷提高財(cái)?務(wù)服務(wù)質(zhì)量?。全年預(yù)計(jì)?實(shí)現(xiàn)銷售收?入(含稅)?___萬元?,上繳各類?稅費(fèi)___?萬元。一?、資金收入?情況全局?(公司)預(yù)?計(jì)收入__?_萬元，其?中(一)?、全年事業(yè)?費(fèi)收入__?_萬元。?(二)、_?__價(jià)格補(bǔ)?貼___萬?元。(三?)、預(yù)計(jì)全?年不含稅銷?售收入__?_萬元。?(四)、_?__過度性?價(jià)差___?萬元。(?五)、__?_收入__?_萬元。?二、財(cái)務(wù)支?出情況全?局(公司)?共計(jì)支出_?__萬元，?(一)、?預(yù)計(jì)全年銷?售___噸?，銷售成本?___萬元?。(二)?、預(yù)計(jì)全年?各類費(fèi)用支?出共計(jì)__?_萬元，?三、今年主?要工作1?、財(cái)務(wù)科的?主要職責(zé)是?做好財(cái)務(wù)核?算，進(jìn)行會?計(jì)監(jiān)督。財(cái)?務(wù)科全體人?員一直嚴(yán)格?遵守國家財(cái)?務(wù)會計(jì)制度?、稅收法規(guī)?、財(cái)務(wù)制度?及國家其他?財(cái)經(jīng)法律法?規(guī)，認(rèn)真履?行財(cái)務(wù)科的?工作職責(zé)。?從審核原始?憑證、會計(jì)?記賬憑證的?錄入，到編?制財(cái)務(wù)會計(jì)?報(bào)表;從各?項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)?提到納稅申?報(bào)、上繳;?從資金計(jì)劃?的安排，到?各項(xiàng)資金的?統(tǒng)一調(diào)撥、?支付等等，?每位財(cái)務(wù)人?員都勤勤懇?懇、任勞任?怨、努力做?好本職工作?，認(rèn)真執(zhí)行?企業(yè)會計(jì)制?度，實(shí)現(xiàn)了?會計(jì)信息收?集、處理和?傳遞的及時(shí)?性、準(zhǔn)確性?。2近年?來，隨著企?業(yè)精細(xì)化管?理水平的不?斷強(qiáng)化，對?財(cái)務(wù)管理也?提出了更高?的要求。我?們以此為契?機(jī)，根據(jù)財(cái)?務(wù)管理的特?點(diǎn)以及財(cái)務(wù)?管理的需要?，及時(shí)出臺?了公司財(cái)務(wù)?___機(jī)構(gòu)?和崗位職責(zé)?、財(cái)務(wù)核算?制度、內(nèi)部?控制制度、?車輛管理制?度、預(yù)算管?理制度等一?系列相關(guān)制?度，從而使?每項(xiàng)工作有?計(jì)劃、有落?實(shí)、有監(jiān)督?、有考核。?在下屬單位?費(fèi)用控制方?面，一是采?取預(yù)算包干?的方式，將?下屬單位經(jīng)?費(fèi)等進(jìn)行預(yù)?算控制，節(jié)?約歸已、超?支自負(fù)，培?養(yǎng)了職工的?節(jié)約意識。?二是采取預(yù)?算審批的方?式，對超預(yù)?算的費(fèi)用，?必須先層層?審批，沒有?審批發(fā)生的?費(fèi)用，一律?不予報(bào)銷。?在現(xiàn)金預(yù)算?方面，為提?高現(xiàn)金預(yù)算?的準(zhǔn)確性，?在實(shí)際支付?時(shí)做到，沒?有現(xiàn)金預(yù)算?項(xiàng)目的不予?支付，超預(yù)?算支付標(biāo)準(zhǔn)?的不予支付?。在職工借?款還款方面?，規(guī)定了借?款必須于發(fā)?生當(dāng)月還款?，起到了降?低借款數(shù)額?，減少資金?占用，避免?呆帳發(fā)生的?積極作用。?通過預(yù)算管?理這一有效?的手段，全?局從上至下?的規(guī)范意識?進(jìn)一步增強(qiáng)?。3、嚴(yán)?