2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《工商管理》臨考沖刺試卷(單選)_第1頁
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文檔簡介

2022中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《工商管理》臨考沖刺試卷(單項(xiàng)選擇)一、單項(xiàng)選擇題(共60題,每題1分。每題的備選項(xiàng)中,只有1個(gè)最符合題意)以下技術(shù)新決的定評(píng)估法中)是價(jià)創(chuàng)工程一種常簡的方。A.輪廓圖法B.檢查清單法C.法D.動(dòng)態(tài)排序列表法參考答案:A參考解析:此題考查技術(shù)創(chuàng)新決策的定性評(píng)估方法。輪廓圖法是評(píng)價(jià)創(chuàng)新工程的一種非常簡單的方法。專預(yù)測中,( )被為是術(shù)預(yù)中最效的家預(yù)法。A.專家個(gè)人判斷法B.專家會(huì)議法C.頭腦風(fēng)暴法D.德爾菲法參考答案:D參考解析:此題考查專家預(yù)測法中的德爾菲法。德爾菲法吸收了前幾種專家預(yù)測法的長處.防止了其缺點(diǎn),被認(rèn)為是技術(shù)預(yù)測中最有效的專家預(yù)測法。86%,標(biāo)準(zhǔn)離差率為63.64%,該方的風(fēng)報(bào)酬為( )。A.12.01%B.9.02%C.7.81%D.5.O9%參考答案:D參考解析:此題考查風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率的計(jì)算。風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率=風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬系數(shù)×標(biāo)準(zhǔn)離差率=8%×63.64%=5.09%。法治理構(gòu)中)處公司策系和執(zhí)系統(tǒng)的叉是司運(yùn)的核。A.經(jīng)理機(jī)構(gòu)B.股東會(huì)C.監(jiān)事會(huì)D.董事會(huì)參考答案:D參考解析:此題考查董事會(huì)的地位。用于低非望離率改勞動(dòng)系減投訴爭議人力源方案是( )。A.總體規(guī)劃B.員工招聘方案C.勞動(dòng)關(guān)系方案D.退休解聘方案參考答案:C參考解析:此題考查勞動(dòng)關(guān)系方案的目標(biāo)。庫控制實(shí)到存管上就降低( )。A.倉儲(chǔ)本錢B.庫存本錢C.訂貨本錢D.時(shí)機(jī)本錢參考答案:B參考解析:此題考查庫存的合理控制。庫存控制落實(shí)到庫存管理上就是降低庫存本錢。司以通過庫實(shí)對(duì)包的分揀配捆和信處理等這主表達(dá)倉儲(chǔ)理的( )功。A.價(jià)風(fēng)格節(jié)B.供需調(diào)節(jié)C.貨物運(yùn)輸能力調(diào)節(jié)D.配送與流通加工參考答案:D參考解析:此題考查倉儲(chǔ)管理的配送與流通加工功能?,F(xiàn)代倉儲(chǔ)業(yè)務(wù)已向流通、銷售、零部件供應(yīng)等方向延伸,用來儲(chǔ)存物品的倉庫不僅具備儲(chǔ)存保管貨物的設(shè)施,而且增加了分揀、配送、捆包、流通加工和信息處理等功能,這樣既擴(kuò)大了倉庫的經(jīng)營范圍,提高了商品綜合利用率,又促進(jìn)了物流合理化,方便了消費(fèi)者,提高了效勞質(zhì)量。制資源實(shí)的第階段是( )。A.前期工程B.決策工作C.實(shí)施準(zhǔn)備階段D.實(shí)施參考答案:B參考解析:此題考查制造資源方案的實(shí)施階段:第一階段是前期工程,第二階段是決策工作,第三階段是實(shí)施。新術(shù)替老技的比稱為( )。A.更新比率B.進(jìn)步比率C.替代速率D.更換速率參考答案:C參考解析:此題考查技術(shù)替代預(yù)測中的替代速率。