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文檔簡介
協(xié)議書格式甲方:法定代表人:乙方:身份證號(hào):根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致簽訂如下上崗協(xié)議,雙方共同認(rèn)真履行。第一條乙方同意在崗位上工作。甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)與乙方就上崗問題簽訂書面上崗協(xié)議,沒有簽訂書面上崗協(xié)議的乙方不得上崗。第二條崗位工作職責(zé)見附件一《崗位工作職責(zé)說明書》。第三條法律法規(guī)對(duì)崗位任職資格有特別要求的從其規(guī)定。第四條乙方應(yīng)認(rèn)真履行雙方約定的崗位職責(zé),按時(shí)按質(zhì)按量完成其本職工作,未經(jīng)甲方允許乙方不得在其他單位兼職。第五條甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同終止且沒有續(xù)簽但本協(xié)議尚未終止的,本上崗協(xié)議與勞動(dòng)合同同時(shí)終止。甲乙雙方任何一方單方解除勞動(dòng)合同或雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同時(shí),本協(xié)議同時(shí)終止。第六條甲方遵循同工同酬的原則,根據(jù)聘用乙方上崗的崗位,按照公司薪酬管理體系給予乙方崗位津貼每月人民幣_(tái)______元。第七條乙方崗位績效工資(包括計(jì)件工資和獎(jiǎng)勵(lì)工資)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)見附件二《績效工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》。第八條崗位津貼和崗位效益工資隨勞動(dòng)合同中約定的其他工資一并發(fā)放。乙方未擔(dān)當(dāng)本崗位或崗位發(fā)生變化時(shí),崗位津貼同時(shí)取消或變更。第九條本協(xié)議所指的崗位津貼是甲方對(duì)乙方上崗工作時(shí)勞動(dòng)消耗的補(bǔ)償,按實(shí)際出勤的時(shí)間計(jì)發(fā)。乙方在接受培訓(xùn)期間不享受崗位津貼。乙方在事假等假期內(nèi)不享受崗位津貼,但法律另有規(guī)定的除外。第十條乙方首次與甲方簽訂上崗協(xié)議時(shí)尚在勞動(dòng)合同試用期的,如果試用期內(nèi)甲乙雙方解除合同的,本協(xié)議同時(shí)終止。第十一條甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同到期后續(xù)訂勞動(dòng)合同的本上崗協(xié)議繼續(xù)履行。第十二條勞動(dòng)合同發(fā)生變更或客觀情況發(fā)生變化無法履行本協(xié)議的,本上崗協(xié)議終止。第十三條甲方權(quán)利義務(wù):1、甲方對(duì)乙方從事的崗位工作應(yīng)當(dāng)提供崗位職責(zé)說明;2、甲方對(duì)乙方從事的崗位工作提供必要的培訓(xùn)與指導(dǎo);3、甲方對(duì)乙方從事的崗位工作提供必要的工作條件與勞動(dòng)保護(hù);4、甲方對(duì)乙方從事的崗位工作負(fù)責(zé)日常教育、管理、考核;5、甲方根據(jù)乙方從事的崗位工作與考核情況,負(fù)責(zé)向乙方支付工資報(bào)酬。第十四條乙方權(quán)利義務(wù):1、乙方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同、上崗協(xié)議及甲方規(guī)章制度的要求,做好本職工作;2、甲乙雙方勞動(dòng)合同終止或崗位因到期產(chǎn)生變動(dòng),乙方應(yīng)主動(dòng)配合辦理一切交接工作。第十五條勞動(dòng)合同期限內(nèi)乙方為甲方員工,簽訂了上崗協(xié)議書的為上崗人員,未能簽訂上崗協(xié)議書的為待崗人員。乙方在本協(xié)議確定的崗位到期后自動(dòng)離崗到甲方人事管理部門報(bào)到并待崗。對(duì)待崗人員甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動(dòng)合同和具體情況實(shí)行待聘、交流或競爭上崗制度。待崗期間無崗位津貼和績效工資。第十六條本協(xié)議無特殊約定的,勞動(dòng)時(shí)間、休息休假與保險(xiǎn)福利、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償賠償?shù)?,按國家的法律法?guī)、勞動(dòng)合同及甲方所公示的規(guī)章制度執(zhí)行。第十七條本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同具有同等法律效力,如本協(xié)議與勞動(dòng)合同不一致的,以后簽訂的為準(zhǔn)。第十八條本崗位期限為年月日到年月日,崗位期限屆滿本協(xié)議效力終止。如本協(xié)議終止但甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同未終止的,由甲乙雙方協(xié)商重新簽訂上崗協(xié)議書。十日內(nèi)協(xié)商不成的,由甲方根據(jù)雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作內(nèi)容適當(dāng)安排乙方崗位,乙方不得拒絕。甲方安排乙方的工作崗位的崗位津貼應(yīng)當(dāng)不低于同一崗位上其他員工的待遇。第十九條本協(xié)議一式二份,甲乙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽名或蓋章后生效。甲方(簽名或蓋章):乙方(簽名或蓋章):簽訂時(shí)間:____年___月____日協(xié)議書格式甲方:乙方:年月日時(shí)分許,在經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方對(duì)乙方進(jìn)行道義上的賠償處理?,F(xiàn)(甲方)與(乙方)就此事賠償事宜,本著平等、自愿、公平原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、甲方愿一次性賠償給乙方醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi),精神撫慰金等合計(jì)人民幣_(tái)___元。二、付款時(shí)間及辦法(含有關(guān)條件):三、上述費(fèi)用支付給乙方后,由乙方自行分配、處理,其分配、處理的方式后果與甲方無關(guān)。四、甲方履行賠償義務(wù)后,乙方就此事保證不以任何形式、任何理由就乙方受傷害一事向甲方要求其他任何費(fèi)用或稱擔(dān)任何責(zé)任。五、甲方履行賠償義務(wù)后,就此事處理即告終結(jié),甲乙雙方之間不再有任何權(quán)利、義務(wù)。以后因此事衍生的結(jié)果亦由乙方自行承擔(dān),甲方對(duì)此不再承擔(dān)任何責(zé)任。六、本協(xié)議為雙方平等、自愿協(xié)商之結(jié)果,是雙方真實(shí)意思表示,且公平、合理。七、本協(xié)議內(nèi)容甲乙雙方已經(jīng)全文閱讀并理解無誤,甲乙雙方明白違反本協(xié)議所涉及后果,甲乙雙方對(duì)此協(xié)議處理結(jié)果完全滿意。八、本協(xié)議為一次性終結(jié)處理協(xié)議,本協(xié)議書一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字或捺指印后生效,雙方當(dāng)事人應(yīng)以此為斷,全面切實(shí)履行合同,不得再以任何理由糾纏。九、乙方今后身體或
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