格執(zhí)行財(cái)務(wù)?制度，規(guī)范?財(cái)務(wù)行為，?堅(jiān)持收支兩?條線，加強(qiáng)?財(cái)務(wù)核算和?財(cái)務(wù)監(jiān)督，?杜絕不合理?開支，加強(qiáng)?應(yīng)收款項(xiàng)的?回收，盡量?減少不必要?的損失。利?用利息杠桿?，合理調(diào)整?內(nèi)部職工借?款;提高事?業(yè)預(yù)算退庫?資金的利用?率，合理_?__貸款，?最大限度地?減少利息支?出，為企業(yè)?增收節(jié)支、?提高經(jīng)濟(jì)效?益把關(guān)。?4、以培訓(xùn)?為動力，不?斷提高財(cái)會?人員的業(yè)務(wù)?水平隨著?我國經(jīng)濟(jì)建?設(shè)的不斷發(fā)?展，財(cái)務(wù)會?計(jì)工作的側(cè)?重點(diǎn)和基本?點(diǎn)也在改變?，因此財(cái)務(wù)?會計(jì)工作不?能停留在簡?單的算賬、?報(bào)賬等會計(jì)?核算上，應(yīng)?不斷更新知?識，不斷提?高理論水平?。結(jié)合本行?業(yè)財(cái)務(wù)工作?的特點(diǎn)，認(rèn)?真進(jìn)行工作?總結(jié)，吸取?經(jīng)驗(yàn)、查找?不足，保證?財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工?作的準(zhǔn)確、?及時(shí)、完整?，為領(lǐng)導(dǎo)及?時(shí)、準(zhǔn)確、?完整的提供?財(cái)務(wù)信息。?同時(shí)隨著財(cái)?政管理制度?改革的不斷?深化，企業(yè)?改革層層推?進(jìn)，軟硬件?不斷更新，?對基層會計(jì)?人員綜合素?質(zhì)的要求也?愈來愈高。?本單位會計(jì)?人員除認(rèn)真?參加縣財(cái)政?局___的?會計(jì)人員繼?續(xù)教育培訓(xùn)?外，還抽出?業(yè)余時(shí)間學(xué)?習(xí)相關(guān)專業(yè)?知識。日常?工作中，對?一些有關(guān)財(cái)?___革新?制度新規(guī)定?新業(yè)務(wù)相關(guān)?人員都能及?時(shí)學(xué)習(xí)，及?時(shí)適應(yīng)，同?時(shí)還與兄弟?單位會計(jì)人?員經(jīng)常交流?，取人之長?，補(bǔ)己之短?。通過學(xué)習(xí)?強(qiáng)化了各崗?位會計(jì)人員?的責(zé)任感，?促進(jìn)了各單?位的交流、?合作與團(tuán)結(jié)?。四、存?在的主要問?題及今后工?作目標(biāo)財(cái)?務(wù)部門作為?公司的一個(gè)?主要職能監(jiān)?督部門，“?當(dāng)好家、理?好財(cái)，更好?地服務(wù)企業(yè)?”是我們財(cái)?務(wù)部門應(yīng)盡?的職責(zé)。在?公司加強(qiáng)管?理、規(guī)范經(jīng)?濟(jì)行為、提?高企業(yè)競爭?力等等方面?我們負(fù)有很?大的義務(wù)與?責(zé)任。只有?不斷的反省?與總結(jié)，管?理工作才能?得到提高!?一年來財(cái)務(wù)?工作雖然取?得了較好的?成績，但還?存在著一些?問題，有很?多應(yīng)做而未?做、應(yīng)做好?而未做好的?工作，主要?表現(xiàn)在以下?幾個(gè)方面?1、進(jìn)一步?加強(qiáng)財(cái)務(wù)管?理新的一?年里，我們?將進(jìn)一步加?強(qiáng)財(cái)務(wù)管理?，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)?管理科學(xué)化?，核算規(guī)范?化，費(fèi)用控?制全面化，?強(qiáng)化監(jiān)督度?，細(xì)化工