新技術(shù)替代老技術(shù)的比例稱為替代速率。在一個(gè)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)別離的企業(yè)中承擔(dān)法人財(cái)產(chǎn)的保值增值責(zé)任,對(duì)法人財(cái)產(chǎn)擁有絕對(duì)經(jīng)營權(quán)和管理權(quán),全面負(fù)責(zé)企業(yè)日常經(jīng)營管理的人員稱為()。A.經(jīng)營者B.所有者C.管理者D.使用者參考答案:A參考解析:此題考查經(jīng)營者的含義。以下關(guān)于場營的相表述( )。A.市場營銷是個(gè)人和集體通過創(chuàng)造、提供出售并同別人交換產(chǎn)品和價(jià)值,以獲得其所需所欲之物的一種社會(huì)和管理過程B.需要是對(duì)特定滿足需要對(duì)象的愿望,即想得到根本需要的具體滿足物的愿望C.交換是一個(gè)過程,這個(gè)過程被稱為交易,交易是由雙方的價(jià)值交換所構(gòu)成D.市場營銷離不開市場,也離不開從事營銷活動(dòng)的人,營銷的對(duì)象就稱為預(yù)期顧客參考答案:B參考解析:此題考查市場營銷的相關(guān)知識(shí)。需要是指未得到某些根本滿足的感受狀態(tài)。欲望是對(duì)特定滿足需要對(duì)象的愿望,即想得到根本需要的具體滿足物的愿望。產(chǎn)進(jìn)入熟期,企的營策略點(diǎn)( )。A.以迅速建立產(chǎn)品知名度為核心,縮短消費(fèi)者的了解過程,快速占領(lǐng)市場B.強(qiáng)化產(chǎn)品的市場地位,建立顧客對(duì)品牌的忠誠度,以便擴(kuò)大市場占有率和防止競爭者參加C.想方設(shè)法延長產(chǎn)品的時(shí)間,在維持相對(duì)穩(wěn)定的銷售量和市場占有率的根底上擴(kuò)大銷售,提高市場占有率D.企業(yè)繼續(xù)留在原有市場上,不停止產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)營參考答案:C參考解析:ABCD某種品的識(shí)和解產(chǎn)了偏導(dǎo)對(duì)該品感厭惡,這需求態(tài)稱為( )。A.負(fù)需求B.無需求C.下降需求D.有害需求參考答案:A參考解析:某業(yè)年對(duì)其工進(jìn)分紅這種酬屬( )。A.根本薪酬B.鼓勵(lì)薪酬C.補(bǔ)償薪酬D.間接薪酬參考答案:B參考解析:此題考查鼓勵(lì)薪酬的范圍。員工分紅屬于鼓勵(lì)薪酬。某家電企業(yè)一直處于家電行業(yè)的領(lǐng)先地位,其先進(jìn)的技術(shù)使家電行業(yè)蓬勃,此構(gòu)了企的核競爭。該業(yè)的心競力表達(dá)為( )。A.關(guān)系競爭力B.環(huán)境競爭力C.資源競爭力D.市場競爭力參考答案:A參考解析:此題考查企業(yè)核心競爭力分析的相關(guān)內(nèi)容。企業(yè)的核心競爭力主要表達(dá)在三個(gè)方面,即關(guān)系競爭力、資源競爭力、能力競爭力。關(guān)系競爭力表現(xiàn)為企業(yè)在競爭過程中所發(fā)生的或者可形成的各種“關(guān)系〞,一般包括企業(yè)所在產(chǎn)業(yè)的狀況、本企業(yè)與相關(guān)企業(yè)的關(guān)系、企業(yè)活動(dòng)與國家的關(guān)系等。生產(chǎn)物流運(yùn)作的第一目標(biāo)是要保證產(chǎn)品生產(chǎn)的連續(xù)性.表達(dá)生產(chǎn)物流的( )。A.節(jié)奏性B.適用性C.經(jīng)濟(jì)性D.效率性參考答案:D參考解析:此題考查企業(yè)生產(chǎn)物流管理的目標(biāo)。生產(chǎn)物流運(yùn)作的第一目標(biāo)是要保證產(chǎn)品生產(chǎn)的連續(xù)性,表達(dá)生產(chǎn)物流的效率性。豐田公司強(qiáng)大生命力的源泉,也是豐田準(zhǔn)時(shí)化生產(chǎn)方式的穩(wěn)固基石是( )。