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工傷事故調(diào)查表口燒傷口磨擦傷治療方法:□廠內(nèi)急救□截肢受傷部位:口眼口腹部口腿口切傷口擠壓傷□請假1-3天口永久傷殘口頭口手臂口腳提供的治療:(縫合,吃藥或其它)事故發(fā)生時的工作任務(wù):操作機器:(機器名稱)處理材料維修和維護(建筑)請說明直接導(dǎo)致員工受傷的設(shè)備或物體:事故報告:事故經(jīng)過?(前因后果的闡述)有無使用相關(guān)工具:□無口有一有無使用個人勞動保護措施:□有口燙口骨折口外送治療口死亡口頸部口燒傷口磨擦傷治療方法:□廠內(nèi)急救□截肢受傷部位:口眼口腹部口腿口切傷口擠壓傷□請假1-3天口永久傷殘口頭口手臂口腳提供的治療:(縫合,吃藥或其它)事故發(fā)生時的工作任務(wù):操作機器:(機器名稱)處理材料維修和維護(建筑)請說明直接導(dǎo)致員工受傷的設(shè)備或物體:事故報告:事故經(jīng)過?(前因后果的闡述)有無使用相關(guān)工具:□無口有一有無使用個人勞動保護措施:□有口燙口骨折口外送治療口死亡口頸部□手腕

口腳趾口刺破□撕裂傷口擦傷

口電擊□請假4-12天□其它:口背部□手口臉部口操作手工工具:□維修和維護(機器):口其它(請描述)口挫傷口職業(yè)病□其它:□請假10天以上口胸部□手指□其它:填報人:(使用何種工具)(佩戴哪些勞保用品)姓名出生年月性另U□男□女身份證號所屬部門車間職位/崗位入職日期員工正常工作事故時從事工作1事故時間年月日時分事故地點就診時間年月日時分目擊者注:1.工傷發(fā)生第一時間請事故車間通知安保部,進行事故知悉及調(diào)查;口以前口是□有口是員工從事這種活動的頻率如何?口以前口是□有口是□每天□每周口每月口每月不到一次這種活動是正常工作的一局部嗎?員工正在完成的工作任務(wù)是否有標準的操作程序?工人是否按照標準操作程序進行?違反標準程序描述:口從來沒有口不是口沒有口否如果沒有,請描述如何違反標準操作程序進行危害分析:下面所列的是導(dǎo)致危險狀況存在的誘發(fā)因素.請在相關(guān)工程前打“口機器或工具的缺陷.口沒有正確的使用機器或工具.口機器的設(shè)計導(dǎo)致員工緊張或?qū)е聠T工出錯.口機器或員工所處的位置導(dǎo)致危險狀況.口沒有書面或的工作程序.口工作程序存在,但員工并不知道.口員工不能勝任此工作.口工作程序中的任務(wù)是一項不平安的任務(wù).口沒有檢查機器導(dǎo)致未能發(fā)現(xiàn)危險的存在.口沒有正確的機器或工具.口機器或工具的質(zhì)量導(dǎo)致危險狀況.口完成該任務(wù)工作場所不夠大.口工作程序存在,但沒有預(yù)測到事故的誘發(fā)因素.口工作程序存在,但員工沒有遵守.口工作程序中的任務(wù)太難,以致無法進行.口沒有指明該項工作所需的正確的個人防護用品.口工作程序中已經(jīng)指明正確的個人防護用品,但員工不知道其要求.□員工沒有正確的個人防護用品.口員工有正確的個人防護用品,但沒有正確使用.口沒有指明該工作所需要的緊急裝置.口管理人員沒有發(fā)現(xiàn)或預(yù)測潛在的危險狀況.口主管沒有發(fā)現(xiàn)或糾正違反工作程序的行為.口員工有正確的個人防護用品,但未能有效防止危害.□已經(jīng)指明該工作所需要的緊急裝置,但不能方便操作.口管理人員未能采取正確的行動來糾正的危險狀況.口沒有明確主管對平安的責(zé)任,或主管不了解其平安責(zé)任口其它誘發(fā)因素:—防止再次發(fā)生的建議:口增加培訓(xùn)口調(diào)整設(shè)備□維修口修改程序口增加防護或平安裝置口個人防護用品口修理設(shè)備□廠房管理口監(jiān)督口改進照明,通風(fēng)等設(shè)施□其它:簽名:簽名:簽名:簽名:簽名:事故車間當班主管意見:事故部門負責(zé)人意見:安保部意見及工傷風(fēng)險分析J公司意見:工傷決策:口同意工傷認定處理口不同意決策者:.本表為工傷假期申請

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