A.多技能作業(yè)員B.全員參加的現(xiàn)場改善活動(dòng)C.全面質(zhì)量管理D.準(zhǔn)時(shí)化和自動(dòng)化參考答案:B參考解析:此題考查豐田式生產(chǎn)管理具體的思想和手段。全員參加的現(xiàn)場改善活動(dòng)是豐田公司強(qiáng)大生命力的源泉,也是豐田準(zhǔn)時(shí)化生產(chǎn)方式的穩(wěn)固基石。在營者有的務(wù)能中,( )是核心力。A.交際能力B.應(yīng)變能力C.決策能力D.創(chuàng)造能力參考答案:D參考解析:此題考查經(jīng)營者的素質(zhì)要求。在經(jīng)營者擁有的業(yè)務(wù)能力中,尤以決策能力、創(chuàng)造能力和應(yīng)變能力最為重要,其中創(chuàng)造能力是一個(gè)經(jīng)營者的核心能力。在代物中更強(qiáng)調(diào)儲(chǔ)( )。A.效率性B.動(dòng)態(tài)性C.經(jīng)濟(jì)性D.適應(yīng)性參考答案:B參考解析:此題考查倉儲(chǔ)管理的相關(guān)知識(shí)。在現(xiàn)代物流中更加強(qiáng)調(diào)倉儲(chǔ)的動(dòng)態(tài)性。在技術(shù)預(yù)測方法中,目標(biāo)與手段的相關(guān)分析可用相關(guān)樹來表示,樹的頂端示( )。A.目標(biāo)B.途徑C.方案D.方法參考答案:A參考解析:此題考查目標(biāo)與手段的相關(guān)分析。相關(guān)樹中,樹的頂端是目標(biāo),第一級(jí)說明了到達(dá)目標(biāo)的不同途徑。第二級(jí)說明了完成每一途徑的不同方案。工創(chuàng)新也稱( ),指產(chǎn)的生技術(shù)革。A.原始創(chuàng)新B.集成創(chuàng)新C.過程創(chuàng)新D.管理創(chuàng)新參考答案:C參考解析:此題考查工藝創(chuàng)新的概念。工藝創(chuàng)新,也稱為過程創(chuàng)新,是指產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)變革?!?/10,n/30〞,屬于扣與讓定策略的( )。A.現(xiàn)金折扣B.數(shù)量折扣C.交易折扣D.價(jià)格折讓參考答案:A參考解析:此題考查折扣與折讓定價(jià)策的形式?,F(xiàn)金折扣是指按約定日期付款的客戶給予一定比例的折扣。典型例子是“2/10,n/30〞,即10天內(nèi)付款的客戶可享受2%的優(yōu)惠,30天內(nèi)付款的消費(fèi)者全價(jià)照付。有限責(zé)任公司股東會(huì)作出公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議,需經(jīng)代表( )以表決的股通過。A.1/4B.1/3C.2/3D.1/2參考答案:C參考解析:此題考查有限責(zé)任公司股東會(huì)的決議。提干中涉及的內(nèi)容屬于特別決議的內(nèi)容,所以必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過。企資源的心( )。A.物料需求方案B.準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)方案C.制造資源方案D.訂貨點(diǎn)方案參考答案:A參考解析:此題考查企業(yè)資源方案的核心——物料需求方案。1212025%,那么該公司的普通股資本本錢率為()。A.7.5%9%0%1%參考答案:D參考解析:此題考查普通股資本本錢率的計(jì)算。以下不屬非經(jīng)性薪的( )。A.集體組織旅游B.工作本身的趣味性C.個(gè)人才能的發(fā)揮和開展的可能D.團(tuán)體的表揚(yáng)參考答案:A參考解析:此題考查非經(jīng)濟(jì)性薪酬的范圍。選項(xiàng)A屬于經(jīng)濟(jì)性薪酬中的間接薪酬。企戰(zhàn)略案評(píng)的目是確各個(gè)略方的( )。A.有效性B.可行性C.合理性D.收益性參考答案:A參考解析:此題考查企業(yè)戰(zhàn)的制定。企業(yè)戰(zhàn)方案評(píng)價(jià)的目的是確定各個(gè)戰(zhàn)方案的有效性。某企業(yè)運(yùn)用提前期法來確定各車間的生產(chǎn)任務(wù)。裝配車間(最后車間)10100010入提前期為30天,出產(chǎn)提前期為50天,那么機(jī)械加工車間10月份投入的累計(jì)號(hào)是( )號(hào)。A.600B.900C.1300D.1500參考答案:C參考解析:此題考查提前期法的相關(guān)計(jì)算。機(jī)械加工車間的投入累計(jì)號(hào)一最后車間出產(chǎn)累計(jì)號(hào)+機(jī)械加工車間的投入提前期×最后車間平均日產(chǎn)量=1000+30×10=1300(號(hào))。某公司采用固定股利政策,每年每股分派現(xiàn)金股利2元,普通股每股融資額20元企業(yè)得稅為25%,該公的普股資本錢為( )。A.7.5%B.8.5%C.10%D.12.5%參考答案:C參考解析:此題考查普通股資本本錢率的計(jì)算。甲司從公司人一設(shè)合約定期3年,甲司每年末付給公司6萬假年復(fù)利率10%.那么公司付的金現(xiàn)總計(jì)( )萬元。A.21.55B.17.43C.14.92D.16.55參考答案:C參考解析:此題考查后付年金現(xiàn)值的計(jì)算。31整個(gè)管理活動(dòng)的特點(diǎn)表達(dá)為一種經(jīng)驗(yàn)管理,個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)智慧和技術(shù)水平?jīng)Q定了業(yè)生物流理的平,種模稱為( )。A.作坊式手工生產(chǎn)模式B.大批量生產(chǎn)模式C.多品種小批量生產(chǎn)模式D.精益生產(chǎn)模式參考答案:A參考解析:市銷率估值法的優(yōu)點(diǎn)是公司凈利潤為負(fù)時(shí)也可以和( )形成良好補(bǔ)充。A.市盈率相對(duì)盈利增長比率法B.現(xiàn)金流折現(xiàn)模型C.市凈率法D.市盈率估值法參考答案:D參考解析:此題考查市銷率估值法的優(yōu)點(diǎn)。市銷率估值法的優(yōu)點(diǎn)是公司凈利潤為負(fù)時(shí)也可以和市盈率估值法形成良好補(bǔ)充。股最根的法特征( )。A.股東是公司的出資人B.股東享有股東權(quán)C.股東承擔(dān)有限責(zé)任D.股東平等參考答案:B參考解析:此題考查股東法律地位的具體內(nèi)容。股東享有股東權(quán)是股東最根本的法律特征,是股東法律地位的集中表達(dá)。略指企在市經(jīng)濟(jì)競劇烈環(huán)境在結(jié)歷經(jīng)驗(yàn)調(diào)查現(xiàn)、預(yù)未來根底,為求生和開展而作的( )的劃。A.全局性、科學(xué)性B.全局性、指導(dǎo)性C.長遠(yuǎn)性、指導(dǎo)性D.長遠(yuǎn)性、全局性參考答案:D參考解析:我公法規(guī)股的東大會(huì)議由( )召)主。A.董事會(huì),副董事長B.董事會(huì),董事長C.監(jiān)事會(huì),監(jiān)事長D.監(jiān)事會(huì),董事長參考答案:B參考解析:此題考查股份股東大會(huì)的召集和主持。我國《公司法》規(guī)定:股份股東大會(huì)會(huì)議由董事會(huì)召集,董事長主持。董事長不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由副董事長主持;副董事長不能履行職務(wù)的或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上董事共同推舉一名董事主持。當(dāng)企業(yè)面臨產(chǎn)量過剩、競爭劇烈或者消費(fèi)者需求發(fā)生變化時(shí),它的主要目是( )。A.短期利潤最大化B.維持企業(yè)生存C.市場占有率最大化D.維護(hù)企業(yè)和產(chǎn)品形象參考答案:B參考解析:此題考查企業(yè)的定價(jià)目標(biāo)。當(dāng)企業(yè)面臨產(chǎn)量過剩、競爭劇烈或者消費(fèi)者需求發(fā)生變化時(shí),它可能將維持生存作為自己的主要目標(biāo)。生調(diào)度作的要依是( )。A.生產(chǎn)方案B.期量標(biāo)準(zhǔn)C.生產(chǎn)庫存D.生產(chǎn)進(jìn)度方案參考答案:D參考解析:此題考查生產(chǎn)調(diào)度的依據(jù)。生產(chǎn)調(diào)度以生產(chǎn)進(jìn)度方案為依據(jù)。為獲得一具領(lǐng)域新知而進(jìn)的創(chuàng)性研活動(dòng)為( )。A.根底研究B.純理論研究C.應(yīng)用研究D.開發(fā)研究參考答案:C參考解析:此題考查應(yīng)用研究的概念。以下關(guān)于業(yè)采管理表述( )。A.企業(yè)采購管理是指為保障企業(yè)物資供應(yīng)而對(duì)企業(yè)采購活動(dòng)進(jìn)行方案、組織、協(xié)調(diào)和控制的管理活動(dòng)B.企業(yè)采購管理是從資源市場獲取資源的過程C.企業(yè)采購管理是信息流、商流和物流相結(jié)合的過程D.企業(yè)采購管理是一種技術(shù)活動(dòng)參考答案:D參考解析:此題考查企業(yè)采購管理的相關(guān)知識(shí)。企業(yè)采購管理是一種經(jīng)濟(jì)活動(dòng),所以選項(xiàng)D錯(cuò)誤。在定的標(biāo)市內(nèi),供企選擇市場略不括( )。A.無差異營銷策略B.差異性營銷策略C.集中性營銷策略D.全面性營銷策略參考答案:D參考解析:此題考查目標(biāo)市場的策。在特定的目標(biāo)市場內(nèi),可供企業(yè)選擇的市場策主要有三種:無差異營銷策、差異性營銷策和集中性營銷策。按照《公司法》要求,有限責(zé)任公司首次股東會(huì)會(huì)議由( )召集和主持。A.發(fā)起人B.推舉的股東代表C.公司章程規(guī)定D.出資最多的股東參考答案:D參考解析:此題考查有限責(zé)任公司的股東會(huì)。按照《公司法》要求,有限責(zé)任公司首次股東會(huì)會(huì)議由出資最多的股東召集和主持。某企業(yè)對(duì)其員工進(jìn)行績效考核時(shí),通過長時(shí)期記錄的員工在工作中發(fā)生A.行為錨定法B.關(guān)鍵事件法C.評(píng)級(jí)量表法D.書面鑒定法參考答案:B參考解析:此題考查績效考核方法中關(guān)鍵事件法的概念。企進(jìn)行合分常用分析法( )。A.PEST分析法B.SWOT分析法C.波士頓矩陣分析D.波特的“五力模型〞參考答案:B參考解析:此題考查企業(yè)綜合分析的方法。進(jìn)行企業(yè)綜合分析常用SWOT分析法。企業(yè)應(yīng)用矩陣法進(jìn)行工程組合評(píng)估時(shí),對(duì)處于技術(shù)組合分析圖中第Ⅳ象限工程企業(yè)采取策略是( )。A.投資、與競爭對(duì)手競爭或者放棄投資B.坐收漁人之利,不需要重點(diǎn)投資C.重點(diǎn)投資D.撤出,并終止進(jìn)一步技術(shù)投資參考答案:B參考解析:此題考查技術(shù)組合分析的相關(guān)知識(shí)。企業(yè)應(yīng)用矩陣法進(jìn)行工程組合評(píng)估時(shí),對(duì)處于技術(shù)組合分析圖中第Ⅳ象限的工程,應(yīng)采取的策是坐收漁人之利,不需要重點(diǎn)投資。505小時(shí),全年制度工作日為300天,設(shè)備方案修理時(shí)間占制度工作時(shí)間的20%,單產(chǎn)品間定為1.5小,那該設(shè)組的生產(chǎn)力( )件。A.120000B.60000C.80000D.40000參考答案:A參考解析:此題考查設(shè)備組的生產(chǎn)能力。M=(F·S)/t=E300×5×3×(1-20%)×50]/1.5=120000(件)。需拉動(dòng)創(chuàng)新程模指( )是術(shù)創(chuàng)活動(dòng)出發(fā)。A.根底研究B.應(yīng)用研究C.市場需求信息D.技術(shù)和需求合成參考答案:C參考解析:此題考查六代具有代表性的創(chuàng)新過程模式。需求拉動(dòng)的創(chuàng)新過程模式指明市場需求信息是技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)。按法律態(tài)來分,業(yè)的織形不包( )。A.個(gè)人業(yè)主制企業(yè)B.合伙制企業(yè)C.公司制企業(yè)D.高新技術(shù)企業(yè)參考答案:D參考解析:此題考查企業(yè)組織形式的類型。按照法律形態(tài)來劃分,企業(yè)的組織形式包括個(gè)人業(yè)主制企業(yè)、合伙制企業(yè)和公司制企業(yè)。以下企業(yè)中屬于長期產(chǎn)方案的( )。A.企業(yè)的2月份生產(chǎn)方案B.企業(yè)年度生產(chǎn)運(yùn)營方案C.企業(yè)的5年開展方案D.企業(yè)的1周生產(chǎn)方案參考答案:C參考解析:ADB產(chǎn)品組合的維度中,產(chǎn)品組合的( )是指企業(yè)所經(jīng)營的不同產(chǎn)品線的數(shù)。A.寬度B.長度C.深度D.關(guān)聯(lián)度參考答案:A參考解析:此題考查產(chǎn)品組合的寬度。產(chǎn)品組合的寬度是指企業(yè)所經(jīng)營的不同產(chǎn)品線的數(shù)量。績效目標(biāo)對(duì)員工工作業(yè)績和工作行為提供了導(dǎo)向,這充分說明績效考核對(duì)工具有( )。A.管理功能B.增進(jìn)績效功能C.監(jiān)控功能D.學(xué)習(xí)和導(dǎo)向功能參考答案:D參考解析:此題考查績效考核的功能。績效目標(biāo)對(duì)員工工作業(yè)績和工作行為提供了導(dǎo)向,這充分說明績效考核對(duì)員工具有學(xué)習(xí)和導(dǎo)向的功能。A—U過程創(chuàng)新模式的( )階段,產(chǎn)品創(chuàng)新逐漸減少,而工藝創(chuàng)新繼續(xù)呈升趨,且越產(chǎn)創(chuàng)新通過“糾〞形了主設(shè)計(jì)。A.穩(wěn)定B.過渡C.不穩(wěn)定D.創(chuàng)新參考答案:B參考解析:此題考查A—U過程創(chuàng)新模式的過渡階段。過渡階段的產(chǎn)品創(chuàng)新逐漸減少,而工藝創(chuàng)新繼續(xù)呈上升趨勢,且超越產(chǎn)品創(chuàng)新,通過“糾錯(cuò)〞形成了主導(dǎo)設(shè)計(jì)。以下屬于場營宏觀境的( )。A.企業(yè)本身的各種因素B.營銷渠道企業(yè)C.技術(shù)環(huán)境D.公眾參考答案:C參考解析:此題考查市場營銷的宏觀環(huán)境。選項(xiàng)ABD屬于市場營銷的微觀環(huán)境因素。新的營銷系統(tǒng)中,希望擁有渠道控制權(quán)的企業(yè)經(jīng)常采用的營銷系統(tǒng)是( )。A.公司式的垂直營銷系統(tǒng)B.契約式的垂直營銷系統(tǒng)C.水平營銷系統(tǒng)D.多渠道營銷系統(tǒng)參考答案:A參考解析:此題考查渠道開展的新動(dòng)向。希望擁有渠道控制權(quán)的企業(yè)經(jīng)常采用公司式的垂直營銷系統(tǒng)。在務(wù)管中.風(fēng)報(bào)酬常用( )來量。A.風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬額B.風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率C.無風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率D.資金的時(shí)間價(jià)值參考答案:B參考解析:此題考查風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬的相

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